荏原商事株式会社企業情報を詳しく見る/福井県/プラント施工管理/転勤なし（勤務地限定）/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制

仕事内容

【面接1回／嘱託採用／セカンドキャリア歓迎／50~60代活躍中／荏原製作所の販売代理店／１次受け公共案件メイン／水・空気に関わる社会インフラの整備に貢献／コロナ禍でも業績安定／年間休日125日／土日祝休／離職率3%／75年連続黒字】

■業務概要：

公共上下水道の施工管理をご担当いただきます。

■詳細：

・客先、取引会社との打ち合わせ、原価見積

・施工計画立案、工程管理、安全管理、施工図作成、工事関連の書類作成

・施工後のメンテナンスなど

■期待していること・ポジションの魅力：

・これまで積み重ねたスキルや知識を活用し、ご活躍いただくことを期待しています。

・数日案件によっては年単位の仕事まで、幅広くご担当いただきますので、責任感・やりがいを実感できます。

■敦賀営業所組織構成：

6名(男性：4名、女性：2名)

■同社の魅力：

＜社風＞

転勤も他社に比して少なく、社員感も年代問わず話しやすい雰囲気があります。相談をすれば他部署でも対応してくれますし、若いうちから自分の考えを発言することもできます。今回のコロナ禍でも経営陣から育児中の社員の出勤配慮や全社極力テレワークにシフトするよう推奨があり、今後に向け社内様式は電子承認が進んでいます。近年は毎年決算賞与の支給があるなど、社長が利益を社員に還元する考えです。

＜社員の声＞

・上下関係や年齢差関係無く人間関係が良好で、部門を越えて協力体制があり、やりたいことができる

・社内はもちろん社外の業者さんをとても大切にしている

・気取ったところがなくて和やかで、入社前も入社後も印象は変わらない

・社員を信頼して仕事を任せてくれるのでやる気が出る

・暮らしを支えるインフラの最前線で働く事で社会に貢献していると実感できる。

■福利厚生・キャリア支援

１．ワークライフバランス

・年間休日125日／土日祝休

年次有給休暇とは別の特別休暇や積立休暇などの利用実績が多数あります。また、社員各自で週に1日の曜日を定めて実施するノー残業デーの推進や有給休暇取得の推奨など、取り組みを行っています。

２．資格取得支援制度

総合職の84％が有資格者であり会社が指定する専門資格を取得する際、受験費用、学習費等を会社負担しています。合格後は資格により毎月の給与に「技能手当」として反映されます

応募条件

【面接1回／嘱託採用／セカンドキャリア歓迎／50~60代活躍中／荏原製作所の販売代理店／１次受け公共案件メイン／水・空気に関わる社会インフラの整備に貢献／コロナ禍でも業績安定／年間休日125日／土日祝休／離職率3%／75年連続黒字】
■業務概要：
公共上下水道の施工管理をご担当いただきます。
■詳細：
・客先、取引会社との打ち合わせ、原価見積
・施工計画立案、工程管理、安全管理、施工図作成、工事関連の書類作成
・施工後のメンテナンスなど
■期待していること・ポジションの魅力：
・これまで積み重ねたスキルや知識を活用し、ご活躍いただくことを期待しています。
・数日案件によっては年単位の仕事まで、幅広くご担当いただきますので、責任感・やりがいを実感できます。
■敦賀営業所組織構成：
6名(男性：4名、女性：2名)
■同社の魅力：
＜社風＞
転勤も他社に比して少なく、社員感も年代問わず話しやすい雰囲気があります。相談をすれば他部署でも対応してくれますし、若いうちから自分の考えを発言することもできます。今回のコロナ禍でも経営陣から育児中の社員の出勤配慮や全社極力テレワークにシフトするよう推奨があり、今後に向け社内様式は電子承認が進んでいます。近年は毎年決算賞与の支給があるなど、社長が利益を社員に還元する考えです。
＜社員の声＞
・上下関係や年齢差関係無く人間関係が良好で、部門を越えて協力体制があり、やりたいことができる
・社内はもちろん社外の業者さんをとても大切にしている
・気取ったところがなくて和やかで、入社前も入社後も印象は変わらない
・社員を信頼して仕事を任せてくれるのでやる気が出る
・暮らしを支えるインフラの最前線で働く事で社会に貢献していると実感できる。
■福利厚生・キャリア支援
１．ワークライフバランス
・年間休日125日／土日祝休
年次有給休暇とは別の特別休暇や積立休暇などの利用実績が多数あります。また、社員各自で週に1日の曜日を定めて実施するノー残業デーの推進や有給休暇取得の推奨など、取り組みを行っています。
２．資格取得支援制度
総合職の84％が有資格者であり会社が指定する専門資格を取得する際、受験費用、学習費等を会社負担しています。合格後は資格により毎月の給与に「技能手当」として反映されます

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：下記いずれも必須

自動車運転免許をお持ちの方

主任・監理技術者の経験、又は同等な経験・経歴をお持ちの方



■歓迎条件：

監理技術者（機）又は施工管理技士（電・土・管、１・２級）保有の方

勤務地

＜勤務地詳細＞
敦賀営業所
住所：福井県敦賀市古田刈 66号 1103番 3
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
無

勤務時間

＜勤務時間＞

9:00~17:30 （所定労働時間：7時間30分）

休憩時間：60分（12:00~13:00）

時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞

残業時間：月平均20時間程度（繁閑の増減があります）

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

480万円580万円



＜賃金形態＞

年俸制



＜賃金内訳＞

年額（基本給）：3,480,000円5,400,000円

固定残業手当/月：60,000円90,000円（固定残業時間30時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給



＜月額＞

350,000円540,000円（12分割）（一律手当を含む）



＜昇給有無＞

無



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※年収は前職・経験を考慮の上、同社規程に準じ決定します。

※上記は決算賞与を含んだ年収です。



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

完全週休2日（土日）、祝日、年次有給休暇、夏期休暇（夏季休暇に加え79月に3日間の連続有給休暇取得を奨励）、育児短時間措置、産前産後休業、年末年始休暇、創立記念日、慶弔休暇、育児／介護休業　等