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古河電気工業株式会社

古河電気工業株式会社/東京都/プロジェクトマネージャー(PM)/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/上場企業

第二新卒歓迎
年間休日120日以上
上場企業

年収 5,000,000円〜9,000,000円

東京都 

プロジェクトマネージャー(PM)

洋上風力に付随する海底線・陸上ケーブルの工事計画、施工管理/国内シェアトップ/古河電工G



■業務内容:

洋上風力発電に導入される、同社の海底・陸上ケーブルの工事設計、および現場施工管理をお任せします。直接手を動かしていただくのではなく、計画と管理等上流工程を対応いただくイメージです。



同社は25中期計画において、新エネルギー関連のシェア50%以上を目標としており、急拡大している事業に携わることが出来ます。

※https://www.furukawa.co.jp/saiyou/recruit/tech/tech3.html

※https://www.furukawa.co.jp/cm/episode02/



■組織構成:新エネルギーエンジニアリング部は14課に分かれており、今回は2・3課に配属予定です。

1課(既存事業):スタッフ7名、ライン5名

2課・3課(新エネルギー):スタッフ15名

4課(受注PJ対応):スタッフ5名



■働く環境:

・残業時間3040h程度、フレックス有。

・各地に現場があるため、数日から数週間程度の国内出張がありますが、定期的に自宅に帰宅いただくことも出来る環境です。長期出張中は会社負担でホテル泊の想定です。

・海上での作業がある場合は、定期的に陸上に戻りながら作業を行います。

・入社後は、先輩社員につきながら施工の手順、仕事の流れを覚えていただきます。建築などの施工管理とは扱う設備・資材は異なりますが基本的な業務内容は同じですので、ご安心ください。



■古河電工の魅力:

・プライム市場上場、創業130年、売上一兆円規模を誇る同社は、日本の電線業界の御三家と呼ばれ、安定経営を実現しています。

・インフラから電子部品まで幅広く事業展開を行い、三重工場で製造している光ファイバーは世界トップクラスのシェアを誇ります。

・女性活躍推進マーク「えるぼし」取得、年間休日121日、全社平均残業22.5時間、平均勤続19年と長期的に働ける環境です! 詳しく見る +

仕事内容

仕事内容

洋上風力に付随する海底線・陸上ケーブルの工事計画、施工管理/国内シェアトップ/古河電工G



■業務内容:

洋上風力発電に導入される、同社の海底・陸上ケーブルの工事設計、および現場施工管理をお任せします。直接手を動かしていただくのではなく、計画と管理等上流工程を対応いただくイメージです。



同社は25中期計画において、新エネルギー関連のシェア50%以上を目標としており、急拡大している事業に携わることが出来ます。

※https://www.furukawa.co.jp/saiyou/recruit/tech/tech3.html

※https://www.furukawa.co.jp/cm/episode02/



■組織構成:新エネルギーエンジニアリング部は14課に分かれており、今回は2・3課に配属予定です。

1課(既存事業):スタッフ7名、ライン5名

2課・3課(新エネルギー):スタッフ15名

4課(受注PJ対応):スタッフ5名



■働く環境:

・残業時間3040h程度、フレックス有。

・各地に現場があるため、数日から数週間程度の国内出張がありますが、定期的に自宅に帰宅いただくことも出来る環境です。長期出張中は会社負担でホテル泊の想定です。

・海上での作業がある場合は、定期的に陸上に戻りながら作業を行います。

・入社後は、先輩社員につきながら施工の手順、仕事の流れを覚えていただきます。建築などの施工管理とは扱う設備・資材は異なりますが基本的な業務内容は同じですので、ご安心ください。



■古河電工の魅力:

・プライム市場上場、創業130年、売上一兆円規模を誇る同社は、日本の電線業界の御三家と呼ばれ、安定経営を実現しています。

・インフラから電子部品まで幅広く事業展開を行い、三重工場で製造している光ファイバーは世界トップクラスのシェアを誇ります。

・女性活躍推進マーク「えるぼし」取得、年間休日121日、全社平均残業22.5時間、平均勤続19年と長期的に働ける環境です!

募集要項

応募条件

洋上風力に付随する海底線・陸上ケーブルの工事計画、施工管理/国内シェアトップ/古河電工G

■業務内容:
洋上風力発電に導入される、同社の海底・陸上ケーブルの工事設計、および現場施工管理をお任せします。直接手を動かしていただくのではなく、計画と管理等上流工程を対応いただくイメージです。

同社は25中期計画において、新エネルギー関連のシェア50%以上を目標としており、急拡大している事業に携わることが出来ます。
※https://www.furukawa.co.jp/saiyou/recruit/tech/tech3.html
※https://www.furukawa.co.jp/cm/episode02/

■組織構成:新エネルギーエンジニアリング部は14課に分かれており、今回は2・3課に配属予定です。
1課(既存事業):スタッフ7名、ライン5名
2課・3課(新エネルギー):スタッフ15名
4課(受注PJ対応):スタッフ5名

■働く環境:
・残業時間3040h程度、フレックス有。
・各地に現場があるため、数日から数週間程度の国内出張がありますが、定期的に自宅に帰宅いただくことも出来る環境です。長期出張中は会社負担でホテル泊の想定です。
・海上での作業がある場合は、定期的に陸上に戻りながら作業を行います。
・入社後は、先輩社員につきながら施工の手順、仕事の流れを覚えていただきます。建築などの施工管理とは扱う設備・資材は異なりますが基本的な業務内容は同じですので、ご安心ください。

■古河電工の魅力:
・プライム市場上場、創業130年、売上一兆円規模を誇る同社は、日本の電線業界の御三家と呼ばれ、安定経営を実現しています。
・インフラから電子部品まで幅広く事業展開を行い、三重工場で製造している光ファイバーは世界トップクラスのシェアを誇ります。
・女性活躍推進マーク「えるぼし」取得、年間休日121日、全社平均残業22.5時間、平均勤続19年と長期的に働ける環境です!

求める人物像

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>

■必須条件:

・何かしらの施工管理経験、プラントメンテナンス等のご経験をお持ちの方

■歓迎要件:

・CAD実務経験(AUTOCADを使用)



<語学補足>

必須ではありませんが、基幹社員の条件となります。※入社後に点数アップしていただくことも可能です。

勤務地

<勤務地詳細>
羽田事業場
住所:東京都大田区羽田空港1-8-8 (第三綜合ビル)
勤務地最寄駅:東京モノレール線/整備場駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
当面なし
補足事項なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>

フレックスタイム制

コアタイム:10:00~15:00

休憩時間:60分

時間外労働有無:有



<標準的な勤務時間帯>

9:00~17:45

<その他就業時間補足>

補足事項なし

待遇・福利厚生

<予定年収>

500万円900万円



<賃金形態>

月給制

補足事項なし



<賃金内訳>

月額(基本給):250,000円



<月給>

250,000円



<昇給有無>





<残業手当>





<給与補足>

補足事項なし



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇20日25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

土曜、日曜、祝日、年末年始、個人別指定休日、年次定例休暇、積立休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇(入社半年経過後20日最大25日)

古河電気工業株式会社

資本金 69,395百万円
設立年月日 1896年6月
従業員 4,201名人
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応募求人

古河電気工業株式会社/東京都/プロジェクトマネージャー(PM)/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/上場企業

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