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有限会社建隆マネジメント

有限会社建隆マネジメント/兵庫県/営業/転勤なし(勤務地限定)/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

転勤なし(勤務地限定)
土日祝休み
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制

年収 4,000,000円〜6,000,000円

兵庫県 

営業

当社所有のオフィスビルや店舗ビル、マンションなど、幅広い物件の営業および管理業務をお任せします。



■主な業務内容:

(1)営業

不動産仲介業者へのルート営業や、物件の特徴を活かすための企画営業がメインです。具体的には、近隣の動向調査や賃料の改定、間取りや用途の変更など、新しいアイデアでお客様に訴求する提案を考えます。

(2)管理

当社物件に入居している契約者からの問合せや要望への対応、契約内容に関する交渉など、窓口業務全般を担います。



■配属先について:

不動産部は27名、営業チームは5名(50代3名/30代2名)、管理チームは5名(60代1名/40代3名/30代1名)で構成されています。



■就業環境:

・年間休日は125日。土日祝休み、年末年始など長期休暇もあり、有給消化もしやすい風土です。残業も少ないので、ワークライフバランスの整った就業が可能です。

・社員に色んなことを経験させる社風です。入社後、キャリアチェンジの可能性もあります。

・賞与は自己申告制です。業務改善など会社にとってプラスの行動をする方には、しっかり報酬として評価する仕組みです。



■当社について:

不動産事業(主に商業・オフィスビルの開発、管理、賃貸、売買、仲介)、輸出入貿易業、ホテル・温浴業、飲食業、食品製造業、損害保険代理店業など、幅広い事業展開を行っているKMG(建隆マネジメント)グループの中枢会社です。



■KMGグループについて:

1953年、台湾バナナの輸入販売業務を目的に建隆貿易株式会社を設立したのがはじまりです。以後、海上輸送業、不動産業等への事業拡大を経て、1998年に当グループを形成しました。各企業がもつ豊富な事業リソースを応用しながら、時代のニーズに対応したサービスを展開しています。 詳しく見る +

仕事内容

仕事内容

当社所有のオフィスビルや店舗ビル、マンションなど、幅広い物件の営業および管理業務をお任せします。



■主な業務内容:

(1)営業

不動産仲介業者へのルート営業や、物件の特徴を活かすための企画営業がメインです。具体的には、近隣の動向調査や賃料の改定、間取りや用途の変更など、新しいアイデアでお客様に訴求する提案を考えます。

(2)管理

当社物件に入居している契約者からの問合せや要望への対応、契約内容に関する交渉など、窓口業務全般を担います。



■配属先について:

不動産部は27名、営業チームは5名(50代3名/30代2名)、管理チームは5名(60代1名/40代3名/30代1名)で構成されています。



■就業環境:

・年間休日は125日。土日祝休み、年末年始など長期休暇もあり、有給消化もしやすい風土です。残業も少ないので、ワークライフバランスの整った就業が可能です。

・社員に色んなことを経験させる社風です。入社後、キャリアチェンジの可能性もあります。

・賞与は自己申告制です。業務改善など会社にとってプラスの行動をする方には、しっかり報酬として評価する仕組みです。



■当社について:

不動産事業(主に商業・オフィスビルの開発、管理、賃貸、売買、仲介)、輸出入貿易業、ホテル・温浴業、飲食業、食品製造業、損害保険代理店業など、幅広い事業展開を行っているKMG(建隆マネジメント)グループの中枢会社です。



■KMGグループについて:

1953年、台湾バナナの輸入販売業務を目的に建隆貿易株式会社を設立したのがはじまりです。以後、海上輸送業、不動産業等への事業拡大を経て、1998年に当グループを形成しました。各企業がもつ豊富な事業リソースを応用しながら、時代のニーズに対応したサービスを展開しています。

募集要項

応募条件

当社所有のオフィスビルや店舗ビル、マンションなど、幅広い物件の営業および管理業務をお任せします。

■主な業務内容:
(1)営業
不動産仲介業者へのルート営業や、物件の特徴を活かすための企画営業がメインです。具体的には、近隣の動向調査や賃料の改定、間取りや用途の変更など、新しいアイデアでお客様に訴求する提案を考えます。
(2)管理
当社物件に入居している契約者からの問合せや要望への対応、契約内容に関する交渉など、窓口業務全般を担います。

■配属先について:
不動産部は27名、営業チームは5名(50代3名/30代2名)、管理チームは5名(60代1名/40代3名/30代1名)で構成されています。

■就業環境:
・年間休日は125日。土日祝休み、年末年始など長期休暇もあり、有給消化もしやすい風土です。残業も少ないので、ワークライフバランスの整った就業が可能です。
・社員に色んなことを経験させる社風です。入社後、キャリアチェンジの可能性もあります。
・賞与は自己申告制です。業務改善など会社にとってプラスの行動をする方には、しっかり報酬として評価する仕組みです。

■当社について:
不動産事業(主に商業・オフィスビルの開発、管理、賃貸、売買、仲介)、輸出入貿易業、ホテル・温浴業、飲食業、食品製造業、損害保険代理店業など、幅広い事業展開を行っているKMG(建隆マネジメント)グループの中枢会社です。

■KMGグループについて:
1953年、台湾バナナの輸入販売業務を目的に建隆貿易株式会社を設立したのがはじまりです。以後、海上輸送業、不動産業等への事業拡大を経て、1998年に当グループを形成しました。各企業がもつ豊富な事業リソースを応用しながら、時代のニーズに対応したサービスを展開しています。

求める人物像

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>

■必須条件:下記いずれかに該当する方

・不動産業界での業務経験(職種不問)

・営業経験(業界不問)



■歓迎条件:

・普通自動車運転免許

・宅地建物取引士

・管理業務主任者

※不動産業界への挑戦意欲があれば、業界未経験の方も歓迎します。

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:兵庫県神戸市中央区海岸通6 建隆ビル2F
勤務地最寄駅:JR東海道・山陽本線/元町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
■最寄り駅:「元町駅」「みなと元町駅」より徒歩7分、「三ノ宮駅」、神戸三宮駅」「三宮駅」より徒歩10分

<転勤>

勤務時間

<労働時間区分>

フレックスタイム制

コアタイム:10:00~15:00

休憩時間:60分

時間外労働有無:有



<標準的な勤務時間帯>

9:00~18:00

待遇・福利厚生

<予定年収>

400万円600万円



<賃金形態>

月給制



<賃金内訳>

月額(基本給):300,000円



<月給>

300,000円



<昇給有無>





<残業手当>





<給与補足>

※上記年収は参考であり、前職での年収や、経験・年齢・能力などを考慮して決定します。

■昇給・賞与あり

※昇給・賞与は自己申告をベースとして、査定を行います。年4回、申告期間があり内3回、申告できます。対象期間の成果をご自身でしっかりアピールする必要があります。



記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含みます。

休日日数

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

有給休暇、慶弔休暇、夏期休暇(5日)、年末年始休暇(6日)

有限会社建隆マネジメント

資本金 8百万円
設立年月日 1985年 4月
従業員 51名人
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応募求人

有限会社建隆マネジメント/兵庫県/営業/転勤なし(勤務地限定)/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

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