武州製薬株式会社/埼玉県/ファシリティーマネージャー（FM）/学歴不問/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

仕事内容

武州製薬は、国内大手製薬会社はもとより、多くのグローバル製薬会社から委託を受け、製造を行っています。

受託した医薬品を製薬会社に安定供給することが当部署の重要なミッションであり、直近ではCOVID-19関連の受託も担うなど、当社の果たす社会的責任はさらに高まっています。



当社は医薬品の製造受託企業として安定的な成長を続けており、EHS推進グループにおいて新たにメンバーを募集します。



主な業務としましては、以下となります。

■安全衛生管理

・巡視（パトロール）の実施

・作業者安全対策

・災害発生時の対応



■安全衛生委員会、環境管理委員会の運営及び労災防止活動推進

・安全衛生に関する規定類の審議

・各部署の取組みを報告し問題点の議論と改善推進

・環境管理に関する規定類の審議



■ISO14001のマネジメントシステムによる環境負荷低減活動推進

・ISO14001 / ISO45001（OHSAS18001）認証の継続

⇒川越工場：ISO14001

⇒美里工場：ISO14001・ISO45001



■EHS教育の実施

・入社時受入研修

・安全フォローアップ研修

・ＥＨＳ実務者研修

・救急救命講習の開催



■防災対策活動推進

・洪水ハザードマップ・地震の危険度マップ・揺れやすさマップ等

・防火・防災訓練の実施



■医薬品原薬の有害性評価及び暴露モニタリング実施

・原薬の有害性評価及び作業の暴露評価等を実施

・製造作業における作業者の曝露測定（モニタリング）の実施



■委託元EHS監査対応

・EHS監査窓口

・監査指摘事項のＣＡＰＡ計画の検討・実施



■環境管理

・廃棄物管理

・大気排出管理

応募条件

武州製薬は、国内大手製薬会社はもとより、多くのグローバル製薬会社から委託を受け、製造を行っています。
受託した医薬品を製薬会社に安定供給することが当部署の重要なミッションであり、直近ではCOVID-19関連の受託も担うなど、当社の果たす社会的責任はさらに高まっています。

当社は医薬品の製造受託企業として安定的な成長を続けており、EHS推進グループにおいて新たにメンバーを募集します。

主な業務としましては、以下となります。
■安全衛生管理
・巡視（パトロール）の実施
・作業者安全対策
・災害発生時の対応

■安全衛生委員会、環境管理委員会の運営及び労災防止活動推進
・安全衛生に関する規定類の審議
・各部署の取組みを報告し問題点の議論と改善推進
・環境管理に関する規定類の審議

■ISO14001のマネジメントシステムによる環境負荷低減活動推進
・ISO14001 / ISO45001（OHSAS18001）認証の継続
⇒川越工場：ISO14001
⇒美里工場：ISO14001・ISO45001

■EHS教育の実施
・入社時受入研修
・安全フォローアップ研修
・ＥＨＳ実務者研修
・救急救命講習の開催

■防災対策活動推進
・洪水ハザードマップ・地震の危険度マップ・揺れやすさマップ等
・防火・防災訓練の実施

■医薬品原薬の有害性評価及び暴露モニタリング実施
・原薬の有害性評価及び作業の暴露評価等を実施
・製造作業における作業者の曝露測定（モニタリング）の実施

■委託元EHS監査対応
・EHS監査窓口
・監査指摘事項のＣＡＰＡ計画の検討・実施

■環境管理
・廃棄物管理
・大気排出管理

求める人物像

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞

以下のいずれかの条件を満たす方

■医薬品製剤に関する業務経験または環境安全に関する業務経験のある方

■医薬品製剤関連の工場、研究所等での勤務経験があり、製剤に関する基礎知識

を有する方

■工場の環境安全に関する業務経験があり、環境安全に関する基礎知識を有する

方

勤務地

＜勤務地詳細＞
★本社・川越工場
住所：埼玉県川越市大字竹野1
勤務地最寄駅：東武東上線／若葉駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：10:00~15:00

休憩時間：60分

時間外労働有無：有



＜標準的な勤務時間帯＞

8:30~17:10

＜その他就業時間補足＞

■全社平均残業20時間

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

400万円700万円



＜賃金形態＞

月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：200,000円



＜月給＞

200,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

給与詳細は現職（前職）での年収・経験などに応じて決定します。



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

・有給休暇は入社月に応じた按分付与あり
・夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、ボランティア休暇、育児・介護休暇、ボランティア休暇、私傷病休暇（半期で20日・規定内）