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仕事内容

市場動向の常に先を走る太陽光事業のパイオニア企業／世界最大級の太陽光モジュールメーカーと提携しています
太陽光発電の設計から運用、その後のサポートまで手がける当社において、既存もしくは新設予定の太陽光発電所での設備保守業務をお任せいたします。
■業務内容：
◇太陽光パネル・設備の日常&定期点検
◇不具合時初期対応、協力業者指導清掃業務
◇除草・清掃業務
◇電気主任技術者の補助業務
◇本社との打ち合わせ
◇社用車管理
◇報告書の作成
◇現場の安全管理
◇機材管理
◇作業スケジュール案の作成
■業務の特徴：
資格をお持ちであれば実務未経験の方も歓迎いたします。スタートからしっかりフォローしますので安心して就業いただけます。もちろんベテランの方もお待ちしております。
■当社の魅力：
◇40代の社長の下、20代70歳まで幅広い年齢のスタッフが揃っており、風通しが良く働きやすい環境です。各部門間の垣根がなく人間関係は良好で、いつも和やかな雰囲気です。また、社長との距離が近く、社員のチャレンジをいつも後押ししてくれます。社員を縛ることがない、自由度の高さも魅力の一つです。
◇有給休暇が取得しやすく、まとめて長めに取ることも可能で、ワークライフバランスが充実しております。

仕事内容

~年休123日・残業月30h程/大手融機関や電力会社などとの取引多数/中途社員が多く在籍/太陽光発電の診断実績国内１位~

■業務概要：
太陽光発電の設計から運用、その後のサポートまで手がける当社において、既存もしくは新設予定の太陽光発電所での設備保守業務をお任せいたします。

■業務内容：
◇太陽光パネル・設備の日常&定期点検
◇不具合時初期対応、協力業者指導清掃業務
◇除草・清掃業務
◇電気主任技術者の補助業務
◇本社との打ち合わせ
◇社用車管理
◇報告書の作成
◇現場の安全管理
◇機材管理
◇作業スケジュール案の作成

■業務の特徴：
資格をお持ちであれば実務未経験の方も歓迎いたします。スタートからしっかりフォローしますので安心して就業いただけます。もちろんベテランの方もお待ちしております。

■当社の魅力：
◇40代の社長の下、20代70歳まで幅広い年齢のスタッフが揃っており、風通しが良く働きやすい環境です。各部門間の垣根がなく人間関係は良好で、いつも和やかな雰囲気です。また、社長との距離が近く、社員のチャレンジをいつも後押ししてくれます。社員を縛ることがない、自由度の高さも魅力の一つです。
◇有給休暇が取得しやすく、まとめて長めに取ることも可能で、ワークライフバランスが充実しております。

■当社ついて：
太陽光発電所の開発・設計から施工、O&M、アセットマネジメント、修繕工事、運用保守に至るまでを
トータルに対応可能な数少ない企業として業績を好調に伸ばし、活躍の場を広げています。
特に太陽光発電の診断実績は国内でも１位のシェアを取っており、大手企業様とも多数取引があります。
40代の社長の下、20代70歳まで幅広い年齢のスタッフが揃っており、風通しが良く、働きやすい環境です。

仕事内容

《年間休日125日》《福利厚生充実》《県内トップクラスの工事実績》
■業務内容
1948年日立製作所特約店として創業して以来半世紀以上、栃木県を拠点に、上下水道、配管、空調、給排水などの設計、施工、保守管理をトータルエンジニアリング会社として運営する当社にて設備施工管理として業務に従事していただきます
■具体的には
・設備工事における施工管理。公共：民間＝３：７の割合となります。
・品質、工程、安全の視点で工事現場の管理
・依頼主・協力会社・営業部との情報連携
■同社の働き方へのこだわり
・月残業平均20時間程度直行直帰可能、栃木県内の案件がほとんどのため通勤時間が少ないです。無駄な残業を抑えるため、iPad・CADを支給し業務効率化を図っています
・ワークライフバランスを保てます
会社として年休125日と別に有給5日取得がマストなため休みが確保されています。土日に出社した場合、代休を取得したり現場が終わると連休を取得できるため家族の時間も作れます
■配属部署
・工事部に配属します。現在約40名（40代中心）が活躍しています。
最高年齢75歳の方も現役で働かれており、ワークライフバランスを整えながら長期就業をされている方が多い組織です
■業務特徴
協力会社だけでなく、担当顧客や官公庁の方などと交渉や打合せを進め工事の品質向上や事業としての価値を高める動き方を期待しております。
スムーズに工事を進めるには段取り(準備)が大きなウエイトを占めるため、部署や顧客、協力会社等と密なコミュニケーションを進め、お互いに協力しながら業務を進めていただきます。入社後、数年間は先輩社員と一緒に経験を積んでもらい業務習得を目指していただきます。
■当社の特徴
規模の大きい案件を対応する可能性も高く、自分が携わった建物や施設が街のシンボルとして、多くの人が利用している様子をみることで達成感や充実感を得ることができる機会があります
・日立製作所の特約店としての運営を柱として、トータルエンジニアリング企業として、空調・給排水衛生・上下水道・冷凍冷蔵・電気計装・クリーンルーム・防災システム・エレベータ等、各種設備の設計・施工・保守管理にスピーディに顧客へ提供しており、またエアコン等の設備機器の卸売も行っていることもあり多くの顧客より支持いただいております

仕事内容

パブリックスペースを賑やかにすることで人を幸せにする／遊具・ベンチ等の製品選定・デザイン等を手掛ける空間作りのスペシャリスト

■業務概要：
遊具ファニチャー（都市部や公園等の施設に設置されている製品）に関わる一連の加工、塗装、組立の管理業務をご担当いただきます。

■業務詳細：
・社内管理部からの帳票情報に基づき、工場内の工程や負荷の管理及び調整を行っていただきます。
・また安全管理、製造手法の改善、品質の把握等に付いて積極的に取り組んでいただき、チームとしての目標達成に向けたリーダーシップを発揮していただきたいと考えております。

■職場の雰囲気：
忙しい部署への応援など作り上げていく意識が高く、ベテランの従業員も多く安全第一で日々取り組んでおり、コミニュケーションが取りやすい職場です。

■会社について：
【経営理念】
「パブリックスペースを賑やかにすることで人々を幸せにする」

【事業成長性】
・官公庁向け、民間向けと多方面にニーズがあり、幅広い事業展開で成長し続けています。
・抗ウイルスのベンチの製作や、再生木材（循環型）の採用など、環境や安全に配慮した製品の開発や使用を進めています。

【ビジョン】
私たちは、ものづくり企業としての想いを第一に持ちながら、これまで関わり続けてきたパブリックスペースに、利用者目線に立った製品やサービスを提供することで、人が集い、出会うという価値を追い求め、これからのパブリックスペースを提案していきます。

仕事内容

≪公共工事案件メインの安定基盤≫≪繁閑はっきり分かれる事業体制≫
■業務詳細：
・公共工事を主とした工事現場(道路、河川、下水道など)における仕事になります。具体的には、測量業務、工程管理、予算管理、品質管理、作業員の技術指導／作業フォロー
・案件は県からの依頼が多く、エリアは足利市が中心です。そのため、宿泊を伴う遠方への出張などはありません。無理なくスケジュールを組んで、ゆとりのある働き方を実現することができます。
・意欲がある方であれば、現場監督未経験者も歓迎致します。これからの当社を支える人材として活躍することを期待しています。
■配属部署：
・工事部に配属致します。約15名で構成されており、うち現場監督は6名です。現場監督は、60歳代後半が3人、30歳代40歳代が3人です。
・少人数の会社であり、家族的な雰囲気の中で働くことができます。
■特徴・魅力：
・土木のインフラ工事は世の中から決してなくなることがない中で、当社は市や県などの官公庁から確かな信頼を獲得しているため、社会情勢が不安定な昨今においても非常に安定した業績を実現しています。そのため、しっかりとした基盤を持った会社で長いキャリアを築くことができます。
・案件が足利市中心であり本社から現場までが近いこと、また、週休2日で残業も少ないことから、ワークライフバランスを重視した働き方を実現することができます。
特に閑散期（4~11月）については環境要因もあり、案件流入も少なく
ほぼ完全週休2日を実現できるため、よりプライベートとの両立が可能です。

■その他：
・長く勤務している社員の中には、管理職や役員となっている者もおり、どなたでも登用のチャンスがあります。
・足利、両毛エリアで長いキャリアを築きたい、人間関係に悩まずにのびのびと働きたい、技術者としてしっかり評価されたい方のご応募をお待ちしております。

仕事内容

関西電力グループ／夜勤・宿直なし・土日祝休み・年休122日・残業20h程度とメリハリつけた働き方が可能
■担当業務：
同社が管理する物件の設備管理、効率化の為の提案など幅広くお任せします。

■業務詳細：
下記業務をご担当いただきます。業務に慣れるまでは、先輩社員と2名体制で回っていただきますが、慣れてきたら1人でご対応いただきます。
（1）設備診断：各種設備の性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策を提案いたします。
（2）受変電設備：電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなどの日常保守および精密点検を実施し、電気エネルギーの安全・省エネ管理を行います。
（3）空調設備：ボイラー、冷凍機、ポンプ設備などの日常運転保守、定期点検、給排気ファンの点検清掃、フィルターの交換清掃などを行います。
（4）消防設備：火災報知器、スプリンクラー、消火栓、消火器、誘導灯、消火水槽などの総合点検を実施いたします。
（5）護送設備：エレベータ、エスカレータなどの日常運転保守、定期点検を実施し、安心・安全な運転を維持いたします。
（6）建築付帯設備：ゴンドラ、自動ドアなどの定期点検を行い、安全管理を図ります。

＜配属先＞
初任地は宇都宮市または真岡市のオフィス・工場の巡回、もしくは工場の常駐となります。

＜転勤について＞
１度は関東エリアへの転勤が発生します。

■就業環境：
・月平均残業時間20時間程度です。
・夜間勤務や宿直はありません。
・土日祝休みで年間休日122日と長期勤続ができる環境です。修繕立ち合い等で休日出勤していただく場合も必ず振替休日を取得いただきます。
・休日や夜間に急な呼び出しは警備スタッフが一次対応をするため、基本的にありません。

■キャリアパス：
希望や能力に応じ、34年を目安に担当する管理物件が変更となる場合があります。様々な保守・管理業務を経験して頂け、将来的には1エリア内の管理物件を統括するポジションなどに就いて頂くことも期待しています。

仕事内容

経験者歓迎の測量担当／社員数25名のアットホームな環境でキャリアアップ／転勤なし・賞与年2回と働きやすい環境です
■職務概要
公共事業案件の測量業務一連をご担当いただきます。
具体的には以下のような業務をお任せします。
・測量業務一連（区画整理測量、道路・河川測量、用地測量）
・境界確定業務
・書類作成・役所など関係各所への書類提出
・社内外関係者との連携

■顧客や案件について
・ほとんど公共案件で、官公庁（小山市など）が主要顧客となります。指名入札獲得をするケースが多いですが、時折随意契約締結案件もございます。様々な案件に関わるチャンスがあることで、専門性を磨いていただけることが魅力です。

■ご入社後について
現在、測量担当は５名です（男性（57歳、48歳、39歳、36歳、32歳）経験豊富な社員が多く、少人数ですが協力して仕事を行っています。
ご入社後は業務に慣れるまで、先輩にに同行しながら仕事や会社のことを学んでいただきます。その後は早い段階で、即戦力として一人で業務をお任せする予定です。少人数で協力しながら事業運営をしているため、受け身ではなく主体的に学び、努力する姿勢が強く求められます。

仕事内容

経験者歓迎の測量担当／社員数25名のアットホームな環境でキャリアアップ／転勤なし・賞与年2回と働きやすい環境です
■職務概要
公共事業案件の測量業務一連をご担当いただきます。
具体的には以下のような業務をお任せします。
・測量業務一連（区画整理測量、道路・河川測量、用地測量）
・境界確定業務
・書類作成・役所など関係各所への書類提出
・社内外関係者との連携

■顧客や案件について
・ほとんど公共案件で、官公庁（小山市など）が主要顧客となります。指名入札獲得をするケースが多いですが、時折随意契約締結案件もございます。様々な案件に関わるチャンスがあることで、専門性を磨いていただけることが魅力です。

■ご入社後について
現在、測量担当は５名です（男性（57歳、48歳、39歳、36歳、32歳）経験豊富な社員が多く、少人数ですが協力して仕事を行っています。
ご入社後は業務に慣れるまで、先輩にに同行しながら仕事や会社のことを学んでいただきます。その後は早い段階で、即戦力として一人で業務をお任せする予定です。少人数で協力しながら事業運営をしているため、受け身ではなく主体的に学び、努力する姿勢が強く求められます。

仕事内容

【固定週のNO残業デーあり｜健康経営優良法人2022｜各種手当充実｜タイムカードで勤務時間管理】
■担当業務詳細：
・専門工事に関する工事現場の工程管理・監督を行います。主に標識工事、防護柵工事等。
・現場エリアは原則栃木県内となります。移動は社有車を使用。

■働き方
・平均残業時間10時間。タイムカードで漏れなく管理されております。仕事もプライベートも充実の環境が整っております。

■残業時間が少ない要因：
当社は事務員も多数在籍しており、書類作成や事務作業は事務員が対応しております。その為、施工管理者の業務負担を軽減し、残業時間を短くする事に成功しております。

■配属部署：
・工事部に配属となります。
・工事部は現在16名であり、50代の部長、20代50代後半まで、平均年齢30代後半の構成となっております。風通しが良く、和やかな雰囲気です。

■特徴・魅力：
・資格手当、家族手当、住宅手当、ひとり親手当、通勤手当等、福利厚生が充実しております。
・実力を適切に評価し、年齢問わず上を目指せる体制が整っています。
・毎月毎週第2・3水曜日はNO残業デーを実施。
・駐車場の利用は無料です。学校行事のお休みなども考慮いたします。

仕事内容

≪公共工事案件メインの安定基盤≫≪繁閑はっきり分かれる事業体制≫
■業務詳細：
・公共工事を主とした工事現場(道路、河川、下水道など)における仕事になります。具体的には、測量業務、工程管理、予算管理、品質管理、作業員の技術指導／作業フォロー
・案件は県からの依頼が多く、エリアは足利市が中心です。そのため、宿泊を伴う遠方への出張などはありません。無理なくスケジュールを組んで、ゆとりのある働き方を実現することができます。
・意欲がある方であれば、現場監督未経験者も歓迎致します。これからの当社を支える人材として活躍することを期待しています。
■配属部署：
・工事部に配属致します。約15名で構成されており、うち現場監督は6名です。現場監督は、60歳代後半が3人、30歳代40歳代が3人です。
・少人数の会社であり、家族的な雰囲気の中で働くことができます。
■特徴・魅力：
・土木のインフラ工事は世の中から決してなくなることがない中で、当社は市や県などの官公庁から確かな信頼を獲得しているため、社会情勢が不安定な昨今においても非常に安定した業績を実現しています。そのため、しっかりとした基盤を持った会社で長いキャリアを築くことができます。
・案件が足利市中心であり本社から現場までが近いこと、また、週休2日で残業も少ないことから、ワークライフバランスを重視した働き方を実現することができます。
特に閑散期（4~11月）については環境要因もあり、案件流入も少なく
ほぼ完全週休2日を実現できるため、よりプライベートとの両立が可能です。

■その他：
・長く勤務している社員の中には、管理職や役員となっている者もおり、どなたでも登用のチャンスがあります。
・足利、両毛エリアで長いキャリアを築きたい、人間関係に悩まずにのびのびと働きたい、技術者としてしっかり評価されたい方のご応募をお待ちしております。

仕事内容

【栃木県で長期就業したい方歓迎！】公共工事の案件多数の当社にて、安定して働くことが出来ます／土日休み・福利厚生充実／やりがい◎
■業務内容：
測量業務の担当者として活躍していただきます。
官公庁（主に栃木県南部地区）から依頼を受け、河川や道路工事などで支障となる物件・家財道具・樹木などの調査を担当して頂きます。
※施工担当エリア…基本的に栃木県の県南地区が中心となるので、出張は発生しません。
■業務の魅力：
・案件はほぼ公共工事となりますので、地域に対する貢献度が高く、街づくりに携われることにやりがいが感じられます。
・社員の働き方を最優先に考えており、業界では珍しい完全週休2日制、社員同士がバックアップを行い有給も取りやすい環境づくりに取り組んでいます。
■当社の強み：
主なお客様は栃木県や小山市・古河市等の官公庁なので安定しています。測量・設計から補償業務まで自社で対応できるよう努力しています。
業界では珍しい完全週休二日・祝日休み、年間休日も１２０日以上となります。業務を効率よく遂行するにはプライベートの充実が重要と考え働き方改革を進めています。
■評価体制
同社の評価体制は直接的な仕事だけではなく、お客様への応対・社内のコミュニケーションなどを考えて動いてくれているかというのも判断しています。※具体的例：先輩社員のように一人でまだ全部任せてもらえていなくても先輩が仕事がしやすいように考えて行動したり、手伝う中での取り組む姿勢とかもきちんと見ています。

仕事内容

3年連続増収、東証スタンダード市場上場のヤマトにて施工管理の業務
■職務内容：
水処理プラントの施工管理を担当していただきます。
1) 設計図を基に、お客様ほかとの打合せ
2) 品質と安全の管理、工程のマネジメント
3) 予算の作成と材料の発注
4) 実際に施工するための施工図の作図
■キャリアパス：
同社では、中途入社23年で主任、5年ほどで課長へと昇進しているケースも数多く、中には40代後半で、役員までステップアップした例もあります。中途入社だからといって、なかなかキャリアアップができないということはありません。自身の技術と努力を正当に評価しますので、キャリアアップを目指す方にはマッチする職務です。
■同社の特徴：
（1）同社は1946年の創業以来、オフィスビル、庁舎、公共施設、病院、介護施設、スーパーなど各種技術を提供しています。空調や冷凍、水処理といったコアに、独自の省エネやIT技術をプラスした付加価値の高いモノづくりが同社の強みです。それ以外にも、工事に必要な配管を仕入れるために、自社の配管加工工場を設立し、安定した供給と高品質・低コスト化を実現するなど、エンジニアリング企業として成長を続けています。
（2）同社は、「トータルで見たときの価値」を顧客にとっての本物のニーズと捉え、建物を造る「お客様側」の視点で、快適な空間・省エネ・低コストなど、様々な側面からメリット・デメリットを見出しています。建設プランの計画から設計、施工までをワンストップで手掛ける「建物まるごとエンジニアリング」を強みとしています。
（3）3年離職率の平均が30％前後と言われる中、同社はわずか「4％」です。この定着率の高さは、社員同士や、社員と役員の距離が近く、面倒見の良い社風だからです。新人教育やフォローはもちろん、中堅やベテラン同士で互いにサポートし合う風土が根付いているからこそ実現できています。

仕事内容

■担当業務詳細：
・プラント工事の施工管理業務を担当して頂きます。現場での指示や安全管理、打ち合わせ、見積作成、進捗管理のお仕事です。
・管工事や電気工事、建築工事など幅広い現場の対応をしております。入社後はこれまでの経験や適性に合わせ担当いただく現場を決定いたします。（化学プラント、衛生用品の製造ライン等）
・民間工事100％で請け負っており、栃木県内の工場などの現場がほとんどとなりますが県外の現場を担当いただくこともございます。
・社用車を支給いたしますので、現場によっては直行直帰いただくことも可能です。メリハリ持って働ける環境で、最高のパフォーマンスを発揮いただくことを期待します。
■配属部署：
・施工管理担当者として管理部へ配属いたします。
・現在は40代50代の男性社員3名が担当しております。入社後は先輩社員について仕事の流れを覚えていただき、その後は各現場を担当して頂きます。
■特徴・魅力：
・ワンストップで事業を展開しているため、将来的には様々な現場の管理を担当して頂きます。ご自身のこれまでの経験を活かし、新しい分野へ挑戦いただくことも可能です。また、向上心を持って取り組んでいただける方を採用したいと考えております。
・当社は実力主義であり、実績に応じ給与をお支払いいたしますので、やる気のある方には挑戦のできる環境です。
・入社後、実力を発揮いただければ職長や幹部への登用も可能となっております。
・残業はほとんどなく、定時に就業することがほとんどです。ON、OFFのメリハリがしっかりしており、プライベートを充実させていただけます。
■働き方：
・業務量の調整は週二回の社内会議で調整しています。
・多くの現場が工場のため作業時間に制約があることが多く、遅くとも17時30分には現地作業を終えることがほとんどです。そのため、残業010時間未満が実現できています。
・日報などの社内書類は可能な限り廃止しており、勤怠管理はSNSを使用しているため、段取りができていれば直行直帰もできます。
・特定有給休暇制度を実施。年2回事前申請で3日以上の連休を取得するようにしており、申請日の出勤は厳禁。そのほか有休完全消化の促進も積極的に行っています。

仕事内容

■概要：
リフォーム工事の着工から竣工までの施工管理を担当していただきます。

■詳細：
・実行予算作成、品質・工程・原価・安全・顧客管理など、「木」を知り尽くした住友林業ならではの高品質なリフォームをカタチにする業務です。
・建築物の基礎構造から手を加える大型のリフォームを中心に顧客の様々な要望や意見を形にしていただきます。

■仕事の流れ
（1）営業設計職･お客様との打合せ
（2）工程・スケジュール検討
（3）職人、資材の手配
（4）工事開始
（5）進行管理
（6）竣工･お引渡し
外装･内装･エクステリア･バス･トイレ･キッチン･増築･耐震･省エネなどリフォームメニューは様々です。
最初から全てをお任せすることはなく、キッチンやバスなどから取り組み、「和室から洋室へ」「大幅な間取り変更」「内装の総入れ替え」など、徐々に大きな案件をお任せします。

■特徴：
・リフォームは新築に比べて、さまざまな制約があるだけに工事管理も難しいのが事実です。同社のある工事管理担当者によると「いつも違うテーマに挑戦しているような感じでまったく飽きない」とのこと意見もあります。
・リフォームの工事管理は、何より顧客との距離が近いことが魅力です。実際にお住まいになられている場所で工事を行うケースが多いため、絶えず顧客の顔が見える環境です。顧客の反応がリアルに感じることができます。
・築何百年という日本の古い木造建築のリフォームを数々手がけていることからも明らかです。専門誌に取り上げられるような工事を手がける機会もたくさんあります。

■働き方：
・工事管理職の残業時間は月40時間以内です。また同社の場合、所定労働時間が7時間15分の計算で超過分が40時間となりますので、一般的な8時間労働勤務で考えると、実質残業時間は25時間程度の計算となります。同業界内でも働き方が改善できますのでご安心ください。
・エリア制となっておりますので出張もございません。
・直行直帰も可能です。
・水日祝の固定休みで休日出勤はございません。

■教育体制：
入社研修、配属後のOJT、その後のフォロー研修等、育成体制が整っております。リフォーム技術のベテラン社員も多数在籍しており、高度な技術を習得できる機会も豊富に用意しています。木造経験がない方でも着実に成長できます。

仕事内容

《山間部の施行管理ほとんどなし》《未経験歓迎・社外セミナー参加可能》《残業時間平均10ｈ》
現在工事件数、受注金額が増加傾向にあり、施工管理（土木・建築いずれか）ができる方を採用したいと考えています。
■担当業務詳細：
・顧客との打ち合わせ、工程管理、協力業者の選定／管理、資材の調達、施工図面の作成、工程やコストなどの各種管理
・公共／民間の案件を問わず、橋梁／河川／道路／上下水道／トンネル／宅地造成／学校／工場／役所／店舗など、幅広い案件でスキルを磨ける環境です。
・対応エリア近辺は平野が多いことが特徴で工事としても道路・河川工事が中心となり、山間部での管理はほとんどありません。
・エリアは県内全域で、直行直帰を可としています。
■特徴・魅力：
・元請け案件が全体の8割を占めているのが当社の強みです。計画立案予算組みから担当することで"イチから現場をつくって"いくことができます。命令に従うだけの機械的な工事ではないので、責任は大きいのですが、技術者としての達成感も確かなものがあります。当社ならではのスキル・キャリアアップを目指せる環境となります。
・直行直帰も許可しているので、自分のペースで働くことができます。社員が余裕を持って働けるように、環境もしっかり整備しています。
・ベテランの技術者も増えている中で、「将来の管理職候補」として意欲的に活躍してほしいと考えています。将来的には「年収800900万円」という高待遇も実現可能です。
■その他：
経験者募集ではありますが、必ずしも完璧である必要はありません。「ここで成長したい」そんな想いをお持ちの方を歓迎します。

仕事内容

【創業100年超／世界トップクラスのシェアを誇るプレス機の国内最大手メーカー／全世界に27拠点／育休充実／シェア90％の精密プレス装置あり】
■職務内容：
当社、プレス据付時（工事）に据付現場において安全監視業務を行っていただきます。
・工事現場での安全対策
・工程進捗管理
・お客様や工事関係者との調整業務（工事進捗連絡など）

■同社について：
同社は全世界（アメリカ、欧米、アジア、アフリカ）に生産開発拠点を持つグローバル総合プレス機械メーカーで、世界シェア2位を誇る企業です。
車のボディーといった巨大なものから、1ミクロンの精度が求められる超精密部品まで、様々なパーツを作るためのプレス機を製造しています。
プレスはモノづくりに欠かせない工程、かつ当社の高い技術力により世界中からの引き合いが増え続けており、共に世界のモノづくりを支えるメンバーを募集します。

■同社の特徴・魅力：
【世界トップレベルの技術力】
競合他社には容易に真似できない技術力、開発力で、ここ10年間の特許出願数も約500件となっており、技術力、開発力の高さの裏付けとなっています。
【充実した福利厚生】
育児休業の取得率は90％、育児休業からの復職率は100％です。働きやすい環境作りを全社的に注力しています。
【自社開発の安定経営】
創業以来［無借金経営」を継続している優良企業であり、自己資本比率71.2%（2021/３）など安定した経営基盤を持っています。自社での内製化に強いこだわりを持ち、直近注力しているサーボプレス機のサーボモーター自体も自社で開発しています。

仕事内容

【将来の管理職候補ポジション／残業月20H以内／マネジメント経験や高いコミュニケーション能力を活かしていただけます】
都市の大型建築物の構造を支える鉄骨づくりを行う当社の設計管理職候補として、ゼネコン（施工会社）から設計図を受領し、鉄骨製作用の図面を作成していただきます。
■業務内容：
図面の工程管理およびゼネコンとの打合せをお任せすることを想定しております。図面工程管理には、設計部門の各メンバー図面作図工程作成・進捗状況確認・工場工程との調整など幅広い作業があります。仕事量は多いですが、建物の基本となる鉄骨を一から携わる事は製造業の一番の醍醐味だと思います。
・鉄骨製作用図面には、鉄骨加工に必要な伏図・軸組図・継手基準図などの一般図と鉄骨部品を作成するための詳細図を作図します。各図面を作図する上でFAB毎に加工設備・製作手順が違うため、質疑書を提出しゼネコンと打合せしながら図面を進めていきます。
・図面の間違いについては3DCAD（TeklaStructures）を使用し、視覚的に確認を行います。
※リーダーシップや組織のマネジメントなど、組織運営に必要な知識を学んでいただけます。また、各階層ごとに、現場とリンクしたユニークな研修制度を取り入れており、人材教育にも熱心に取り組んでいます。
■配属：
宇都宮工場の設計部は、現在20代の女性2名が活躍する部署となります。宇都宮工場は新しく、清潔な職場環境です。※和歌山工場…10名以上
■就業環境：
・会社全体の年齢構成は10代50代まで幅広いですが、社員同士の仲が良く、雰囲気が良いこともあり、定着率は非常に高いです。和気あいあいとした風通しの良い環境ですが、職人気質の方も中にはいるため、組織のバランサーとして中間で人の間に入れる方にはとても向いている組織です。
・総務・設計部門では女性社員が活躍しております。

仕事内容

関西電力グループ／夜勤・宿直なし・土日祝休み・年休122日・残業20h程度とメリハリつけた働き方が可能
■担当業務：
同社が管理する物件の設備管理、効率化の為の提案など幅広くお任せします。

■業務詳細：
下記業務をご担当いただきます。業務に慣れるまでは、先輩社員と2名体制で回っていただきますが、慣れてきたら1人でご対応いただきます。
（1）設備診断：各種設備の性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策を提案いたします。
（2）受変電設備：電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなどの日常保守および精密点検を実施し、電気エネルギーの安全・省エネ管理を行います。
（3）空調設備：ボイラー、冷凍機、ポンプ設備などの日常運転保守、定期点検、給排気ファンの点検清掃、フィルターの交換清掃などを行います。
（4）消防設備：火災報知器、スプリンクラー、消火栓、消火器、誘導灯、消火水槽などの総合点検を実施いたします。
（5）護送設備：エレベータ、エスカレータなどの日常運転保守、定期点検を実施し、安心・安全な運転を維持いたします。
（6）建築付帯設備：ゴンドラ、自動ドアなどの定期点検を行い、安全管理を図ります。

＜配属先＞
初任地は宇都宮市または真岡市のオフィス・工場の巡回、もしくは工場の常駐となります。

＜転勤について＞
１度は関東エリアへの転勤が発生します。

■就業環境：
・月平均残業時間20時間程度です。
・夜間勤務や宿直はありません。
・土日祝休みで年間休日122日と長期勤続ができる環境です。修繕立ち合い等で休日出勤していただく場合も必ず振替休日を取得いただきます。
・休日や夜間に急な呼び出しは警備スタッフが一次対応をするため、基本的にありません。

■キャリアパス：
希望や能力に応じ、34年を目安に担当する管理物件が変更となる場合があります。様々な保守・管理業務を経験して頂け、将来的には1エリア内の管理物件を統括するポジションなどに就いて頂くことも期待しています。

仕事内容

≪月残業5時間≫≪現場は宇都宮市内となり遠方へ出張なし≫
≪直近3年間は100％元請け／9割が公共工事のため安定経営。景気に左右されにくい会社≫

地域密着で48年以上、歴史と実力を兼ね備えた建設会社である同社にて、
土木施工管理をお任せします。

■具体的には：
・工程・品質・安全・予算の管理
・下請け会社の手配/資材の発注
・発注者との打ち合わせ
※これまでの経験や知識を活かせる、様々な案件があります。
※技術者としての成長を図っていくことが可能です。
※現場は会社から30分圏内となっております。

■業務の特徴：
・直近3年間は100％元請けとなっています（クライアントは官公庁）
・案件は主に舗装工事、道路、河川、造成となります

■配属先について：
工事部は全体で約12名です

■働きかた：
・残業は月5時間程度でございます
・直行直帰が可能です
・夜勤は昨年は0、発生する場合も年間で合計1週間程度など少なくなっております
※社長の入江様が案件を調整しており、夜勤が発生する案件も社員のためにできるだけ断るようにしているとのことです。

■教育研修制度：
下記の資格取得の際は、会社がすべての費用を負担します。
・土木施工管理技士
・作業主任者
・各種、重機の免許　など

■同社の特徴：
私たち「入江組」は、宇都宮市に密着し、県や市などの公共案件を中心とした土木工事を手掛ける建設会社です。
宇都宮市からは優良建設業(Aランク)にも選ばれるなど、実績多数&将来性抜群の企業です。

仕事内容

≪月残業5時間≫≪現場は宇都宮市内となり遠方へ出張なし≫
≪直近3年間は100％元請け／9割が公共工事のため安定経営。景気に左右されにくい会社≫

地域密着で48年以上、歴史と実力を兼ね備えた建設会社である同社にて、
土木施工管理をお任せします。

■具体的には：
・工程・品質・安全・予算の管理
・下請け会社の手配/資材の発注
・発注者との打ち合わせ
※これまでの経験や知識を活かせる、様々な案件があります。
※技術者としての成長を図っていくことが可能です。
※現場は会社から30分圏内となっております。

■業務の特徴：
・直近3年間は100％元請けとなっています（クライアントは官公庁）
・案件は主に舗装工事、道路、河川、造成となります

■配属先について：
工事部は全体で約12名です

■働きかた：
・残業は月5時間程度でございます
・直行直帰が可能です
・夜勤は昨年は0、発生する場合も年間で合計1週間程度など少なくなっております
※社長の入江様が案件を調整しており、夜勤が発生する案件も社員のためにできるだけ断るようにしているとのことです。

■教育研修制度：
下記の資格取得の際は、会社がすべての費用を負担します。
・土木施工管理技士
・作業主任者
・各種、重機の免許　など

■同社の特徴：
私たち「入江組」は、宇都宮市に密着し、県や市などの公共案件を中心とした土木工事を手掛ける建設会社です。
宇都宮市からは優良建設業(Aランク)にも選ばれるなど、実績多数&将来性抜群の企業です。