東進電気株式会社//職人/学歴不問/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/資格取得支援制度

仕事内容

【具体的には・・・】

■火力発電所内の発電関連設備の電気工事、メンテナンス

■発電所の建設工事

■民間企業のプラント設備メンテナンス

■発電所内のリレー試験

■電動機の点検、整備

※案件の規模は大小さまざまであり、小規模な業務については、一日に複数案件に携わることもあります。



【入社後は・・・】

未経験の方が業務を一人でこなせるまでには3年程を要します。

最初は現場の機器や設備の名称、役割等を覚える事から始まり、先輩社員のアシスタントとして､業務の流れを把握していただきます。

先輩社員に教わりながら軽作業から徐々にOJTで習得して、実務経験を積みながら、1人前になって頂きます。



【一日の流れ】

（一例）現場に直行の地区もあります。

朝、会社に集まって車に乗り込みます。

▼

チームごとに現場に移動

▼

到着したら作業内容などを確認して作業開始！

▼

メンテナンス開始！

▼

17時までに作業を終了　※作業終了時間は現場によります。

▼

引継ぎ事項や次の日の予定確認等をして退勤。

応募条件

【具体的には・・・】
■火力発電所内の発電関連設備の電気工事、メンテナンス
■発電所の建設工事
■民間企業のプラント設備メンテナンス
■発電所内のリレー試験
■電動機の点検、整備
※案件の規模は大小さまざまであり、小規模な業務については、一日に複数案件に携わることもあります。

【入社後は・・・】
未経験の方が業務を一人でこなせるまでには3年程を要します。
最初は現場の機器や設備の名称、役割等を覚える事から始まり、先輩社員のアシスタントとして､業務の流れを把握していただきます。
先輩社員に教わりながら軽作業から徐々にOJTで習得して、実務経験を積みながら、1人前になって頂きます。

【一日の流れ】
（一例）現場に直行の地区もあります。
朝、会社に集まって車に乗り込みます。
▼
チームごとに現場に移動
▼
到着したら作業内容などを確認して作業開始！
▼
メンテナンス開始！
▼
17時までに作業を終了　※作業終了時間は現場によります。
▼
引継ぎ事項や次の日の予定確認等をして退勤。

求める人物像

【学歴・経験不問】第二新卒・社会人経験10年以上の方歓迎／要普通自動車運転免許（AT限定可）

★未経験の方、大歓迎！ お人柄や意欲を重視した採用です★



【必須条件】

普通自動車運転免許（AT限定可）





【こんな方が活躍できます】

◆地元密着型で、長く働きたい方

◆同じエリアで、腰を据えてじっくりと活躍したい方

◆機械に触れるのが好きな方

◆地元に貢献したい方、社会貢献できる仕事に就きたい方

勤務地

【原則転居を伴う異動なし】千葉県、茨城県、福島県の支店・営業所・出張所
※配属は入社後に決定（通勤可能圏内への配属）。
※U・Iターン歓迎
※マイカー通勤OK

※配属例
≪京葉地区≫（適性により決定）※本人の希望も考慮します。
姉崎支店配属　→　電機修理工場及び各出張所にて研修　→　工場勤務または姉崎支店を拠点に各出張所※1他取引先現場へ

≪鹿島地区≫
鹿島営業所配属　→　営業所及び各出張所にて研修　→　鹿島営業所を拠点に各出張所※2他取引先現場へ

※1＜千葉県＞
・姉崎支店：千葉県市原市姉崎西3-4-1
・千葉出張所：千葉県千葉市中央区蘇我2-1378
・姉崎出張所：千葉県市原市姉崎海岸3
・袖ヶ浦出張所：千葉県袖ケ浦市中袖2-1
・富津出張所：千葉県富津市新富28-1
・電機修理工場管理センター：千葉県袖ケ浦市長浦580-113

※2＜茨城県＞
・鹿島営業所：茨城県神栖市神栖3-1-47
・鹿島出張所：茨城県神栖市東和田9
・鹿島共火出張所：茨城県鹿嶋市新浜5

＜福島県＞
・広野出張所：福島県双葉郡広野町下北迫二つ沼58

勤務時間

【1】8：30~17：30（所定労働時間：8時間／休憩時間：1時間）

【2】8：15~17：15（所定労働時間：8時間／休憩時間：1時間）

【3】8：00~17：00（所定労働時間：8時間／休憩時間：1時間）



※【1】姉崎支店、【2】鹿島営業所、【3】各出張所、電機修理工場管理センター



※残業時間は、時期によって異なります。（閑散期は月0時間、繁忙期は月20時間以上 など）。インフラを支えるという事業の特性上、週休2日制ですが、休日出勤もあります。

平均残業時間

月20時間

待遇・福利厚生

月給：24万円30万円（月平均所定労働日数：20日）

※給与は経験・スキルを考慮の上、決定します。

※欠勤の場合は控除が発生します。

※上記の他に、時間外・休日手当、家族手当、通勤手当（上限なし）あり。

賞与

年2回（7月・12月）／計2.2カ月分（前年度実績）

昇給

年1回（7月）

入社時の想定年収

年収320万円400万円※スキル・経歴によります。

社員の年収例

1年目　中途・未経験　340万円（賞与込み）

休日日数

年間休日
123日
休日・休暇
■週休二日制
土・日・祝　※休日出勤をする現場もありますが、その場合は休日の振替または代休を取得可能です。
■年末年始休暇
12/291/3
■夏季休暇
7月9月の間に3日間
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■有給休暇（入社日から6カ月経過後に10日付与／※所定労働日数の8割以上勤務した場合）
■リフレッシュ休暇

選考プロセス

1. 書類選考
2. 面接2回（一次面接・最終面接）
3. 内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。

【オンライン面接実施中】
面接は原則的にオンライン（Teams）で実施します。
※選考状況によってご来社いただく場合もございます。あらかじめご了承くださいませ。

【ご来社される場合】
面接時にマスク着用をお願いしています。面接官もマスクを着用させていただきます。 新型コロナウイルス感染対策に十分配慮して実施いたします。