株式会社クボタ/大阪府/ファシリティーマネージャー（FM）/年間休日120日以上/完全週休2日制/上場企業

仕事内容

■募集背景 : 安全衛生はクボタの経営方針において最重要課題であり、目標達成に向け、安全衛生や化学物質の専門知識を活かしてご活躍頂ける方を募集しています。

■仕事内容：安全衛生課員として、次の業務を上司と相談しながら推進いただきます。

（1）災害情報の報告・分析・再発防止：担当する事業所の災害情報を収集し、災害原因を法令・クボタ基準と比較して現場・現物・報告書で確認しながら分析し、再発防止対策について上司と相談しながら事業所安全衛生担当課への指導を行う。

（2）安全衛生監査：国内事業所の安全衛生監査に監査員として参加し、課題の抽出と対策の指導支援を行う。

（3）労働衛生に関する仕組みの整備と対策の推進：国内事業所で段階的に実施される化学物質管理に関する法改正への対応を含め、労働衛生全般に関する業務。

入社直後は上記（1）・（2）の業務をご担当頂き、入社半年1年後、上記（3）の業務や問題分析・課題の抽出や今後の対策の立案業務をお任せ致します。

■仕事の進め方：

1．中期計画・年度指針に基づく業務を理解し、活動推進実務のサポート

2．クボタの事業所・製品に関する概要を知り、事業所安全衛生担当とのコミュニケーションを通じ、人間関係・信頼関係を構築する。

3．労働衛生に関する全社的な課題を把握し、解決策の起案と対策の実行について事業所と連携して進める。

4．事業所の困り事や相談事項についてヒアリングし、上司に報告・相談しながら必要な指導・支援を行う。

5．事業所の状況を把握するために国内出張等あり（報告書の作成）

6．在宅勤務制度あり

■ポジション魅力： 2022年以降の経営方針の最重要課題に携わることができます。 また、安全衛生は専門分野である一方で、災害がコストや納期に重大な影響を及ぼすのを防ぐことに繋がるため、会社全体に貢献することができます。

■配属部署 : 8名で構成されており、ベテラン中心の組織です。国内事業所ごとに担当を分けており、1人当たり45工場を担当しております。

■キャリアパス :

入社1年目はクボタ製品・事業所（工場）の安全衛生管理に関する実務を学ぶため、国内生産拠点に長期出張する可能性がございます。

5年後には、スキルアップのため、国内・海外生産事業所へのローテーションを実施する可能性がございます。

応募条件

■募集背景 : 安全衛生はクボタの経営方針において最重要課題であり、目標達成に向け、安全衛生や化学物質の専門知識を活かしてご活躍頂ける方を募集しています。
■仕事内容：安全衛生課員として、次の業務を上司と相談しながら推進いただきます。
（1）災害情報の報告・分析・再発防止：担当する事業所の災害情報を収集し、災害原因を法令・クボタ基準と比較して現場・現物・報告書で確認しながら分析し、再発防止対策について上司と相談しながら事業所安全衛生担当課への指導を行う。
（2）安全衛生監査：国内事業所の安全衛生監査に監査員として参加し、課題の抽出と対策の指導支援を行う。
（3）労働衛生に関する仕組みの整備と対策の推進：国内事業所で段階的に実施される化学物質管理に関する法改正への対応を含め、労働衛生全般に関する業務。
入社直後は上記（1）・（2）の業務をご担当頂き、入社半年1年後、上記（3）の業務や問題分析・課題の抽出や今後の対策の立案業務をお任せ致します。
■仕事の進め方：
1．中期計画・年度指針に基づく業務を理解し、活動推進実務のサポート
2．クボタの事業所・製品に関する概要を知り、事業所安全衛生担当とのコミュニケーションを通じ、人間関係・信頼関係を構築する。
3．労働衛生に関する全社的な課題を把握し、解決策の起案と対策の実行について事業所と連携して進める。
4．事業所の困り事や相談事項についてヒアリングし、上司に報告・相談しながら必要な指導・支援を行う。
5．事業所の状況を把握するために国内出張等あり（報告書の作成）
6．在宅勤務制度あり
■ポジション魅力： 2022年以降の経営方針の最重要課題に携わることができます。 また、安全衛生は専門分野である一方で、災害がコストや納期に重大な影響を及ぼすのを防ぐことに繋がるため、会社全体に貢献することができます。
■配属部署 : 8名で構成されており、ベテラン中心の組織です。国内事業所ごとに担当を分けており、1人当たり45工場を担当しております。
■キャリアパス :
入社1年目はクボタ製品・事業所（工場）の安全衛生管理に関する実務を学ぶため、国内生産拠点に長期出張する可能性がございます。
5年後には、スキルアップのため、国内・海外生産事業所へのローテーションを実施する可能性がございます。

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必須要件：以下いずれかの知識・経験がある方

・工場安全衛生管理の実務経験または製造技術、生産技術の経験

・化学物質リスクアセスメント、作業環境測定等、労働衛生に関する知識



■歓迎要件 :

・第一種衛生管理者

・衛生工学衛生管理者

・作業環境測定士

・セーフティサブアセッサ

・日常会話レベルの英語スキル

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47
勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線・四つ橋線／大国町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞

8:30~17:00 （所定労働時間：7時間45分）

休憩時間：45分（12:00~12:45）

時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

650万円1,050万円



＜賃金形態＞

月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：241,500円



＜月給＞

241,500円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。

■昇給：年1回（1月）

■賞与：年2回（6月・12月）※業績、評価による





賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇14日20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土曜、日曜（製造部門は事業所ごとに決定）、年末年始休暇、夏季休暇、GW、年次有給休暇（入社時は14日付与あり※最高20日）、特別・慶弔休暇※就労する事業所の年間所定休日（事業所カレンダー）による。