栃木県 の転職・求人検索一覧

仕事内容

【管工事施工管理者／残業月1020時間／資格取得支援充実】
■担当業務：
当社の管工事施工管理者として、建築設備・プラント設備工事の管理をご担当いただきます。担当いただく現場として主力先は大手サブコン新築現場、日産自動車社の栃木工場、森永製菓社、大学病院等の大型施設の管工事、保守・営繕です。エリアは殆どが栃木県内となっており宇都宮市から4050分圏内の現場になります。宿泊を伴うような遠方出張はございません。また、1名あたりの担当現場数は12件で、ご入社いただいて業務に慣れるまでは1件の現場をご担当いただきます。また、基本的には栃木県内の案件になり、夜間の業務は原則ございませんので、ワークライフバランスの実現が可能な就業環境が整っております。
■組織構成：
当部門での組織体制は以下の通りです。ご入社いただいた際には施工管理技術者として現場の管理をご担当いただきます。
・施工管理技術者兼営業担当：2名（40代前半、50代前半）／施工管理技術者：2名（50代前半、50代前半）
■当社の魅力：
（1）「人の和と創意をもって向上し、技術を通じて地域の発展に貢献する」を基に、幅広い工事を請け負っています。今後は大手サブコンからの受注増加に加え、自治医大や独協医大等の医療機関等幅広い工事によって事業を拡大していきます。
（2）当社では、管工事施工管理技士／消防設備士等管工事等、管工事に関わる資格に関して、講習代やテキスト代も含めて全額負担しております。業務に加え、資格取得によりご自身のスキルを上げる就業環境が整っております。
（3）当社では変形労働時間制を導入することにより、全社の有給消化率が8割以上になっております。就業規則に向けての改善を行っております。※１ヵ月単位の変形労働時間制の詳細：総労働時間：175時間（カレンダーが31日の場合）、168時間（カレンダーが30日の場合）
■施工実績：
日産自動車社の栃木工場（空調機の保守点検メンテ／機械設備古設備・配管の引き直し）森永製菓社／自治医大／独協医大等

仕事内容

「企業の温暖化対策ランキング(国内製鋼メーカー)」第一位(※1)！電炉で鉄スクラップを原料に多様な製品を生産する、電炉メーカーのリーディングカンパニーで電気炉の生産管理を募集 ◇未経験可・第二新卒可 / 資格支援制度充実 / 土日祝休(※2)・残業平均20H / 東証一部上場・設立80余年の安定企業◇
※1：2019年9月 WWFジャパンより発表　※2：土曜日は会社カレンダーに倣い出勤日あり

■業務内容：技術総合職として、製鋼における生産工程の管理、製造スタッフの管理を中心にお任せします。
■詳細：生産工程ごとに「製鋼部門」「圧延部門」の2部門で分かれております（電炉全体の電気制御を管理する「制御システム部門」もございます）。適性やご本人の希望を考慮し配属となります。また、ご経験に応じて生産設備の管理全般までお任することもございます。
・「製鋼部門」…電炉に鉄スクラップを導入し、電気を流し込むことで鉄を溶かし、化学成分を配合・投入してそれぞれの製品に合った鉄を素材を作る工程を担当。
・「圧延部門」…製鋼部門で作った素材(かまぼこ状の鉄)を、伸ばし、成形していく工程を担当。
（「制御システム部門」…顧客へ製品を届ける上で、電炉を稼働させるために工場内の効率的な電気制御を行う部門。制御システムの効率的な安定稼働を目指し、日々保守メンテナンスを対応）
■就業環境：残業時間は月約20時間程度です。トラブル発生時に夜間・休日出勤が必要になる可能性はございますが、もちろんトラブルがないように徹底管理をしておりますので、非常に稀です。ご入社後は、基本的に上長の元OJTとなりますのでご安心ください。専門性の高い業務ですので、業務にかかわる資格取得を目指す方などには資格取得支援(教材費・受験費などの補助)もあり、長期的にスキルアップが望める環境です。
■組織構成：
技術系総合職は30名40名、オペレータースタッフは約100人名程度が1つの工場に所属しています。
■当社の特徴：
製鋼メーカーは大きく高炉メーカー(鉄鉱石が原料)と電炉メーカー(鉄スクラップが原料)に分かれており、同社は電炉メーカです。電炉メーカーではこれまで生産が難しかった品種の生産に積極的に挑戦し、生産を実現しています。

仕事内容

カインズのリフォームエクステリアカンパニー部内のカインズ365における営業職を担っていただきます。請負金額500万円以上の建築工事一式における営業担当として、リフォーム案件の現場巡回、リフォーム営業、施工店のマネジメントを担当します。

■具体的な職務内容：
（1）配属エリア（店舗内）の売り上げ対策（営業管理、商品開発及び施工店管理）
（2）住宅、非住宅、BtoB、BtoC全ての領域におけるリフォームの営業活動
（3）リフォーム提案、設計、デザイン、受発注、施工管理及びアフターフォローまで一気通貫にて担当
※基本的に店舗に常駐し、半径10kmが営業圏内となります。市内全域と隣接市町村へ出張ベースでの応援もあります。

■当社の特徴：
・カインズで従来行っていたキッチンの交換や壁紙の交換などの小規模リフォームに加え、新たに間取りの変更を伴うような大規模な工事（リノベーション）も可能となりました。今までの間取りにとらわれる事なく生活スタイルに合わせた自由な空間づくりまでご提供いたします。
・カインズが提供する「くらしに、ららら。」の価値を、「家にいる毎日（365日）が楽しくなる」ことと捉え、「カインズならではの提案」と、それを実現できる「機会」をさりげなく提供したいという思いから生まれた社名です。「リフォーム（元に戻す）＆リノベーション（新たな価値の創造）」を提案することを目指しております。

仕事内容

土木施工管理（現場監督）として、栃木県内を中心に（一部福島・茨城含む）、原則一人一現場を担当していただきます。
※公共工事の夜間指定工事の場合、夜間勤務手当も支給いたします。

■組織構成：
工事部に配属となります。在籍13名、工事部長は県内有数の大手建設会社出身の46歳、年齢構成も20歳代50歳代とバランスが取れています。

■業務の特徴・魅力：
・中途採用者も9割と他社経験も豊富な人材がそろっており、比較的早く溶け込め、年齢構成も良く相談しやすさが強みです。
・グループ会社2社も含めたジョブローテーションや、やる気のある方の幹部登用のチャンスも十分可能性あります。
本社に集合後、現場へ出勤します（マイカー通勤可）

■教育環境：
社長方針で、やる気のある若手社員のために資格取得のための講座費用を全額を会社が負担します。仕事で身についた技術は自分自身の財産であり、どんな場面においても役に立ちます。更なる技術向上力を持ち続けてほしいと願っています。

■当社の魅力：
・ベトナム人技術者も積極的に受け入れているご縁でホーチミン工科大学とのパイプがあり、今後も交流を深めていきます。
・外部機関に依頼して中間管理職研修や新人研修といった教育制度も充実させています。
・4月に社屋を新築で建設しており、快適に勤務いただけます。
・未経験者でも、やる気と真面目な方であれば、3年ぐらいの現場経験を経て、資格取得にチャレンジする日建学院への講座費用を会社が負担します。

仕事内容

大手顧客メイン◎ベテラン社員のもと、更なるスキルアップ環境あり◎
東証上場企業様との取引が多く、1年先の案件も頂いております。

「プラント設計」「資材調達」「施工管理」をトータルで請負っている同社にて、現場監督（施工管理）をご担当いただきます。
■担当業務詳細：
・上下水水道施設の設備、配管工事などの施工管理業務をお任せします。
・担当エリアとしては、関東:関西=6：4の割合で予定しています。
・案件の期間は1日で終わるものから、半年単位まで幅広くあります。 ・遠方の際は現場近隣のホテルに宿泊。交通費や宿泊費のほか、別途出張手当てを支給します。
■配属先部門の体制：
・現在5名体制で、40代・50代が活躍中です
・社員の皆さまは業界や業務の経験が長く豊富です
■はたらき方：
・年間休日120日（土日祝）
当社では取引企業様の案件が官公庁案件が8割以上を占めております。また業界の働き方改善にも取組を行っております
■会社の特徴：
令和3年5月27日に設立した会社であり、社長の人脈によりプラントメーカー各社様から直接契約を頂き、日々、建設現場で汗を流しております。
具体的には、「プラント設計」「資材調達」「施工管理」をトータルで請負い工事を完成させています。
■今後展望
設立から売上は好調で、来年以降も大型案件が決まっております。今後大手メーカー様が実施している大型プロジェクトにも参加をしていく事が近年の目標です。

仕事内容

《資格取得奨励・先輩社員の丁寧な指導》《社会貢献性の高い案件多数》

■担当業務
・主に官公庁を顧客とした「地質調査」をチーム体制で対応頂きます。
トンネルや橋梁などを建設する際には、安全確保のため事前の地質調査は欠かせません。
本ポジションではそのような調査を現場に赴いて行なっていただきます。
具体的には、主に公共施設の地盤調査、ボーリング調査、地下水調査、現場管理等を行います。担当エリアは主に栃木県内です。
これまでも未経験で中途入社された方がいらっしゃいますが、ご活躍されています。
社会人としてはたらいてきた経験があれば、どんな職種の方でも応募歓迎です。

■配属部署
・社会基盤整備部に配属致します。社員は30人で40代50代の男性社員が中心に活躍しています
・地質調査・測量担当としては約10名チームで実施しております。
■当社の魅力
入社後は、経験豊富な先輩社員の下で指導を基に業務習得を目指せます。
残業時間も削減を進め、有給休暇の取得率も高く、休日に合わせプライベートとの両立も可能です。
また資格取得支援を推奨しており、キャリアアップのため資格取得等を
業務と両立しながら目指すことのできる環境となります。
公共事業などの社会貢献度の高い業務が多く、社会インフラとして必要な工事に関わりながらやりがいの感じる機会の多い環境で業務を行うことができます。

仕事内容

《年間休日126日・賞与年3回》《サーキットコースやキャンプ場等の測量設計を通して地域のサービス提供に貢献》
■業務内容：
当社は1994年に設立し、サーキットコース・キャンプ場・コンビニエンス・等の様々な設計・監理を行う当社にて測量・土木設計担当として業務に従事していただきます。

■具体的には：
◎測量業務について
・現況測量
・境界測量
・ドローンを用いた航空測量
・インフラ診断調査

◎設計業務について
・取引先との設計・打ち合わせ
取引先としては民間企業・官公庁＝５：５となります。
・キャンプ場、都市公園、店舗・林地開発等の設計
・都市計画法の認可等

■配属部署：
知識・経験の豊富な先輩社員が教育致します。

■当社の特徴：
公共分野において地図情報や各種施設等の整備を多数携わっており、地域社会における貢献性の高い事業運営を進めております。
また週休2日制をはじめ、夏季、冬期休暇制度も設けることで年間120日以上の休暇がありプライベートとの両立を図りやすい職務環境となります。
栃木県内におけるSDGs推進企業の登録や、女性活躍推進法に基づいた一般事業主行動計画策定等の時代に合った企業としての在り方も重視した運営を行っております。

仕事内容

【創業100年超／世界トップクラスのシェアを誇るプレス機の国内最大手メーカー／全世界に27拠点／育休充実／シェア90％の精密プレス装置あり】
■職務内容：
当社、プレス据付時（工事）に据付現場において安全監視業務を行っていただきます。
・工事現場での安全対策
・工程進捗管理
・お客様や工事関係者との調整業務（工事進捗連絡など）

■同社について：
同社は全世界（アメリカ、欧米、アジア、アフリカ）に生産開発拠点を持つグローバル総合プレス機械メーカーで、世界シェア2位を誇る企業です。
車のボディーといった巨大なものから、1ミクロンの精度が求められる超精密部品まで、様々なパーツを作るためのプレス機を製造しています。
プレスはモノづくりに欠かせない工程、かつ当社の高い技術力により世界中からの引き合いが増え続けており、共に世界のモノづくりを支えるメンバーを募集します。

■同社の特徴・魅力：
【世界トップレベルの技術力】
競合他社には容易に真似できない技術力、開発力で、ここ10年間の特許出願数も約500件となっており、技術力、開発力の高さの裏付けとなっています。
【充実した福利厚生】
育児休業の取得率は90％、育児休業からの復職率は100％です。働きやすい環境作りを全社的に注力しています。
【自社開発の安定経営】
創業以来［無借金経営」を継続している優良企業であり、自己資本比率71.2%（2021/３）など安定した経営基盤を持っています。自社での内製化に強いこだわりを持ち、直近注力しているサーボプレス機のサーボモーター自体も自社で開発しています。

仕事内容

《テレワークニーズに伴い需要拡大》《転勤なし》
■業務内容：
当社は、1953年に宇都宮市で電気通信工事会社として設立し、現在はネットワーク構築事業を中心に事業運営を行う当社にて電気設備施工管理として業務に従事していただきます。

■具体的には：
・当社の電気通信工事に施工管理を担っていただきます。
・電気通信工事における施工計画の作成
・電気通信工事の工程・安全・品質などの管理
・電気通信工事の監督業務等
※主に日本コムシス株式会社やギガテック株式会社からの案件を対応していただきます。

■配属部署：
・現在日本コムシス株式会社は2名、ギガテック株式会社は1名の社員が対応しています。

■当社の特徴：
・通信業界は技術革新のスピードが速く、常に最新の技術に触れながら業務に従事することが可能となります。
･直近では、テレワークの推進や学校関係のタブレット導入工事などの影響により、新たな需要が増えています。
・ネットワーク調査・LAN工事：ネットワーク環境の現地調査ならびに光ケーブルの引きこみ工事、LAN工事までネットワーク環境を作るための一貫したサービス提供を行っており、Wi-Fi導入：顧客のネットワーク環境に適したWi-fi設備・機器の導入を行っております。
またIoTソリューション提案としてマンション・ホテルなどでのIoTゲートウェイの提案とシステム導入までを行います。
・PicoCELA代理店として運営しております。

仕事内容

業界屈指の総合防災メーカー／昇給をはじめ、キャリア形成が図りやすい／残業代漏れなく全額支給で安心／年間休日124日でメリハリつけて就業可能
■業務詳細：
建設中または改修中のオフィスビルやマンション、学校、病院などの建物に火災報知機をはじめとした防災設備を設置していただきます
※実際に設置は協力会社様に依頼します。設置作業がスムーズに行われるよう、工事管理をお任せ致します。
■取扱い製品：
スプリンクラー設備／屋内・屋外消火栓設備／トンネル（道路）非常用設備
■安定性と働きやすさ：
・コロナ禍においても賞与減額などはなく、業界の中としての安定性、その中でも代表的な会社としての安定感があります。
・毎年一定の定期昇給があります。在籍社員からは給与が一定水準で上がるため、ライフプランも立てやすいと好評です。課長クラス、40歳前後で約800万円のモデル給与です。
・産休後の復職率100％、有給取得日数12.6日と、安心して働ける環境です。
■同社の魅力：
【設立100年を超える老舗企業／安全・安心を提供する総合防災企業】
1918年、当社は日本で最初の防災メーカーとして誕生し1920（大正9）年に日本で最初の火災報知器を設置して以降、学校、病院をはじめとして全国に普及し誰もが知る身近なシステムとして認知されるようになりました。今では名だたる大規模物件において業界でトップクラスのシェアを占めております。
■消防設備といえば『ホーチキ』という程、知名度があります：
著名な建物も多数手がけており、やりがいを感じられるポジションです。
※施工実績例：東京タワー、国会議事堂、東京ドーム、横浜アリーナ、関西国際空港など。

仕事内容

フィルム生産工場の動力・ユーティリティ設備の操作、点検・各種工事の業務を担当していただきます。

■業務内容：工場内の発電プラントやボイラー、水処理装置、空調装置など、大型動力設備の操作・点検・監視・設備保全・整備をお任せします。
■業務詳細：
・設備の点検
・発電制御用コンピュータでの運転状況・データの監視、操作
・報告書の作成
・各種外部業者への対応等
※専門的な修理に関しては、外注に依頼します。
■対象設備：発電プラント、ボイラー、水処理装置、空調装置など、工場の稼働を支える大型動力設備
※現在、新しい設備への入替作業が進んでおり、最新設備に触れられます。一方で、宇都宮工場でしか見られないほど、昔から大切に使っている機械もあります

■特徴：
・工場では、電気・電子、情報関連、食品包装などに幅広く使用されるPETフィルム・PENフィルム・加工フィルムなど高機能フィルムを製造しています。
・設備の簡単な操作と動作に異常がないか、決められた点検項目を着実に確認。単純作業が多いものの、機械異常で生産が止まれば大きな損失が生じる為、見落としなく着実に業務を進める事が大切な仕事です。

■配属先構成：動力班の運転担当は、10名で業務を行っております(30代：6名、40代：1名、50代：2名）

仕事内容

≪月残業5時間≫≪現場は宇都宮市内となり遠方へ出張なし≫
≪直近3年間は100％元請け／9割が公共工事のため安定経営。景気に左右されにくい会社≫

地域密着で48年以上、歴史と実力を兼ね備えた建設会社である同社にて、
土木施工管理をお任せします。

■具体的には：
・工程・品質・安全・予算の管理
・下請け会社の手配/資材の発注
・発注者との打ち合わせ
※これまでの経験や知識を活かせる、様々な案件があります。
※技術者としての成長を図っていくことが可能です。
※現場は会社から30分圏内となっております。

■業務の特徴：
・直近3年間は100％元請けとなっています（クライアントは官公庁）
・案件は主に舗装工事、道路、河川、造成となります

■配属先について：
工事部は全体で約12名です

■働きかた：
・残業は月5時間程度でございます
・直行直帰が可能です
・夜勤は昨年は0、発生する場合も年間で合計1週間程度など少なくなっております
※社長の入江様が案件を調整しており、夜勤が発生する案件も社員のためにできるだけ断るようにしているとのことです。

■教育研修制度：
下記の資格取得の際は、会社がすべての費用を負担します。
・土木施工管理技士
・作業主任者
・各種、重機の免許　など

■同社の特徴：
私たち「入江組」は、宇都宮市に密着し、県や市などの公共案件を中心とした土木工事を手掛ける建設会社です。
宇都宮市からは優良建設業(Aランク)にも選ばれるなど、実績多数&将来性抜群の企業です。

仕事内容

業界屈指の総合防災メーカー／昇給をはじめ、キャリア形成が図りやすい／残業代漏れなく全額支給で安心／年間休日124日でメリハリつけて就業可能
■業務詳細：
建設中または改修中のオフィスビルやマンション、学校、病院などの建物に火災報知機をはじめとした防災設備を設置していただきます
※実際に設置は協力会社様に依頼します。設置作業がスムーズに行われるよう、工事管理をお任せ致します。

■取扱い製品：
スプリンクラー設備／屋内・屋外消火栓設備／トンネル（道路）非常用設備

■安定性と働きやすさ：
・コロナ禍においても賞与減額などはなく、業界の中としての安定性、その中でも代表的な会社としての安定感があります。
・毎年一定の定期昇給があります。在籍社員からは給与が一定水準で上がるため、ライフプランも立てやすいと好評です。
・産休後の復職率100％、有給取得日数12.6日と、安心して働ける環境です。
■同社の魅力：
【設立100年を超える老舗企業／安全・安心を提供する総合防災企業】
1918年、当社は日本で最初の防災メーカーとして誕生し1920（大正9）年に日本で最初の火災報知器を設置して以降、学校、病院をはじめとして全国に普及し誰もが知る身近なシステムとして認知されるようになりました。今では名だたる大規模物件において業界でトップクラスのシェアを占めております。

■消防設備といえば『ホーチキ』という程、知名度があります：
著名な建物も多数手がけており、やりがいを感じられるポジションです。
※施工実績例：東京タワー、国会議事堂、東京ドーム、横浜アリーナ、関西国際空港など。

仕事内容

【創業70年以上のインテリア総合商社/大手家具メーカーとの取引実績多数/残業少なく働きやすい環境/コロナ渦でも業績右肩上がり】

■職務内容
インテリア業界の最大規模販売グループのシンコーグループの一員である当社にて、インテリアコーディネーター兼営業職を募集いたします。当社はコロナ禍においても病院、施設、ホテル等の商業施設案件が増えており、安定した経営基盤を誇っております。

■職務詳細
・住宅のインテリアコーディネートボードの作成
・ハウスメーカーや建設会社へのお伺い
・顧客からニーズをヒアリング
・当社を採用していただくためのアプローチ

■働き方
当社では働き方改革に注力しております。また、同ポジションでは残業はほぼなく、安定した環境で中長期的に働いていただける環境がございます。

■配属先情報
現在は女性3名で担っております。
※現在は外注している部分もございますが、今後は更なる増員での採用を進めることで、内製化を図っております。

■国内大手家具メーカーと取引実績多数
創業者から数えて5代目社長、社歴70年以上で、インテリア業界の老舗企業です。椅子張り生地の別注対応により、その現場オリジナル、あるいは家具デザイナーオリジナル品を生産するノウハウがあります。このニッチなマーケットで、弊社は老舗的存在として確立しております。全国の大手家具メーカーとはほとんど取引があり、インテリア業界の最大規模販売グループのシンコーグループの一員として、トータルインテリアの総合商社としても機能しています。

仕事内容

定年後再雇用制度アリ／50名近くの60歳以上社員が現役活躍中／賞与5ヵ月以上／年間休日121日
■担当業務：
いすゞ自動車株式会社栃木工場における、動力プラントの運転監視等を行っていただきます。
＜主な業務＞
・動力設備の点検・監視業務（ボイラー・コンプレッサーなど）
・栃木工場全体インフラ系の修理・営繕業務
■配属部署：
配属部署 - 栃木動力部20名 内 配属先担当者10名
■同社の魅力：
【東証一部上場のいすゞ自動車の100％出資会社／いすゞグループ案件がメインで業績安定／賞与実績5か月以上】
同社は、いすゞ自動車工場内のエネルギー供給設備の維持管理、切削工具・作業工具の供給と一括管理および生産設備の製作と保守等、幅広い分野で事業展開をしており、いすゞ自動車をはじめ、国内外のいすゞグループ各社、および多くの製造会社の”ものづくり”に貢献しています。そのため業績は非常に安定しており、昨年売上は約100億円、賞与実績についてはここ数年で5か月を切ったことがなく、社員へもしっかりと還元されています。
【従業員を尊重する企業風土で就業環境◎／平均残業時間20時間程度】
部署によっては休日出勤が必要となる部署もありますが、振替休日の取得が徹底されていたり、残業自体も平均20時間程度と働きやすい環境となっています。

仕事内容

【★働き方抜群★残業10‐20時間程度／20時完全退社の就業規則／平均勤続年数16年】
■担当業務：
マンションにお住まいの皆様に安心して暮らしていただけるようサポートするお仕事です。お客様からのニーズを把握し、解決策を企画・提案、実行していただきます。
■具体的な仕事内容：
・理事会・総会への運営サポート
・理事会などに提出する資料や報告書の作成
・管理状況の報告や修繕工事の提案・説明
・担当物件の巡回・点検　など
※100戸未満のマンションが多く、初めは8棟、慣れてくると13棟程度ご担当いただきます。

■特徴
・受注目標はあるものの管理がメイン！
関係性を築くことを第一としております。
・夜間や休日の電話対応なし！
コールセンターが一次受けするため夜間や休日の電話対応は発生しません。
・残業時間の抑制
20時以降は担当役員の承認が必要、理事会や総会が夜行われる場合は12時半出社など残業を抑制しております。

■資格支援制度（管理業務主任者）
・受講費用は会社負担（合格時）
・外部講師を招いた試験の振り返りや集中講義あり
・自習室を解放し就業時間に自習可能

■研修制度
在籍社員のOJTにより現場での仕事を覚えていただきます。
社内外コミュニケーションが大切な業務でもあり良い関係が築けている部署なため、入社後は先輩社員による丁寧なフォローを行いますのでご安心ください。

■同社の強み：
・東証スタンダード上場ナイスグループ、45年以上の伝統と68,000戸以上の管理実績から培ってきた信頼と独自の優れたノウハウがあります。
・小・中規模クラスを中心に大規模クラスまでの幅広い管理実績とノウハウを持つことが強み。建物の規模にかかわらず質の高いサービスの提供に力を入れています。設備においては専門の技術者が定期的に厳正かつ確実に保守・点検を実施。また、24時間の緊急監視センターを備え、同社社員が一次受付を行うことで状況に応じたスムーズな手配が可能となっています。さらに工事専門部署を備えており、コンサルティング業務や工事監理・大規模修繕の施工元請も行なっています。

仕事内容

■業務内容：
材料発注、工程、予算の管理等の建築現場管理業務全般をお任せいたします。

■職務の特徴・魅力：
建築現場は、大田原・那須等県北地域で、原則車で1時間圏内です。会社に集合し、社有車で現場に移動します。直行直帰も可で、原則車で1時間圏内の現場がほとんどです。当社は、実力主義ですのでやる気と能力次第で責任あるポストへの登用も十分にあります。
受注範囲は95％ほどが民間で、その中でも個人宅の建築施工管理がおよそ50％です。
打ち合わせはWEBツールを用いるなど、業務効率化に勤めており、ワークライフバランスを保つことが可能です。

■配属部署：
配属部署は、特にありません。全員が2級以上の資格保有者です。56名で仕事します。

仕事内容

実務経験不問／電気系学科卒の方や電気関連の実務経験をお持ちの方歓迎／昇給をはじめ、キャリア形成が図りやすい／残業代漏れなく全額支給で安心
■業務詳細：
建設中または改修中のオフィスビルやマンション、学校、病院などの建物に火災報知機をはじめとした防災設備を設置していただきます
※実際に設置は協力会社様に依頼します。設置作業がスムーズに行われるよう、工事管理をお任せ致します。

■取扱い製品：
スプリンクラー設備／屋内・屋外消火栓設備／トンネル（道路）非常用設備

■安定性と働きやすさ：
・コロナ禍においても賞与減額などはなく、業界の中としての安定性、その中でも代表的な会社としての安定感があります。
・毎年一定の定期昇給があります。在籍社員からは給与が一定水準で上がるため、ライフプランも立てやすいと好評です。課長クラス、40歳前後で約800万円のモデル給与です。
・産休後の復職率100％、有給取得日数12.6日と、安心して働ける環境です。

■同社の魅力：
【設立100年を超える老舗企業／安全・安心を提供する総合防災企業】
1918年、当社は日本で最初の防災メーカーとして誕生し1920（大正9）年に日本で最初の火災報知器を設置して以降、学校、病院をはじめとして全国に普及し誰もが知る身近なシステムとして認知されるようになりました。今では名だたる大規模物件において業界でトップクラスのシェアを占めております。
■消防設備といえば『ホーチキ』という程、知名度があります：
著名な建物も多数手がけており、やりがいを感じられるポジションです。
※施工実績例：東京タワー、国会議事堂、東京ドーム、横浜アリーナ、関西国際空港など。

仕事内容

【★働き方抜群★残業10‐20時間程度／20時完全退社の就業規則／平均勤続年数16年】
■職務内容：
同社が請け負っている管理マンションの大規模修繕工事等、計画修繕工事の監理技術者として従事していただきます。
維持や修繕に必要な工事の提案、長期修繕計画に基づく見積書作成、施工監理、協力業者の管理・調整を行っていただきます。
■業務詳細：
(1)工事提案：フロント担当（営業）と連携して管理組合・理事会に対し、工事の内容の説明／プレゼンテーション
(2)見積書作成：コスト計算、協力業者との工事内容に関する打ち合わせ
(3)工事施工管理：工程管理や工事業者への指導など
(4)案件規模／工期／担当棟数
・案件規模：数十万円数千万円程度
・工期：数日3，4か月
・棟数：23棟を担当いただきます。
■魅力：
マンションの修繕工事の為、緊急時を除いて夜遅くまでの作業はなく、休日の工事も基本的にはありません。経験を活かしつつ長期就業できる環境です。お客様の大切な資産であるマンションの資産価値を守るという非常にやりがいのあるお仕事です。また、平均残業時間10‐20時間/月、20時には完全退社への取り組みや勤怠システムを導入しており1分単位で残業代が支給されるなど非常に働きやすい環境が整っている会社です。
■同社の強み：
・東証スタンダード上場ナイスグループ、45年以上の伝統と68,000戸以上の管理実績から培ってきた信頼と独自の優れたノウハウがあります。
・小・中規模クラスを中心に大規模クラスまでの幅広い管理実績とノウハウを持つことが強み。建物の規模にかかわらず質の高いサービスの提供に力を入れています。設備においては専門の技術者が定期的に厳正かつ確実に保守・点検を実施。また、24時間の緊急監視センターを備え、同社社員が一次受付を行うことで状況に応じたスムーズな手配が可能となっています。さらに工事専門部署を備えており、コンサルティング業務や工事監理・大規模修繕の施工元請も行なっています。

仕事内容

【幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】
◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。

◆職務詳細：事業所の設備の管理、メンテナンス
【業務詳細】
◇大型設備の電気回路、配線の検査
◇変電所の管理、メンテナンス
◇外部へのメンテンス依頼、窓口業務
※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。

◆使用ツール：
・MSoffice
・一般工具
・検査器具など

◆働く環境：
配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。

◆案件配属後：
2年3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。

◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実：
◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体系の導入。
◇FA制度…自ら職務・職場を希望でき、エリア・営業所間をこえて適性に配置できるシステムもご用意。
◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。
◇人事考課制度…目標達成を適正に処遇へ反映されることで有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。

◆福利厚生「SS&CU制度」：
エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。