株式会社相鉄リビングサポート/神奈川県/営業/転勤なし（勤務地限定）/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

仕事内容

【創立100年を超える相鉄グループ／相鉄ブランドのマンションを中心に分譲マンションを運営管理】

■業務内容

当社が管理しているマンションにお住まいの方々に、将来にわたって安心できる居住環境を提供するため、長期的な管理を見据えた修繕計画の策定・実行・管理をお願い致します。※マンションの共用部に関する電気/消防設備等全てを担当

■業務詳細

分譲マンション共用部の修繕・改修工事に関わる業務

┗建物調査診断、計画策定、業者選定、工事監督等

（2）顧客への工事説明・提案業務

┗協力会社による各種定期点検の結果を基にした修繕計画、顧客の要望に応じた改修工事などの計画を策定し、提案

※工事受注後は、工事の進捗を管理し、工事会社のマネジメントを行います。

■業務の特徴

・住民の方の生活をより良くするために、工夫をしながら提案力を身に着けることができる。

・現在、マンションの担当数は平均20となります。

・所属部署は約17名在籍しており、20~70代と幅広い年代の方が活躍しています。

・最初は契約社員からのスタートですが、入社半年から１年間を目途に仕事状況・筆記（論文）試験・面接を元に、正社員への登用機会があります。

■同社の特徴

抜群の信頼度と安定性を誇る、相鉄グループの企業です。神奈川を中心とした事業展開、相鉄ブランドの圧倒的なネームバリューが大きな特徴です。

■相鉄グループの特徴

抜群の信頼度と安定性を誇ります。相鉄グループは「ときめきとやすらぎをつなぐ」というグループブランドメッセージの下、快適な暮らしをサポートする事業を通してお客様の喜びを実現し、地域社会の豊かな発展に貢献しています。神奈川を中心とした事業展開、相鉄ブランドの圧倒的なネームバリュー。

応募条件

【創立100年を超える相鉄グループ／相鉄ブランドのマンションを中心に分譲マンションを運営管理】
■業務内容
当社が管理しているマンションにお住まいの方々に、将来にわたって安心できる居住環境を提供するため、長期的な管理を見据えた修繕計画の策定・実行・管理をお願い致します。※マンションの共用部に関する電気/消防設備等全てを担当
■業務詳細
分譲マンション共用部の修繕・改修工事に関わる業務
┗建物調査診断、計画策定、業者選定、工事監督等
（2）顧客への工事説明・提案業務
┗協力会社による各種定期点検の結果を基にした修繕計画、顧客の要望に応じた改修工事などの計画を策定し、提案
※工事受注後は、工事の進捗を管理し、工事会社のマネジメントを行います。
■業務の特徴
・住民の方の生活をより良くするために、工夫をしながら提案力を身に着けることができる。
・現在、マンションの担当数は平均20となります。
・所属部署は約17名在籍しており、20~70代と幅広い年代の方が活躍しています。
・最初は契約社員からのスタートですが、入社半年から１年間を目途に仕事状況・筆記（論文）試験・面接を元に、正社員への登用機会があります。
■同社の特徴
抜群の信頼度と安定性を誇る、相鉄グループの企業です。神奈川を中心とした事業展開、相鉄ブランドの圧倒的なネームバリューが大きな特徴です。
■相鉄グループの特徴
抜群の信頼度と安定性を誇ります。相鉄グループは「ときめきとやすらぎをつなぐ」というグループブランドメッセージの下、快適な暮らしをサポートする事業を通してお客様の喜びを実現し、地域社会の豊かな発展に貢献しています。神奈川を中心とした事業展開、相鉄ブランドの圧倒的なネームバリュー。

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

高卒以上、前向きに挑戦できる方。挨拶などマナーをしっかりと心得ている方。

（前職は営業に従事していたメンバーも活躍してます。未経験の方でもご安心ください。）

建築業界の経験者尚可（経験年数は不問）

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市西区北幸2-9-14 相鉄本社ビル6F
勤務地最寄駅：相鉄、JR、東急東横、京急線／横浜駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜転勤＞
無
転勤は想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

勤務時間

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：11:00~15:00

フレキシブルタイム：7:00~11:00、15:00~22:00

休憩時間：60分（12:00~13:00）

時間外労働有無：有



＜標準的な勤務時間帯＞

8:50~17:45

＜その他就業時間補足＞

■残業：月平均35時間

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

350万円550万円



＜賃金形態＞

日給月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：180,000円/月21日間勤務想定

その他固定手当/月：28,000円



＜想定月額＞

208,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※上記年収はフロント手当と賞与を含んだ金額です。

※給与は経験、能力を考慮の上、同社規程により決定します。

■昇給：年1回（4月）

■賞与：年2回 （7、12月※予定）



記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含みます。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇（入社半年後初年度10日）、慶弔休暇、夏季休暇2日、年末年始、GW、リフレッシュ休暇、介護休暇
※理事会や総会により土日祝出勤の可能性あり（振替休日を取得していただきます）