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仕事内容

【★未経験から手に職をつけたい方歓迎★業界屈指の研修制度あり★研修は学校形式でとっつきやすいです★資格取得フォローあり★入社２年後に幅広いキャリアをご用意★稼働率95%以上★エリア限定を選べる★完全週休2日制（土日祝）】

＼この求人はこんな求人です！／
入社時はまず経験を積んでいただくため、建設工事現場で働く職人さんのまとめ役を担当いただきます。工事のスケジュール・コスト・品質・安全の4つの観点から管理をしていただくため、工事の全体像が理解できる内容となっております。その後、約2年後を目途にご希望とスキルを考慮してキャリアチェンジいただけます。

＼キャリアチェンジ先の例／
・CADオペレーター
・施工図作成
・積算
・フィールドエンジニア

＼入社後の流れ／
入社後は学校形式の研修を約1か月間、東京または大阪にて泊まり込みで参加。その際の移動費・宿泊費は当社にて負担します。研修中にアサイン先の現場を見学していただきます。そこで派遣社員・派遣先の双方のマッチングがなればアサインとなります。当社の派遣社員の稼働率は95%以上ですので、待機になることはめったにございません。万が一待機となった際には給与は全額支給ですので、ご安心ください。また現場を巡回する労務スタッフもおり、派遣社員が超過労働にならないようチェックしておりますので、ご安心ください。

＼当社で働く魅力／
・派遣社員としてご就労いただきますが、雇用形態は正社員ですので、長期的にご就労いただくことが可能です。
・当社の取引先は60%程度が大手企業となります。そのため、比較的早期に大規模案件に携わることができ、市場価値を上げやすい環境です。もちろん、中小企業とのお取引もございますので、スキルに合った案件をご紹介することができます。
・あくまで当社が保有している案件によりますが、県外転勤をしない働き方を選ぶことができます。

＼当社ってどんな会社？／
当社はテクノプロ・ホールディングスという連結子会社合わせて28社で構成されているグループに所属しています。グループ全体で24,899人の技術者が働いており、日本全国に248の拠点を設置し、日本では2,300社以上の顧客に技術系人材サービスを提供しています。当社はその中でも建設領域の顧客に向けてサービスを提供しております。

仕事内容

未経験歓迎！中途入社社員多数活躍中／「便利地、好立地」のCMでお馴染み／充実した教育制度／基本20:00退社／年４回昇給・昇格チャンスあり
■業務内容：
自社で仕入れた用地に建設する木造戸建住宅（建売住宅）の設計業務をご担当いただきます。
まずは当社の戸建住宅の仕様を覚えていただき、徐々に設計業務へをお任せします。また、将来的には「花形」といわれる注文住宅設計にチャレンジいただくことも可能な環境です。

■充実した教育制度
当社には教育担当者が複数おり、入社後約半年間はCADの使い方や当社の戸建設計の仕様をしっかりと教育いたします。また、約100人程度在籍する当社の設計者は、全員が同じ事務所にいるため、未経験メンバーやベテランメンバーなど、色々な社員の意見を聞いてインプットできる環境が整っております。
設計が未経験で当社に入社された中途入社社員も数多く活躍しております。

■就業環境
2019年から業務の選択と集中を行い、基本的に20:00退社とする働き方を実現しています。

■当社製品の特徴：
・当社には特定シリーズ商品はなく自由設計のため、他社とは一線を画す自由度とオリジナリティに溢れ、顧客の住みやすいデザイン性のある家を提供しています。
・プラン図は勿論、アポイントから実施設計の管理まで一貫して担当できます（注文設計の場合）。裁量権大きく業務に集中しやすい環境を整えています。

■当社のこだわり：
・高い自由度と顧客志向が織り成す技術力…当社はお客様と共に家造りを行います。ファーストコンタクトから設計担当が行い、細やかなニーズをヒアリングしていき、基本設計の段階から携わり真の思いを形にします。高い技術力は勿論、お客様の声をリアルに聞きながら進行する過程では、他社では味わえないやりがいを感じられます。
・加速度的にスキルアップが出来る環境…メイン設計を担うまで、他社ハウスメーカーなどでは3年かかるところ、当社では入社半年以内でメイン設計になることが可能です。同じフロアにいる積算・施工の部署の社員からも、日頃から専門的なアドバイスをもらえるため、常に刺激を受けながら研磨できます。

仕事内容

総合建物設備メンテナンスサービス業を行う当社において、空調機器選定、配管・ダクト選定、計装設計、図面作成など、空調設備の設計・積算・ソリューション提案を行っていただきます。

■業務内容：
熱源・空調・給排水・圧空・自動制御設備においての更新・事省エネ・環境改善等の設計・積算改善等の設計・積算・提案業務を行って頂きます。

■数字でみる日本空調サービス株式会社
・グループ連結売上491億円、単体売上345億円
・平均年齢39歳
・平均勤続年数14年
・公的資格保有数9,336件

■当社の特徴
・建物設備のメンテナンス、維持管理、設備診断、ソリューション提案を行なうサービス部門を中核に、リニューアル工事を主体とする設備工事部門を併せ持つ、建物設備のトータル企業です。
・独立系企業である当社は、特定メーカー等に制約されずに広く最適な機器を市場に求められる点で、顧客から好評を得ています。
・東証プライム上場企業であり、上場以来右肩上がりで株価が上昇しています。

仕事内容

【仕事内容】
2022年3月に移転したばかりの中野駅徒歩5分圏内にある本社オフィスにて勤務いただきます。
適性や希望に合わせて「積算事務」または「渉外事務」のいずれかをお任せします。

◆積算事務
戸建住宅の設計図面をもとに、外壁の数量や屋根の面積などを積算専用ソフトに入力していき実行予算を作成し発注書を別の部署に提出して完了。基本的にはルーティン業務となり1日5棟6棟ほどの積算を行います。

◆渉外事務
事務作業を中心に、現場で利用する壁紙などの素材を新たに選定し、商社へ打診。また、建築現場に協力いただけるパートナーさんの登録管理業務も行います。

【入社後】
入社後は、先輩社員がマンツーマンで指導していきます。
研修に加え、経験豊富な先輩社員や上司のOJTを通して、着実にスキルを身に付けられます。

【キャリア】
入社後研修の他にも、マネジメントや資格取得の講習など成長機会が豊富なため、早期にスキルアップの充実感を得られ、キャリアアップにつなげることができます。身に付けた事務スキルをもとに、他では実現できないようなあなたらしいキャリアを目指せる点も大きな魅力です。

仕事内容

【★入社3年目以降、キャリアチェンジ可能で長期就業可★98%以上が未経験スタート★転勤無・夜勤無！★残業30-35H★年休120日】

＼GOOD POINT！／
★堅苦しい志望動機は一切問いません！
★98％以上が未経験からスタート、プロになれる充実の研修体制◎
★仲間の平均年齢は26歳！文系出身者も90％
★賞与、勤続手当、年次給などで安定収入！20代で年収500万円も

私たちが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築けるか見つけること」です。 どのようなキャリアを磨いていけばちゃんと将来設計ができるのか、ワールドコーポレーションの中でどういった成長をすればスキルが身につくのかなどを、人事ならではの視点で丁寧にお教えしますし、あなたが納得する未来を一緒に考えていきます。

＼お任せするお仕事とは！／
入社時はまず経験を積んでいただくため、建設現場で働く職人さんの仕事がうまく回るように、まとめ役を担当いただきます。工事は職人さんが行いますが、職人さんのシフト管理、資材の発注、建物の写真撮影、安全の確認などを担当いただきます。その後、3年後を目途にご希望とスキルを考慮してキャリアチェンジいただけます。

＼積算・バックオフィス等のキャリアパス有！／
社内公募で積算・人事・営業・事務にキャリアチェンジすることも可能です！施工管理の経験を活かしてCAD オペにキャリアチェンジのママさんも活躍しております！(産休育休復帰率80％)

＼全体研修は2週間程度！現場でも安心の個別フォロー有！／
入社後、名刺交換や電話の受け答え、メールや報告書といった文書の作成方法等ビジネスマナー全般を身に付けます。その後、図面の読み方や仕事の流れなど基礎を学んで頂きます。座学より早く現場に出てもらう方針に変えており、派遣先の企業様も一緒にメンバーを育てていく環境が整っています。

＼資格取得して有名大手ゼネコンで活躍！／
20 代で数億単位の仕事を動かすプロになることもできます！（派遣先の企業様からお声がけいただくこともあります)
※取引実績：鹿島建設/竹中工務店/大成建設/大林組/清水建設など大手優良企業多数

仕事内容

◇◆◇三宮駅徒歩10分／盤石な経営力！／外装系大手リフォーム会社各社の施工部門を統合して設立された『外壁特化企業』◇◆◇

■採用背景：
元々は一般住宅（戸建）の外装リフォーム工事をメインで施工してきた当社ですが、近年、事業用途建物（賃貸マンションや商業ビル）の修繕工事も手掛け、既にスキームを完成させていることや新たな事業領域への参画を積極的に進めている背景があり、施工力強化（品質向上、対応可能件数の増加、コストダウン）に向け、積極的に人材を募集しております。

＜業務内容：ご経験・適性に応じて１４いずれかの業務をお任せ＞
（１）教育関連
「施工担当者・職人の教育マニュアルの作成や運用」「規程や規則の立案・新設・破棄」「クレーム内容の分析」等

（２）協力施工業者に関連する業務
・施工を手がける協力会社の新規開拓（面接等）
・協力施工業者数の把握、過不足があった場合の調整
・協力施工業者の選定、DMの作成・送付
・価格・納期の比較検討、
・請負契約書の作成、締結請負代金の交渉
・協力施工業者への施工依頼、着工状況の確認　など

（３）積算関連
「各種工事費の見積もり・積算業務」をメインに、「施工費の妥当性の判断」、「標準工事以外の必要性の判断・承認」「施工単価の検証・策定」等、幅広く

（４）施工品質関連
「現場の工程管理」「対外交渉や完工の促進」「クレームにまつわる対応・指導・進捗管理」等、それらの改善や各種企画立案 等を手がけます。
社員の前職はさまざまですが、上昇志向と実力があれば、社歴に関わらず早期のキャリアアップも可能。
代表と近いポジションで、経営者視点を養いながら会社の成長期を支える面白みは格別です。

今後も進化・成長を続けるために、当社の事業発展に必要となる資格を保有している方を優遇します！

＼（株）ＲＣＳの特徴／
◎高品質で効率的な施工を実現する体制整備の目的で外装系大手リフォーム会社各社の施工部門を統合、2018年11月に設立
◎戸建外装専門からスタート。マンション・商業ビルなどの修繕・メンテナンス施工まで広げ、年商約100億円と業界トップクラス！

仕事内容

年間休日122日／ワンフロアでアットホームな社風／転勤なし／出張ナシ
当社にて積算業務を担当いただきます。
■業務内容：
数だし、見積書作成等を行っていただきます。またスポットで数十万円の案件の施工管理をご担当いただくこともあります。（単日で工事がおわるものです。）
【受注元】発注者　官公庁、デベロッパー、メーカー、地元企業(元請90％　下請10％)
【施工対象物件】マンション、官公庁、商業ビル、工場倉庫他
【施工部材】RC造、SRC造、S造　【受注金額】数十万5億程度
【案件エリア】京都市近辺（出張はありません）施工管理の業務をご担当いただく頻度は月によって波があるものの、週1２回程度の時や月に1~2回程度と頻度は多くありません。
■組織構成：60代2名
■社風：
建築部門には現在23名が所属しており、アットホームで、年齢や勤続年数に関係なく実力に応じて仕事を任せる風土があります。
40代50代のベテラン層多く、経験が浅い方でもOJTでしっかりサポートさせて頂きます。
■特徴・魅力：
同社は中小ゼネコンなので公共施設から医療福祉関係、マンションからホテル、工場の新築はもちろん、改修やリノベーション等幅広く業務を行っています。元請け案件が大半ですので、建築スキルに関しては本人が望めば幅広く経験を積めます。
また建築だけでなく土木も京都市Ａランクを保有しております。本社のワンフロアに建築だけでなく土木技術者もおりますので、ちょっとした相談や雑談等しやすいのでコミュニケーションを取って貰いやすい環境です。

仕事内容

【★入社3年目以降、キャリアチェンジ可能で長期就業可★98%以上が未経験スタート★転勤無・夜勤無！★残業30-35H★年休120日】

＼GOOD POINT！／
★堅苦しい志望動機は一切問いません！
★98％以上が未経験からスタート、プロになれる充実の研修体制◎
★仲間の平均年齢は26歳！文系出身者も90％
★賞与、勤続手当、年次給などで安定収入！20代で年収500万円も

私たちが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築けるか見つけること」です。 どのようなキャリアを磨いていけばちゃんと将来設計ができるのか、ワールドコーポレーションの中でどういった成長をすればスキルが身につくのかなどを、人事ならではの視点で丁寧にお教えしますし、あなたが納得する未来を一緒に考えていきます。

＼お任せするお仕事とは！／
入社時はまず経験を積んでいただくため、建設現場で働く職人さんの仕事がうまく回るように、まとめ役を担当いただきます。工事は職人さんが行いますが、職人さんのシフト管理、資材の発注、建物の写真撮影、安全の確認などを担当いただきます。その後、3年後を目途にご希望とスキルを考慮してキャリアチェンジいただけます。

＼積算・バックオフィス等のキャリアパス有！／
社内公募で積算・人事・営業・事務にキャリアチェンジすることも可能です！施工管理の経験を活かしてCAD オペにキャリアチェンジのママさんも活躍しております！(産休育休復帰率80％)

＼全体研修は2週間程度！現場でも安心の個別フォロー有！／
入社後、名刺交換や電話の受け答え、メールや報告書といった文書の作成方法等ビジネスマナー全般を身に付けます。その後、図面の読み方や仕事の流れなど基礎を学んで頂きます。座学より早く現場に出てもらう方針に変えており、派遣先の企業様も一緒にメンバーを育てていく環境が整っています。

＼資格取得して有名大手ゼネコンで活躍！／
20 代で数億単位の仕事を動かすプロになることもできます！（派遣先の企業様からお声がけいただくこともあります)
※取引実績：鹿島建設/竹中工務店/大成建設/大林組/清水建設など大手優良企業多数

仕事内容

受注住宅の積算担当（建築費の見積及び予算書の作成）をお任せします。
積算ソフトを用いた積算見積業務のほか、住居の完成を想像し建築図面を読み、頭の中で求められる数量を算出して組み立てるといった施工管理業務を実施いただきます。完全内勤での業務となります

■業務の特徴：
・外出時には、社用車（AT車）を使用します。
・飛び込み営業やノルマ等はありません

■当社の特徴：
当社は「地域社会の住文化に貢献する」という企業理念のもと、多様化した顧客のニーズに応える住宅ブランドを展開しています。
全社員が一丸となって「後悔しない、失敗しない家づくり」を目指しているため、家づくりに関わる顧客それぞれの価値観やライフスタイルの他、資金計画・間取り・デザインなどの要望をきめ細やかにヒアリングすることから、当社の家づくりは始まります。ゴールは引き渡しではなく、顧客の「納得」です。
ゴールにたどり着くためには、顧客からヒアリングした要望の優先順位を、経験やノウハウを使い整理整頓し、社会情勢等も加味した上で総合的に判断します。
その後、資金計画、土地、建物の提案を行い進めます。当社のシリーズはコストを優先させたローコスト住宅から、設計・デザインにこだわり抜いた住宅まで様々ですが、全てにおいて高気密・高断熱のエコ住宅を標準仕様とし、顧客の財布にも環境にも優しい住宅が特徴です。また、建物の完成後に顧客が楽しく暮らせるのは勿論、当社の建物が家族の「資産」として将来有効に活用できることまで考え提供しています。また、引渡し後も品質保証やアフターサービスをはじめ、住まいを一生の財産ととらえ、顧客との長い付き合いを大切にしています。当社は、顧客の「安心・安全」な暮らしを見守る住まいづくりのパートナーです。

仕事内容

◇◆◇三宮駅徒歩10分／盤石な経営力！／外装系大手リフォーム会社各社の施工部門を統合して設立された『外壁特化企業』◇◆◇

■採用背景：
元々は一般住宅（戸建）の外装リフォーム工事をメインで施工してきた当社ですが、近年、事業用途建物（賃貸マンションや商業ビル）の修繕工事も手掛け、既にスキームを完成させていることや新たな事業領域への参画を積極的に進めている背景があり、施工力強化（品質向上、対応可能件数の増加、コストダウン）に向け、積極的に人材を募集しております。

＜業務内容：ご経験・適性に応じて１４いずれかの業務をお任せ＞
（１）教育関連
「施工担当者・職人の教育マニュアルの作成や運用」「規程や規則の立案・新設・破棄」「クレーム内容の分析」等

（２）協力施工業者に関連する業務
・施工を手がける協力会社の新規開拓（面接等）
・協力施工業者数の把握、過不足があった場合の調整
・協力施工業者の選定、DMの作成・送付
・価格・納期の比較検討
・請負契約書の作成、締結請負代金の交渉
・協力施工業者への施工依頼、着工状況の確認など

（３）積算関連
「各種工事費の見積もり・積算業務」をメインに、「施工費の妥当性の判断」、「標準工事以外の必要性の判断・承認」「施工単価の検証・策定」等、幅広く

（４）施工品質関連
「現場の工程管理」「対外交渉や完工の促進」「クレームにまつわる対応・指導・進捗管理」等、それらの改善や各種企画立案 等を手がけます。
社員の前職はさまざまですが、上昇志向と実力があれば、社歴に関わらず早期のキャリアアップも可能。
代表と近いポジションで、経営者視点を養いながら会社の成長期を支える面白みは格別です。

★手当など★
・今後も進化・成長を続けるために、当社の事業発展に必要となる資格を保有している方を優遇します！
・資格を保有していることで支給される毎月の手当だけでなく、専任の宅地建物取引士として登録された場合には手当の加算もあり！

＼（株）ＲＣＳの特徴／
◎高品質で効率的な施工を実現する体制整備の目的で外装系大手リフォーム会社各社の施工部門を統合、2018年11月に設立
◎戸建外装専門からスタート。マンション・商業ビルなどの修繕・メンテナンス施工まで広げ、年商約100億円と業界トップクラス！

仕事内容

◇◆◇三宮駅徒歩10分／盤石な経営力！／外装系大手リフォーム会社各社の施工部門を統合して設立された『外壁特化企業』◇◆◇

■採用背景：
元々は一般住宅（戸建）の外装リフォーム工事をメインで施工してきた当社ですが、近年、事業用途建物（賃貸マンションや商業ビル）の修繕工事も手掛け、既にスキームを完成させていることや新たな事業領域への参画を積極的に進めている背景があり、施工力強化（品質向上、対応可能件数の増加、コストダウン）に向け、積極的に人材を募集しております。

＜業務内容：ご経験・適性に応じて１４いずれかの業務をお任せ＞
（１）教育関連
「施工担当者・職人の教育マニュアルの作成や運用」「規程や規則の立案・新設・破棄」「クレーム内容の分析」等

（２）協力施工業者に関連する業務
・施工を手がける協力会社の新規開拓（面接等）
・協力施工業者数の把握、過不足があった場合の調整
・協力施工業者の選定、DMの作成・送付
・価格・納期の比較検討、
・請負契約書の作成、締結請負代金の交渉
・協力施工業者への施工依頼、着工状況の確認　など

（３）積算関連
「各種工事費の見積もり・積算業務」をメインに、「施工費の妥当性の判断」、「標準工事以外の必要性の判断・承認」「施工単価の検証・策定」等、幅広く

（４）施工品質関連
「現場の工程管理」「対外交渉や完工の促進」「クレームにまつわる対応・指導・進捗管理」等、それらの改善や各種企画立案 等を手がけます。
社員の前職はさまざまですが、上昇志向と実力があれば、社歴に関わらず早期のキャリアアップも可能。
代表と近いポジションで、経営者視点を養いながら会社の成長期を支える面白みは格別です。

★手当など★
・今後も進化・成長を続けるために、当社の事業発展に必要となる資格を保有している方を優遇します！
・資格を保有していることで支給される毎月の手当だけでなく、専任技術者として登録する場合には手当の加算もあり！

＼（株）ＲＣＳの特徴／
◎高品質で効率的な施工を実現する体制整備の目的で外装系大手リフォーム会社各社の施工部門を統合、2018年11月に設立
◎戸建外装専門からスタート。マンション・商業ビルなどの修繕・メンテナンス施工まで広げ、年商約100億円と業界トップクラス！

仕事内容

【中途入社の93％が未経験スタート／座学・実務に分けた充実した研修体制あり／専門性の高いフォロー担当がマンツーマンでサポート／コロナ禍でも業績好調／知名度の高い大型施設の施工実績あり】
■職務詳細：
同社の施工管理部で下記業務をお任せいたします。
・オフィスワーク
・書類・図面の整理
・作成・保管
・全体スケジュールの確認、管理 ・職人さんへの連絡、現場の人員状況などを確認
・日報や報告書等の作成支援・整理 ・データ入力、電話応対等の営業サポートなど
【施工管理の仕事って、力仕事？何だか大変そう…という方へ】
施工管理は作業員ではありません！
現場で働く職人さんをまとめたり、工事のスケジュールや
現場の安全、品質などをチェック・管理する仕事です。
もちろん工事現場に出向くので、
体を動かすことが苦手でない方にマッチします◎
また事務作業などのオフィスワークもあり、PCなどのスキルを身に着けたり
20代で国家資格取得が可能な仕事でもあります◎
未経験から市場価値を上げて、スキルアップしていける仕事です。
■入社実績：
フリーターや大学中退から入社されている方も多数。 ・居酒屋ホール ・家電量販店スタッフ・自動車整備士 ・アパレル店員 ・カーディーラーなど
■安心の研修・就業環境：名刺交換や電話対応など社会人の基礎ビジネスマナーから業務に使用するパソコン操作や専門用語など専任講師から丁寧な指導でしっかり学ぶことができます。また、施工管理業務においても座学だけではなく、研修センターで実地研修を受け、実務をおこなっていただきます。
■主な施工実績：
東京ミッドタウン　六本木ヒルズ　丸の内ビルディング　恵比寿ガーデンプレイスタワー　横浜ランドマークタワー　新宿レールシティ　聖路加病院タワー　西新宿東京ガスビル　電通本社ビル　松下電工東京本社ビル

仕事内容

【★入社3年目以降、キャリアチェンジ可能で長期就業可★98%以上が未経験スタート★転勤無・夜勤無！★残業30-35H★年休120日】

＼GOOD POINT！／
★堅苦しい志望動機は一切問いません！
★98％以上が未経験からスタート、プロになれる充実の研修体制◎
★仲間の平均年齢は26歳！文系出身者も90％
★賞与、勤続手当、年次給などで安定収入！20代で年収500万円も

私たちが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築けるか見つけること」です。 どのようなキャリアを磨いていけばちゃんと将来設計ができるのか、ワールドコーポレーションの中でどういった成長をすればスキルが身につくのかなどを、人事ならではの視点で丁寧にお教えしますし、あなたが納得する未来を一緒に考えていきます。

＼お任せするお仕事とは！／
入社時はまず経験を積んでいただくため、建設現場で働く職人さんの仕事がうまく回るように、まとめ役を担当いただきます。工事は職人さんが行いますが、職人さんのシフト管理、資材の発注、建物の写真撮影、安全の確認などを担当いただきます。その後、3年後を目途にご希望とスキルを考慮してキャリアチェンジいただけます。

＼積算職・バックオフィス等のキャリアパス有！／
社内公募で積算・人事・営業・事務にキャリアチェンジすることも可能です！施工管理の経験を活かしてCAD オペにキャリアチェンジのママさんも活躍しております！(産休育休復帰率80％)

＼全体研修は2週間程度！現場でも安心の個別フォロー有！／
入社後、名刺交換や電話の受け答え、メールや報告書といった文書の作成方法等ビジネスマナー全般を身に付けます。その後、図面の読み方や仕事の流れなど基礎を学んで頂きます。座学より早く現場に出てもらう方針に変えており、派遣先の企業様も一緒にメンバーを育てていく環境が整っています。

＼資格取得して有名大手ゼネコンで活躍！／
20 代で数億単位の仕事を動かすプロになることもできます！（派遣先の企業様からお声がけいただくこともあります)
※取引実績：鹿島建設/竹中工務店/大成建設/大林組/清水建設など大手優良企業多数

仕事内容

ワークライフバランスと好待遇の両立／全社平均残業時間27.6時間/月（2019年度実績）／平均年収1030万円/44歳（2020年度）／平均有給休暇取得日数17.2日（2020年度全社データ）
■職務内容：
・PPP応札対応（工法検討、積算、契約管理）
・PPP事業運営業務（EPC施工管理、予算・工程管理、その他）
・道路運営業務（O&M等）
・その他案件形成業務（FS対応、各種プレゼン、概略検討等）
※円借款案件の多い南アジア・東南アジアが中心となります。
■手当や制度も充実：
超過勤務手当（残業時間に連動して支給）、帰省手当（※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし）、独身寮・借上げ社宅制度（40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円）、住宅融資制度（勤続3年以上の社員が対象）、産休・育休制度など
■同社の魅力：
同社は、国内での有数の大手プラントエンジニアリング会社です。業界大手と比較しても、同社は石油プラント依存しないポートフォリオであり、安定した需要が見込まれる市場の環境・水道分野（ごみ焼却プラント・上下水道）に強みがあります。プラントエンジニアリング業界の市場規模は約16.7兆円と試算され、人々のインフラ提供に携わり、フィールドが非常に幅広いことが特徴です。

仕事内容

年間休日125日／週休2日制（土日祝）／転勤なし／新築マンションの積算業務

■職務概要：
・工事に必要な材料の種類や数量を設計図書（仕様書・設計図）から算出・集計
・工事予算書の元となる明細内訳書の作成
・業者見積徴収・値入し、工事予算書の作成
施工物件はRC造の312階建て投資用マンションとなり、平均工期は8~12か月です。

■組織構成
配属：建築2部工事部（約40名）
積算業務担当：６名（男性）（20代×３名、30代×1名、50代×1名、60代×1名）

■ポジションの特徴・魅力：
１．メリハリのある働き方
残業時間は10~20時間程度です。会社としてパソコンで勤怠管理しているため、残業時間を軽減できております。
年間休日は125日、完全週休2日制（土日祝休み）でワークライフバランスを整えられる就業しやすい環境を用意しております。
※休日出勤が発生した場合は同月中で振替休日を取得いただきます。
２．給与体系
賞与年2回＆昇給年1回＆業績により決算賞与ありと成長企業ならではの高収入を目指せる給与体系です。
※賞与過去実績：4か月分
※決算賞与：2021年支給実績あり
３．充実した福利厚生
住宅手当、家族手当、資格手当など各種手当が充実しており、時間単位での有給も取得可能です。
育休産休制度や、こどもの看護休暇、介護休暇などご家族にも優しい制度が整備されています。
定年は65歳ですが、70歳まで勤務可能となる再雇用制度＆経験・資格により75歳まで働けるキャリア社員制度を設けています。

■同社の特徴・魅力：
世田谷・目黒・渋谷の城南3区を中心に、自社デザイナーズマンションを展開しています。デザインと機能性を兼ね備えた物件は女性のお客様からも特に評価を頂いています。
新築RCマンションを〈土地の仕入れ、設計、建築、賃貸募集、物件管理、物件売却〉等全てをワンストップで行う当社は、設立以来順調に業績を拡大中です。2021年には東証プライム市場へ上場を果たし、今後の業容の拡大と安定的な成長を目指しています。

仕事内容

【仕事内容】
2022年3月に移転したばかりの中野駅徒歩5分圏内にある本社オフィスにて勤務いただきます。
適性や希望に合わせて「積算事務」または「渉外事務」のいずれかをお任せします。

◆積算事務
戸建住宅の設計図面をもとに、外壁の数量や屋根の面積などを積算専用ソフトに入力していき実行予算を作成し発注書を別の部署に提出して完了。基本的にはルーティン業務となり1日5棟6棟ほどの積算を行います。

◆渉外事務
事務作業を中心に、現場で利用する壁紙などの素材を新たに選定し、商社へ打診。また、建築現場に協力いただけるパートナーさんの登録管理業務も行います。

【入社後】
入社後は、先輩社員がマンツーマンで指導していきます。
研修に加え、経験豊富な先輩社員や上司のOJTを通して、着実にスキルを身に付けられます。

【キャリア】
入社後研修の他にも、マネジメントや資格取得の講習など成長機会が豊富なため、早期にスキルアップの充実感を得られ、キャリアアップにつなげることができます。身に付けた事務スキルをもとに、他では実現できないようなあなたらしいキャリアを目指せる点も大きな魅力です。

仕事内容

◆【 資格がなくても設計できるんです！】

└ 建築士の資格取得サポ―トも充実
└ 入社後13カ月は、研修で業界・設計知識をイチから学べる！
└ 経験者なら早々に活躍の場が広がります


◆【 3つのステージで活躍の場が必ず見つかる 】

お客さまからの要望にあわせて、様々な建物を扱う当社の設計部は
【注文設計】【分譲設計】【積算業務】の3つの部門に分かれています。
配属先は、あなたの経験や「やってみたい」という希望を最大限に考慮して決定！

あらゆる建物を扱い、業務の幅が広い当社だからこそ、
未経験の方も経験豊富な方も、3つのポジションいずれかで存分に力を発揮いただけます！


◆【 配属先はどこにする？】

当社の3つの部門それぞれの、仕事内容をご紹介します。
あなたの興味がある分野を見つけてみましょう！


01＞＞ 第一設計部│注文設計

お客さま1人ひとりの『 理想の家 』を実現します。
当社の注文住宅はすべて自由設計で、あらゆるタイプの建築物に
携われるので、より設計スキルに磨きがかかります！

・間取作成
・確認図面申請業務
・意匠設計
・積算
・実施設計（CAD利用）など

※お客さまとの打合せは、1日34件程度（土日メイン）
※1カ月に7棟8棟ほどの案件を担当します！


02＞＞第二設計部│分譲設計

建売住宅の設計をメインに担当します。
その土地に最適な住宅のカタチを検討し、プランニングから図面チェックなど
建売住宅として、多くのお客様から指示される住宅作りに携わります。

・分譲住宅の現地調査
・企画設計
・現場確認
・実施設計（CAD利用）など


03＞＞第三設計部（積算・業務管理）

さまざまな資料（設計図、仕様書など）から、
建築に必要な材料の割り出し、必要な個数の算出、建築にかかる費用を計算します。

・建築工事の価格の算出
・材料の仕入れ価格の算出 など

仕事内容

建物を建てるのに材料がどれだけ必要か、お金がどれだけかかるかを計算する仕事です。官公庁物件から民間の物件まで日本中の建物の積算業務をおこなっています。 未経験者でもword・excelの基本操作ができればOKです。

仕事内容

【 建築積算 】 建物を建てるのに材料がどれだけ必要か、お金がどれだけかかるかを計算する仕事です。 官公庁物件から民間の物件まで日本中の建物の積算業務をおこなっています。

仕事内容

同社のコンセプト「住まいの健康」となる木造注文住宅を中心とした積算業務全般をお願い致します。 積算業務として、設計図･仕様書から材料や数量を算出して、建物を建てるのに必要な工事費の見積もりを算出していただき、同社の各営業者の契約に関するサポート業務をお願い致します。 可能であれば、建築資材の相場、建築工事の工程、工法などの知識･経験に富んだ方もお待ちしております。