第二電力株式会社/大阪府/電気施工管理/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

仕事内容

★働き方改善と社風で入社を決めた方がほぼ100%★

発注者側の電気施工監理/キャリアチェンジしたい・専門スキル身につく・SDGs需要で安定性◎



■ミッション：

太陽光発電事業を、建物の数だけ成約が見込める事業モデルで行う当社は、順調に拡大中（SDGs需要で、銀行アサイン等も多い）。そんな当社にて施工監理者を増員採用！



■業務概要：発注者側として太陽光発電設備の施工監理

・内勤多め…現場監督は下請け業者が担当するため、現場メインでなく、書類作成などの内勤業務の割合が多い

・その他…将来的には太陽光パネル設置後のアフターメンテナンス業務が発生する場合も

※繁忙期などは、メンテナンス職・発電モニタリング職の補助業務が発生する場合あり



■働き方情報：

・年休125日（完全週休2日・土日祝）

・残業月20h程…業務分担や人員補充にて、会社として残業削減に収める努めています。

・夜勤：現場状況により、年数回。代休や健康管理などを最優先に配慮。

・休日出勤：停電工事の日程よって発生/代休取得必ず取得/繁忙期で月2回程度を想定



■業務詳細：

・現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理

※「現場常駐型ではなく」工事の始めや適宜必要に応じて現場管理。常時平行して36案件担当

・予算管理(必要経費の計算や実費の把握)

・工程管理(工事が効率的に進むよう段取り)

・下請け工事業者の手配、資材置き場、工事用電源の確保など



■担当エリア：

関西一円：遠いところで車で34時間/現場によっては宿泊を伴う出張もまれにあります。



■社風：

分からないことはすぐに相談できる社風です。分からないことを分からないままにするのではなく、すぐに相談に行くことが優秀な施工監理職員となるため、入社後は積極的に質問や相談しながら業務を進めていただきます。



■入社後の研修について：

入社後の3ヶ月間は大阪本社で研修を行ないます。

まずは太陽光発電や電気の基礎について学ぶ座学からスタートしていただきます。※期間中は会社でマンスリーマンションを用意。※宿泊費・交通費などは全て会社負担。

その後は先輩とのOJTで、仕事の流れ、管理者としての業務、工程表といった書類作成業務についてレクチャーを受けていただきます。

応募条件

★働き方改善と社風で入社を決めた方がほぼ100%★
発注者側の電気施工監理/キャリアチェンジしたい・専門スキル身につく・SDGs需要で安定性◎

■ミッション：
太陽光発電事業を、建物の数だけ成約が見込める事業モデルで行う当社は、順調に拡大中（SDGs需要で、銀行アサイン等も多い）。そんな当社にて施工監理者を増員採用！

■業務概要：発注者側として太陽光発電設備の施工監理
・内勤多め…現場監督は下請け業者が担当するため、現場メインでなく、書類作成などの内勤業務の割合が多い
・その他…将来的には太陽光パネル設置後のアフターメンテナンス業務が発生する場合も
※繁忙期などは、メンテナンス職・発電モニタリング職の補助業務が発生する場合あり

■働き方情報：
・年休125日（完全週休2日・土日祝）
・残業月20h程…業務分担や人員補充にて、会社として残業削減に収める努めています。
・夜勤：現場状況により、年数回。代休や健康管理などを最優先に配慮。
・休日出勤：停電工事の日程よって発生/代休取得必ず取得/繁忙期で月2回程度を想定

■業務詳細：
・現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理
※「現場常駐型ではなく」工事の始めや適宜必要に応じて現場管理。常時平行して36案件担当
・予算管理(必要経費の計算や実費の把握)
・工程管理(工事が効率的に進むよう段取り)
・下請け工事業者の手配、資材置き場、工事用電源の確保など

■担当エリア：
関西一円：遠いところで車で34時間/現場によっては宿泊を伴う出張もまれにあります。

■社風：
分からないことはすぐに相談できる社風です。分からないことを分からないままにするのではなく、すぐに相談に行くことが優秀な施工監理職員となるため、入社後は積極的に質問や相談しながら業務を進めていただきます。

■入社後の研修について：
入社後の3ヶ月間は大阪本社で研修を行ないます。
まずは太陽光発電や電気の基礎について学ぶ座学からスタートしていただきます。※期間中は会社でマンスリーマンションを用意。※宿泊費・交通費などは全て会社負担。
その後は先輩とのOJTで、仕事の流れ、管理者としての業務、工程表といった書類作成業務についてレクチャーを受けていただきます。

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

電気系の基礎知識がある方　(電気系学科卒や独学で学ばれた方など何でもOK)

普通自動車免許（AT限定可）



■歓迎条件：

・第二種電気工事士の有資格者、取得予定の方

・電気系技術職経験（電気施工管理・サービスエンジニア・ビル管理・設備管理・設備保全・電気工事の職人など）



【抜群の安定性】

お客様が所有する工場や倉庫などの屋根をお借りして発電。その電気は国の制度を活用して、電力会社に販売。独自のビジネスモデルで設置件数は1400件以上。順調に拡大を続けています。



＜必要資格＞

必要条件：普通自動車免許第一種、第2種電気工事士

歓迎条件：第1種電気工事士

勤務地

＜勤務地詳細＞
大阪本社
住所：大阪府大阪市中央区島町2-1-15 ITビル8階
勤務地最寄駅：地下鉄谷町線・京阪各線／天満橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞

9:00~18:00 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞

時間外労働：有月平均残業時間10~20時間

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

301万円480万円



＜賃金形態＞

月給制

補足事項なし



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：200,000円338,040円

その他固定手当/月：32,000円



＜月給＞

232,000円370,040円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

■昇給：年1回

■業績給：直近6ヶ月の業績に応じ決定、翌半年毎月支給。3.2万/月が標準的(想定年収に含）

■モデル　※年次や年齢でなく頑張り評価

29歳/ビルメンテ出身/2年目380万（20h）

30歳/施工管理出身/夜勤有/6年目550万（30h）

41歳/2年目420万（残業20h）



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
産前・産後・育児休暇(取得実績あり)、介護休暇