株式会社長谷工リフォーム
株式会社長谷工リフォーム/東京都/建築意匠設計/学歴不問/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制
学歴不問
土日祝休み
年間休日120日以上
完全週休2日制
年収 4,400,000円〜9,000,000円
東京都
建築意匠設計
~全体の７割が元請け施工案件／トップメーカーとしての誇りを持ってエンドユーザーに近い立場で仕事ができる／離職率5%~
■職務内容：マンションの修繕工事の施工管理を担当
＜大規模修繕施工管理＞外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の施工管理（平均工期：36ヶ月）
＜内装(リフォーム)施工管理＞トイレやキッチンのリフォームや1室全体のリフォーム等の施工管理(平均工期：1ヶ月程度)
■リフォームの面白み：
不具合の根本的な原因を突きとめ、どう納めるか・どの工法で工事を進めていくか施工管理職が決めます。担当者の工夫によって仕上がりが変わる業務です。
居住者様が住まいながらの工事なので、お客様から直接「前よりもよくなった」等、直接お声を頂けるのも魅力の一つです。
自分にしかできない工事・結果が生まれるからこそ、介在価値を強く感じながら業務に従事できます。
リフォームの中でも、マンションのトップメーカーとして「顧客の為のモノづくり」がDNAとして根付いている長谷工Gだからこそ、大規模修繕を提案せずに建て替えを提案など、「本当に顧客の為になるのは」を考え業務にあたっています（グループ内連携も豊富）
■職場環境：
大規模修繕は人がお住まいでの工事なので早朝・夜間工事は発生しません。土日休み、平均退社18時半、平均残業30時間とプライベートも充実します。
マンション工事はマンションにお住いの方や管理人の了承のもと行うことが多く、休日夜間工事は原則発生しません。
■同社の特徴：
築後30年超のマンションは2025年には296万戸（約2倍）、2035年には485万戸（約3.2倍）になるなど、老朽化マンションは急増見込みです。
大規模修繕工事・個人宅リフォーム需要に成長が期待され、グループ内でも新たな中核事業と位置づけさらなる飛躍を目指しています。
業界で唯一、コーポレートの技術研究所を保有し、グループの研究機関として基礎研究・技術開発・技術および製品の検証を行っています。
グループ内で新築リフォームまでを完結でき、安定的な受注を得ています。特に大規模修繕は1215年のスパンで発生し続け、一層の拡大を見込んでいます。
■教育制度
基本は23ヶ月ほどのOJTを通して実践での研修になります。 詳しく見る ＋
■職務内容：マンションの修繕工事の施工管理を担当
＜大規模修繕施工管理＞外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の施工管理（平均工期：36ヶ月）
＜内装(リフォーム)施工管理＞トイレやキッチンのリフォームや1室全体のリフォーム等の施工管理(平均工期：1ヶ月程度)
■リフォームの面白み：
不具合の根本的な原因を突きとめ、どう納めるか・どの工法で工事を進めていくか施工管理職が決めます。担当者の工夫によって仕上がりが変わる業務です。
居住者様が住まいながらの工事なので、お客様から直接「前よりもよくなった」等、直接お声を頂けるのも魅力の一つです。
自分にしかできない工事・結果が生まれるからこそ、介在価値を強く感じながら業務に従事できます。
リフォームの中でも、マンションのトップメーカーとして「顧客の為のモノづくり」がDNAとして根付いている長谷工Gだからこそ、大規模修繕を提案せずに建て替えを提案など、「本当に顧客の為になるのは」を考え業務にあたっています（グループ内連携も豊富）
■職場環境：
大規模修繕は人がお住まいでの工事なので早朝・夜間工事は発生しません。土日休み、平均退社18時半、平均残業30時間とプライベートも充実します。
マンション工事はマンションにお住いの方や管理人の了承のもと行うことが多く、休日夜間工事は原則発生しません。
■同社の特徴：
築後30年超のマンションは2025年には296万戸（約2倍）、2035年には485万戸（約3.2倍）になるなど、老朽化マンションは急増見込みです。
大規模修繕工事・個人宅リフォーム需要に成長が期待され、グループ内でも新たな中核事業と位置づけさらなる飛躍を目指しています。
業界で唯一、コーポレートの技術研究所を保有し、グループの研究機関として基礎研究・技術開発・技術および製品の検証を行っています。
グループ内で新築リフォームまでを完結でき、安定的な受注を得ています。特に大規模修繕は1215年のスパンで発生し続け、一層の拡大を見込んでいます。
■教育制度
基本は23ヶ月ほどのOJTを通して実践での研修になります。 詳しく見る ＋
