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仕事内容

将来の管理職・経営幹部候補！/官公庁との取引案件が9割以上/残業10時間前後/年休120日(完全週休2日制・土日休み)/福利厚生充実◎/転勤無し/マイカー通勤可・無料駐車場完備

■担当業務：当社にて土木設計業務に従事いただきます。具体的には道路、橋梁やボックスカルバート、砂防、急傾斜等の構造物の設計図面作成、数量計算書や報告書の作成等をご担当いただきます。
将来的には会社の管理職や経営幹部として事業を推進できる役割になっていただくことを期待しています。

■組織構成：
配属となる設計課の土木設計を担当しているのは8名(20代4名・40代1名・60代3名)となっています。当社は中途入社者も在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。

■当社について：
当社はは、1978年1月創業以来、航空写真測量をかわきりに、建設コンサルタント、補償コンサルタント、一級建築士事務所、地質調査業を社業に加え、地域の皆様方のご支援、ご指導のもと安全、安心の一助となるように技術の研鑽に日々努めて今日まで至っております。
その間、品質マネジメントシステム（QMS）の国際規格ISO9001を2001年9月に取得し、成果品の品質向上及び画一化を図って参りました。
また、2010年1月には、情報セキュリティマネジメントシステム（ISMS）の国際規格JISQ27001を取得し、情報社会に対する危機管理の強化を図り、顧客情報、個人情報等の漏洩、データの破損等の事件・事故を未然に防ぐ体制を整えたところであります。
地球温暖化等に端を発していると思われる風水害が世界的に多発し、近年は大規模な地震災害も頻繁に起きています。温暖化等に対する予防処置の一方、ライフラインの確保ができる、自然災害に強い国土作りがより一層の重要性を増しているなか、弊社としても、道路愛護団体の結成や、災害協定の参加など、その一助となるように地域ボランティアにも積極的に取り組んでいます。
今後も、環境にやさしく、人に優しい社会基盤整備の一翼を担う建設コンサルタントとして、日々進歩していく企業を全社一丸となって目指していきたいと考えております。

仕事内容

将来の管理職・経営幹部候補！/官公庁との取引案件が9割以上/残業10時間前後/年休120日(完全週休2日制・土日休み)/福利厚生充実◎/転勤無し/マイカー通勤可・無料駐車場完備

■職務内容：当社にて地質調査業務に従事いただきます。具体的には現地調査及びボーリングの現場管理、解析や地質報告書の作成をお任せいたします。将来的には会社の管理職や経営幹部として事業を推進できる役割になっていただくことを期待しています。

■組織構成：
配属となる設計課の地質調査を担当しているのは2名(50代1名・60代1名)となっています。当社は中途入社者も在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。

■当社について：
当社はは、1978年1月創業以来、航空写真測量をかわきりに、建設コンサルタント、補償コンサルタント、一級建築士事務所、地質調査業を社業に加え、地域の皆様方のご支援、ご指導のもと安全、安心の一助となるように技術の研鑽に日々努めて今日まで至っております。
その間、品質マネジメントシステム（QMS）の国際規格ISO9001を2001年9月に取得し、成果品の品質向上及び画一化を図って参りました。
また、2010年1月には、情報セキュリティマネジメントシステム（ISMS）の国際規格JISQ27001を取得し、情報社会に対する危機管理の強化を図り、顧客情報、個人情報等の漏洩、データの破損等の事件・事故を未然に防ぐ体制を整えたところであります。
地球温暖化等に端を発していると思われる風水害が世界的に多発し、近年は大規模な地震災害も頻繁に起きています。温暖化等に対する予防処置の一方、ライフラインの確保ができる、自然災害に強い国土作りがより一層の重要性を増しているなか、弊社としても、道路愛護団体の結成や、災害協定の参加など、その一助となるように地域ボランティアにも積極的に取り組んでいます。
今後も、環境にやさしく、人に優しい社会基盤整備の一翼を担う建設コンサルタントとして、日々進歩していく企業を全社一丸となって目指していきたいと考えております。

仕事内容

■業務内容：
松江エリア店舗にて、戸建や店舗用地の仕入れ業務、不動産オーナーへの土地活用提案を主に行って頂きます。具体的には下記業務となります。
・不動産業者への定例訪問による情報収集
・地場金融機関への定例訪問による情報収集
・敷地調査（社内設計と協働）
・仕入検討（社内設計と協働）
・不動産オーナーへの土地活用提案（空き家などの遊休不動産の有効活用提案等）
・重要事項説明（宅建士保有の方）
※地主への直接営業等はございません。
■業務の特徴：
地主へ直接訪問して営業することはなく、地元の不動産会社へ訪問活動を行い、そこで地主相手にどう提案するかというコンサルティング営業を行っていただきます。
別エリアには、専任のスタッフがおりますので、遠方への訪問や転勤はなく、長く地元で働いていただくことができます。
※将来的には、不動産屋の訪問専任のパート勤務社員のマネジメントも可能。
■1日の業務の流れイメージ：
午前中：不動産会社アポイント・訪問2件程度・土地情報取得
13時15時：土地調査（現地、役所、関係各所）
16時　　：調査結果まとめ、社内稟議申請
■組織構成：
松江店は現在3名体制です。

仕事内容

■業務内容：
松江エリア店舗にて、戸建や店舗用地の仕入れ業務、不動産オーナーへの土地活用提案を主に行って頂きます。具体的には下記業務となります。
・不動産業者への定例訪問による情報収集
・地場金融機関への定例訪問による情報収集
・敷地調査（社内設計と協働）
・仕入検討（社内設計と協働）
・不動産オーナーへの土地活用提案（空き家などの遊休不動産の有効活用提案等）
・重要事項説明（宅建士保有の方）
※地主への直接営業等はございません。
■業務の特徴：
地主へ直接訪問して営業することはなく、地元の不動産会社へ訪問活動を行い、そこで地主相手にどう提案するかというコンサルティング営業を行っていただきます。
別エリアには、専任のスタッフがおりますので、遠方への訪問や転勤はなく、長く地元で働いていただくことができます。
※将来的には、不動産屋の訪問専任のパート勤務社員のマネジメントも可能。
■1日の業務の流れイメージ：
午前中：不動産会社アポイント・訪問2件程度・土地情報取得
13時15時：土地調査（現地、役所、関係各所）
16時　　：調査結果まとめ、社内稟議申請
■組織構成：
松江店は現在3名体制です。

仕事内容

【業界トップの管理物件数を誇る大京グループ／年間休日129日・土日祝休み／フレックスタイム制・リモート制度あり／DXによる「次世代型マンション管理サービス」を推進／全国46拠点展開／従業員数2700名超】
■業務内容：
同社が管理する分譲マンション管理組合の窓口（フロント営業担当）として、マンション管理に関わるサポート・提案活動を担当頂きます。具体的には下記業務となります。
・担当マンションの管理組合からの問い合わせ対応
・理事会や総会の運営サポート（打ち合わせ・資料作成・進行補助等）
・管理員・清掃員、協力会社、関係部署とのやりとり
・修繕計画などの企画提案
・予算・決算のサポート
・管理費・修繕積立金の管理 等
■業務の詳細：
・お客様と向き合うコンサルティング業務・サポート業務と内勤のデスクワーク（書類作成、各種手配・調整等）は半々程度の割合です。また、担当物件数を68棟に設定し1人当たりの担当物件数を抑えることで、その分きめ細やかな対応を行っています（他社マンション管理会社の担当物件数平均…1名あたり1215棟程度）。
・2020年よりマンションをとりまく社会課題に対応すべく、DXによる「次世代型マンション管理サービス」の開発にグループとして着手し、既にサービスも様々開始しております。具体的には管理組合総会のWEB実施や、住民投票をオンライン上で行えるアプリ「POCKET HOME」をリリースしております。
■就業環境：
週休2日制で原則土曜・日曜・祝日がお休みです。管理組合の理事会や総会が週末になる場合は休日出勤の可能性もありますが、平日に振替休日を取得して頂きます。勤務時間外の緊急対応については、休日は社用携帯の電源オフを実施、コールセンターが1次対応を行い、2次対応としても各支店・営業所の責任者が受付をしているため、緊急呼び出しや休日対応が発生しにくい環境となっています。
■事業基盤：
株式会社大京のグループ会社であり、分譲マンション（サーパスマンション）の管理を中心とした建物の維持管理業を全国で展開しており、毎年管理戸数受注実績を着実に伸ばしています。大京グループは業界1位の管理戸数となっており（マンション管理新聞社調べ）、同社もグループ傘下の強みと安定性の元、就業いただくことが可能です。

仕事内容

資格手当などの仕組み◎／『社員を第一に想う経営』で働き方への工夫や・福利厚生が手厚い会社／ルミネやパルコ、大江戸温泉物語などの有名施設を手掛ける優良企業
■業務概要：
スーパーマーケットなどの商業施設・飲食店・食品工場・物流倉庫など、弊社が手がけた施設の設備をメンテンス業務を行っていただきます。冷凍冷蔵設備、空調設備、給排気・ダクト設備、厨房設備など、あなたのご経験を活かせる業務からスタートし、その後、新しい分野にチャレンジしてスキルの幅を広げていってください。今後、山陰の対応エリアを拡大していく予定です。
・冷凍・冷蔵設備・空調機器・厨房機器の修理作業、不具合に対する緊急対応
・定期点検・メンテナンス
・協力業者・職人の手配（大規模な修理の場合）
・改善工事の計画立案・提案など
・人を大切にする制度：同社は、社員はもちろんその家族まで大切にします。
※担当エリアは島根県・鳥取県となります。その他年に数回近県への出張は発生します。
■人を大切にする制度：同社は、社員はもちろんその家族まで大切にします。
＜働き方＞場所・時間に捉われない働き方を実現すべく、時差Biz（フレックス）やリモートワーク、サテライトオフィス、TV会議システムの導入やIT機器の配布をしています。
＜環境＞フリーデスク制やリフレッシュスペース、シャワールームの完備など、環境においても整備を進めています。
■同社の特徴
同社は設備・内装・建築に精通した「商空間の企画制作会社」であり、他の競合と異なって、内装のデザインのみならず、冷凍冷蔵、厨房などの設備工事をはじめ、建物そのものの建築工事も主たる業務範囲とする点でユニークな業態です。元々は業務用冷蔵庫や冷凍ショーケースの卸販売等がメイン事業でしたが、食品スーパーや外食業などの冷蔵設備工事や厨房設備工事などバックヤードの施工を手掛け、その後、店舗の内装へと業務範囲を拡大させました。近年では、創業以来の「食関連」へのこだわりを捨て「全ての商関連」へと範囲を拡げています。また「手がける業務」については、電気工事や建築といったそれまで深く手掛けていなかった分野に進出しており、高い安定性を築いています。

仕事内容

【業界トップの管理物件数を誇る大京グループ／年間休日128日・土日祝休み／フレックスタイム制／全国46拠点展開／従業員数2600名超】

■業務内容：
同社が管理する分譲マンション管理組合の窓口（フロント営業担当）として、マンション管理に関わるサポート・提案活動を担当頂きます。具体的には下記業務となります。
・担当マンションの管理組合からの問い合わせ対応
・理事会や総会の運営サポート（打ち合わせ・資料作成・進行補助等）
・管理員・清掃員、協力会社、関係部署とのやりとり
・修繕計画などの企画提案
・予算・決算のサポート
・管理費・修繕積立金の管理 等
■業務の詳細：
お客様と向き合うコンサルティング業務・サポート業務と内勤のデスクワーク（書類作成、各種手配・調整等）は半々程度の割合です。また担当物件数を68棟に設定し1人当たりの担当物件数を抑えることで、その分きめ細やかな対応を行っています（他社マンション管理会社の担当物件数平均…1名あたり1215棟程度）。オンラインでの理事会・総会対応も実施しています。
■就業環境：
週休2日制で原則土曜・日曜・祝日がお休みです。管理組合の理事会や総会が週末になる場合は休日出勤の可能性もありますが、平日に振替休日を取得して頂きます。勤務時間外の緊急対応については、休日は社用携帯の電源オフを実施、コールセンターが1次対応を行い、2次対応としても各支店・営業所の責任者が受付をしているため、緊急呼び出しや休日対応が発生しにくい環境となっています。
■事業基盤：
株式会社大京のグループ会社であり、分譲マンション（サーパスマンション）の管理を中心とした建物の維持管理業を全国で展開しており、毎年管理戸数受注実績を着実に伸ばしています。大京グループは業界1位の管理戸数となっており（マンション管理新聞社調べ）、同社もグループ傘下の強みと安定性の元、就業いただくことが可能です。

仕事内容

【業界トップの管理物件数を誇る大京グループ／年間休日128日・土日祝休み／フレックスタイム制／全国46拠点展開／従業員数2600名超】

■業務内容：
同社が管理する分譲マンション管理組合の窓口（フロント営業担当）として、マンション管理に関わるサポート・提案活動を担当頂きます。具体的には下記業務となります。
・担当マンションの管理組合からの問い合わせ対応
・理事会や総会の運営サポート（打ち合わせ・資料作成・進行補助等）
・管理員・清掃員、協力会社、関係部署とのやりとり
・修繕計画などの企画提案
・予算・決算のサポート
・管理費・修繕積立金の管理 等
■業務の詳細：
お客様と向き合うコンサルティング業務・サポート業務と内勤のデスクワーク（書類作成、各種手配・調整等）は半々程度の割合です。また担当物件数を68棟に設定し1人当たりの担当物件数を抑えることで、その分きめ細やかな対応を行っています（他社マンション管理会社の担当物件数平均…1名あたり1215棟程度）。オンラインでの理事会・総会対応も実施しています。
■就業環境：
週休2日制で原則土曜・日曜・祝日がお休みです。管理組合の理事会や総会が週末になる場合は休日出勤の可能性もありますが、平日に振替休日を取得して頂きます。勤務時間外の緊急対応については、休日は社用携帯の電源オフを実施、コールセンターが1次対応を行い、2次対応としても各支店・営業所の責任者が受付をしているため、緊急呼び出しや休日対応が発生しにくい環境となっています。
■事業基盤：
株式会社大京のグループ会社であり、分譲マンション（サーパスマンション）の管理を中心とした建物の維持管理業を全国で展開しており、毎年管理戸数受注実績を着実に伸ばしています。大京グループは業界1位の管理戸数となっており（マンション管理新聞社調べ）、同社もグループ傘下の強みと安定性の元、就業いただくことが可能です。

仕事内容

■業務内容：
火力発電所に常駐し、定期修理対応における施工管理監督（監督補佐）業務及び、安全・品質管理対応をお任せします。
各種日常保全業務や機器撤去等の特殊工事における施工管理監督を担当して頂く場合もあります。
管工事、電気工事、塔槽熱交換器設置、回転機整備、土木関係等、プラント業界におけるご経験・適正に応じて各種施工業を担当頂きます。
※出張、転勤はございません。

■同社の魅力：
・安定した経営基盤…創業50年で安定した基盤を持っております。
・取引業界の広さ…同社は医療機器、自動車、半導体、食品、化粧品等様々な業界のお客様と取引がございます。ですので、各業界の最先端をいく一流大手メーカー様でエンジニアとしてのキャリアを積んでいただけます。
・充実したキャリア制度…同社は節目ごとにキャリアデザインを用意しています。エンジニアとしての高みを目指し、スペシャリストとしてその道を究めるのか、マネジメントや組織構築行い経営に近い分野で活躍するのか、各人の力を最大限に発揮できるキャリア形成、プロフェッショナル育成のための支援をしています。

仕事内容

◇環境テックメーカーとしての知見を最大化し、堆肥化・燃料化・脱臭の３つの事業分野を展開◇
当社は環境機器の企画開発・設計施工を行う会社です。独自のユニークな商品を多数開発しており、特に主力の「世界初・消耗品ゼロの脱臭装置」は、日経新聞社スタアトピッチ準グランプリ受賞など高い注目を集めています。
主に堆肥化装置・燃料化装置・脱臭装置がありどの装置も社会本題に直結する今後も市場規模が見込まれる事業となっております。
日本国内における食品工場や畜産農家で発生する有機ごみは年間約2億トン。悪臭処理と有機肥料化の問題はSDGｓへの貢献として即急な対応を求められています。
■仕事内容：
受注を受けた設備のレイアウト、装置設計、施工図面など、設計の業務を行って頂きます。初めのうちは、比較的簡単なレイアウト図から覚えて頂き、スキルアップして下さい。
また客先での打ち合わせなどがありますが、最初は必ず先輩のエンジニアと同行で活動してもらいます。
低コストで導入できる堆肥化装置は販売10年で200か所以上、脱臭装置は4年で50基の導入実績があり環境問題に取りくんでいます。
取引先は全国におよび、99%は県外企業です。一部海外への輸出も行っています。
出張は1、2日~2か月程度にわたるものなど規模によって異なりますが、工程により出張対応しておりますのでずっと行きっぱなしということはございません。
※組織構成：現在7名で対応しております。ニーズが多く増員していく予定です。
■評価制度：
半年ごとの評価制度により等級、職位が上がっていきます。明確な評価制度を設けていますので、ご自身のスキルが可視化でき目指していく姿もイメージできます。評価者も属人的な評価ではなく明確な判断基準があることはお互いの関係性もよく就業することが可能です。
■採用メッセージ
企業の環境に関する課題を解決し、社会貢献度のとても高い仕事です。是非チャレンジングな職場で、一緒に世界を変える仕事ができる仲間と出会えることを期待しています。

仕事内容

【出張・転勤なし／女性も多数活躍（育休取得実績あり）／1948年創業地域密着工務店 ／雇用に関して優れた取組を推進している企業として『しまねいきいき雇用賞』H28受賞】

■職務内容：
建築施工管理者として、官庁および民間発注の建築工事の現場管理（品質、安全、工程、原価）を行います。施主との折衝や、見積書・図面作成も担当します。

■過去施工実績：
個人住宅、住宅リフォーム、公共施設（小学校など）、商業施設、福祉・医療施設、神社仏閣など

■担当案件について
担当する現場は島根県松江市内が9割となり、出張はなく日帰りで担当していただきます。
直近の案件の割合は官庁：民間＝１：9となっています（2019年1月時点）。
1名2名程度で担当していただくものから大規模な案件がございます。
時間外労働は月平均30時間程度です。

■組織構成：
16名（60代2名、50代1名、40代2名、30代5名、20代6名）の組織構成となっております。

■同社特徴
「誠実こそが信用を築く」の理念のもと江戸時代から大工として建築に携わり、小学校・商業ビル・店舗設計施工に加え、家具木工部では家具のデザイン、製造、リメイク等も手掛けるなど、地域No.1工務店を目指しています。
施工物件は、松江市内が9割超を占めています。また、国内大手セネコンと約30年来取引が継続しており大型物件の取扱いもあるなど安定した取引基盤がある会社です。

仕事内容

◇独自の技術で改進するベンチャー企業です。SDGs、環境、リサイクル分野に関心のある方であれば、業界未経験者でも歓迎です◇
■仕事内容
畜産農家や廃棄物処理企業、食品会社などを対象に、リサイクルプラント（堆肥化設備）や脱臭装置の開発メーカーである当社にて下記業務をお願い致します。
・装置の設置のための配管や電気関連の現地調査
・機械設置、工程管理、
・レイアウト確認など納品までサポート
・導入した企業様へのアフターサービス
自社の企画した設備によって環境保全を実現できる、とてもやりがいのある仕事です。
※出張が月に510日程度あります。（青森沖縄まで）
※業務に慣れるまでは、2名体制で仕事を進めていただきます。
■組織構成
男性1名：営業女性1名（30代）
中途入社者も多いため、不安なことなど話しやすい環境です！
■採用背景
新規事業も好調で導入企業が増えている状況です。今回は技術サポートをメインに担当いただける方を募集いたします。
今後の事業成長の原動力となる新規事業部門の体制強化を図る増員募集です。

仕事内容

＼おすすめポイント／
――――――――――――――
★ダクトの設計・製造と施工を一貫して請け負うことのできる、業界でも数少ない会社
★女性や外国人など多様な人材の登用実績あり/年休110日/育休・フレックス整備
★専門資格者が多数在籍
1級建築板金技能士、1級管工事施工管理技士、1級熱絶縁技能士、登録ダクト基幹技能など

■募集背景
事業成長を続ける当社にて、設備設計エンジニアとしてご活躍いただける方を募集致します。将来的には代表の右腕となり事業企画・また海外事業展開を行っていただきたいと考えております。

■担当業務
設計エンジニアとして空調設備「ダクト」の設計・製造をご担当いただきます。ゆくゆくは上流のお仕事もお任せします。
・設備の仕様検討
・設計図の作成
・積算

■働き方
年間休日110日、夜勤・急な呼び出しもほとんどなくワークライフバランスを重要視しております。社内には独自の「福利厚生棟」があり、設計室や会議室はもちろん、男女別ロッカー室・トイレを完備。また、県主催の、しまね女性の活躍応援企業への登録や、こっころカンパニーにも登録されており、女性の活躍や子育て世代のサポートも積極的に行っております。育休、フレックス制など人事制度を整備や、スマホで情報共有、勤務記録、申請などができる下請専門工事業者向けITシステムやクラウドの導入を進め、働き方改善や業務効率化にも注力しております。

■組織構成
設計部門2名、製造部門5名体制で行っております。現在は20代60代の社員が活躍しております。
本ポジションの方に関しては設計・製造双方ご担当いただく予定です。

■将来的なキャリアアップ・ポジション
事業企画、既存事業の拡大、付随する新規事業の立案、計画、実行をご担当いただきます。先ずは設計・製図をご担当いただきますが、東南アジア全域に拡大を予定しており、ゆくゆくは海外展開の責任者としてご活躍いただく可能性もございます。

仕事内容

◇環境テックメーカーとしての知見を最大化し、堆肥化・燃料化・脱臭の３つの事業分野を展開◇
当社は環境機器の企画開発・設計施工を行う会社です。独自のユニークな商品を多数開発しており、特に主力の「世界初・消耗品ゼロの脱臭装置」は、日経新聞社スタアトピッチ準グランプリ受賞など高い注目を集めています。
主に堆肥化装置・燃料化装置・脱臭装置がありどの装置も社会本題に直結する今後も市場規模が見込まれる事業となっております。
日本国内における食品工場や畜産農家で発生する有機ごみは年間約2億トン。悪臭処理と有機肥料化の問題はSDGｓへの貢献として即急な対応を求められています。
■仕事内容：
受注を受けた設備のレイアウト、装置設計、施工図面など、設計の業務を行って頂きます。初めのうちは、比較的簡単なレイアウト図から覚えて頂き、スキルアップして下さい。
また客先での打ち合わせなどがありますが、最初は必ず先輩のエンジニアと同行で活動してもらいます。
低コストで導入できる堆肥化装置は販売10年で200か所以上、脱臭装置は4年で50基の導入実績があり環境問題に取りくんでいます。
取引先は全国におよび、99%は県外企業です。一部海外への輸出も行っています。
出張は1、2日~2か月程度にわたるものなど規模によって異なりますが、工程により出張対応しておりますのでずっと行きっぱなしということはございません。
※組織構成：現在7名で対応しております。ニーズが多く増員していく予定です。
■評価制度：
半年ごとの評価制度により等級、職位が上がっていきます。明確な評価制度を設けていますので、ご自身のスキルが可視化でき目指していく姿もイメージできます。評価者も属人的な評価ではなく明確な判断基準があることはお互いの関係性もよく就業することが可能です。
■採用メッセージ
企業の環境に関する課題を解決し、社会貢献度のとても高い仕事です。是非チャレンジングな職場で、一緒に世界を変える仕事ができる仲間と出会えることを期待しています。

仕事内容

地元で知名度の高い企業/島根いきいき雇用賞受賞！ワークライフバランス充実しており働きやすいです◎/
■仕事詳細：電気工事施工管理として太陽光発電システムの施工管理を行っていただきます。具体的には下記業務をお任せ致します。
発注者との協議、書類作成、原価管理、設計協議、協力会社との協議を進めて、主に大型案件／3,000万円超のプロジェクトマネジメントをしていただきます。
ご入社後は先輩社員から業務を教えて頂きます。工事期間は短いもので1週間単位、長いもので何か月単位のものがございます。出張は県内のみで県外はありません。夜勤も基本はありません。
■組織構成
工務部門のメンバー：男性11名が現在活躍中です。年齢は20代50代と幅広いです。
■仕事の魅力
環境事業で脱酸素に向けての提案や、新たな分野への取組ができるのが強みでもあり魅力です♪
■当社の強み
山陰を中心とした中国地方において、住宅用太陽光発電システムや住宅設備機器などの販売施工・アフターメンテナンスを手掛けています。「工事をして終わり」という会社も多い中で、販売工事アフターフォローまで、自社で一貫してサポートしているのが強みです♪これからの時代に不可欠な自然エネルギーを扱うお仕事です。地元での知名度も高いため、安定・安心して働くことができます。
また、2022年2月、島根県邑南町の地域新電力会社への参画が決まりました。町内の各施設等への太陽光発電システム導入が始まります。大規模プロジェクトですので、社内外との調整・体制構築にも参画できます♪

■キャリアパス
将来の幹部候補として、工務部長の補佐役を担っていただきます。

■社長メッセージ
近年では売電を行って利益を求める時代から、エネルギーを賢く使って日々の暮らしを充実させる時代へシフトしています。ども東洋ソーラー株式会社が掲げているテーマ「新価創造」。これは時代に合わせお客様が魅力を感じる新たな価値を創り、積極的にご提案していくという社の姿勢を表しています。再生可能エネルギーが人々の生活に欠かせない存在となりつつある今、一人でも多くの方々へ新たな価値をお届けしていくことで、いつの時代も世の中に必要とされる存在となれるよう努力を続けてまいります。

仕事内容

わずか15年でプライム市場上場／業界トップクラスの売上規模／累計引渡し棟数14万超／低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー／2030年までには売上高1兆円／基本18時以降残業禁止／残業10~20時間程度／インセンティブ有
■業務内容：
当社で建築されたお施主様に対してのアフターフォローとして、点検業務を行っていただきます。
未経験の方も多数ご入社いただいており、ご経験がなくても活躍できる基盤が整っています！是非ご興味ある方はご応募お待ちしております！

・定期点検（新築引渡後1年・2年・5年・10年）及び、臨時点検をチェック項目毎にiPadを用いてシステム入力
・お施主様からのお問い合わせ対応等
・点検を通じての軽微な補修、専門的な補修は業者手配
・アフターフォローを通じて有償メンテナンス工事の提ご案

■業務詳細：
・毎日、定期点検・臨時点検とお客様お問い合わせ対応の組合せで1日34件程、お施主様宅を訪問します
・定期点検は月1020件程度となります。※支店によって変動します
・水漏れや給湯器が壊れてしまった等のスポット点検や、難しい依頼についてはメーカーや職人さんなどに依頼をし、工事手配を行います。
・業務での移動は社用車を使用し、業務用の携帯電話、iPad貸与となります。
・リフォーム営業として、有償メンテナンス工事のご提案をする場合もあります。

■魅力点：
・残業は少ない方で0時間、多くても20時間以下となり、支店は18時以降にクローズするため、基本18時帰りが可能です。
・インセンティブも発生し、昨年度実績は49万円となっており安定的な働き方かつ、稼ぐことも可能な職場となります。中には100万円を超える方もおります！
・基本タマホーム株式会社で住宅を購入された方へのアプローチとなりますので、すべて既存のお客様となり、基本的に関係性が良い方が多いです。「ありがとう」などの感謝の言葉もよいいただきやすい環境となります。

■やりがい：
お客様から「何かあれば○○さんに依頼するね！」というお言葉をいただけたり等、直接感謝の言葉をいただける点がやりがいです。
また、御客様とコミュニケーションが取れて場、インセンティブもあるため安定して稼げる点も魅力です。

仕事内容

【力仕事ではないので無理なく働ける／女性も活躍中！】
■職務詳細：
家を建てる際に欠かせない、プロジェクトの施工管理をおまかせします。
スケジュールを考えたり、協力企業の方との日程調整、品質管理などを行うお仕事です。実際に手を動かす作業員や力仕事ではないので、無理なく働くことができますよ。
外勤と内勤の割合は半々のイメージです。

＜具体的な業務例＞
・書類・図面の整理、作成・保管
・全体スケジュールの確認、管理
・職人さんへの連絡、現場の人員状況などを確認
・日報や報告書等の作成支援・整理
・データ入力、電話応対など
・現場での進捗状況のチェック

■組織構成：
・全社…男性30名（平均年齢40歳）、女性29名（平均年齢33歳）、全社定着率80％、採用部門の上司社歴7年
・採用部門…男性10名（平均年齢40歳）、女性5名（平均年齢29歳）、部門定着率75％※採用部門の上司は男性です。
■教育制度：
同社は、きめ細やかな教育・研修制度を用意しています。仕事のスキルを磨きながら、自立した社会人に成長できる環境づくりをすすめています。
■同社の特徴：
同社は、「一生に一度の家づくりに寄せるお客様に、まごころ込めて寄り添い、1棟1棟、お客様のための特別な空間にする」という想いで立ちあげた新しい会社です。松江の建設会社で13年、現場監督、営業、管理職、役員を経て独立した社長の下、社長と同じ夢を描き無限の可能性にチャレンジしたいと願う、志を同じくする社員が集まりました。2011年に設立して以来、確かな商品力と技術力で販売実績は好調ですが、企業としてはまだまだ発展途上です。しかし、組織が硬直化した既存の企業と異なり、自分たちで会社を作る面白さや、若くても努力次第で重要なポストに就けるチャンスがあります。

仕事内容

建築・システム建築・住宅の施工管理業務をお任せいたします。

■担当業務：施工管理業務をお任せします。
工期は新築で半年1年程度です。修繕の場合は1週間程度のこともあります。
※施工例：学校、病院、福祉施設、旅館、ホテル、一般の注文住宅、工場、店舗など多岐にわたり、様々な案件をご担当いただきます

■業務詳細：具体的に以下の業務を担当して頂きます。
・施工図作成、工事現場における品質管理、工程管理、安全管理、見積もり作成、積算
※案件によっては、設計業務もお任せする場合もあります。

■期待する役割：
組織体制強化のための増員採用です。
まずは作業現場の施工管理のご経験を積んでいただき、
将来の作業所長として活躍いただく期待のある採用です。

■ご入社後の研修体制：
まずは現場のサポート役として慣れていただきます。
先輩社員からのフォローがございます。

■配属先の組織体制：
建築部：10・20代8名、30代1名、40代7名、50代2名、60代以上6名が所属しています。

■働きかた：
残業平均は20時間です。
休日出勤が発生した場合には、基本的に代休を取得いただきます。
勤務地は主に島根県益田市近郊・近県です。
山陰地方全域を事業エリアとしている為、長期出張して頂く事もあります。

仕事内容

◇独自の技術で改進するベンチャー企業です。SDGs、環境、リサイクル分野に関心のある方であれば、業界未経験者でも歓迎です◇
■仕事内容
畜産農家や廃棄物処理企業、食品会社などを対象に、リサイクルプラント（堆肥化設備）や脱臭装置の開発メーカーである当社にて下記業務をお願い致します。
・装置の設置のための配管や電気関連の現地調査
・機械設置、工程管理、
・レイアウト確認など納品までサポート
・導入した企業様へのアフターサービス
自社の企画した設備によって環境保全を実現できる、とてもやりがいのある仕事です。
※出張が月に510日程度あります。（青森沖縄まで）
※業務に慣れるまでは、2名体制で仕事を進めていただきます。
■組織構成
男性1名：営業女性1名（30代）
中途入社者も多いため、不安なことなど話しやすい環境です！
■採用背景
新規事業も好調で導入企業が増えている状況です。今回は技術サポートをメインに担当いただける方を募集いたします。
今後の事業成長の原動力となる新規事業部門の体制強化を図る増員募集です。

仕事内容

【ゼロから手に職をつけられる技術職求人／年収300万以上／充実した研修制度で未経験者も多数活躍！／女性活躍中／産休育休取得実績あり】
■職務概要：
道路や鉄道といった公共事業（土木）や、ビル・マンション・ショッピングセンター（建築）、工場設備や住宅向け配管（設備）など、幅広いプロジェクトで求められる「建設総合職（施工管理職）」としてご活躍いただきます。
■業務詳細：
プロジェクト全体の進行度を管理する仕事です。スケジュール管理、人員管理、品質チェックなどの業務や、資料作成などのオフィスワーク業務もあります。中長期的にご自身の希望する専門領域で技術者としてご活躍いただきます。
■勤務エリア：
中国・四国を中心とした建設プロジェクトでの勤務となります。転勤を希望しない場合は地域限定での採用となりますので、腰を据えて長く働く事が可能です！
■研修制度：
同社は研修制度が豊富で、未経験からでも一人前の技術者として活躍するメンバーが多数在籍しています。入社後1ヵ月程度は研修期間となり、「建設業界って？」「図面ってどう読むの？」といった業界知識を基礎からレクチャーしますので、ゼロから丁寧に学べます。入社後も、目指すキャリアに応じて積極的に資格取得の補助を行っており、月平均20名が資格を取得しています。
■中途入社事例：
未経験者からの入社がほとんどで、これまでも事務、コールセンター経験者や、インストラクター、飲食店などの接客業、製造業、営業、自衛隊、警備員など幅広いご経歴の方が入社しています。専任のキャリアアドバイザーもつきますので、基本的なスキルを身につけながら、5年先、10年先を見据えたキャリアの相談が可能になっており、ライフイベントに関わらず長期で就業することが可能です。
■業界の未来：
非常にニーズの高い業務のため、将来性が強い仕事です。その中で一人で現場を見れるだけの技術があれば、自身の市場価値も上がっていきます。国際競技大会やスポーツの祭典に関わらず、耐震補強工事、建物の老朽化による改修工事があります。また、工場のIOT化による電気工事や、天災時の対応など、建設業不動産業は景気の始まりと言われており、他業界と比較しても将来性・安定性があり、身につけたスキルを生涯活かしていただける業界となります。