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仕事内容

【東証プライム市場上場の能美防災株式会社100％出資企業／未経験入社の方が大活躍中！文系理系不問／一生モノのスキルを身に着けられる環境です／年休125日・完全週休2日制】
■業務概要：
東証プライム市場上場の防災機器メーカー・能美防災株式会社の100%出資子会社である同社において、設計職として業務に従事いただきます。
施工管理と同様に、資格取得・消防法やCADの勉強をしながら、提案設計や図面修正などを行うため、一生モノのスキルが身につきます。
入社当初は、施工管理の者と同行して現場を知っていただくことになりますが、資格取得後は基本的に事務所内での作業が中心となります。設計のお仕事と合わせて事務業務も行っていただきます。
入社当初は特段資格などの縛りも無く、CAD未経験でも問題ありません。過去、女性かつ文系のご出身で資格保有なくご入社した方も、当社の設計職を担う存在に成長しております。

■入社後の流れ：
まずは防災機器の基礎知識を能美防災東京本社にて3日間学びます（交通費会社負担）。能美グループ各社の方達と共に学ぶことができ、組織を超えたネットワークを築くことができます。その後も能美グループとしての研修講座があるため、参加することが可能です。
なお、本求人は松山での募集ですが、入社後半年から1年間は松山営業所で現場管理などを学んでいただき、その後設計の知識を高めるために半年程度高松での研修を実施いたします。
CAD図面の作成方法や防災に関しての各種法令の学習、国家資格取得に向けたアドバイス等、積極的に社員をサポートする環境がございますので、未経験の方もキャッチアップすることが可能です。

■就業環境：
・社長が一番大切に思っていることは、社員とその家族、そして協力会社とその家族の方々です。その上で社会貢献も行い、社員とその家族、そして地域の幸せを考えております。また、社長が全員と年1回面談を行うため、挑戦したいことや目標とすることはもちろん、不安や不満等があった場合も気兼ねなく相談することも可能です。
・仕事はチームで行う方針のため、情報や状況をコンスタントに話し合います。別部署のことであっても、どんな時でも協力し合って仕事を進めることができます。

仕事内容

■職務概要：現場監督者/複数名
■職務詳細：
現場監督者として采配を振るって頂きます。1種電気工事士の資格を有することが前提条件となります。
外注業者も含め現場作業員を段取りよく使って質の高いパフォーマンスを指揮・采配し、安全で精度の高い電気設備工事を進めていくことがミッションとなります。
■特徴
現場に出入りする他方面に亘る多くの方々と上手く接点をもって、現場を牽引していけるようコミュニケーション能力の有る方を探しております。
年齢は30歳代50歳代で幅広い範囲で募集して参ります。男女の別は問いません。
電気設備工事会社に勤務経験の有る人、次いで建設業界に勤務した経験の有る人を探しております。
これまで現場で人を使ってマネージメント業務を行った職務履歴を有する人を希望しております。

仕事内容

発電用高温高圧バルブのメンテナンスをはじめとしたバルブ専門の技術サービス業を行う同社にて、発電設備のバルブメンテナンスをご担当いただきます。具体的には下記内容となります。
■業務概要：
四国を中心とした発電設備を持っている製造プラントへ行き、現地で整備を行います。主な作業としては下記内容となります。
・分解、点検、手入（復旧）、組立、調整
・提出書類の作成や現場立会 等
■入社後の流れ
入社後3ヶ月から半年を目安に上司・先輩社員によるOJTを中心とした教育・研修を行います。社内にも研修専用の設備があり、未経験でも安心です。
■当社の魅力：
・電力会社、石油、ガス、化学、製紙工場と、大手の製造／精製プラントなどのライフラインが対象となるた為、安定した受注があり、社会貢献度も非常に高く、働き甲斐のある仕事内容となっています。
・出張作業が比較的多いですが、社員の体調や家庭の事情を最優先しており、休暇や代休などは取りやすい環境です。※育児休暇制度や保険などの福利厚生面も充実しています。
・四国内でバルブメンテナンスができる会社は希少で、現地整備から自社工場での健全化復旧、更にはバルブ情報を自社開発のデータベースシステム（Valdac-G）で登録管理、次回への点検提案から緊急対応まで行えるのは当社のみです。その技術力、対応力において長年の実績があり、客先からも高い評価を得ており、経営基盤は堅固です。
■教育体制：
当社は経験の有無に関係なく、入社後1人1人への丁寧な研修制度を確立しています。業界初心者で入社される方々を仲間として迎える、精一杯の教育と協力を約束します。
■組織構成：
同部門には十数名が在籍しており、20代30代が6名、40代50代が6名程と幅広い年齢層の方がご活躍いただいております。
■就業環境：
有給休暇の取得の奨励、育児休暇制度の充実と取得奨励他、社員の仕事とプライベートの最適な時間の過ごし方ができるよう奨励しています。
時間を自由に使った最高のオフが最高のパフォーマンスを生むと考えます。

仕事内容

個人住宅部門または法人向け建築部門への配属となり、現場監督者として業務を行っていただきます。

■業務詳細と特徴：
発注者と設定している工期内に工事が終わるよう、資材や機材、人員の整理・調整を行います。建築の現場では様々な人達と接点を持つことから、誰とでも上手くコミュニケーションを図っていくことが重要となります。しっかりとした説明や交渉を行い、現場を差配し首尾よく工事が進んでいくようPDCAのサイクルを円滑に回していただきます。案件は市内のものが多いため、年12回の学会や研修以外での出張は、基本的に発生いたしません。
※学会や研修での出張は1泊2日程度であり、交通費・宿泊費は会社負担となります。

■研修体制：
入社後は半年から1年程度の期間で、先輩社員によるOJT研修を想定しております。1人で問題なく業務がこなせるようになるまでは、2年ほどの期間を想定しております。

■魅力点：
お客様はもちろん、社員を大切にする社風です。社長と社員の距離が近いため、社員の声が通りやすく、アットホームな雰囲気です。
お客様とのコミニケーションも大事にしており、毎年夏にはBBQ・冬には餅つき大会を実施し、お客様をご招待しております。施工中・施工予定のお客様だけでなく、以前当社をご利用いただいたお客様もご参加いただくため、お客様との長く深いお付き合いが叶う点も魅力の1つです。

■当社の特徴：
創業以来「お客様と想いを共創し感動の建物造りを約束します」を理念に掲げ21年に亘る歩みを積み重ね、今では一般住宅から店舗施設、工場まで手掛ける総合建設業者へと拡大・発展を遂げております。当社の誇るオリジナルブランド「作楽の家」は、過年度において一般財団法人日本地域開発センターが主催する表彰制度「ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー」で特別優秀賞の栄誉に輝くなど、高気密・高断熱・耐震性に優れた高性能住宅で競合他社に対し圧倒的競争力を誇っております。また「BtoBビジネス部門」についても、ボイラー機器の製造会社や今治市に本拠を置く食品会社等、地元大手有力メーカーの工場建物のメンテナンス案件や、全国展開する紳士服の小売業者の店舗建築等を中心に安定的な受注を継続しており、万全の営業基盤を形成しもう一つの事業の柱として確立しております。

仕事内容

≪社会インフラに貢献／世界三大水処理カンパニー「ヴェオリア」グループ／水・エネルギーなど資源管理最適化の世界的トップ企業≫

■業務内容：
浄水場の統括責任者または副総括責任者として勤務いただきます。
部門の方針に伴い、担当グループの目標を設定し、より効率的・効果的な業務遂行を指導していただきます。
・施設全体の管理
・運転方針の指示、運転方法の助言、プロセスに応じた運転計画の作成
・業務改善案、保守保全計画、年間整備計画、各種報告書の作成

■働き方：
勤務時間8時30分17時15分、土日祝休み、緊急トラブル対応時に夜間も出勤して頂くことがあります。

■キャリアパス：
複数の浄水場の総括責任者を経て、支店のオペレーションマネージャーや技術支援などのポジション、全国の各浄水場を見る立場へのキャリアパスも可能です。条件を満たせば社内公募に応募することも可能ですので、将来的なキャリアの幅が広がります。

■ヴェオリアグループの特徴・魅力：
（1）世界最大級規模：69ヶ国に約16.3万人の社員が在籍し、約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。世界各国、約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。日本法人としても、全国各地で上下水道事業の委託を受けており、直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど、国内でも勢いを増して事業を拡大しております。
（2）長い歴史：1853年、ナポレオン3世の勅令により水事業会社が設立され、リヨンを中心に水道サービスが始まったのが現在のヴェオリアグループの始まりです。約160年の歴史を経て、総合水事業会社として世界の上下水道事業を牽引してきました。深い歴史があることから事業の安定性は抜群です。
（3）従業員への支援：業務を遂行する上で必要となる知識や技術を習得するため、研修や職場転換による能力開発などを行っています。また、マネジメントや更なる専門スキル向上のため、MDFLというヴェオリア独自の管理職養成プログラムを使用してトレーニングしています。

仕事内容

＜自ら手を動かしたい方必見／国内・世界中を航海し、世界物流を支える様々な船舶を対象に、船の内部にある空調設備・エレベーターなどのメンテナンスや入替えを行って頂きます＞

＝求人のポイント＝
（1）未経験向けの手厚いフォロー体制！未経験の場合まずは座学にて安全教育を実施その後先輩社員に同行し造船所で当社製品の仕組み理解、船内設備の確認等をお任せ、OJTにて丁寧なフォローがあるので未経験の方も安心です◎また造船所での作業はほとんどをチーム単位で行い1人作業はないので安心♪
（2）残業月20h程度、年休115日！住宅手当、家族手当等福利厚生充実、退職金制度もあり腰を据えて働ける環境です。
（3）船舶における空調設備、冷凍設備、エレベータ部門で国内トップクラスのシェアを誇る当社。赤道直下の酷暑の地域や気温がマイナス以下という極寒の地でも快適な空調環境を提供する意味のある仕事です。

●業務内容
・取り扱う製品は船の中の空調やエレベータ、冷蔵機などです。
・1日約1か所を2~4名のチームで訪問・作業します。
・出張あり（現状は国内、特にに愛媛近郊メイン）、期間は最長で1週間程度です。
・配属先のプラント技術本部は約80名の組織、1030代で約半分の人数となります。

●就労環境
・夜間、休日の急な呼出し無し（休日出勤が必要な場合、事前調整実施）
・外出、出張がメイン、取引のある造船所で作業を実施。移動は社用車を利用します
・顧客からの問合せは基本別部門にて対応（造船所によっては一部直接の問合せ有）
・健康診断は労働基準法に準拠した内容にて実施します（費用は全て会社負担）
＜入社後…雇入れ健康診断、毎年10月… 定期健康診断(全従業員対象)、毎年3月…特殊健康診断(溶接などの特殊作業に従事するスタッフのみ)＞

●当社について
空調・冷凍機メーカとして、また船舶用エレベータメーカとして、日本国内のトップシェアを維持すると共に海外でも積極的に事業展開中！近年では中国・韓国にも現地法人を設立し、より一層グローバルな観点から国際競争力を高めています。また船舶向け機器のみではなく、陸上部門にも積極的に事業展 開し、多くの成果を上げています。

仕事内容

連結売上950億／従業員2,177名／東証上場＆圧倒的な国内トップシェア（国内52％超のシェア率）を誇る建築仕上塗材メーカーです
■入社後イメージ
（1）先輩社員が同行活動により指導します。同行は基本的に3ヶ月（習熟度を見て多少の延長はあります）
（3）年に2回WEBにて担当分野の会議に参加し何をすべきか学びます。またエリアごと(中四国)の会議(WEB)にも参加して頂きます。
（4）入社後最初にお任せする仕事として限定したものは特にありません。まずは事務的な書類関係の作成内容を把握して頂きながら現場への同行活動となります。
実際に現場に行き先輩社員に指導を受けわからないことを質問し習熟度を増して頂く形となります。
■商材魅力：
同社が取り扱う建築用塗料・仕上材は東京スカイツリー、グランフロント大阪、渋谷ヒカリエ、JR大阪駅、JR博多駅、東京駅、六本木ヒルズ、新千歳空港等々・・・
国内外問わず、数多くの著名物件に採択されています！（国内シェア52％超／世界30か国以上でご愛用頂いております）
■仕事概要：
◇ビルやマンション、商業施設などの大型物件から、一般個人向け住宅まで、塗装工事の施工状況を管理していただきます。
◇数物件を合わせて管理していただきますので実際の施工に携わるわけではなく、あくまでも進捗管理がメイン業務になります。
◇屋根や壁の塗装、塗替工事の現場管理業務を担当頂きますが、顧客（ディベロッパーやハウスメーカー）、営業との連携によって次のような業務を対応頂きます。
＜材料や進捗状況の確認と工程管理、職人への安全指導と教育、積算業務、品質管理など＞
■業務特徴：
・施工管理者として受け持つ案件は1ヶ月平均2030棟ですが、1件あたりの負担が少なく、巡回＆進捗管理が主な業務です。
・建築仕上塗装の工程をフォローしますので、一般的な施工管理に比べると工期も短く、現場に付きっ切りになることもありません。
・各営業所には複数名の営業事務アシスタントが在籍しており、書類作成などの事務業務をしっかりバックアップしています。※残業時間の抑制にも繋がっています。
・担当物件はエリアによって分類しておりますので、現場によっては直行直帰も可能です。

仕事内容

【残業平均25時間程度／年間休日118日／資格取得支援制度有】

■職務内容：
・電気工事（情報通信設備）の施工管理業務全般をお任せ致します。
ETCや携帯基地局、衛星通信基地局アンテナ、気象レーダーなどの設備の工事をご担当いただきます。公共案件も多く、大規模工事にも携わることが可能です。
・担当案件の工期は1案件あたり、短いもので1日、大型案件の場合は数か月2,3年に渡る場合もあります。

■職務詳細：
まずは先輩社員と同行の上、OJTにて業務を覚えて頂きます。

■働き方：残業月平均は25時間程に抑えられています。
繁忙期で40時間程度となり、閑散期だと10時間程度の時期もございます。
▼残業時間を減らす取り組みも推進中！
（1）業務改善システムの導入
・スマホから勤怠入力が可能
・スマホ、PCが支給される為、現場からの施工図修正が可能
（2）各現場に施工事務員がつく為、工事現場での写真撮影等が分業されており、施工管理に専念できる環境が整えられています。
（3）経費精算ソフト導入により、事業所以外でもスマホで経費精算が対応可能となったため現場から直帰可能となっています。（※2023年4月より一部事業所から順次運用開始しております！）

■当社について
当社は1960年の創業以来、多様化する社会基盤インフラ、衛星通信用の大型パラボラアンテナ、各種レーダー設備等の特殊領域にまたがる設計から機器の製造・販売、据付・調整、保守運用までの一貫した高品質のサービスを全国規模で提供し続けております。
昭和35年の創業以来、信頼と実績に基づいた確かな技術から、三菱電機(株)の協力会社としての地位を確立し、安定した業績を維持しています。
私たちは【誠実】に【誠意】をこめて日々の業務に励み、また一歩一歩着実に前へ進む【開拓者精神】を持って【千年続く会社】を目指しています。

仕事内容

プライム市場上場企業且つ無借金企業／年間休日127日・残業約20時間・フレックス／福利厚生・研修制度など、人材育成のためのサポートも充実

■業務の流れ：
＜契約前＞
・営業活動の支援業務として「現地調査」及び「配置図の作成」
・契約に必要な「契約図面の作成」を設計職へ依頼
＜契約後＞
・着工準備会議及び三者挨拶
・建築諸申請の依頼
・地鎮祭及び近隣挨拶の実施
・クレーム・トラブルの未然防止を図りながら、着工準備
＜着工後＞
・建築工事による事故やトラブルが無いよう留意し、安全管理とより品質の高い現場管理
・完工引渡し前には、厳密な「社内検査」
＜完工＞
・オーナー様に建物を引渡し

■建築商品：
・高耐震鉄骨造、木造高耐震2×4工法、木造2×4工法、鉄筋コンクリート（RC）造など
・具体的には、新工法の「ハードフレーム工法」と「高耐力基礎」を採用し、自社工場生産により高強度・高品質を実現した賃貸住宅や、耐震性・耐風性に優れた木造2×4工法賃貸住宅などがあります。

■就業環境について：
・業界でも比較的残業は少なく、月間で20時間程度となります。社風として早期退社を進めていることから、生産性の高い仕事が出来ています。
・土日祝日休みの年間休日127日です。着工時、完工時は忙しくなり、休日出勤のある場合がございますが、しっかりと振替休日がとれる環境です。

■福利厚生について：
入社後は、福利厚生のひとつとして、グアムやハワイの海外リゾート施設、浜名湖や箱根などの国内リゾート施設が利用可能です。
その他「東建ホール・丸の内」や「社員一番食堂」といった福利厚生施設もございます。ご入社された際には、ぜひご利用下さい。

■当社の特徴：
プライム市場上場企業且つ無借金企業です。東建グループは本体の「東健コーポレーション」を母体に、土地活用・建設を中心とした事業展開を図っており、総合建材メーカー「ナスラック」、中国現地法人「上海東販国際貿易有限公司」、ゴルフ場・リゾート事業の「東健リゾート・ジャパン」「東健多度カントリー」などの9社によって構成され、建設と賃貸仲介、物件管理、不動産情報提供、建材の開発・製造・輸入など現在では総合建築グループへと成長しています。

仕事内容

■職務内容：
愛媛県内の病院や福祉施設、公共施設（学校・文化ホール等）などの建築設計を手掛ける同社にて、意匠設計としてご活躍頂きます。同ポジションでは、意匠設計のみならず物件の完成まで進行頂きますので、各部門との社内調整や顧客とのフロント業務も行って頂きます。工事現場に赴き、図面通りの建築が行われているかの確認も行います。

■職務：
・代表的な設計例としては病院や福祉施設、公共施設など、比較的大きく、不特定多数の方が利用する施設などを手掛ける事が多いです。デザイン性はもちろんの事、機能性も考慮して設計を行う必要があります。
・同社は組織設計を行うことで質の高い設計を実現しています。意匠設計、構造設計、設備設計、積算、工事監理等、全ての工程に専門スタッフを擁しています。意匠設計はデザインのみならず、全行程の調整役としても重要なポジションとなっています。部門長がクライアントからの依頼を受け、チーム編成したのち、意匠設計が舵取りをしながら設計完成まで進めていきます。
※工事監理について：工事施工を行うのは別会社です。同社では、図面通りに施工が行われているかの確認のため、施工会社と協力して現場確認を行います。
・案件の工事期間としては平均して、受注から半年1.5年単位となります。
意匠設計では3カ月半年内で設計図面の作成顧客確認を行います。
・ご経験、スキルにもよりますが、２3案件を同時進捗頂く事も想定しています。

■組織構成：
物件規模にもよりますが、最小でも意匠設計・構造設計、設備設計、積算、工事監理の5名チームとなります。規模感ある物件の場合では10名程度のチームとなることもあります。
※意匠設計は1名サポートがいます。

■同社の特徴：
「地域に根ざし、地域に必用とされるあらゆる分野の建築に携り、地域の信頼に応えていく」ことを方針に掲げ、これまでに当社が手掛けたプロジェクト案件は医療機関、福祉施設、産業商業施設、学校、教育文化施設等、県下全域にわたって官民問わず多岐に亘る分野に及んでいます。

本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
<参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html

仕事内容

【日本トップクラスの技術開発／NEXCO西日本グループ／土日祝休み／年間休日120日以上／安定性抜群の環境／四国内で長期就業可能です】

■業務概要：
当社の電気・機械系技術職として、照明や、道路情報板、トンネルの非常用設備・換気設備などといった、高速道路における様々な電気・機械系の設備の点検や維持補修、設計・施工管理などを行っていただきます。具体的には、道路設備の日常点検・定期点検・各種診断・故障対応・補修、運用監視・制御、調査・設計、維持作業および補修工事の施工管理などをお任せします。

■業務の魅力：
当社は、NEXCO西日本グループの一員として四国のインフラを支えており、本ポジションは、高速道路で安心・安全な走行ができるようにするための照明や、道路情報板、トンネルの非常用設備・換気設備を点検・保全し、高速道路の安全を守る重要な業務です。NEXCO西日本グループという磐石な経営基盤のもと、業務に必要な資格取得にかかる費用は会社が負担するほか、資格の合格祝い金・資格手当の支給があるなど、充実したサポートで社員のスキルアップをフォローしているため、地域に根ざしながら生涯、技術者として活躍していくことも可能です。社内は風通しが良く、「社員想い」な社風から、定着率は高く、中途社員も多数働いており、20代・30代の若手も活躍しています。

■NEXCO西日本グループ：
NEXCO西日本グループは、高速道路リニューアルプロジェクト、災害対応力の強化、高速道路ネットワークの着実な整備、地域の方々に愛されるSA・PAづくりなど、安全・安心な道路を次世代に引き継ぐために積極的に取り組んでいます。将来の高速道路の姿を思い描きながら、今何をすべきかを考える「未来からのフィードバック」を常に意識し、グループ全体で総力を挙げて、西日本地域の発展に寄与していきます。

仕事内容

【日本トップクラスの技術開発／NEXCO西日本グループ／土日祝休み／年間休日120日以上／安定性抜群の環境／四国内で長期就業可能です】

■業務概要：
当社の土木・造園技術職として、主に四国エリアの高速道路における調査・設計・点検・補修などといった保全管理を行って頂きます。具体的には以下の業務をお任せします。

（1）詳細点検…橋梁・トンネルなどの構造物における詳細点検や補修計画の検討などを行います。

（2）施工管理…高松道四車線化などの建設工事、または改良工事の品質・安全・工程管理を行います。

（3）調査設計…道路構造物の劣化診断や、建設・改良工事等の設計、各種調査業務などを行います。

（4）維持補修…構造物、舗装、道路付属物の補修計画策定および実施、各種維持作業などを行います。

■業務の魅力：
当社は、NEXCO西日本グループの一員として四国のインフラを支えており、施工管理業務では、発注者の立場で工事の管理、施工計画のマネジメント等を行うため、上流工程の技術者として活躍できる環境があります。また、NEXCO西日本グループという磐石な経営基盤のもと、資格の合格祝い金・資格手当の支給や、手厚い賞与、レクリエーションなど、充実したサポートで社員のスキルアップをフォローしているため、地域に根ざしながら生涯、技術者として活躍していくことも可能です。

■NEXCO西日本グループ：
NEXCO西日本グループは、高速道路リニューアルプロジェクト、災害対応力の強化、高速道路ネットワークの着実な整備、地域の方々に愛されるSA・PAづくりなど、安全・安心な道路を次世代に引き継ぐために積極的に取り組んでいます。将来の高速道路の姿を思い描きながら、今何をすべきかを考える「未来からのフィードバック」を常に意識し、グループ全体で総力を挙げて、西日本地域の発展に寄与していきます。

仕事内容

東証プライム上場・環境安全安心をテーマに「冷やす」技術で食と命を支える・自己資本比率66.8%・管理職約半数が中途入社者で多数活躍
■業務内容：飲食店やスーパー、コンビニ等に設置されている業務用冷凍冷蔵庫や冷凍・冷蔵ショーケース設置時の施工管理をお任せ致します。特にスーパー向けの案件をご担当いただく予定です。具体的には以下業務です。
◎顧客との工事施工に関する折衝・調整／◎工事見積り・工事施工計画作成／◎作業要員(外注施工業者)や重機等の手配及び管理／◎現地工事管理（工事進捗、安全衛生等）／◎試運転調整　等
■工期について：案件に応じて変動はありますが、新店の設置の場合は1か月1か月半程、改装の場合は12週間程です。案件規模は新店の場合45001億円程です。
■入社後の働き方について：まずは先輩社員に同行し改装・新店問わずに経験を積んでいただきます。独り立ちまで約2年程のイメージです。施工管理未経験の方の入社実績もありますので、積極的にご応募をお待ちしております。
■担当エリアと出張：担当エリアは関東が中心です（時期・場合によって他拠点の応援対応いただく可能性もあります）。基本直行直帰ですが、案件や工期に応じてはマンスリーマンションやホテルを宿泊いただくこともございます。
■働き方の魅力：フレックスが柔軟に使われている環境です（9：3010：00出社が多いです）。また現場から事務所に戻らなくても良く、直行直帰が可能です。現場ではiPadの導入中でより効率化を推進しております。
■作業時間：新店の場合は8：0018：00、改装の場合は閉店後の作業になるため深夜対応がございます。深夜作業が発生した場合は、午後出社や代休取得が奨励されております。ご自身で工事スケジュールは調整いただけます。
■組織：20代・30代の社員も多く平均年齢は30代後半です。
■教育体制：研修施設ガリレイアカデミーで1か月半弱の集合研修もあり、業務未経験の方の立ち上がりと第三種冷凍機械責任者・第二種電気工事士等必要資格の取得をサポートしています。
■製品：飲食店の厨房などで主に利用される「業務用冷凍冷蔵庫」や、スーパーの売場で生鮮食品などを陳列する「冷凍・冷蔵ショーケース」です。
■採用背景：受注増加、業績好調による増員募集です。

仕事内容

■概要：
工事部門の現場管理として、給排水設備や空調機器の据え付け工事や改修工事等の現場で采配を振るっていただきます。
■具体的な業務内容：
発注者側との入念な打ち合わせを行い、見積・図面を作成し工程管理、予算管理、外注先への手配の他、工事全般についての管理業務をお任せいたします。
・工期は数日数年程度、受注規模は数十万数千万円です。
・エリアはほぼ松山市内、たまに新居浜となり、直行直帰が可能です。
・トラック、ガソリンカード貸与します。
・携帯電話は個人携帯利用の場合は手当支給、会社携帯希望の場合は貸与します。
■職務の特徴：
実際の工事現場には、発注者はもちろん、外注業者、材料屋などの様々な人が関わっています。現場の司令塔としてコミュニケーション能力とリーダーシップを発揮し、安全で効率的な管理業務を推進していく事が重要なミッションとなります。
■キャリアパス：
将来の幹部候補人材とし、現場での実務経験を積み重ねスキルを磨き、組織全般についても多くを学んでいただきます。将来代替わりし（現社長71歳）組織体制が変わった折には、新社長の右腕となって経営の一翼を担う存在となって活躍いただくことを期待しています。
■当社の特徴：
事業活動を通して「溢れる笑顔と明るい未来のために」地域社会に貢献していくことを目指して走り続ける企業です。
当社で地域の発展のため存分の力を発揮し遣り甲斐を持って自らの可能性を追求していって欲しいと思います。

仕事内容

【四国電力グループの安定基盤／グループ内でも特徴のある電力計測・制御装置メーカー兼エンジニアリング企業／年休123日・完全週休二日制・充実の福利厚生で働きやすい環境を整備しています】

■業務概要：
発電所、工場、公共施設等の電気計装設備工事における現場施工管理を主に担当します。協力会社と調整しながら、工程管理や現場の品質管理など幅広く対応します。

■業務詳細：
・品質管理、工程管理
・施工計画および報告書作成、補助
・施主との各種調整 等

■当社の魅力：
（1）当社は四国電力グループの一員として、1951年に電力メーターの修理調整業務を行う会社として創業しました。その後、計測・制御を中心とするエレクトロニクス技術を活用し、事業領域の拡大に努めました。現在では高品質のシステム製品やメカトロ技術応用製品に加え、高度な計装技術を幅広く顧客へ提供でき、多くの方々から高い評価を得ています。こうした中、当社は2021年12月に創立70周年を迎え、「（既存事業と新事業を掛け合わせた）両利きの経営」、「能動的ソリューション営業」、「健康経営」の3本柱で事業活動に取り組んでいくことを定めています。
（2）社員が安定して長期的に働いていただけるよう、福利厚生を充実させております。産前・産後休暇、育児休暇、短時間勤務、看護休暇などの育児支援制度を整えており、2020年9月にくるみん認定（厚生労働省による「子育てサポート企業」の認可）を受けております。また、カフェテリアプランを新設しており、こちらはご自身のライフステージやニーズに応じ、福利厚生プランを自由に設定できる制度となっております。社員の場合年間80,000ポイントが付与され、1ポイント11.2円換算にて、人間ドック、学校の入学金・授業料、車検・整備代、固定資産税、保険料などに充てることが可能です。

仕事内容

【東証プライム市場上場の能美防災株式会社100％出資企業／総合職正社員としての採用／年休125日／未経験入社の方が大活躍中／防災のスペシャリスト／完全週休2日制】
■業務概要：
まずは「施工管理」「メンテナンス」「営業」の幅広い業務を、時間をかけて少しずつご担当いただきます。
将来的には自身に一番適した分野で、防災のスペシャリストを目指していただきます。
（1）工事管理…基本業務として、火災報知器などの防災設備を現場に届けていただきます。具体的な設計図の修正から工事計画の策定や管理、最終的な試験調整や検査、お客様への引き渡しまで幅広い業務を担っていただきます。実際に工事を行う協力会社の職人たちとコミュニケーションをとり、現場の工程や予算管理も行うため、会社の業績に自身の頑張りが反映され、やりがいを感じられます。
（2）保守…設置した防災設備が長期間継続的且つ正常に機能するよう、点検計画の作成や管理を行っていただきます。引き渡し後の物件は、防災設備維持管理のための提案営業も合わせて行います。
（3）営業…種類豊富な防災機器を組み合わせたシステム提案を、設計事務所・大手の建設会社・電気工事会社へ向けて行っていただきます。お客様の要望を的確に捉え、高度な防災ソリューションを提供します。近頃では、「弱電工事」の分野も手がけているため提案の幅が広がっております。
■入社後の流れ：
まずは防災機器の基礎知識を能美防災東京本社にて3日間学びます（交通費会社負担）。能美グループ各社の方達と共に学ぶことができ、組織を超えたネットワークを築くことができます。その後も能美グループとしての研修講座があるため、参加することが可能です。また、入社後1年は、資格取得（消防設備士、電気工事士）を目指していきます。
■就業環境：
・社長が一番大切に思っていることは、社員とその家族、そして協力会社とその家族の方々です。その上で社会貢献も行い、社員とその家族、そして地域の幸せを考えております。また、社長が全員と年1回面談を行うため、挑戦したいことや目標とすることはもちろん、不安や不満等があった場合も気兼ねなく相談することも可能です。
・仕事はチームで行う方針のため、情報や状況をコンスタントに話し合います。別部署のことであっても、どんな時でも協力し合って仕事を進めることができます。

仕事内容

意匠設計担当者として、公共施設、病院、グループホーム、ホテル、ショッピングセンター、マンションなどの建物の企画、意匠設計を行っていただきます。
現場調査や施工主との打ち合わせ、設計コンセプト策定、基本構想基本設計実施設計などを実施します。施工主や各担当者との打ち合わせや折衝で各関係者と接する事がありますので、円滑にコミュニケーションを取ることができ、信頼関係を築ける方を求めております。

当社は公共事業など元請けがほとんどになります。
営業、企画、設計、監理と明確な分業制を敷いていますが、他の部署と積極的にコミュニケーションをとってひとつの案件にプロジェクトを組み、連携して業務を行っていただきます。
■勤務地について：
原則本社勤務となります。
■当社の特徴：
2016年7月末をもって株式会社設立50周年（創業62年）を迎えた当社は、地域に根ざした総合設計事務所として、愛媛県を中心に、教育文化施設、医療福祉施設、業務施設、 商業・保養・交流施設、居住施設など、官民を問わず、さまざまな建築の企画、設計、監理を手がけています。
■当社の魅力：
当社では、実践だけでなく資格取得や外部セミナーの参加といった、 「学び」の姿勢も全力でサポートしています。
資格取得の面では、学費・受講料、合格後の登録費・更新費などの 経済的な支援と、勉強のための時間的な支援を実施。 資格取得と仕事の両立を応援します。 また、建築・建設関係のセミナーの参加も推奨しています。

仕事内容

【ご年収は現年収を考慮し決定／愛媛から全国で受注する勢いのある企業です】
■業務内容：
建築の構造設計を担当します。構造物はRC造、S造、木造と多岐にわたり、月間での平均担当案件は（規模にもよりますが）34件程度です。

■業務の特徴：
・構造計算の専用プログラムや、WordおよびExcelを使用した業務を中心に行います。
・CADを使った図面作成も行います。業務上使用するソフトウェアについては、使用方法を指導します。

■同社の魅力：
・同社は活気溢れる2030代を中心とした建築構造設計事務所です。現在7名の設計担当が在籍しており、事業の拡大に伴い増員を予定しております。
・2020年に広島事務所を開設し、本社のある愛媛だけでなく、東京、大阪、広島、沖縄まで幅広い地域に事業を展開しています。

■同社の特徴：
昨今の建設業界においては、資材高騰や人材不足が顕著であり、設計業界にとっても経済合理性や施工性への対応は、必須かつ急務の課題です。同社は愛媛県松山市に拠点を置き、それら刻々と変わる社会情勢に対応できる質の高い技術者集団（New Structural Engineers）を組織するべく設立しました。ローカル拠点の優位性を最大限に活用しながら、国内全域の社会的要請に応えるグローバルな視点と対応を実現する、そういう強い気持ちを持って、ここ松山から新たな発信をしていきたいと考えています。人や地域に愛される建築物にひとつでも多く携われるよう、確かな経験の蓄積と高い技術力の実現を目指し、今後とも構造設計に取り組んでいきます。

仕事内容

コロナ禍でも売上安定/社用車で通勤直行直帰可/残業少/転勤なし

■業務内容：
・官公庁や民間から受注した「河川・トンネル・治山・道路」工事の工程管理、品質管理、安全管理曜の施工管理業務をお任せします。※夜間業務はありません。
・入社後は社用車貸与します。通勤や現場への移動に使って頂けます。

■業務エリア：
官公庁の案件は上浮穴郡が中心となります。民間の案件を担当する場合は出張が発生する場合があります。
社用車を使い直行直帰可です。

■就業環境：
現在土木施工管理技士は4名在籍しております。（年齢層40代が中心）

仕事内容

東証プライム上場・環境安全安心をテーマに「冷やす」技術で食と命を支える・管理職約半数が中途入社者で多数活躍
■ショーケース（スーパー・コンビニで冷凍・冷蔵食品が入っている棚）の設置工事の現場管理をしていただきます。
多くの人が安全に滞りなく工事作業が完了できるように、指示だしや全体の作業をマネジメントするお仕事です。
【入社１年目の仕事】まずは、先輩社員に同行していただき仕事の全体の流れを覚えていただきます。顧客や、協力会社様との打ち合わせに参加いただきます。現場のサポートを行っていただきます。また業者間の調整の伝達役を担います。
１年目の間に、約1.5か月間ガリレイアカデミー（同社の研修施設）で技術の習得や資格取得をいただきます。（会社負担）
【１年目以降、独り立ち後】基本的にはお一人で現場管理を行っていただきます。安全管理（ショーケースをつなぐ配線/配管が通る壁や床の安全確保）・ショーケースの寸法確認・工事全体の工程管理のサポートを行っていただきます。
■やりがい　無事納入したショーケースが冷えていて顧客から感謝の言葉をもらった時や、自身の立てた計画をもとに、うまく工事現場を管理できた際は大きなやりがいを感じます。
■キャリアイメージ　同社で長く施工管理として働く方、営業や技術職など他の仕事に異動する方。店舗オープン改修をマネジメントした経験を生かして、店舗運営・管理に関する仕事に転職する方。電気や配管等の知見を活かして建設業に転職・独立される方など幅広い活躍が見込めるお仕事です。
■働き方イメージ
（1）スーパー新店のオープン時　8:00の朝礼からスタートし18:00の終礼まで現場のゼネコン、内装会社とともに現場の管理を行います
（2）スーパーの改修工事　閉店前後で本日の工事の工程確認を行い、翌朝まで工事の管理を行います。終了後、製品が冷えているか確認をし、退勤。
※平均残業時間は30-40時間/フレックス活用や現場監督へのipad支給などで残業を削減しています。※土日に出た場合は代休取得を推奨しています。
■魅力　東証プライム上場。食品の川上（食品製造）川下（販売）まですべての冷えに関わる機械を販売しています。平均年齢が30代後半で若くから活躍できる環境です。冷凍冷蔵食品のニーズが高まり同社の製品へのニーズも高まっております。