日本シューターサービス株式会社/大阪府/電気通信施工管理/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

仕事内容

【業務詳細】

病院やオフィスビルを巡回し、親会社が設置した “エアーシューター” を始めとする搬送設備の定期点検、部品交換、故障修理な

どを担当します。また、これらで習得した技術を生かし、新規に設置する設備の立ち上げ、試運転調整などにも参加して頂きます



【エアーシューターについて】

エアーシューターとは（親会社日本シューターが登録商標を持つ搬送システムで国内シェア8割を誇ります）

空気の力で物品を高速搬送する設備で、室内の様々な場所に設置された送受信装置をパイプでつなぎ、カプセルに入れた物品を目的の場所へ運びます。

病院では、採血した検体を検査室に送ったり、医薬品を病棟や診療室に送ったりする際に使用します。

同社では主にこのシステムの部品交換・設置・増改築等を行っています。

【入社後の流れ】

入社後はOJTをメインに知識やスキルを身に付けていただきます。

簡単な確認業務からスタートし徐々にスキルアップを図ります。

〇製品知識や安全に関する座学研修

〇最新モデルの研修プラントによる研修

〇経験豊富な先輩のサポートの下で実践研修を実施し、製品が動く様子を見たり、部品交換等をしながら現場で学びます

〇月1回、設備の細かい仕組みや制御の方法などを学ぶ勉強会を行います

◆就業環境：

平均残業時間は月20時間以下で直行直帰も可能です。残業の際は事前に申請が必要になっています。

【仕事のやりがい】

点検する搬送設備は、使用者様にとっては必要不可欠なインフラとなっております。

IT化が進んだ現代でもデータ化出来ない「検体や薬品」「サンプル品やテストピース」などの “現物の運搬” に使用されているため、

使用者様にとっては無くてはならない設備を陰から支えているという実感や、万が一のトラブルに対応した際の使用者様のお礼をいただく瞬間など達成感・やりがいを感じられるポイントです。

応募条件

【業務詳細】
病院やオフィスビルを巡回し、親会社が設置した “エアーシューター” を始めとする搬送設備の定期点検、部品交換、故障修理な
どを担当します。また、これらで習得した技術を生かし、新規に設置する設備の立ち上げ、試運転調整などにも参加して頂きます

【エアーシューターについて】
エアーシューターとは（親会社日本シューターが登録商標を持つ搬送システムで国内シェア8割を誇ります）
空気の力で物品を高速搬送する設備で、室内の様々な場所に設置された送受信装置をパイプでつなぎ、カプセルに入れた物品を目的の場所へ運びます。
病院では、採血した検体を検査室に送ったり、医薬品を病棟や診療室に送ったりする際に使用します。
同社では主にこのシステムの部品交換・設置・増改築等を行っています。
【入社後の流れ】
入社後はOJTをメインに知識やスキルを身に付けていただきます。
簡単な確認業務からスタートし徐々にスキルアップを図ります。
〇製品知識や安全に関する座学研修
〇最新モデルの研修プラントによる研修
〇経験豊富な先輩のサポートの下で実践研修を実施し、製品が動く様子を見たり、部品交換等をしながら現場で学びます
〇月1回、設備の細かい仕組みや制御の方法などを学ぶ勉強会を行います
◆就業環境：
平均残業時間は月20時間以下で直行直帰も可能です。残業の際は事前に申請が必要になっています。
【仕事のやりがい】
点検する搬送設備は、使用者様にとっては必要不可欠なインフラとなっております。
IT化が進んだ現代でもデータ化出来ない「検体や薬品」「サンプル品やテストピース」などの “現物の運搬” に使用されているため、
使用者様にとっては無くてはならない設備を陰から支えているという実感や、万が一のトラブルに対応した際の使用者様のお礼をいただく瞬間など達成感・やりがいを感じられるポイントです。

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：下記いずれかの経験・志向の方

・電気/機械系の知識や工業系の知識をお持ちの方

・設備管理/ビル管理の経験者

・「機械いじりが好き」「細かい作業が得意」な方

・普通車運転免許（AT限定可）の所有者

勤務地

＜勤務地詳細＞
大阪支店
住所：大阪府大阪市西区西本町3-1-43 西本町ソーラービル302
勤務地最寄駅：大阪メトロ中央線・千日前線／阿波座駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし

勤務時間

＜勤務時間＞

9:00~17:40 （所定労働時間：7時間50分）

休憩時間：50分

時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞

平均残業月20時間以下

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

312万円460万円



＜賃金形態＞

月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：100,000円

その他固定手当/月：85,000円



＜月給＞

185,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

■昇給：年1回（4月）

■賞与：年3回（4月・7月・12月）

記載金額は選考を通じて上下する可能性があり、月給(月額)は固定手当（業績給8万円＋住宅手当5千円）を含む。

・年収例

320万円/25歳（残業18h）

410万円/30歳（残業20h）

460万円/35歳（残業20ｈ・配子有）



記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含みます。

休日日数

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

祝日、GW（※現場の都合による）、長期休暇（最大9連休可）、年末年始休暇（6日）、有給休暇、慶弔休暇