新谷建設株式会社/北海道/建築施工管理/転勤なし（勤務地限定）/学歴不問

仕事内容

北海道旭川市を中心とした工事案件の建築施工管理業務を担当して頂きます。安全管理、予算管理、工程管理、品質管理をお任せいたします。

■職務の特徴：

・建築はほとんど旭川市内の案件です。

・半分以上が民間案件です。病院などからの元請けとして案件管理しています。

・案件は最低2人以上で行います。

・現場の7割程度が旭川市外（道北周辺、遠くて札幌）となります。

・基本夜勤はありません。日中にできない工事の場合は夜仕事がありますが、年に1回ある程度です。夜勤があるような仕事は空港や道路など交通量が多い案件の場合です。

・受注する案件の多くが旭川道北メインです。ほとんどの現場が旭川から3時間以内の現場が多いです。年に1件ほど道南の現場で宿舎・旅館に泊まる場合もあります。

■組織構成：

現在67名（建築20名、土木45名程度）で構成されております。65歳を定年としていますが、雇用延長を実施し、60歳以上が9名、うち3名が雇用延長で在籍しています。

■弊社の特徴：

創業以来、幾多の先人が困難を克服し、血の滲むような努力を重ねて来た足跡に思いを馳せ、「よい仕事を安く早く安全に」の理念のもと、誠実で真摯な姿勢で研鑽努力を重ねてまいります。顧客の要求と期待に応え満足する工事目的物を、当社の技術力を駆使して提供するため、株式会社EQA国際認証センターより品質の認証書を発行しております。「北海道あったかファミリー応援企業登録制度」に登録しており、育児や介護など家庭と仕事の両立できる、男女が共に働きやすい職場環境づくりに取り組んでいる企業としております。新谷建設株式会社は創業以来、社会福祉法人、学校法人の設立や、人づくりをモットーとした企業理念で、常に地域社会とともに歩み続けています。

「地域社会から慕われ、信頼される企業」であること、「地域社会との共生と持続的な発展」を目指し、多方面での社会貢献活動を実施しております。地域の社会貢献の一環として交通安全街頭啓発活動への参加などもしています。工事実績としてふらの五条大橋補修、永山中央跨線橋補修、永隆左岸築堤流水保全水路改良工事、ベルクラシック旭川、小平町道の駅鰊番屋、大町保育園、東川小学校、東光スポーツ公園野球場などです。

応募条件

北海道旭川市を中心とした工事案件の建築施工管理業務を担当して頂きます。安全管理、予算管理、工程管理、品質管理をお任せいたします。
■職務の特徴：
・建築はほとんど旭川市内の案件です。
・半分以上が民間案件です。病院などからの元請けとして案件管理しています。
・案件は最低2人以上で行います。
・現場の7割程度が旭川市外（道北周辺、遠くて札幌）となります。
・基本夜勤はありません。日中にできない工事の場合は夜仕事がありますが、年に1回ある程度です。夜勤があるような仕事は空港や道路など交通量が多い案件の場合です。
・受注する案件の多くが旭川道北メインです。ほとんどの現場が旭川から3時間以内の現場が多いです。年に1件ほど道南の現場で宿舎・旅館に泊まる場合もあります。
■組織構成：
現在67名（建築20名、土木45名程度）で構成されております。65歳を定年としていますが、雇用延長を実施し、60歳以上が9名、うち3名が雇用延長で在籍しています。
■弊社の特徴：
創業以来、幾多の先人が困難を克服し、血の滲むような努力を重ねて来た足跡に思いを馳せ、「よい仕事を安く早く安全に」の理念のもと、誠実で真摯な姿勢で研鑽努力を重ねてまいります。顧客の要求と期待に応え満足する工事目的物を、当社の技術力を駆使して提供するため、株式会社EQA国際認証センターより品質の認証書を発行しております。「北海道あったかファミリー応援企業登録制度」に登録しており、育児や介護など家庭と仕事の両立できる、男女が共に働きやすい職場環境づくりに取り組んでいる企業としております。新谷建設株式会社は創業以来、社会福祉法人、学校法人の設立や、人づくりをモットーとした企業理念で、常に地域社会とともに歩み続けています。
「地域社会から慕われ、信頼される企業」であること、「地域社会との共生と持続的な発展」を目指し、多方面での社会貢献活動を実施しております。地域の社会貢献の一環として交通安全街頭啓発活動への参加などもしています。工事実績としてふらの五条大橋補修、永山中央跨線橋補修、永隆左岸築堤流水保全水路改良工事、ベルクラシック旭川、小平町道の駅鰊番屋、大町保育園、東川小学校、東光スポーツ公園野球場などです。

求める人物像

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞

建築施工管理技士資格1級または2級

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：北海道旭川市六条通3丁目右10
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
無

勤務時間

＜労働時間区分＞

1年単位の変形労働時間制

週平均労働時間：40時間00分

休憩時間：60分

時間外労働有無：有



＜標準的な勤務時間帯＞

8:30~17:30

＜その他就業時間補足＞

1年単位の変形労働時間制（週平均労働40時間以内）※上記就業時間は標準的な勤務例

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

450万円550万円



＜賃金形態＞

月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：200,000円230,000円

その他固定手当/月：50,000円80,000円



＜月給＞

250,000円310,000円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※給与は年齢・経験等を考慮して決定します。

■昇給：年1回

■賞与：年2回



記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含みます。

休日日数

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数90日

第4土曜、日曜
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔・その他の各種休暇
働き方改革を受け、直近12年で休日を増やしていく予定です。