ＮＥＣファシリティーズ株式会社/東京都/ファシリティーマネージャー（FM）/学歴不問/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制

仕事内容

【年間休暇125日/ＮＥＣグループの安定基盤/研修制度も充実し資格獲得も可能/資格獲得時には奨励金あり】

■業務概要：

本社及び事業部門の工事安全および品質・環境管理の企画、運営を担当をご担当いただきます。建設及びリニューアル工事、工場等の生産施設の施設管理といった当社の中核事業に携わって頂きます。

・工事安全管理の関連業務：法定教育（労働安全衛生法）、安全衛生パトロール、安全衛生協議会への参加、労働災害発生時の社内対応、関連しての顧客対応

・品質/環境ISO規格の企画/運営業務：ISOマネジメントシステムの維持、運営、改善の事務局業務、及び各種業務、関連する社内教育（Off-JT）、内部品質/環境監査の実施、外部認証機関への対応

・工事案件の関連業務：工事案件社内審議の運営、工事中の現場検査の実施、品質/環境トラブルの対応



■NECファシリティーズ株式会社とは：

NECファシリティーズはNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。

■企業の魅力：

◇プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。年間の離職率は3％以下！腰を据えて働ける環境が整っています。

◇社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「人材育成センター」を設置し各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムを行っています。NECグループ会社が主催する多様な研修プログラムも受講可能。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。

応募条件

【年間休暇125日/ＮＥＣグループの安定基盤/研修制度も充実し資格獲得も可能/資格獲得時には奨励金あり】
■業務概要：
本社及び事業部門の工事安全および品質・環境管理の企画、運営を担当をご担当いただきます。建設及びリニューアル工事、工場等の生産施設の施設管理といった当社の中核事業に携わって頂きます。
・工事安全管理の関連業務：法定教育（労働安全衛生法）、安全衛生パトロール、安全衛生協議会への参加、労働災害発生時の社内対応、関連しての顧客対応
・品質/環境ISO規格の企画/運営業務：ISOマネジメントシステムの維持、運営、改善の事務局業務、及び各種業務、関連する社内教育（Off-JT）、内部品質/環境監査の実施、外部認証機関への対応
・工事案件の関連業務：工事案件社内審議の運営、工事中の現場検査の実施、品質/環境トラブルの対応

■NECファシリティーズ株式会社とは：
NECファシリティーズはNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。
■企業の魅力：
◇プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。年間の離職率は3％以下！腰を据えて働ける環境が整っています。
◇社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「人材育成センター」を設置し各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムを行っています。NECグループ会社が主催する多様な研修プログラムも受講可能。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。

求める人物像

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞

■応募条件：

施工管理技士１級の資格をお持ちで、以下いずれかのご経験がある方

・建設業における安全管理業務のご経験

・生産工場や研究開発拠点等での、建設または施設管理業務のご経験

・品質・環境ISO規格の維持および運営業務のご経験



■歓迎要件

・上記業務における課長職以上のマネジメント経験

・建築士、施工管理技士、エネルギー管理士、電気主任技術者、ビル管理士、等の施工管理や施設管理に関連する資格

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝2-22-12 NEC第二別館
勤務地最寄駅：各線／田町駅・三田駅・芝公園駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
■当面はございません

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜標準的な勤務時間帯＞

8:30~17:15

時間外労働有無：無

＜その他就業時間補足＞

月の残業時間は30時間程度です

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

700万円850万円



＜賃金形態＞

月給制

補足事項なし



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：400,000円



＜月給＞

400,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

無



＜給与補足＞

■前職のご年収・ご経験・能力に応じて決定します

■昇給／年1回、賞与／年2回



記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含みます。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、特別休暇、有休2022日、
忌引休暇、結婚休暇、転任休暇、半日休暇制度、ファミリーフレンドリー休暇（繰越分含め最大20日）