新生ビルテクノ株式会社/大阪府/ビルメンテナンス/転勤なし（勤務地限定）/学歴不問/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制/資格取得支援制度/残業20時間未満

仕事内容

■空調設備・衛生設備の巡回・点検、不具合の対応

■エアコンのフィルター清掃（10名程度の作業者に指示を出しながら清掃します）

■協力会社への見積依頼

■作業報告書の作成

■修繕内容・作業した箇所など各種報告書作成　など



＜入社後の流れ＞

官公庁案件のご経験がない方でも安心してお仕事ができるように、3ヶ月程度の研修をご用意しております。宿直勤務の方も、3ヶ月程度の研修期間は日勤勤務ですので、この期間で当社のお仕事の流れや進め方、設備の使い方などを覚えていきましょう。



研修終了後も、安定した基盤でゆとりを持って無理なく働ける環境があるため、経験レベルにあわせ、一人ひとりに活躍できる場所をご用意できます。また、30名でチームを組んでの業務になるため何かあればすぐに相談ができる環境です。一人で悩むことはありませんので、ご安心ください。





◆◇官公庁案件×当社だからこその特徴＆メリットをご紹介◇◆



―★この仕事でしか得られない”スキル” がある！

たくさんの方が利用するからこそ、厳しいセキュリティの設置や、最新の空調設備が導入されているのが官公庁施設ならではの特徴。最新の設備に触れる機会が多いため、専門性の高いスキルを手にでき、ビルメンテナンス職として市場価値の高い存在へと成長できます！



―★落ち着いた仕事環境

商業施設やオフィスビルの管理と比較すると、書類作成などのデスクワークが多めになります。作業時間は確保しているため、体を動かすだけでなく、落ち着いて仕事もできる環境です。



―★プライベートも充実！

日勤チーム・宿直チームと希望時間帯でチーム分けを行っており仕事内容を明確化しています。作業時間がきっちりと決まっているため、引継ぎもスムーズで残業も殆ど発生しません。どちらの時間帯勤務でも、年間休日120日以上の休日を確保しており、プライベートも大切にした働き方ができます。

応募条件

■空調設備・衛生設備の巡回・点検、不具合の対応
■エアコンのフィルター清掃（10名程度の作業者に指示を出しながら清掃します）
■協力会社への見積依頼
■作業報告書の作成
■修繕内容・作業した箇所など各種報告書作成　など

＜入社後の流れ＞
官公庁案件のご経験がない方でも安心してお仕事ができるように、3ヶ月程度の研修をご用意しております。宿直勤務の方も、3ヶ月程度の研修期間は日勤勤務ですので、この期間で当社のお仕事の流れや進め方、設備の使い方などを覚えていきましょう。

研修終了後も、安定した基盤でゆとりを持って無理なく働ける環境があるため、経験レベルにあわせ、一人ひとりに活躍できる場所をご用意できます。また、30名でチームを組んでの業務になるため何かあればすぐに相談ができる環境です。一人で悩むことはありませんので、ご安心ください。


◆◇官公庁案件×当社だからこその特徴＆メリットをご紹介◇◆

―★この仕事でしか得られない”スキル” がある！
たくさんの方が利用するからこそ、厳しいセキュリティの設置や、最新の空調設備が導入されているのが官公庁施設ならではの特徴。最新の設備に触れる機会が多いため、専門性の高いスキルを手にでき、ビルメンテナンス職として市場価値の高い存在へと成長できます！

―★落ち着いた仕事環境
商業施設やオフィスビルの管理と比較すると、書類作成などのデスクワークが多めになります。作業時間は確保しているため、体を動かすだけでなく、落ち着いて仕事もできる環境です。

―★プライベートも充実！
日勤チーム・宿直チームと希望時間帯でチーム分けを行っており仕事内容を明確化しています。作業時間がきっちりと決まっているため、引継ぎもスムーズで残業も殆ど発生しません。どちらの時間帯勤務でも、年間休日120日以上の休日を確保しており、プライベートも大切にした働き方ができます。

求める人物像

＜年齢・学歴不問＞業界問わず設備管理の実務経験3年以上　☆資格不問！会社負担で資格取得が可能

＼年齢・学歴不問！／

社会人経験10年以上の方も歓迎します！



＜必須要件／業界問わず設備管理の実務経験3年以上＞

└商業・オフィスビル・工場・マンション・常駐・駐在・日勤・夜勤etc…業界や勤務体系・雇用形態などは問わず、実務経験をお持ちの方を広く求めています。

※二級ボイラー資格をお持ちの方は歓迎します



＜スキルアップして働きたい方も必見！＞

今回の募集に関しては資格も不問です！当社指定の資格については、資格取得に必要な受験費用を全額会社が負担。また、仕事を通じて技術者としてワンランク上のスキルが手に入ります。専門性を高めてスキルを磨いていきましょう！

勤務地

大阪府大阪市都島区の官公庁（都島駅／桜ノ宮駅）

※配属先の官公庁施設内の勤務です
※複数の案件をご担当いただくこともありますが、同施設内の別棟など、移動距離はほとんどありません。
※転居を伴う異動はありません

（アクセス）
■Osaka Metro谷町線「都島駅」徒歩15分
■大阪環状線「桜ノ宮駅」徒歩18分

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
官公庁施設を担当するため、皆から必要とされている施設の運営を支える、大きなやりがいを感じられる職場です！

勤務時間

1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均実働40時間）



下記(1)(2)、いずれかの時間帯から選択が可能です

※希望を考慮し決定します

※研修期間(3ヵ月程度)は9：00~18：00(休憩1時間)の日勤のみ



(1)日勤／9：00~18：00

(2)宿直／9：00~翌9：00



――【宿直勤務のスケジュール例】―――

◎…宿直　■…明け休み　★…公休



月　火　水　木　金　土　日　月

◎　■　★　◎　■　★　◎　■・・・



宿直明けは「明け休み」として退勤後1日お休みです。

「出勤→明休み→公休→出勤…」のローテーションが基本なので「3日に1回」の勤務となります。

平均残業時間

月0時間~5時間

待遇・福利厚生

月給26万円＋各種手当＋賞与年2回

※経験・能力等を考慮いたします。

※宿直勤務の場合、宿直手当（深夜割増分：3,000円／回 ※22：005：00の7時間分）を支給します。（月に10回程度）



☆作業時間がきっちりと決まっているため、残業はほとんどありません。発生した場合は、残業代を全額支給いたします。

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

■通勤交通費（上限規定あり）

■時間外手当（全額支給）

■宿直手当（深夜割増分：3,000円／回 ※22：005：00の7時間分）

■扶養家族手当

賞与

年2回（7月・12月）

昇給

年1回（7月）

入社時の想定年収

年収350万円

年収400万円

休日日数

年間休日
120日以上
休日・休暇
■完全週休2日制
（シフト制） 日勤勤務の場合は、完全週休二日制（土日）＋祝日休み
■祝日休み
（日勤勤務の場合）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
◆5日以上の連続休暇取得可

選考プロセス

1. 【応募】入力内容にて書類選考を行います
2. 【書類選考】通過者のみ面接日等の詳細連絡
3. 【面接】2回を予定
4. 【内定】入社日はご相談の上決定します
■最後までお読みいただき、ありがとうございます■

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに使用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※応募に関する問い合わせも歓迎です。お気軽にご連絡ください。
※面接日・入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご相談ください。
※応募から入社まで1カ月以内

【面接時のマスク着用可】
換気と消毒などの感染症対策を行っております。体調がすぐれない場合は決して無理をなさらず参加をお控えください。