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仕事内容

石灰石の採掘、加工および販売をメインに行っている当社にて、石灰石を加工している自社プラントの設備管理担当を募集します。プレイングマネージャーとしてご自身も実務を担当いただきながら、設備の技術者や現場の作業員のマネジメントをお任せ致します。

■業務概要：当社において、リーダーとして設備技術管理統括業務をご担当いただきます。焼成炉、ミルなど及び付随するベルトコンベアやサイロを含めた電気と機械設備全般の管理における設備管理、またメンバーマネジメントがメインミッションです。
◇工程管理、設備管理メンバーの人員配置
大規模な設備の定期メンテナンスの際の施工管理、工程管理などをお任せします。メインの焼成炉が4基あり、毎年23か月かけて定期メンテナンスを行います。実作業は業者にお任せしますが、メンテナンスの管理業務はすべて自社で行います。
◇資材の買い付けなどの外部折衝、購買業務
購買担当を設置していないため、設備の補修やモーターなど新設備の導入に関して、選定からメーカーとのやり取りなどをご対応いただきます。また、プラントに必要なものや設備を洗い出し、年に一度本社に申請する業務もございます。
※入社後は各部署の研修を3か月程度行い、当社の事業理解をしていただきます。配属後は先輩のOJTで設備について学びます。設備の数が多いため、12年程度は研修期間として、設備の事を覚えていただきながら業務を行っていただきます。
■キャリアパス：将来は工場長になり、生川工場全体の統括を期待しております。
■配属先について：生川工場には社員53名、協力会社の社員40名で合わせて合わせて93名が在籍しています。生川工場の施設課の中の、管理部門に配属予定です。施設課は管理部門5名（50代課長、40代課長補佐、30代係長、事務担当、設備管理担当）、機械・電気設備の現場担当9名で構成されています。ご入社後は課長補佐とともに、課長の下で業務を行っていただきます。管理部門では、工程管理や人員の指示など、現場の管理を行います。現場担当は石灰の焼成炉や設備の修理・メンテナンスを実際に行います。
■働き方：平均残業時間10時間と働きやすい環境です。月に1回あるかないかの頻度で休日出勤がございますが、その場合は代休を取得いただき、夜間の緊急対応の際は呼び出し手当を支給します。

仕事内容

施工管理経験ある方歓迎！／基本土日祝休み／残業30h程度／未経験の定着率多数／充実の研修制度／建機レンタル業界のパイオニア・西日本エリアでトップクラスのシェア／創業以来50年以上黒字経営

■業務概要
建設機械や発電機等のレンタル業界でトップクラスのシェアを誇る同社のサービスエンジニアとして、機械の点検、整備、メンテナンスをご担当いただきます。
■業務内容：
さいたま南営業所にて、小型大型建設機械、産業機械の点検、整備、メンテナンスをご担当いただきます。
【主な業務】
・点検票に基づいた点検・整備を実施
・破損、劣化がある場合は、修理、部品交換を行います。
・消耗品交換、定期点検、故障時の出張修理対応など
【携わる製品】
油圧ショベル・トラック・コンプレッサ・高所作業車・発電機・溶接機・電動工具等
建設機械を中心に幅広く携わるため、エンジニアとしてのスキルアップも可能です。
入社後は、作業工程や整備内容などを研修等で学んでいただくため、他業種や実務未経験の方でも安心して業務を行うことができます。点検や整備を通し、顧客の安心や安全に繋げていくポジションです。
前職が自動車整備士やカーディーラーの方など、未経験出身でもご活躍頂いております！

■組織構成
関東支店全体：30名程度
各営業所：メンテナンス担当　35名程度（20代50代)
営業所配属後も、先輩社員が丁寧にOJTにて教えてくださいます。

■働き方
基本土日休み、年休115日、残業月30h程度と、業界内でも非常に働きやすい環境です。

■同社の特徴・強み：
1965年創業、広島本社の企業である同社は、建設機械、環境リサイクル機器、介護福祉用具の3つの事業分野においてレンタル・販売・メンテナンスを行っています。創業以来50年以上黒字経営を行っており、特に中国地方エリアでは圧倒的な拠点数を展開。西日本エリアでも業界トップクラスのシェアがあり、整備や納品への対応力で顧客からの認知度・信頼度は抜群のものがございます。
首都圏エリアについても売上も毎年順調に推移しております。
同社の事業は不況の煽りを受けにくい業界でもあるため、企業の安定性も非常に高いです。

仕事内容

■水門設備、プラント設備（焼却炉・ボイラー）の機械器具設置工事における施工管理業務をお任せします。
・ゼネコン・プラントメーカー担当者との折衝・調整業務、工事の進捗管理、職人さんの手配など
・水門工事・鋼管工事は、国内大手メーカーの直請けでの納入実績多数あり。難工事を成し遂げ、多くの表彰を受けています。
・地元の公共工事においては、水門設備の新設・修繕・点検整備の工事受注も行っています。
・環境プラント工事は、産業廃棄物処理プラントの分野でトップシェアを誇るメーカーのもと、日本全国数多くの施工実績があります。
・工事現場は関東近郊が中心になります。（場合によっては関東以外の現場もあり）
・大手プラントメーカーからの直請け工事が多く、安定的な業績を上げています。

※更なる事業拡大のための増員募集です。
※多くの人たちの生活を陰でそっと支える仕事。そんなやりがいを感じられる仕事です。

■経営理念
『安全から生まれる品質と信頼』
基本方針：
お客様から信頼される企業づくり
安全を最優先に考える職場づくり
個人の技術力とチームの創造力を最大限に高める組織づくり

仕事内容

【少数精鋭/個性が活かせる/髪型・髪色自由・服装自由】
■採用背景：
2012年創業の若い会社ですが、営業者も増員し、順調に業績を伸ばしており、更なる会社の成長のために人材を募集しております。
■業務内容：
店舗内装・外装工事、設計デザインなどを行う当社にて、店舗のデザイン設計を主に担当していただきます。ご自身の裁量次第で、業務を進めていただくことができるので、定時退社している方もおります。
■詳細：
・現場の期間として、最短1日1か月半で、複数の案件担当することもございます。
・取引先：開業する企業、個人事業主様の開業のサポートをします。
（例）学習塾、動物病院、美容院、整体等
・図面を基に積算業務
・現場調査（現況確認）
・設計事務所や企業様の取引先との打ち合わせ
・工事の現場管理（下請け業者との調整等）
・品質管理/工程管理/原価管理
※エクセルで見積もり書作成やメール対応でPCを使います。
■組織構成：
・社員3名（社長、現場監督1人42歳、営業1人49歳）
・アットホームな環境で、協調性があるにぎやかな職場です！
※業界未経験の方も活躍しており、現場で経験を積みながら担当いただきます。
■働き方：
・繁忙期は6．7月、年末12月なっており、夜勤がある場合もあります。
■同社の魅力：
同社は、リフォーム時、既存の床を撤去せずに、上貼り用フローリング「ナオスフローリング」を販売する、ナオス・テック株式会社の正規加盟店です。低コスト・短工期で新品フローリングを実現することができます。

仕事内容

■業務概要：
・不動産のトータルソリューション事業を展開している当社にて、木造物件を中心に設計業務をお任せします。

■具体的には：
・顧客への提案、打ち合わせ
・建築物の設計プランを作成
・CADにて設計図面を作成※使用CAD：JWCAD、アーキトレンド
・建築確認申請書を作成および役所への提出　等
※上流工程をメインでご担当いただき、詳細の設計などは外部に委託いたします。

■業務の特徴：
・アパート8割、木造戸建住宅2割でご担当いただきます。
・場合により倉庫付き事務所やガレージハウスなどの少し変わった案件もご担当いただきます。
・すでに企画化されたアパートが多いため、1件あたりの工数があまりかからないことに加え、外部への発注も積極的に行っているので、メンバーに負担がかからないようにしています。

■当社の特徴/魅力：
・家族のようなフラットな社風、産休・育休完備等女性が働きやすい環境も魅力です。
・アパマンショップの運営を行う「アップル」など、傘下に不動産・介護事業を中心に36の事業会社を抱える三光ソフランホールディングス社のグループ会社です。
【今後の事業展開】
・今後は、観光・レジャー事業も視野に入れたホテル事業へと投資不動産のシフトも進めてまいります。
現在、京都、東京、さらに沖縄県の宮古島にて、独創的かつ高品質で、それぞれがコンセプトを持つ宿泊施設を展開、国内外の観光客集客を考えています。経営陣の先を見据える力、行動力、信頼関係を大切にする姿勢は、長くお付き合いくださるお客様を今も増やしています。

仕事内容

施工管理経験ある方歓迎！／基本土日祝休み／残業30h程度／未経験の定着率多数／充実の研修制度／建機レンタル業界のパイオニア・西日本エリアでトップクラスのシェア／創業以来50年以上黒字経営

■業務概要
建設機械や発電機等のレンタル業界でトップクラスのシェアを誇る同社のサービスエンジニアとして、機械の点検、整備、メンテナンスをご担当いただきます。
■業務内容：
足立営業所にて、小型大型建設機械、産業機械の点検、整備、メンテナンスをご担当いただきます。
【主な業務】
・点検票に基づいた点検・整備を実施
・破損、劣化がある場合は、修理、部品交換を行います。
・消耗品交換、定期点検、故障時の出張修理対応など
【携わる製品】
油圧ショベル・トラック・コンプレッサ・高所作業車・発電機・溶接機・電動工具等
建設機械を中心に幅広く携わるため、エンジニアとしてのスキルアップも可能です。
入社後は、作業工程や整備内容などを研修等で学んでいただくため、他業種や実務未経験の方でも安心して業務を行うことができます。点検や整備を通し、顧客の安心や安全に繋げていくポジションです。
前職が自動車整備士やカーディーラーの方など、未経験出身でもご活躍頂いております！

■組織構成
関東支店全体：30名程度
各営業所：メンテナンス担当　35名程度（20代50代)
営業所配属後も、先輩社員が丁寧にOJTにて教えてくださいます。

■働き方
基本土日休み、年休115日、残業月30h程度と、業界内でも非常に働きやすい環境です。

■同社の特徴・強み：
1965年創業、広島本社の企業である同社は、建設機械、環境リサイクル機器、介護福祉用具の3つの事業分野においてレンタル・販売・メンテナンスを行っています。創業以来50年以上黒字経営を行っており、特に中国地方エリアでは圧倒的な拠点数を展開。西日本エリアでも業界トップクラスのシェアがあり、整備や納品への対応力で顧客からの認知度・信頼度は抜群のものがございます。
首都圏エリアについても売上も毎年順調に推移しております。
同社の事業は不況の煽りを受けにくい業界でもあるため、企業の安定性も非常に高いです。

仕事内容

~建築士の資格お持ちの方歓迎/転勤や出張なし・週休2日・残業月20時間程度と就業環境◎/プライム市場上場のグループ会社/首都圏でのリフォーム実績多数/女性活躍~

■業務概要：プライム市場上場、文化シヤッターのグループ会社である同社にて、営業設計職を担当します。営業担当へ向けた技術サポート、図面作成、工事業者の調整などを行います。
・営業担当と一緒にクライアント宅を訪問、専門的な立場からリフォームについてのアドバイス（平均1日1件~3件程度の訪問が想定されます）
・工事用図面の作成、見積書作成のサポート
・現場管理や施工内容打ち合わせのサポート
・工程管理や施工業者の調整、管理
・営業担当への技術教育
営業や施工業者、またクライアントなど、社内外さまざまな人たちと折衝を行うため、一人ひとりに合わせた協調性やコミュニケーション能力が求められます。また裁量が大きいため、自分のペースで業務を行うことが可能です。

■配属支店：本求人では足立店・板橋店・江戸川店・新宿店・墨田店・世田谷店など、東京都内のいずれかの支店の配属となります。希望考慮の上、決定します。

■就業環境：残業月20時間程度、週休2日制（日曜は固定休、もう1日はシフトによって決定）と同業界では非常に働きやすい環境です。お客様は個人となる為、夜遅くの対応はあまりなく、ＰＣも21時完全シャットダウンとなる為、残業が発生しづらい環境です。

■研修制度：全ての技術者が常に成長できるように、月に1度ペースで全技術者が集まり、情報交換をする「技術会議」を開催しています。各店舗の近況報告や技術的な課題、レアな案件など、現場に携わる生きた意見やアイデアを積極的に交換しています。

■業務の魅力：リフォームは既存の建物を再生させるもので、新築とは異なり、構造や仕上げに常に制約が発生します。これまでに培った豊富な知識や経験をフルに活かし、クライアントが望む出来る限りの形を創り、夢を叶えることが当ポジションのミッションであり、醍醐味です。「もう少しこうだったら」何らかの問題を抱えた大切な住まいがリフォームにより改善され、安心で快適な住まいを見たクライアントから「ありがとう」と笑顔をもらえることは、技術者として大きなよろこびを感じることが出来ます。

仕事内容

【CAINZ】【経営の意思決定による大きなデジタル投資／前例に捉われずブランド認知や顧客体験・商品作り・仕入れを変える挑戦フェーズ／プライベート商品強化／リモートワーク制度有】
●元株式会社ミスミ社長が当社の社長に就任、第三創業期に4つの柱「SBU戦略」「デジタル戦略」「空間戦略」「メンバーへのKindness」を掲げ次世代の小売り業へ変革を遂げるフェーズ
●従来の小売りの店舗開発を30年続けた会社ですがこれから新しい部門の在り方を再構築します。企業規模拡大・業界No.1の売上規模に成長した一方で部門には課題が残ります。会社名の由来でもあるKINDNESS（親切心）を社員に向けて実行する事が第一。コストは二の次と考えています。
------
ホームセンターを展開する当社の店舗開発担当として、店舗の新規開発をお任せいたします。
■具体的な職務内容：
◎土地・建物オーナーへ直接アプローチを行い交渉から契約、開店までの一連の業務（契約交渉にはワードやExcelを使用）
◎デベロッパー、不動産仲介業者を活用して交渉
◎社内承認の為の資料作成（Excel、PowerPoint）と会議体での説明
◎会社より貸与された車を使用して物件探索業務
◎地域や行政との調整業務
■採用背景：
新規店舗拡大スピードアップの為（首都圏・東海・近畿・山陽・九州エリア）に開発部員を増員し、店舗網拡大によるドミナント化を構築を目指していきます。
■当社の特徴：
「カインズ」のチェーンストア経営をしており、生活必需品（日用雑貨・インテリア用品・食品・衣類・化粧品・薬・スポーツ用品・事務用品など）から専門性の高い商品群（園芸用品・資材・DIY用品など）まで、日々のくらしを豊かにする商品を扱っています。素材調達から商品企画、生産、物流、販売、広告までを自社で一貫してコントロールするSPA（製造小売業）です。生活空間のトータルコーディネート、DIYワークショップなどモノづくりの楽しさを体感してもらうイベントの開催、快適な買い物をしていただけるようなサービス（アプリ・店舗の商品取り置きサービス・サービスカー・ペットカート・セルフレジなど）を行い、あらゆる角度からお客様のくらしを豊かにすることに取り組んでいます。

仕事内容

■業務内容：
ビル・マンションの大規模改修工事における安全・品質・工程・予算の管理業務全般をお任せします。
・予算管理
・作業所の労務管理
・施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝
・協力会社の管理・指導　など

■業務詳細：
・基本的に年間23棟の大規模マンションを担当いただきます。
・中にはタワーマンションの案件も扱っており、大変貴重な物件を担当できる可能性もございます。
・修繕案件を獲得する際に、営業と同行し管理組合の方にプレゼンするところから入っていただきます。

■同社の強み：
・同業とバッティングした際も、同社の組織体制がしっかりとしており（多事業展開）、お客様要望を聞き取り、価格帯もリーズナブルで実施をできる土台が整っているため、顧客満足度が高く、ご評価いただけています。

■職務の魅力：
（1）企業基盤が安定しており、住宅手当をはじめ、家族手当、資格手当、退職金制度など、充実した福利厚生がございます。
（2）スケールの大きな現場でのキャリア形成が可能です。また、多くの人と関わるため、技術面のほか、深い人間性やコミュニケーション能力を磨くことができます。また、現在保有していない他の資格を目指したい方には、資格取得のために学校に通う費用や受験費用、教材費を会社が負担する制度もあり、必要な知識やスキルを身に付けながらじっくり、着実に成長していけます。
（3）スタッフひとり一人の業務をしっかりと理解し、正当な評価を行う人事考課体制を構築しております。
（4）残業も30時間程度、90％が元受けの案件となっているため、無理の無いスケジュールにて案件管理が可能です。年間休日も116日、土日休みと
福利厚生面でも最大限に「働きやすい環境」の実現に努めています。
（5）スタッフ同士の仲が良く、先輩・後輩、新卒・中途関わらず、気軽に相談や会話できる環境です！

■同社の魅力・特徴：
・『塗装』という工事技術を用いて日本経済や暮らしを支える事業をしています。プラント施設や、ビル・マンションなどの建物の外観を綺麗に仕上げたり、補強・保護・防食など多彩な機能を建物に付加したりしています。
・家賃手当や資格取得支援制度（※正社員登用時）があり、働きながらスキルアップが目指せる環境になります。

仕事内容

【CAINZ】【経営の意思決定による大きなデジタル投資／前例に捉われずブランド認知や顧客体験・商品作り・仕入れを変える挑戦フェーズ／プライベート商品強化／リモートワーク制度有】
●元株式会社ミスミ社長が当社の社長に就任、第三創業期に4つの柱「SBU戦略」「デジタル戦略」「空間戦略」「メンバーへのKindness」を掲げ次世代の小売り業へ変革を遂げるフェーズ
●従来の小売りの店舗開発を30年続けた会社ですがこれから新しい部門の在り方を再構築します。企業規模拡大・業界No.1の売上規模に成長した一方で部門には課題が残ります。会社名の由来でもあるKINDNESS（親切心）を社員に向けて実行する事が第一。コストは二の次と考えています。
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ホームセンターを展開する当社の店舗開発担当として、店舗の新規開発をお任せいたします。
■具体的な職務内容：
◎土地・建物オーナーへ直接アプローチを行い交渉から契約、開店までの一連の業務（契約交渉にはワードやExcelを使用）
◎デベロッパー、不動産仲介業者を活用して交渉
◎社内承認の為の資料作成（Excel、PowerPoint）と会議体での説明
◎会社より貸与された車を使用して物件探索業務
◎地域や行政との調整業務
■採用背景：
新規店舗拡大スピードアップの為（首都圏・東海・近畿・山陽・九州エリア）に開発部員を増員し、店舗網拡大によるドミナント化を構築を目指していきます。
■当社の特徴：
「カインズ」のチェーンストア経営をしており、生活必需品（日用雑貨・インテリア用品・食品・衣類・化粧品・薬・スポーツ用品・事務用品など）から専門性の高い商品群（園芸用品・資材・DIY用品など）まで、日々のくらしを豊かにする商品を扱っています。素材調達から商品企画、生産、物流、販売、広告までを自社で一貫してコントロールするSPA（製造小売業）です。生活空間のトータルコーディネート、DIYワークショップなどモノづくりの楽しさを体感してもらうイベントの開催、快適な買い物をしていただけるようなサービス（アプリ・店舗の商品取り置きサービス・サービスカー・ペットカート・セルフレジなど）を行い、あらゆる角度からお客様のくらしを豊かにすることに取り組んでいます。

仕事内容

【未経験歓迎！地域密着型の反響営業（飛び込み営業無し）／丁寧な現場指導／成果で評価されるやりがいのある会社／ワークライフバランス充実／教育充実】
住宅リフォームの営業および工事の際の管理業務を総合的にお任せいたします。
■業務の流れ
ガスサービスを行っているグループ会社から、リフォームのニーズがあるお客様の共有を受け、お宅へ診断または修理の為に訪問、また新規顧客の問い合わせに対し提案を行います。その場で診断・修理を行い、必要に応じてリフォームの提案を行います。その後、見積書の発行から、リフォームの設計、当日の工事管理、そしてお客様への引渡しまでご担当いただきます。提案する例としては、住宅の増改築およびリフォーム、耐震リフォーム、住設機器の販売、ガス設備工事などが挙げられ、住宅に関する工事のほとんどが対応可能です。

■魅力
当社は、地域への密着度が非常に高く、一人ひとりのお客様と深く息の長いお付き合いが出来ます。お客様からお困りごとや緊急の連絡があれば、即座に駆け付けられる距離に事業所があり顔なじみのお客様が多く、リピート率も非常に高いです。定期的に開催されるガス展や感謝際等の催しでは、過去に担当したお客様から次のお仕事のお声を掛けいただくことも多く、お客様に寄り添った事業をこつこつと積み重ね、地域貢献に繋げています。

■組織構成
各営業所は工事、営業、総務3つのチームで構成。霞ヶ関営業所は約16名で構成されており、様々な世代のメンバーがチーム一丸となり連携しながら業務を進めます。現状、エリア制にて担当分けをしています。教育体制もしっかりとしており、先輩社員が丁寧に指導します。

■働き方
完全週休二日制(水・日)で残業時間も月10時間程度です。
ワークライフバランスを保って働ける環境です。

■教育・資格取得支援
職人枠で入社した社員が一級建築士を取得して営業所長になった例や、都市ガス業界の高難度資格を自発的に勉強して見事に合格した営業担当者等の例があります。幅広い業種の資格取得を積極的に応援しています。また、大手研修機関と提携し、経理や経営など専門的な分野から若手社員向けビジネスマナー研修まで、多種多様な研修を受講する事ができます。営業研修はeラーニング教材を活用して会社PCからいつでも勉強できます。

仕事内容

【施工管理の経験をお持ちの方へ／現場発泡の断熱材アクアフォームは国内シェアNo.1／子育て支援手当・住宅補助制度有／最短入社1年目から昇格試験も◎】

■担当業務：
ご経験やスキルに応じて、断熱材「アクアフォーム」か防水断熱材「アクアハジクン」の営業をお任せいたします。お客様は主にゼネコン、工務店、建材商社や問屋で、顧客のニーズに合わせ性能等から提案を行います。一人当たりの担当社数は2030社程、車で1日に25件訪問します。

■キャリアパス・評価制度：
営業で長くキャリアを積むことも、開発や工事監理等にキャリアチェンジをすることも可能です。また。入社年数に関わらずしっかりと評価いたします。上長からの推薦で毎年の昇格試験を受けることができ、試験に合格すれば役職手当がついていきます。入社1年目から試験を受ける方もいます。

■組織体制：
現在営業部は男性が9割、2040代の方まで幅広くご活躍頂いています。明るくコミュニケーションが活発で、約半分が中途入社の方のため中途ハンデは一切ございません。ご入社頂いた後は業務に慣れるまで、先輩や上司が営業に同行いたします。

■働き方：
出張は基本的に発生せず、普段は直行直帰することが多いです。営業事務の部署が専門であるため、営業に専念頂くことができます。また、ノートPC支給で業務効率化ができ、残業時間削減にも繋がっております。

■当社について：
東証プライム上場の断熱材メーカーです。圧倒的な機能性からハウスメーカーや工務店など住宅関連企業の注目を集め、多くの住宅、ビル等で採用されています。トップシェアを誇る「アクアフォーム」のほか、メディアでも多く取り上げられた新商品「アクアハジクン」（防水断熱材）」を販売しております。断熱材の原料開発から施工、さらにはリサイクルまで一貫して行うビジネスモデルであり、日本唯一の会社です。

仕事内容

マイカー通勤可／残業月20時間程度／各種手当充実／環境に配慮した事業を展開

■採用背景：
当社は川越市を中心にエネルギー事業、不動産業(売買・賃貸)と建設業(新築注文住宅・リフォーム)等の事業展開をしております。今回、欠員補充のため建築施工管理技士（注文住宅・新築戸建て住宅・IoT住宅・中古住宅＋リフォーム）を募集いたします。
■業務内容：
・現場施工管理
・協力業者との打ち合わせ
・材料発注
・業者選定、品質管理、コスト管理
・見積もり作成、必要材料の発注
・現場調査、役所調査
・アフターメンテナンス
※入社時に健康診断の結果を提出いただきます。
■就業環境：
現在、社員数約50名(20代30代中心)の活気溢れる職場です。個々の主体性を重視し、チャレンジしやすい環境づくりを推進しています。資格取得支援制度(資格により支援内容変動)や昇給・昇格制度など、社員の頑張りに応えていく社風です。
■企業・業務の魅力：
・安定性：2009年に設立した当社は地球環境に配慮した事業を展開しており、エネルギー事業、不動産業(売買・賃貸)と建設業(新築注文住宅・リフォーム)等を行っております。様々な事業を展開していることで、景気に左右されにくい運営が可能なのが特徴です。
・ワークライフバランス：「仕事もプライベートも大切にして欲しい」という思いから、永く勤めていただける会社を目指しています。NO残業デイの設定や100%近い有給消化率が特徴です。国や県からも優良企業として認定されています。（経済産業省「健康経営優良法人認定」、「埼玉県経営革新計画」承認企業）
・各種手当充実：資格手当や家族手当はもちろんのこと、不動産業を展開していることを活かし、住宅購入時及び新築、リフォーム工事代金の社員割引制度等の福利厚生も完備しております。

仕事内容

■業務内容：
当社製品の現場据付に必要となる、あと施工アンカーボルトの耐震計算が主となります。
屋外据付時の土木基礎や、鋼構造物・建築に関する専門知識を有し、施工アドバイスができる方をお待ちしております。
※国内の短期出張あり

■ポジションの魅力：
専門知識を発揮できる職場です。

■組織構成：
強度検討チームは7名（女性社員2名、外部委託5名）で構成されております。

■募集背景：
地震の多い日本において、防災設備の耐震設計は必須であり、重要性も高まっています。一般的な耐震計算だけでばく、土木基礎や鋼構造物に設備を取り付ける際には、土木や建築の専門知識が必要となっています。詳細設計は設計事務所へ外部委託を行っていますが、その窓口として指揮や現場の施工指導を行える専門知識を有する人材を社内に確保するべく募集を行っております。

■当社の魅力：
【日清紡グループの中核企業／創業100年以上の通信技術のリーディングカンパニー（世界初を多数開発）】
当社は、通信技術のリーディングカンパニーとして、数多くの製品を開発しています。国内初「気象観測レーダー」開発、世界初「カーナビ向け車載用GPS受信機」開発、国内初「二輪車用ETC車載器」開発、自動運転システム向けセンチメータ級のGNSSチップ（JG11）開発と創立以来100年を超える長い歴史の中で培った確かな技術力と豊富なノウハウを駆使して、数々の世界初・国内初の技術を生みだしています。また、通信信号処理、ネットワーク、測距処理、アンテナ、RF電源、アンプなどのコア技術をベースに、「海」「気象・防災・河川」「街」「放送」「産業・施設」「道路・鉄道」「組込品」この7つの事業領域を通じて、様々な製品を提供しています。
【働き方良好】
平均有給取得日数14.4日、平均勤続年数20年以上、と良好な就業環境で就業いただけます。

仕事内容

≪2015年創業／現場監督者は会社創業後の定着率100%／インセンティブ制度ありで高年収も可能◎／業績好調のため増員≫
■具体的な職務内容：
・工程管理…作業の進め方や人員体制を管理
・品質管理…図面や仕様書に沿った工事ができているかチェック
・安全管理…みんなが安全に作業できる環境／体制を整備
・協力業者への指示出し…実作業は協力業者の職人さんが行います
■就業環境：
・近場メイン…東京、千葉、埼玉　※夜間工事や泊まりの出張なし
・大きな裁量を持って取り組めます…内装リフォームや新築戸建てなど少人数で運営しているからこそ、希望があればやりたい業務をお任せできるので、希望をお聞かせください！
■組織構成：
同社には６名の社員がおり、現場監督業は４名(25歳50歳)が活躍中。その他、設計、図面等作成者(37歳女性／1名)経理、事務(37歳女性／1名)工事作業員(23歳50歳／4名)、一級建築士(50歳／1名)、不動産事業(40歳／2名)が所属しております。ご入社後は現場監督業を行っている先輩社員のOJT指導で業務を覚えて頂きますのでご安心ください。

仕事内容

マイカー通勤可／残業月20時間程度／各種手当充実／環境に配慮した事業を展開

■採用背景：
当社は川越市を中心にエネルギー事業、不動産業(売買・賃貸)と建設業(新築注文住宅・リフォーム)等の事業展開をしております。今回、体制強化をするべく太陽光発電システム工事(低圧・高圧)に伴う、土木設計及び施工管理担当を募集いたします。現地事前調査資料から土木設計、見積作成及び施工管理などをお任せいたします。

■業務内容：
・太陽光発電設備予定地の土木施工管理
・現場施工管理
・協力業者との打ち合わせ
・業者選定、品質管理、コスト管理
・見積り作成
・現場調査
・アフターメンテナンス　等
※入社時に健康診断の結果を提出いただきます。
＜1日の流れ＞
8:30　朝礼→土木計画作成→現場の施工管理(現場にて)→発注業務→協力会社との打ち合わせ→17:30　終礼

■就業環境：
現在、社員数約50名(20代30代中心)の活気溢れる職場です。個々の主体性を重視し、チャレンジしやすい環境づくりを推進しています。資格取得支援制度(資格により支援内容変動)や昇給・昇格制度など、社員の頑張りに応えていく社風です。
■企業・業務の魅力：
・安定性：2009年に設立した当社は地球環境に配慮した事業を展開しており、エネルギー事業、不動産業(売買・賃貸)と建設業(新築注文住宅・リフォーム)等を行っております。様々な事業を展開していることで、景気に左右されにくい運営が可能なのが特徴です。
・ワークライフバランス：「仕事もプライベートも大切にして欲しい」という思いから、永く勤めていただける会社を目指しています。NO残業デイの設定や100%近い有給消化率が特徴です。国や県からも優良企業として認定されています。（経済産業省「健康経営優良法人認定」、「埼玉県経営革新計画」承認企業）
・各種手当充実：資格手当や家族手当はもちろんのこと、不動産業を展開していることを活かし、住宅購入時及び新築、リフォーム工事代金の社員割引制度等の福利厚生も完備しております。

仕事内容

施工管理から設計職にキャリアチェンジしたい方へ／年休125日／残業2030時間／資格取得支援充実／BIMスキルを身に着けられる／在宅実績あり／地方出張・転勤無／ワークライフバランスやキャリア形成に寄り添う企業

■業務内容
スーパーゼネコンやハウスメーカー、設計事務所などの設計部門で設計補助業務をお任せします。
＜お任せする案件＞
学校・病院の新築工事、マンションの修繕工事、大規模商業施設、高層ビルの新築工事（東京ミッドタウン・ららぽーと等）、業界大手の建設会社が手掛ける物件から自社の案件まで、豊富なプロジェクトがございます。
＜取引先一例＞
大林組、鹿島建設、久米設計、清水建設、大和ハウス工業、竹中工務店、乃村工藝社、長谷工コーポレーション、三井デザインテック、三菱地所コミュニティなど。

■身につくスキル
大手ゼネコンからハウスメーカー、そして設計事務所まで、さまざまな取引先を持つため様々なアセットの案件に携われます。幅広い知識・技術を身につけられる上に、ご自身の市場価値も上げられます。

■一人ひとりに寄り添ったキャリパス
就業後のキャリア形成の流れとしては、ひとつの配属先で長く経験を積む方もいる一方、業務の習熟度や本人希望に応じて、より幅広い知識やスキルを必要とする配属先へのステップアップも可能です。
それによりCADオペレーターからBIMオペレーターへ、あるいは設計補助へとキャリアアップしていくことや、実務経験を積み資格を取得するなどして設計職を目指すこともできます。
またキャリア推進担当と月に一度個別面談を実施。現場でのトラブルや将来のキャリアなどヒアリングをしております。希望のキャリアが叶うようにアサイン先を考えていきます。

■資格取得支援が充実
建築士（一級および二級）や建築施工管理技士（1級および2級）、その他国家資格の取得を会社全体で応援。受験費用の支給をはじめ、e-ラーニングや試験学習システムの無償配布など、資格取得が実現できるようにサポートしています。また合格した際にはお祝い金の贈呈や、毎月の資格手当がつきます。

■働く環境
基本土日祝休み、平均残業2030ｈです。配属先により異なりますが、在宅勤務も可能です。また転勤や長期出張もないため腰を据えて働くことが出来ます。

仕事内容

■業務内容
建築金物、防水副資材などを中心に建築資材の製造・販売から施工まで手掛けている当社。今回、営業と施工管理を募集します。

【主な業務の流れ】
（2）工事部(施工管理)
・営業から受注現場を引き継ぎ、お客様(現場)と打合せを行います。
・図面屋さんとやり取りをし、製品の製作図を手配、それをもとに、材料の手配・製作をします。
・現場と打合せをし、施工日を決定。合わせてトラック・職人の手配をします。
・工程、品質・コスト管理。
★工事アシスタントと協力し業務にあたります。事務業務も丁寧にレクチャーするのでご安心下さい。
＜取り扱い商品＞アルミ製の手摺・ひさし・ルーバー・笠木・水切・扉などの他、防水保護ボード・防水押え金物。←全て当社で製造、加工、販売、施工まで行っています。
＜資材が使われている建物＞マンション、学校、老人ホーム、幼稚園、倉庫、商業施設など
＜担当エリア＞ 担当エリアは、首都圏です。直行直帰も可能です。
■魅力ポイント
【スキルアップを奨励】
弊社は「知識も技術も製品の一部！」と考えます。そのため、資格取得支援制度にて社員のスキルアップを推奨しています。また、若手社員が長く働けるよう奨学金補助、住宅補助等を設け、従業員満足度アップに結び付いています。
【業界内の認知度も高く、多くの企業と取引】
製造から販売、現場工事まで一貫して対応できる点に高い評価を頂き、多くのお客様と取引をさせて頂いております。業界内での認知度も高く、アルミ手摺については”ベターリビング認定”などの、優良住宅部品の認定を受けています。
【様々なスタイル】
施工管理と言っても色々なスタイルがあります。チームワークを大事にする人、個人プレイでドンドン仕事をする人(←こちらは事務員から怒られがちですが)、慣れてきたらルールの範囲内で自分のやり方を見つけて下さい！

【教育制度】
試用期間中の3カ月間は座学にて建築の基礎知識をきっちり学んでいただきます。また研修後は先輩に同行頂き施工についてＯＪＴにて学んでいただき、約1年間で1人立ちいただく予定です。

仕事内容

公共工事中心・安定性◎／越谷市、近隣エリア中心・転勤無／定年後も腰を据えて働ける環境／50歳以上の方も歓迎
※定年を設定しておりますが、有資格者の方であれば定年を過ぎていても採用について柔軟に相談可能でございます。
■業務範囲
官公庁から民間まで幅広い土木工事を手掛ける当社において【現場監督】としてご活躍頂きます。工事の「まとめ役」として指示出しや管理業務をお任せします。
見積作成や図面作成(出来形管理図)の作成はお願いしますが、営業・顧客折衝・積算・設計などは業務範囲に含まれません。
■担当頂く現場の特徴：
＜工事の割合＞上下水道築造工事38.5%、橋梁耐震補強工事34.2%、民間外構工事9.3%、舗装工事6.2%、応急修繕その他11.8%。
＜1人当たりの担当現場数＞基本的には1人1現場制で、掛け持ちはなく専念していただけます。大規模工事につきましては複数名で担当することもあります。また、1~3月の繁忙期には、3案件程度お願いする場合があります。
＜担当エリア＞越谷市及び周辺市町村(松伏町･草加市･春日部市･八潮市)となります。その為宿泊を伴う出張はございません。
■働き方
残業平均月10時間程度。10月3月は繁忙期になりますが、残業平均月30ｈ程度です。夜間の舗装工事などで深夜まで勤務いただいた場合は、翌日午後以降の出社となりますが定時勤務として取り扱いをします。(年12日程度)
■組織構成
同社には19名のメンバーがおり、うち土木部は15名程度(施工管理12名程度・作業員3名)、営業3名が在籍しています。
■施工実績
取引先：越谷市役所／越谷松伏水道企業団／大和ハウス工業株式会社／越谷県土整備事務所　等
・公共下水道築造工事(中川第1号雨水幹線)
・公共下水道築造工事(第9-1号汚水幹線)
・築比地浄水場系基幹管路更新工事(第1工区)
・都市計画道路3･4･17越谷駅西口線街路築造工事
・ﾚｲｸﾀｳﾝ第一ﾎﾟﾝﾌﾟ場建設工事(土木･建築)
・仮称元荒川新橋新設工事(道路改良工)など

仕事内容

■業務内容：
ビル・マンションの大規模改修工事における安全・品質・工程・予算の管理業務全般をお任せします。
・予算管理
・作業所の労務管理
・施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝
・協力会社の管理・指導　など

■業務詳細：
・基本的に年間23棟の大規模マンションを担当いただきます。
・中にはタワーマンションの案件も扱っており、大変貴重な物件を担当できる可能性もございます。
・修繕案件を獲得する際に、営業と同行し管理組合の方にプレゼンするところから入っていただきます。

■同社の強み：
・同業とバッティングした際も、同社の組織体制がしっかりとしており（多事業展開）、お客様要望を聞き取り、価格帯もリーズナブルで実施をできる土台が整っているため、顧客満足度が高く、ご評価いただけています。

■職務の魅力：
（1）企業基盤が安定しており、住宅手当をはじめ、家族手当、資格手当、退職金制度など、充実した福利厚生がございます。
（2）スケールの大きな現場でのキャリア形成が可能です。また、多くの人と関わるため、技術面のほか、深い人間性やコミュニケーション能力を磨くことができます。また、現在保有していない他の資格を目指したい方には、資格取得のために学校に通う費用や受験費用、教材費を会社が負担する制度もあり、必要な知識やスキルを身に付けながらじっくり、着実に成長していけます。
（3）スタッフひとり一人の業務をしっかりと理解し、正当な評価を行う人事考課体制を構築しております。
（4）残業も30時間程度、90％が元受けの案件となっているため、無理の無いスケジュールにて案件管理が可能です。年間休日も116日、土日休みと
福利厚生面でも最大限に「働きやすい環境」の実現に努めています。
（5）スタッフ同士の仲が良く、先輩・後輩、新卒・中途関わらず、気軽に相談や会話できる環境です！

■同社の魅力・特徴：
・『塗装』という工事技術を用いて日本経済や暮らしを支える事業をしています。プラント施設や、ビル・マンションなどの建物の外観を綺麗に仕上げたり、補強・保護・防食など多彩な機能を建物に付加したりしています。
・家賃手当や資格取得支援制度（※正社員登用時）があり、働きながらスキルアップが目指せる環境になります。