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株式会社加藤建設

株式会社加藤建設/愛知県/技術開発・工法開発/転勤なし(勤務地限定)/学歴不問/第二新卒歓迎

転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎

年収 4,000,000円〜7,500,000円

愛知県 

技術開発・工法開発

みんなが主役(HERO)になれる会社/未経験から品質管理責任者を目指せる環境/地盤改良のパイオニア/月平均残業10h/資格取得支援○



■職務内容

道路や河川堤防などの構造物における「基礎部分」となる地盤を要求通り実現するために、自社にて研究・品質管理まで対応いただきます。

■業務詳細:

◇構造物建設の要件ヒアリング・土質や特性の調査

◇工法や手法の検討

◇研究・実験・評価(化学)

◇品質管理

◇資料作成

◇プレゼンテーション

■ここがポイント!

未経験から所長を目指せる環境です!

将来的に現場所長等のポジションにつくためには「1級土木施工管理技士」が必要となります。

この資格を取得するためには「現場経験が4年半以上必要」となり、資格取得支援として、現場での実務研修を

入社後に行っていただき、資格取得を目指していただきます。

■教育体制

入社後は2週間の本社集合研修を経て、13年の施工管理業務(地盤改良工事)を経験していただきます。

研修エリアは中部支店(愛知県県蟹江町)となります。

■企業魅力

・当社は道路建設や河川整備等の一般土木を主体とする創業100有余年の総合建設会社です。

全員がHEROになれるのは、一人ひとりの個性を尊重しているから。女性活躍推進や技術・アイデアコンテスト等、社歴に関係なく、活躍できる環境が整っています。

○大切にしている精神

【チャレンジ精神】

・業界のイメージアップや慣習に立ち向かう姿勢

・社員の発想を取り入れる経営方針(技術・アイデアコンテスト等)

・女性活躍推進

・大きな仕事、やりたい仕事を任せてもらえる環境

【やりぬく精神】

・官公庁発注の土木建築工事や地盤改良・ケーソン等の専門工事まで対応

・技術を主義として、独自にパワーブレンダー工法やアーバンリング工法などを開発

・9年連続の工事成績優秀企業認定(国土交通省・中部地方整備局)

・安定した財務状況(経常利益率8.6%、自己資本比率77.9%

【思いやる精神】

・従業員への利益還元(業績賞与、福利厚生等)

・環境への思いやり(エコミーティング等)

・家族的で互いを思いやる雰囲気 詳しく見る +

仕事内容

仕事内容

みんなが主役(HERO)になれる会社/未経験から品質管理責任者を目指せる環境/地盤改良のパイオニア/月平均残業10h/資格取得支援○



■職務内容

道路や河川堤防などの構造物における「基礎部分」となる地盤を要求通り実現するために、自社にて研究・品質管理まで対応いただきます。

■業務詳細:

◇構造物建設の要件ヒアリング・土質や特性の調査

◇工法や手法の検討

◇研究・実験・評価(化学)

◇品質管理

◇資料作成

◇プレゼンテーション

■ここがポイント!

未経験から所長を目指せる環境です!

将来的に現場所長等のポジションにつくためには「1級土木施工管理技士」が必要となります。

この資格を取得するためには「現場経験が4年半以上必要」となり、資格取得支援として、現場での実務研修を

入社後に行っていただき、資格取得を目指していただきます。

■教育体制

入社後は2週間の本社集合研修を経て、13年の施工管理業務(地盤改良工事)を経験していただきます。

研修エリアは中部支店(愛知県県蟹江町)となります。

■企業魅力

・当社は道路建設や河川整備等の一般土木を主体とする創業100有余年の総合建設会社です。

全員がHEROになれるのは、一人ひとりの個性を尊重しているから。女性活躍推進や技術・アイデアコンテスト等、社歴に関係なく、活躍できる環境が整っています。

○大切にしている精神

【チャレンジ精神】

・業界のイメージアップや慣習に立ち向かう姿勢

・社員の発想を取り入れる経営方針(技術・アイデアコンテスト等)

・女性活躍推進

・大きな仕事、やりたい仕事を任せてもらえる環境

【やりぬく精神】

・官公庁発注の土木建築工事や地盤改良・ケーソン等の専門工事まで対応

・技術を主義として、独自にパワーブレンダー工法やアーバンリング工法などを開発

・9年連続の工事成績優秀企業認定(国土交通省・中部地方整備局)

・安定した財務状況(経常利益率8.6%、自己資本比率77.9%

【思いやる精神】

・従業員への利益還元(業績賞与、福利厚生等)

・環境への思いやり(エコミーティング等)

・家族的で互いを思いやる雰囲気

募集要項

応募条件

みんなが主役(HERO)になれる会社/未経験から品質管理責任者を目指せる環境/地盤改良のパイオニア/月平均残業10h/資格取得支援○

■職務内容
道路や河川堤防などの構造物における「基礎部分」となる地盤を要求通り実現するために、自社にて研究・品質管理まで対応いただきます。
■業務詳細:
◇構造物建設の要件ヒアリング・土質や特性の調査
◇工法や手法の検討
◇研究・実験・評価(化学)
◇品質管理
◇資料作成
◇プレゼンテーション
■ここがポイント!
未経験から所長を目指せる環境です!
将来的に現場所長等のポジションにつくためには「1級土木施工管理技士」が必要となります。
この資格を取得するためには「現場経験が4年半以上必要」となり、資格取得支援として、現場での実務研修を
入社後に行っていただき、資格取得を目指していただきます。
■教育体制
入社後は2週間の本社集合研修を経て、13年の施工管理業務(地盤改良工事)を経験していただきます。
研修エリアは中部支店(愛知県県蟹江町)となります。
■企業魅力
・当社は道路建設や河川整備等の一般土木を主体とする創業100有余年の総合建設会社です。
全員がHEROになれるのは、一人ひとりの個性を尊重しているから。女性活躍推進や技術・アイデアコンテスト等、社歴に関係なく、活躍できる環境が整っています。
○大切にしている精神
【チャレンジ精神】
・業界のイメージアップや慣習に立ち向かう姿勢
・社員の発想を取り入れる経営方針(技術・アイデアコンテスト等)
・女性活躍推進
・大きな仕事、やりたい仕事を任せてもらえる環境
【やりぬく精神】
・官公庁発注の土木建築工事や地盤改良・ケーソン等の専門工事まで対応
・技術を主義として、独自にパワーブレンダー工法やアーバンリング工法などを開発
・9年連続の工事成績優秀企業認定(国土交通省・中部地方整備局)
・安定した財務状況(経常利益率8.6%、自己資本比率77.9%
【思いやる精神】
・従業員への利益還元(業績賞与、福利厚生等)
・環境への思いやり(エコミーティング等)
・家族的で互いを思いやる雰囲気

求める人物像

学歴不問

<応募資格/応募条件>

■必須条件:以下いずれかに該当する方

・環境計量士

勤務地

<勤務地詳細>
中部支店
住所:愛知県海部郡蟹江町蟹江新田前波226
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>

補足事項なし

勤務時間

<勤務時間>

8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)

休憩時間:60分(12:00~13:00)

時間外労働有無:無

<その他就業時間補足>

■休憩時間:12:00~13:00■毎週水曜日はノー残業デー ■残業は1日1~1.5時間程度

待遇・福利厚生

<予定年収>

400万円750万円



<賃金形態>

月給制



<賃金内訳>

月額(基本給):240,000円276,000円



<月給>

240,000円276,000円



<昇給有無>





<残業手当>





<給与補足>

ご年収に関しては様々な条件により変動するため、上記はあくまでも参考値となります。

昇給年1(平均1.71.79%/17年実績)

賞与年2(平均4.81ヶ月/17年実績)

※その他、諸手当別途支給

※昇格制度に基づく資格加算給あり



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数108日

■休日:原則土・日、祝日※同社カレンダーによる※12日/月程土曜出勤あり
■休暇:夏季、年末年始、年次有給、特別、創立記念日

株式会社加藤建設

資本金 100百万円
設立年月日 1970年1月
従業員 342名人
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応募求人

株式会社加藤建設/愛知県/技術開発・工法開発/転勤なし(勤務地限定)/学歴不問/第二新卒歓迎

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