東西建築サービス株式会社/大阪府/ビルメンテナンス/学歴不問/土日祝休み/第二新卒歓迎/完全週休2日制

仕事内容

売上100億円超、資本金9000万円の安定経営／現場メンテナンス等は、協力会社に委託／ワークライフバランスを大事にできる環境



日建設計工務株式会社（現・株式会社日建設計）により設立され、三井住友銀行をメイン顧客としている当社にて、ビルマネジメント担当を募集します！

・夜勤や長時間残業が続いている現状を変えたい方

・ビルメンテナンスから、ビルマネジメントにキャリアアップしたい方

等は、ぜひお気軽にご応募ください！



■業務概要

運営管理しているオフィスビル等の設備管理、警備・清掃スタッフ等の管理業務を主にお任せします。

※施設の保全/補修などの業務を行うのは協力会社です。協力会社と打合せをしながら、ビルのオーナーへ報告や提案、交渉を行います。



■業務詳細

・各種設備（建築/電気/空調/給排水/消防設備等）の管理計画の策定

・施設運営委託先の管理、統括（警備/設備/清掃等）

・防火防災計画の実行と管理

・施設運営予算管理等

※経験に応じてこれらの業務をお任せします。



■組織構成・育成体制について

・30代4名、40代2名、50代4名、60代1名となっており、次世代を担う方を募集しております。

・また弊社ではOJT制度も導入しており、先輩社員のフォローを受けながら、業務を徐々に覚えていただきます。



■働き方・年収モデルについて

・残業時間は月平均約10h程度であり、長くても月20hには収まるケースばかりです。

・夜勤はございません。

・年収モデル例：40代約500万円、50代約600万円等　※役職が付く場合などは、更に手当等が支給される形となります。・またキャリア開発を促進するために、資格取得した社員には報奨金や資格手当を支給しております。

応募条件

売上100億円超、資本金9000万円の安定経営／現場メンテナンス等は、協力会社に委託／ワークライフバランスを大事にできる環境

日建設計工務株式会社（現・株式会社日建設計）により設立され、三井住友銀行をメイン顧客としている当社にて、ビルマネジメント担当を募集します！
・夜勤や長時間残業が続いている現状を変えたい方
・ビルメンテナンスから、ビルマネジメントにキャリアアップしたい方
等は、ぜひお気軽にご応募ください！

■業務概要
運営管理しているオフィスビル等の設備管理、警備・清掃スタッフ等の管理業務を主にお任せします。
※施設の保全/補修などの業務を行うのは協力会社です。協力会社と打合せをしながら、ビルのオーナーへ報告や提案、交渉を行います。

■業務詳細
・各種設備（建築/電気/空調/給排水/消防設備等）の管理計画の策定
・施設運営委託先の管理、統括（警備/設備/清掃等）
・防火防災計画の実行と管理
・施設運営予算管理等
※経験に応じてこれらの業務をお任せします。

■組織構成・育成体制について
・30代4名、40代2名、50代4名、60代1名となっており、次世代を担う方を募集しております。
・また弊社ではOJT制度も導入しており、先輩社員のフォローを受けながら、業務を徐々に覚えていただきます。

■働き方・年収モデルについて
・残業時間は月平均約10h程度であり、長くても月20hには収まるケースばかりです。
・夜勤はございません。
・年収モデル例：40代約500万円、50代約600万円等　※役職が付く場合などは、更に手当等が支給される形となります。・またキャリア開発を促進するために、資格取得した社員には報奨金や資格手当を支給しております。

求める人物像

＜最終学歴＞高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞

職種未経験の方も歓迎です

■必須要件：以下いずれかを満たす方

・第二種電気工事士の資格をお持ちの方

・電気系の工業高校や高専、大学を卒業されている方

・その他、電気関連の知識や職務経験がある方



■歓迎要件

・電気、管工事、消防などの施工管理の経験がある方

・ビルメンテナンスやビルマネジメントの経験がある方

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市中央区高麗橋4-7-7
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
■特記事項なし

勤務時間

＜勤務時間＞

9:00~17:45 （所定労働時間：7時間45分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞

■特記事項なし

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

350万円400万円



＜賃金形態＞

月給制

■特記事項なし



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：200,000円260,000円



＜月給＞

200,000円260,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数114日

週休2日制（祝日のある週の土曜日は勤務日9:0015:45）、年末年始休暇