建築施工管理

仕事内容

土地・建物活用提案のために自社設計した賃貸・分譲マンション、オフィスビル、医療・福祉施設、工場・物流施設、宿泊施設などの建築施工管理業務をおまかせします

【具体的には】
■施工計画書の作成
■損益・工事資金の管理
■安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管 など
※物件の施工管理実務全般を、営業部や設計部と連携をとりながら従事していただきます。

【働きやすさのポイント】
■基本的に担当現場は1案件となります。
■現場には最低でも2名体制(平均3～4名体制)で施工管理にあたります。
■担当現場は自宅から電車通勤できるところのみ。最長でも通勤1時間30分圏内という制約を設定しています。

【募集背景】受注増加に伴う増員

【施工場の分布】大阪府70％、京都府10％、兵庫県5％、名古屋15％※いずれのエリアも大都市中心です。

【魅力】
◆実績の強み…全国約4800棟以上の建築実績/設計施工比率90％以上でオリジナルの設計が可能/建築基準法の耐震基準を15％上回る社内基準での設計施工による安全・安心な建物の提供
◆就業環境…年間休日126日(2021年度)＋有休/社員の50%以上が中途入社/中途入社の幹部社員割合は40%以上/定着率

求める人物像

【必須要件】
■RC造又はS造新築建築施工管理の経験をお持ちの方
■1級建築施工管理技士または一級建築士の資格をお持ちの方

【歓迎要件】
■大型物件の建築施工管理の所長経験をお持ちの方

【求める人物像】
■リーダーシップを発揮し、自律的に行動できる方

雇用区分

正社員

勤務地

大阪府大阪市淀川区新北野1丁目2番3号

【転勤について】原則転勤無し

勤務時間

8:30～17:30
休憩時間：1時間

待遇・福利厚生

600万円〜900万円 ※経験に応ず

―福利厚生―

"通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度
■昇給:年1回(4月)/賞与:年2回(7月・12月)
■社員持株制度、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、全国契約保養所、定年後再雇用制度"

休日日数

年間休日131日(有給5日含)
完全週休二日(土日)
■完全週休2日制(土・日)　
■祝日
■休暇/夏季、年末年始、有給、慶弔、特別休暇、年次有給休暇(10~20日)