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株式会社長村組

株式会社長村組/京都府/その他施工管理/転勤なし(勤務地限定)/学歴不問/第二新卒歓迎

転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎

年収 3,300,000円〜6,000,000円

京都府 

その他施工管理

★この求人の魅力ポイント★

(1)未経験歓迎◎

ベテラン社員が多く在籍しており、しっかりと時間をかけて教育をさせて頂くので未経験の方も安心下さい◎

(2)手に職が就く!

工事現場において、施工の全体管理を行うとても重大な仕事です。工事終了の際にはとても達成感を感じることができます。また、資格手当等の資格補助も充実しております。

(2)ワークライフバランスを整えやすい◎

残業時間月平均25時間程度なので、ワークライフバランスを整えやすい環境です◎また現場への直行直帰も可能です。



<施工管理とは?>

施工管理の仕事を一言で説明するなら、「工事がスムーズに進むよう管理すること」。建設工事の現場監督として工事全体を管理し、効率的かつ安全に工事が行われるようにする責任があります。

具体的な仕事内容としては「工程管理」、施工完了箇所の形状や寸法を管理する「出来形管理」、資材の強度を管理する「品質管理」、そして「原価管理」や「安全管理」等があります。



■職務概要:

幅広い土木工事の施工管理をお任せ致します。地元のインフラを支えるやりがいのあるお仕事です。



■業務詳細:

【施工対象物】

道路・橋梁・河川※橋梁の修繕工事がメインです

【工期】約1年

【施工地域】京都エリア、滋賀

【出張頻度】京都北部をご担当頂く際出張が発生します。

※年に1度あるかないかの頻度になります。

※宿舎会社負担・宿泊手当あり・交通費(ガソリン代)支給



■働き方:

担当現場への直行直帰を推奨しております。労務管理としてシステムを導入し、スマホで勤怠管理を行っています。また、はたらき方改革の一環で、セミナーを行うなど、”社員の意識の改革”から行っております。

平均残業時間は、案件や繁忙期によりますが約25時間ほどになります。



■組織構成:

土木部門に所属する方は計17名です。年齢や勤続年数に関係なく実力に応じて仕事を任せる風土があります。(50代以上9名、40代3名、30代3名、20代以下2名)



■当社の特徴:

創業大正10年、令和3年に創業100年を迎えました。約100年の実績のもと新たな技術を駆使し、常に新しい長村組を作り上げる仲間を募集しております。過去の経験だけではなく、未来を描ける方のご応募をお待ちしております。 詳しく見る +

仕事内容

仕事内容

★この求人の魅力ポイント★

(1)未経験歓迎◎

ベテラン社員が多く在籍しており、しっかりと時間をかけて教育をさせて頂くので未経験の方も安心下さい◎

(2)手に職が就く!

工事現場において、施工の全体管理を行うとても重大な仕事です。工事終了の際にはとても達成感を感じることができます。また、資格手当等の資格補助も充実しております。

(2)ワークライフバランスを整えやすい◎

残業時間月平均25時間程度なので、ワークライフバランスを整えやすい環境です◎また現場への直行直帰も可能です。



<施工管理とは?>

施工管理の仕事を一言で説明するなら、「工事がスムーズに進むよう管理すること」。建設工事の現場監督として工事全体を管理し、効率的かつ安全に工事が行われるようにする責任があります。

具体的な仕事内容としては「工程管理」、施工完了箇所の形状や寸法を管理する「出来形管理」、資材の強度を管理する「品質管理」、そして「原価管理」や「安全管理」等があります。



■職務概要:

幅広い土木工事の施工管理をお任せ致します。地元のインフラを支えるやりがいのあるお仕事です。



■業務詳細:

【施工対象物】

道路・橋梁・河川※橋梁の修繕工事がメインです

【工期】約1年

【施工地域】京都エリア、滋賀

【出張頻度】京都北部をご担当頂く際出張が発生します。

※年に1度あるかないかの頻度になります。

※宿舎会社負担・宿泊手当あり・交通費(ガソリン代)支給



■働き方:

担当現場への直行直帰を推奨しております。労務管理としてシステムを導入し、スマホで勤怠管理を行っています。また、はたらき方改革の一環で、セミナーを行うなど、”社員の意識の改革”から行っております。

平均残業時間は、案件や繁忙期によりますが約25時間ほどになります。



■組織構成:

土木部門に所属する方は計17名です。年齢や勤続年数に関係なく実力に応じて仕事を任せる風土があります。(50代以上9名、40代3名、30代3名、20代以下2名)



■当社の特徴:

創業大正10年、令和3年に創業100年を迎えました。約100年の実績のもと新たな技術を駆使し、常に新しい長村組を作り上げる仲間を募集しております。過去の経験だけではなく、未来を描ける方のご応募をお待ちしております。

募集要項

応募条件

★この求人の魅力ポイント★
(1)未経験歓迎◎
ベテラン社員が多く在籍しており、しっかりと時間をかけて教育をさせて頂くので未経験の方も安心下さい◎
(2)手に職が就く!
工事現場において、施工の全体管理を行うとても重大な仕事です。工事終了の際にはとても達成感を感じることができます。また、資格手当等の資格補助も充実しております。
(2)ワークライフバランスを整えやすい◎
残業時間月平均25時間程度なので、ワークライフバランスを整えやすい環境です◎また現場への直行直帰も可能です。

<施工管理とは?>
施工管理の仕事を一言で説明するなら、「工事がスムーズに進むよう管理すること」。建設工事の現場監督として工事全体を管理し、効率的かつ安全に工事が行われるようにする責任があります。
具体的な仕事内容としては「工程管理」、施工完了箇所の形状や寸法を管理する「出来形管理」、資材の強度を管理する「品質管理」、そして「原価管理」や「安全管理」等があります。

■職務概要:
幅広い土木工事の施工管理をお任せ致します。地元のインフラを支えるやりがいのあるお仕事です。

■業務詳細:
【施工対象物】
道路・橋梁・河川※橋梁の修繕工事がメインです
【工期】約1年
【施工地域】京都エリア、滋賀
【出張頻度】京都北部をご担当頂く際出張が発生します。
※年に1度あるかないかの頻度になります。
※宿舎会社負担・宿泊手当あり・交通費(ガソリン代)支給

■働き方:
担当現場への直行直帰を推奨しております。労務管理としてシステムを導入し、スマホで勤怠管理を行っています。また、はたらき方改革の一環で、セミナーを行うなど、”社員の意識の改革”から行っております。
平均残業時間は、案件や繁忙期によりますが約25時間ほどになります。

■組織構成:
土木部門に所属する方は計17名です。年齢や勤続年数に関係なく実力に応じて仕事を任せる風土があります。(50代以上9名、40代3名、30代3名、20代以下2名)

■当社の特徴:
創業大正10年、令和3年に創業100年を迎えました。約100年の実績のもと新たな技術を駆使し、常に新しい長村組を作り上げる仲間を募集しております。過去の経験だけではなく、未来を描ける方のご応募をお待ちしております。

求める人物像

学歴不問

<応募資格/応募条件>

■必須条件:未経験歓迎です!

・普通自動車免許

ホテルレストランの接客経験者、スーパーでの店長経験者など多数活躍頂いております

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:京都府京都市中京区西ノ京中保町64
勤務地最寄駅:JR線/円町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>

勤務時間

<労働時間区分>

1年単位の変形労働時間制

週平均労働時間:40時間00分

休憩時間:120分

時間外労働有無:有



<標準的な勤務時間帯>

8:00~18:00

<その他就業時間補足>

上記勤務時間は一例です。一年単位の変形労働時間制(週平均労働40時間)■月残業30時間程度

待遇・福利厚生

<予定年収>

330万円400万円



<賃金形態>

月給制



<賃金内訳>

月額(基本給):175,000円206,550円

その他固定手当/月:21,000円

固定残業手当/月:42,000円49,450円(固定残業時間30時間0分/月)

超過した時間外労働の残業手当は追加支給



<月給>

238,000円277,000円(一律手当を含む)



<昇給有無>





<残業手当>





<給与補足>

■その他定額手当:現場手当

■昇給:年1回

■賞与:年2回 ※昨年度実績 計3.00ヶ月分

■年収例

31歳/入社後年目:年収400万円

33歳/施工管理2級:年収530万円

35歳/施工管理1級:年収600万円



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日

毎週日曜日・隔週土曜日・国民の祝日など会社カレンダーによる
特別休暇、リフレッシュ休暇

株式会社長村組

資本金 36百万円
設立年月日 1953年 3月1日
従業員 45名人
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応募求人

株式会社長村組/京都府/その他施工管理/転勤なし(勤務地限定)/学歴不問/第二新卒歓迎

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