清和工業株式会社/香川県/管工事施工管理/転勤なし（勤務地限定）/学歴不問/第二新卒歓迎/年間休日120日以上

仕事内容

転勤無/フレックス制/夜勤なし/賞与あり/UIターン歓迎◎

■職務内容：香川県をはじめとする四国四県をメインとしたマンション給排水設備工事の施工管理をお任せ致します。具体的には下記業務です。

・設計図面や関係書類の作成

・現場作業を委託する協力会社の手配

・実際の工事現場で工程を管理等。

自分の裁量で働けるフレックスタイム制を導入しており働きやすい環境です。直行直帰も可能です。

エリアは四国岡山で日帰り・泊りの出張もございます。出張は長期のものはございません。夜勤は1年に1回程度です。今回採用した方は夜勤はございません。



■魅力

フレックス制をとっており、自分の裁量に合わせて働けます♪繁忙期以外は定時退社も多いのでプライベートとお仕事の両立がしやすいです。また全国規模の大手ゼネコンからの信頼は厚く、香川県内のこの業界では高い知名度を誇っています。



■組織構成

施工管理技士は3名（60代、40代、30代）とも１級管工事施工管理技士の有資格者です。過去未経験から採用したのは3名。前職は様々で事務・営業・オペレーターと異業種からチャレンジしております。



■社内雰囲気

アットホームで和気あいあいとした雰囲気の会社です。



■募集背景

四国内でのマンション建築着工増加しており、各大手ゼネコンから発注あるも、施工管理技士の不足から断っているケースがございます。マンション建築ラッシュのこの時期に業容拡大していくために、施工管理技士が必要な為です。

応募条件

転勤無/フレックス制/夜勤なし/賞与あり/UIターン歓迎◎
■職務内容：香川県をはじめとする四国四県をメインとしたマンション給排水設備工事の施工管理をお任せ致します。具体的には下記業務です。
・設計図面や関係書類の作成
・現場作業を委託する協力会社の手配
・実際の工事現場で工程を管理等。
自分の裁量で働けるフレックスタイム制を導入しており働きやすい環境です。直行直帰も可能です。
エリアは四国岡山で日帰り・泊りの出張もございます。出張は長期のものはございません。夜勤は1年に1回程度です。今回採用した方は夜勤はございません。

■魅力
フレックス制をとっており、自分の裁量に合わせて働けます♪繁忙期以外は定時退社も多いのでプライベートとお仕事の両立がしやすいです。また全国規模の大手ゼネコンからの信頼は厚く、香川県内のこの業界では高い知名度を誇っています。

■組織構成
施工管理技士は3名（60代、40代、30代）とも１級管工事施工管理技士の有資格者です。過去未経験から採用したのは3名。前職は様々で事務・営業・オペレーターと異業種からチャレンジしております。

■社内雰囲気
アットホームで和気あいあいとした雰囲気の会社です。

■募集背景
四国内でのマンション建築着工増加しており、各大手ゼネコンから発注あるも、施工管理技士の不足から断っているケースがございます。マンション建築ラッシュのこの時期に業容拡大していくために、施工管理技士が必要な為です。

求める人物像

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：※下記いずれかを満たす方

・実務経験をお持ちの方

・管工事施工管理技士1級もしくは2級をお持ちの方



＜必要資格＞

必要条件：普通自動車免許第一種

歓迎条件：管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：香川県高松市紺屋町5-5 紺屋町ファイブ2F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：10:00~15:00

休憩時間：60分

時間外労働有無：有



＜標準的な勤務時間帯＞

8:00~17:00

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

490万円600万円



＜賃金形態＞

月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：260,000円

固定残業手当/月：89,500円（固定残業時間45時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給



＜月給＞

349,500円（一律手当を含む）



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

■昇給：年1回（4月）

■賞与：年2回（7月、12月）平均4.0ヶ月分※前年度実績

年齢、経験、能力等により決定。

〔モデルケース〕

入社3年目（施工管理資格あり）　月収30万円　年収400万円

入社10年目（施工管理資格あり）月収45万円　年収650万円



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

週休1日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■休み：日曜日・隔週土曜日（現場によって土・祝日出社の場合もございます）
・夏期休暇・年末年始休暇・有給休暇（平均取得10日※前年度実績）・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇