東芝マテリアル株式会社
東芝マテリアル株式会社/神奈川県/プラント設計/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制
土日祝休み
年間休日120日以上
完全週休2日制
年収 6,000,000円
神奈川県
プラント設計
【東芝グループの安定基盤／平均月残業20Ｈ・年休124日／寮社宅・家賃補助・家族手当等充実の福利厚生】
◆募集背景：
当社の事業拡大に加え、次期管理職候補を採用するための募集となります。
これまでのご経験を活かし業務の推進や若手育成などのミッションを担っていただくことを想定しております。
◆職務詳細：
現在横浜工場や大分工場にて、安定化を目指した設備/自動化を独自で設計しており、生産効率を上げるための自動化設備導入を、構想段階から設計開発および設備立上げまで中心となって担当いただきます。
◆組織構成：
生産技術部 生産技術担当は3グループに分かれております。
（1）設備設計グループ（10名：機械・電気担当各5名在籍）
（2）プロセス設計グループ（6名程度）
（3）設備保全グループ
各グループに現在リーダーは在籍しておりますが、ご経験やスキルに応じて3部門の統括もしくは1部門のリーダーとして業務を打診致します。
◆働き方：
・年間休日124日、有給休暇消化率90％以上と働きやすい環境です。
・業務の状況に応じて在宅勤務も活用いただけます。
◆同社の魅力：
◇同社はファインセラミックス、蛍光材料応用製品、高純度金属、磁性材料部品、タングステン・モリブデンなどの部品・材料の開発、製造、販売を行っております。特に現在では、自動車業界のEVシフトに伴う需要増により独自技術によるファインセラミックス基板の需要が急増しております
◇2003年に株式会社東芝より分社化を行い、材料設計技術を生かした特徴のある高機能製品を「環境に配慮した製品・安心に向けて・豊かな未来」の分野に提供すべく研究販売までを行ってまいりました。その結果、現在では、同社独自の技術を有する製品のグローバルでの需要が増加しております
◇社員食堂（カフェテリア形式）、寮社宅制度、通勤手当１００％支給 詳しく見る ＋
◆募集背景：
当社の事業拡大に加え、次期管理職候補を採用するための募集となります。
これまでのご経験を活かし業務の推進や若手育成などのミッションを担っていただくことを想定しております。
◆職務詳細：
現在横浜工場や大分工場にて、安定化を目指した設備/自動化を独自で設計しており、生産効率を上げるための自動化設備導入を、構想段階から設計開発および設備立上げまで中心となって担当いただきます。
◆組織構成：
生産技術部 生産技術担当は3グループに分かれております。
（1）設備設計グループ（10名：機械・電気担当各5名在籍）
（2）プロセス設計グループ（6名程度）
（3）設備保全グループ
各グループに現在リーダーは在籍しておりますが、ご経験やスキルに応じて3部門の統括もしくは1部門のリーダーとして業務を打診致します。
◆働き方：
・年間休日124日、有給休暇消化率90％以上と働きやすい環境です。
・業務の状況に応じて在宅勤務も活用いただけます。
◆同社の魅力：
◇同社はファインセラミックス、蛍光材料応用製品、高純度金属、磁性材料部品、タングステン・モリブデンなどの部品・材料の開発、製造、販売を行っております。特に現在では、自動車業界のEVシフトに伴う需要増により独自技術によるファインセラミックス基板の需要が急増しております
◇2003年に株式会社東芝より分社化を行い、材料設計技術を生かした特徴のある高機能製品を「環境に配慮した製品・安心に向けて・豊かな未来」の分野に提供すべく研究販売までを行ってまいりました。その結果、現在では、同社独自の技術を有する製品のグローバルでの需要が増加しております
◇社員食堂（カフェテリア形式）、寮社宅制度、通勤手当１００％支給 詳しく見る ＋
