東急住宅リース株式会社/東京都 神奈川県/営業/学歴不問/資格取得支援制度

仕事内容

東急不動産ホールディングスの安定した基盤のもと、

賃貸住宅の受託から管理運営・入居者サポートまで幅広く最適なサービスを提供しています。



※経験・適正・希望に応じて、下記のいずれかに配属となります。

※ジョブローテーションの可能性もございます！



【具体的な業務内容】

◆賃貸物件の管理・運営（プロパティマネジメント）

オーナー様からお預かりした賃貸物件の管理・運営を行い、不動産の資産価値を最大化させることが私たちのミッションです。

当社は一棟マンションや分譲マンションの一室・戸建て・ファンド物件などさまざまな物件を管理しています。

・資産運用のトータルマネジメント

・リーシング業務（入居者募集）

・オーナーへ稼働報告、収支報告書作成

・リノベーション提案や付加価値提案

・建物維持管理、長期修繕計画等の企画提案



ほかにも賃貸物件の工事進捗管理も行います。

・入居中・退去時の修繕対応（受付、見積精査、確認および調整）

・入居修繕や原状回復工事の進捗管理、再商品化提案



◆カスタマーサポート

オーナー様とご入居者様双方のお問い合わせや建物設備の対応を行います。

・お困りごとの対応・改善サポート、近隣トラブルなどの対応

・コールセンターや業者手配、社内担当者へ取次業務

・オーナー様へ報告や調整



◆社宅代行業務

クライアント様の煩雑な社宅の契約・解約・精算等の業務を代わりに行い、適性な社宅管理・運営を行います。

・社宅代行業の新規契約や更新、データ業務

・法人訪問を行い各種業務改善や付帯提案

・解約精算業務（交渉・調整）

※外資クライアントチームのみ英語対応有



◆賃貸物件の受託営業

オーナー様に賃貸管理についてのご提案を行い、物件管理、受託契約の獲得を目指します。

お客様からご相談いただく形での提案が中心です。

・賃貸管理に関わるご提案

・賃料査定

・商品化に関する業務

・賃貸住宅の企画コンサルティング

応募条件

東急不動産ホールディングスの安定した基盤のもと、
賃貸住宅の受託から管理運営・入居者サポートまで幅広く最適なサービスを提供しています。

※経験・適正・希望に応じて、下記のいずれかに配属となります。
※ジョブローテーションの可能性もございます！

【具体的な業務内容】
◆賃貸物件の管理・運営（プロパティマネジメント）
オーナー様からお預かりした賃貸物件の管理・運営を行い、不動産の資産価値を最大化させることが私たちのミッションです。
当社は一棟マンションや分譲マンションの一室・戸建て・ファンド物件などさまざまな物件を管理しています。
・資産運用のトータルマネジメント
・リーシング業務（入居者募集）
・オーナーへ稼働報告、収支報告書作成
・リノベーション提案や付加価値提案
・建物維持管理、長期修繕計画等の企画提案

ほかにも賃貸物件の工事進捗管理も行います。
・入居中・退去時の修繕対応（受付、見積精査、確認および調整）
・入居修繕や原状回復工事の進捗管理、再商品化提案

◆カスタマーサポート
オーナー様とご入居者様双方のお問い合わせや建物設備の対応を行います。
・お困りごとの対応・改善サポート、近隣トラブルなどの対応
・コールセンターや業者手配、社内担当者へ取次業務
・オーナー様へ報告や調整

◆社宅代行業務
クライアント様の煩雑な社宅の契約・解約・精算等の業務を代わりに行い、適性な社宅管理・運営を行います。
・社宅代行業の新規契約や更新、データ業務
・法人訪問を行い各種業務改善や付帯提案
・解約精算業務（交渉・調整）
※外資クライアントチームのみ英語対応有

◆賃貸物件の受託営業
オーナー様に賃貸管理についてのご提案を行い、物件管理、受託契約の獲得を目指します。
お客様からご相談いただく形での提案が中心です。
・賃貸管理に関わるご提案
・賃料査定
・商品化に関する業務
・賃貸住宅の企画コンサルティング

求める人物像

【学歴不問◎経験者募集】不動産業界での何らかの経験をお持ちの方／人柄重視の採用を行っています

■応募条件

下記いずれかのご経験のある方

・賃貸管理、賃貸仲介、売買仲介、社宅代行など不動産業界での経験

・ハウスメーカー、建築会社などでの営業経験

・CM業務や施工管理の経験



■優遇する資格・経験

・宅地建物取引士

・賃貸不動産経営管理士

・プロパティマネジメントの経験



■こんな方にオススメ！

◎経験を活かして新たなキャリアを描きたい方

◎仲間とコミュニケーションを取りながら業務を行いたい方

◎自身のアイディアを発信して活動していきたい方

◎オーナー様やクライアント様に寄り添った仕事がしたい方

勤務地

【リモートワークｘ出社のハイブリット勤務OK！】
※在宅勤務は週2回程度を推奨しています。
※勤務地についてはご希望をお伺いいたします（初回配属）

■東京本社
＼２０２３年１１月本社移転しました！働きがい&コミュニケーション促進♪／
東京都港区海岸一丁目２番２０号　汐留ビルディング 6階・7階
◎JR山手線・京浜東北線 「浜松町駅」北口より徒歩３分
◎都営大江戸線・浅草線 「大門駅」B1出口より徒歩３分
◎東京モノレール 「浜松町駅」より徒歩３分

■横浜支店
神奈川県横浜市西区北幸2-9-10　横浜HSビル3階
◎京浜東北線「横浜」徒歩8分

※転居を伴う転勤はリーダー職以上が対象

勤務時間

■9：30~18：00（実働7.5時間）

★中抜け制度あり！

※時差出勤制度利用可！

※残業時間は平均25.8時間（2022年度実績）

平均残業時間

月25時間

待遇・福利厚生

■月給216,000円324,600円＋賞与2回＋各種手当

◎経験・スキルを考慮の上、決定。

※経験や資格をお持ちの方は優遇します。

※別途時間外手当支給

※試用期間最大12ヶ月あり（期間中の待遇面は変更ありません）



*年齢・経験・保有資格等を考慮し、ご提示させていただきます。

賞与

年2回（6月・12月）※総合職平均3.7ヶ月分（標準考課の場合）

昇給

年1回（4月）

入社時の想定年収

年収380万円580万円

社員の年収例

年収560万円／35歳／月収310,200円＋賞与年2回＋時間外手当※資格保有者

年収440万円／28歳／月収240,200円+賞与年2回+時間外手当

休日日数

年間休日
124日（23年度）
休日・休暇
■週休二日制
(土・日) ※配属先によりシフト制による週休２日制になる場合あり※社宅部門は１年単位の変形労働制有
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※半休や一時間単位でも取得可能です
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■会社記念日
■配偶者出産休暇
■生理休暇
■災害休暇 他

選考プロセス

1. エントリー
2. 書類選考
3. SPI試験
4. ムービー・説明会資料事前配信
5. 質疑応答 兼一次面接
6. 最終面接
7. 内定・入社
合否のご連絡は、dodaにご登録のメールアドレスにご連絡させて頂きます。ご応募前に、今一度メールアドレスのご確認をお願いいたします。

面接日は相談に応じます。在職中の方もお気軽にご相談ください。

最終面接は対面での面接を予定しています。また、社内見学も可能です。

入社日は相談に応じます。応募から内定までは約1.5ヶ月程度を予定しています。