鹿島建物総合管理株式会社//ビルメンテナンス/転勤なし（勤務地限定）/学歴不問/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/資格取得支援制度

仕事内容

ご経験やご希望も考慮しながら、業務・勤務形態・勤務エリアを決定します。※基本転居を伴なう転勤はなし



■具体的な業務内容

━━━━━━━━━

●建物管理業務

・電気・衛生・空調・防災設備の日常点検や定期点検

・トラブル発生時の対応、専門業者への修理依頼

・得意先や協力会社との折衝

・緊急対応、一次対応業務　など

※電気主任技術者の資格を持つ方には、将来的に選任業務（第2種、第3種）に携わることも可能。



勤務形態は、以下の2パターンがあります。



＜常駐管理＞

大・中規模な建物に常駐し、複数人で一つの物件の設備管理をしていただきます。



＜非常駐管理＞

小規模な建物を複数物件担当、日によって違う建物の管理を行っていただきます。



■当社の管理物件

━━━━━━━━━

オフィスビルを中心に、データセンター・学校・商業施設・複合施設・美術館・博物館・工場・研究所・ホテルなど……。

多彩な建物を管理していることも、スーパーゼネコンの鹿島グループならではです。



■AIを活用した建物管理

━━━━━━━━━━━

過去数十年に蓄積した500万件を超える点検・修繕データをAIに学習させることで、設備トラブル発生時、さまざまなアドバイスをくれるシステムを導入。最先端技術を積極的に活用し設備管理を行っています。

応募条件

ご経験やご希望も考慮しながら、業務・勤務形態・勤務エリアを決定します。※基本転居を伴なう転勤はなし

■具体的な業務内容
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●建物管理業務
・電気・衛生・空調・防災設備の日常点検や定期点検
・トラブル発生時の対応、専門業者への修理依頼
・得意先や協力会社との折衝
・緊急対応、一次対応業務　など
※電気主任技術者の資格を持つ方には、将来的に選任業務（第2種、第3種）に携わることも可能。

勤務形態は、以下の2パターンがあります。

＜常駐管理＞
大・中規模な建物に常駐し、複数人で一つの物件の設備管理をしていただきます。

＜非常駐管理＞
小規模な建物を複数物件担当、日によって違う建物の管理を行っていただきます。

■当社の管理物件
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オフィスビルを中心に、データセンター・学校・商業施設・複合施設・美術館・博物館・工場・研究所・ホテルなど……。
多彩な建物を管理していることも、スーパーゼネコンの鹿島グループならではです。

■AIを活用した建物管理
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過去数十年に蓄積した500万件を超える点検・修繕データをAIに学習させることで、設備トラブル発生時、さまざまなアドバイスをくれるシステムを導入。最先端技術を積極的に活用し設備管理を行っています。

求める人物像

【いずれか必須】■ビル設備関連の総合管理経験■設備管理の資格をお持ちの方■社会人経験10年以上歓迎

※学歴不問※



【次のような方を求めています／年齢・経験年数不問】

■ビル設備に関わる総合管理の実務経験

■下記設備管理に関する資格をお持ちの方

冷凍機械責任者／建築物環境衛生管理技術者／電気主任技術者／エネルギー管理士／施工管理技士／機械器具設置監理技術者



【以下の経験をお持ちの方は大歓迎】

■実務経験が5年以上ある方

■データセンターの管理経験がある方

■現場責任者・副責任者の経験がある方

■各種資格（電気主任技術者第2種・第3種、建築物環境衛生管理技術者、施工管理）の選任経験がある方

■巡回設備管理（複数の小規模な建物を巡回して点検）の経験がある方

勤務地

東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城・栃木・長野・静岡の当社管理施設または支社・出張所
また、全国当社管理施設または支社・出張所も相談可

※1 勤務地は、希望を考慮し決定します
※2 通常、転居を伴なう転勤はなし
※3 地方の管理物件など、配属現場により自動車通勤OK

勤務時間

■日勤の場合／8:30~17:30（休憩1時間）

■宿直勤務の場合／8:30~翌9:00（休憩2時間・仮眠6.5時間）



※1 一度の宿直につき「宿直手当4000円」支給

※2 勤務地により多少異なります。上記勤務時間は代表例です。

※3 1カ月単位の変形労働時間制（週平均労働時間40時間）

平均残業時間

月20時間程度（残業代全額支給）※勤務地により多少異なります。

待遇・福利厚生

(1)月給21万円30万円＋各種手当＋賞与年2回（東京・神奈川・埼玉・千葉・静岡）

(2)月給18万円30万円＋各種手当＋賞与年2回（茨城・栃木・長野・その他全国）



＜年収例＞

■年収450万円／入社7年目／月給23万円＋その他手当（宿直・残業・資格など）年額90万円＋賞与　※首都圏エリア常駐現場設備担当者

■年収550万円／入社12年目／月給27万円＋その他手当（所長代理・残業・資格など）年額60万円＋賞与　※現場所長代理



※1 給与は能力・経験・保有資格を考慮し決定、残業代は全額支給

※2 特に「電気主任技術者の“選任経験”」及び「“現場責任者”の経験」「”施工管理・現場代理人”の経験」をお持ちの方は、優遇させていただきます

※3 資格手当は最大で月2万円！ 詳しくは【福利厚生・待遇】の欄をご覧ください

賞与

年2回／7月、12月

昇給

年1回／4月

入社時の想定年収

年収300万円450万円（常駐・非常駐設備員）

年収450万円600万円（管理現場所長・施工管理・電験選任などのご経験をお持ちの方）

休日日数

年間休日
123日
休日・休暇
■週休二日制
休日はシフトで調整を行っています。（月9日12日程度）
■年末年始休暇
12月30日、31日、1月2日、3日
■有給休暇
初年度最大16日付与
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり（男女ともに）
■特別休暇（結婚・忌引・永年勤続 など）

選考プロセス

1. webエントリー・書類選考
2. 面接（12回）＋適性検査
3. 内定
◎面接は1回60分程度、またWebで適性検査（10分程度）を受けていただきます。
◎結果は、面接後できる限り早くご連絡いたします。
◎採用内定者には、再度ご来社いただき待遇面や労働条件を説明いたします。
◎面接は全国の営業所・支社・出張所いずれかで実施します。(詳細は当社HPをご確認ください)