出光興産株式会社/愛知県/プラントメンテナンス/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制/上場企業

仕事内容

創業100年を越えるプライム市場上場の大手石油元売会社／太陽光・風力・バイオマス・地熱発電、有機EL、リチウム固体電解質等幅広い事業を手掛けており、低炭素ソリューション事業へのシフトを推進しています

■担当業務

広大な製油所・石油化学工場にある各種装置を安全に稼動させるため、大きく2つの職務に分かれて業務を遂行していただきます。

【具体的な業務内容】

◆フィールドマン

装置の日常・定期点検を通して異常の早期発見、トラブルの未然防止や機器・設備の調整操作を行います。

◆ボードマン

監視画面による運転状態の監視、運転条件の変更・調整を行います。



■特徴：

・24時間365日、石油製品をつくり続ける製油所・工場を安全且つ安定的に操業し、そしてより低廉に製品を製造することによって、エネルギーの安定供給に貢献します。

・当社のプラントオペレーターは装置の日常・定期点検を通じたトラブルの未然防止、そして運転状態の監視や運転条件の変更・調整などの業務に加えて、運転業務の問題・課題、省エネ、最適運転化等の検討業務も担っています。

・入社から一定の知識やスキルを身に着けるまでの期間は、計画的な集合教育のほか先輩社員が付き、現場でのトレーニングを直接指導します。



■働き方について

・年間休日：124日

・年間有給休暇：1521日（入社時期、勤続年数により付与日数は異なります。）

・休休休暇形態:完全週休22制(((祝祝)、創業記念念、年末年始、他

※交替勤務の場合、休日は交替勤務サイクルによりますが、基本サイクルとして4日に1日は休みとなります。（最低限シフト制で4週4休の原則を守られています）また、年間休日数が124日になるよう別途指定休日が付与されます。



■事業展望：

将来の外部環境の変化を見据え、成長市場、成長分野での事業拡大や体制強化、新規事業創出への積極的な投資、M&Aを含めた海外展開の推進などの事業構造の変革を行っておりま？

応募条件

創業100年を越えるプライム市場上場の大手石油元売会社／太陽光・風力・バイオマス・地熱発電、有機EL、リチウム固体電解質等幅広い事業を手掛けており、低炭素ソリューション事業へのシフトを推進しています
■担当業務
広大な製油所・石油化学工場にある各種装置を安全に稼動させるため、大きく2つの職務に分かれて業務を遂行していただきます。
【具体的な業務内容】
◆フィールドマン
装置の日常・定期点検を通して異常の早期発見、トラブルの未然防止や機器・設備の調整操作を行います。
◆ボードマン
監視画面による運転状態の監視、運転条件の変更・調整を行います。

■特徴：
・24時間365日、石油製品をつくり続ける製油所・工場を安全且つ安定的に操業し、そしてより低廉に製品を製造することによって、エネルギーの安定供給に貢献します。
・当社のプラントオペレーターは装置の日常・定期点検を通じたトラブルの未然防止、そして運転状態の監視や運転条件の変更・調整などの業務に加えて、運転業務の問題・課題、省エネ、最適運転化等の検討業務も担っています。
・入社から一定の知識やスキルを身に着けるまでの期間は、計画的な集合教育のほか先輩社員が付き、現場でのトレーニングを直接指導します。

■働き方について
・年間休日：124日
・年間有給休暇：1521日（入社時期、勤続年数により付与日数は異なります。）
・休休休暇形態:完全週休22制(((祝祝)、創業記念念、年末年始、他
※交替勤務の場合、休日は交替勤務サイクルによりますが、基本サイクルとして4日に1日は休みとなります。（最低限シフト制で4週4休の原則を守られています）また、年間休日数が124日になるよう別途指定休日が付与されます。

■事業展望：
将来の外部環境の変化を見据え、成長市場、成長分野での事業拡大や体制強化、新規事業創出への積極的な投資、M&Aを含めた海外展開の推進などの事業構造の変革を行っておりま？

求める人物像

＜最終学歴＞短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・理系（電機、機械、ソフト、化学）のバックグラウンドをお持ちの方

※高校や高専で選考していた方、歓迎です！

勤務地

＜勤務地詳細＞
愛知製油所
住所：愛知県知多市南浜町11
勤務地最寄駅：名鉄常滑線／長浦駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
有

勤務時間

＜勤務時間＞

8:00~16:30 （所定労働時間：7時間30分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞

※役職者は、管理監督者として、労働時間、休憩、及び休日の裁量が任されています。

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

400万円500万円



＜賃金形態＞

月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：200,000円310,000円



＜月給＞

200,000円310,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※ご経験・年齢・能力などを考慮の上、弊社規定により決定致します。

■賞与：年２回（６月、１２月）

■給与改定：年1回（7月）

■諸手当：時間外手当、通勤手当、住宅手当等

※役職者は時間外手当、子ども手当支給対象外



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

※業務上の都合、季節その他の事情により、フレックスタイム制（コアタイム9：3014：30）、4直2交替制勤務（7:3021:00、20:308:00）等、異なる取扱いをすることがある。