株式会社スペース/東京都/品質管理・安全管理（技術系）/学歴不問/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制/上場企業

仕事内容

【空間ディスプレイ業界大手】年休129日／『渋谷MIYASHITA PARK』など幅広くプロデュース／在宅ワーク・フレックス制導入／女性活躍！産休・育休取得率100％

■業務内容：ご希望や適性に応じ、ご選考を通じてポジションを決定していきます。以下がポジションの例となります。

１）安全管理担当 ２）下請け業者の取りまとめ

３）申請業務　　 ４）工務　 など

■ベース給をアップし給与安定：

近年、安定した事業基盤のもと、技術職の給与改定に着手し、ベースとなる基本給アップをしております。現場で活躍する社員が働きやすい、モチベーションアップに繋がりやすい環境整備に努めています。

■同社の魅力と特徴：

【１）スペースとは？内装事業から総合空間プロデュース企業】

スペースでは、明治時代に街のガラス商としてスタートし、店舗の設計・施工から大型商業施設・飲食店など「商業」の発展と共に事業を拡大している『空間を通じて、お客様の想いを形にする』商空間プロデュース大手企業です。現在は、オフィスビルや銀行など事業領域も拡大しています。

【２）地域コミュニティとの連携を強化】

同社では、施設のハードソリューションに留まらず、空間提案（ソフトプロデュース）に注力しています。トナリエ大和高田では、街の暮らしと施設を繋ぐグランドデザイン、年月と共に愛される「立体公園」のような商業施設をつくりだしました。このほか、「老朽化した市役所×空きテナントのある商業施設⇒テナントへ市役所内施設を誘致」、「工芸館になかなかひとが入らない⇒小学生を対象とした体験教室実施」など、同社ならではの空間づくりに取り組んでおります。

【３）個人のキャリアの選択や働き方は自由自在◎】

マネジメントコース／プロフェッショナルコース／技術職コース等、複線型の人事制度コースを用意しているため、1人ひとりの志向にあったキャリアを積むことが可能です。フレックス制度やリモートワーク・時間単位での有給制度も導入し、残業時間の削減のみならず、多様な働き方ができるよう改革中です。

応募条件

【空間ディスプレイ業界大手】年休129日／『渋谷MIYASHITA PARK』など幅広くプロデュース／在宅ワーク・フレックス制導入／女性活躍！産休・育休取得率100％
■業務内容：ご希望や適性に応じ、ご選考を通じてポジションを決定していきます。以下がポジションの例となります。
１）安全管理担当 ２）下請け業者の取りまとめ
３）申請業務　　 ４）工務　 など
■ベース給をアップし給与安定：
近年、安定した事業基盤のもと、技術職の給与改定に着手し、ベースとなる基本給アップをしております。現場で活躍する社員が働きやすい、モチベーションアップに繋がりやすい環境整備に努めています。
■同社の魅力と特徴：
【１）スペースとは？内装事業から総合空間プロデュース企業】
スペースでは、明治時代に街のガラス商としてスタートし、店舗の設計・施工から大型商業施設・飲食店など「商業」の発展と共に事業を拡大している『空間を通じて、お客様の想いを形にする』商空間プロデュース大手企業です。現在は、オフィスビルや銀行など事業領域も拡大しています。
【２）地域コミュニティとの連携を強化】
同社では、施設のハードソリューションに留まらず、空間提案（ソフトプロデュース）に注力しています。トナリエ大和高田では、街の暮らしと施設を繋ぐグランドデザイン、年月と共に愛される「立体公園」のような商業施設をつくりだしました。このほか、「老朽化した市役所×空きテナントのある商業施設⇒テナントへ市役所内施設を誘致」、「工芸館になかなかひとが入らない⇒小学生を対象とした体験教室実施」など、同社ならではの空間づくりに取り組んでおります。
【３）個人のキャリアの選択や働き方は自由自在◎】
マネジメントコース／プロフェッショナルコース／技術職コース等、複線型の人事制度コースを用意しているため、1人ひとりの志向にあったキャリアを積むことが可能です。フレックス制度やリモートワーク・時間単位での有給制度も導入し、残業時間の削減のみならず、多様な働き方ができるよう改革中です。

求める人物像

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞

◆必須要件：下記いずれかの資格をお持ちの方

・1級管工事施工管理技士

・1級電気工事施工管理技士

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋人形町3-9-4
勤務地最寄駅：各線／人形町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
将来的に転勤の可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：10:00~16:00

休憩時間：60分

時間外労働有無：有



＜標準的な勤務時間帯＞

9:00~18:00



＜時短勤務＞

相談可

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

500万円843万円



＜賃金形態＞

月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：218,000円

その他固定手当/月：94,800円

固定残業手当/月：86,275円（固定残業時間35時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給



＜月給＞

399,075円（一律手当を含む）



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※固定残業代手当は月35時間、86,275円となっております。

※固定残業手当を超える時間外勤務の際は差額分の支給有。

※前職の経験・年収を考慮し給与額を提提します。



記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含みます。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日

※休日出勤の場合振休取得可能
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、介護・看護休暇、リフレッシュ休暇 等