オムロンフィールドエンジニアリング株式会社//管工事施工管理/学歴不問/第二新卒歓迎/年間休日120日以上

仕事内容

【SDGSによる需要拡大における人材増員になります。良好な就業環境に強みのある同社で、元請けとしてお客様から直接受注し、裁量ある業務(設計・施工・顧客提案など)に携わりませんか】



東証プライム上場のオムロングループ会社/平均残業30h程度・年間休日125日と就業環境にも強みがあります



■職務概要：

※経験やスキルに応じて業務を検討いたします。

工場や病院、ビルなどのエネルギー設備（空調、照明、太陽光発電など）に関する管・電気工事の設計や、施工管理業務をいただきます。他にも、プロジェクトマネジメント、お客さんとのやり取り等、幅広く携わっていただきます。

※お客様のさまざまなエネルギー課題に対して、長期を見据えたエネルギーの使い方を提供しています。業務の流れは、セミナーでのサービス説明→反響営業→案件調査・分析→プロマネ・設計・施工(病院・学校・工場)→アフターフォローとなります。その中で、設計・施工に携わっていただきます。



■魅力：

【良好な就業環境】

会社として社員の『働き方』改革に取り組んでいるため平均残業は23時間程度となっており、非常に働きやすい環境です。社員の年間の総労働時間を2000時間以内に収まるような指示をしています。

現場対応以外の期間はリモートワークも可能であったり、フレックスタイムの導入、時差出勤、IT導入など、社員の働き方にかなり注力しています。現場は土日休みが基本。工事の状況により振替休日を取得いただきます。(転勤のない、地域限定職での採用も検討可)



■同社について：

同社は東証1部上場のオムロングループ会社として、創業から約50年近く人々の生活を豊かにしてきました。特徴として、保守サービスの提供のみならず、ソリューション提案から設計・保守・運用までをフルサポートしています。そのため安定稼働だけではなく、例えば導入・運用コスト削減、生産性・安全性の向上といった顧客の様々な課題に対しても、ワンストップで応える事ができます。また、何か一つの手段に特化するのでなく、「省エネ、創エネ、蓄エネの組合せに最適制御を加えたスマートなエネルギーマネジメント」によりお客様へ最適なエネルギー利用策を提供し、ＣＯ２排出量削減など地球環境負荷の軽減を実現しています。

応募条件

【SDGSによる需要拡大における人材増員になります。良好な就業環境に強みのある同社で、元請けとしてお客様から直接受注し、裁量ある業務(設計・施工・顧客提案など)に携わりませんか】

東証プライム上場のオムロングループ会社/平均残業30h程度・年間休日125日と就業環境にも強みがあります

■職務概要：
※経験やスキルに応じて業務を検討いたします。
工場や病院、ビルなどのエネルギー設備（空調、照明、太陽光発電など）に関する管・電気工事の設計や、施工管理業務をいただきます。他にも、プロジェクトマネジメント、お客さんとのやり取り等、幅広く携わっていただきます。
※お客様のさまざまなエネルギー課題に対して、長期を見据えたエネルギーの使い方を提供しています。業務の流れは、セミナーでのサービス説明→反響営業→案件調査・分析→プロマネ・設計・施工(病院・学校・工場)→アフターフォローとなります。その中で、設計・施工に携わっていただきます。

■魅力：
【良好な就業環境】
会社として社員の『働き方』改革に取り組んでいるため平均残業は23時間程度となっており、非常に働きやすい環境です。社員の年間の総労働時間を2000時間以内に収まるような指示をしています。
現場対応以外の期間はリモートワークも可能であったり、フレックスタイムの導入、時差出勤、IT導入など、社員の働き方にかなり注力しています。現場は土日休みが基本。工事の状況により振替休日を取得いただきます。(転勤のない、地域限定職での採用も検討可)

■同社について：
同社は東証1部上場のオムロングループ会社として、創業から約50年近く人々の生活を豊かにしてきました。特徴として、保守サービスの提供のみならず、ソリューション提案から設計・保守・運用までをフルサポートしています。そのため安定稼働だけではなく、例えば導入・運用コスト削減、生産性・安全性の向上といった顧客の様々な課題に対しても、ワンストップで応える事ができます。また、何か一つの手段に特化するのでなく、「省エネ、創エネ、蓄エネの組合せに最適制御を加えたスマートなエネルギーマネジメント」によりお客様へ最適なエネルギー利用策を提供し、ＣＯ２排出量削減など地球環境負荷の軽減を実現しています。

求める人物像

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：下記、いずれか1つに当てはまる方

（1）管工事施工管理技士 2級以上の資格をお持ちの方

（2）電気工事施工管理技士 2級以上の資格をお持ちの方

※施工管理・設計・プロマネのいずれかのご経験をお持ちの方が対象です。

※管工事施工管理技士 1級もしくは、電気工事施工管理技士 1級をお持ちの方歓迎

勤務地

＜勤務地詳細＞
関西第一支店／大阪事業所
住所：大阪市福島区福島3-14-24 福島阪神ビルディング
勤務地最寄駅：東西線／新福島駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
※地域限定職での採用も可能。
※全国型の場合、将来的な転勤の可能性(東京・大阪・福岡)の可能性はございます。


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制（フルフレックス）

休憩時間：45分

時間外労働有無：有



＜標準的な勤務時間帯＞

9:00~17:30

＜その他就業時間補足＞

制度面からも非常に働きやすい環境が整っています。

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

500万円800万円



＜賃金形態＞

月給制

補足事項なし



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：250,000円450,000円



＜月給＞

250,000円450,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※給与詳細は資質、能力、業務経験年数を考慮し決定

■月給制

■昇給：年1回（4月）

■賞与：年2回（6月、12月）＋業績連動賞与（3月）※2020年実績　5.35ヶ月

■モデル年収：30歳／550万円（内訳：入社8年目／月給25万円＋手当5万円）



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

月8休制
年間有給休暇10日20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

祝日、年末年始休暇、夏季休暇、GW、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇、計画有給休暇（連続５日）
※4週4休以上の休日の原則は守られています。