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仕事内容

【大手企業で働き方改善したい方歓迎！／年休124日×土日祝休み×残業月15h程度の働きやすさ／福利厚生充実／リモート可／大手総合商社の双日グループ／東証プライム上場】

■業務概要：
大手総合商社の双日株式会社のグループ会社で、オフィスビル・マンション・商業施設等の管理事業を展開する当社において、主にオフィスのビルマネジメント業務をお任せします。
■業務詳細
同社が受託している商業施設など管理物件の建物管理業務をご担当頂きます。 管理業務の中でも総合的なマネジメント業務を担当いただきます。
【具体的には】
・大型物件の管理業務
・オーナー報告業務、契約業務、
・協力会社とのやりとり メンテナンスの手配等
・点検、工事の立会業務
■担当物件：
BM事業部として扱うのは、事務所ビル、賃貸マンションなどがあります。
■業務の特徴：
・基本的には金沢オフィス勤務になります。担当物件への点検や訪問に行っていただくため、物件への常駐勤務はありません。
・テナント様からビル管理に対する要請を電話で対応し、物件を訪問したり、修理業者の手配をするなど対応していただきます。
■組織構成：
配属部署：2名（30代男性）
事業拡大伴う増員募集となります。アットホームな社風で中途社員が定着しやすい環境です。
■働き方
年休124日×土日祝休み×残業月15時間程度と、非常に働きやすい環境です。
最近ではリモートワークも導入しており、また高い有給取得率を誇っており、プライベートとの両立が可能です！

■企業・職務の魅力：
・東証プライム上場、双日グループの安定した経営基盤：同社は、日本有数の総合商社「双日株式会社」のグループ企業になります。
・事業の優位性：同社は分譲マンション、商業ビル、商業施設（ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など）、寮、社宅の総合管理を担っています。物件、建物は所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。

仕事内容

■職務内容：土木工事の施工管理業務をお任せします
【施工対象】上下水道やガス、電話線など各種管の地下埋設推進工事（全案件の約80%）、PC橋梁・上水道タンク工事（全案件の約20%）、液状化対策工事など。
【受注元】官公庁(2,3割)、ゼネコン(5割程度)、その他サブコン等【工期】1年以内のものが殆ど
【施工地域】北陸3県（石川、富山、福井）【出張】場合よっては出張が発生します。出張のお住まいは会社が手配し、出張手当・帰省手当が支給されます。
【転勤】定期転勤はありません。社内状況を鑑みた転勤の可能性はありますが、Uターン等の配属地の希望は尊重されます。
■配属部署について：北陸支店は7名程度で構成されています。
■研修制度：
入社当初の1年間は先輩の現場に同行し業務内容の概要を把握していただきます。技術共有も盛んで定期的に本社で工事職員研修が実施されています。資格取得支援制度については後記の通りですが、面倒見の良い社員が多く、先輩社員から資格試験の為の模範解答作成や記述問題の添削等を受けられる環境です。
■資格取得支援制度：資格受験費用は会社が全額負担。合格祝金制度有（1級土木施工管理技士合格：一時金3万円支給、技術士合格：一時金30万円、月手当1万円）
■働き方：年間休日120日、残業月平均30h程度 ▼以下その理由
（1）直行直帰が可能です。PCや携帯の貸与、クラウドシステムの導入で、現場から事務所に戻らずとも報告業務が可能です。
（2）休日出勤が月2回程度発生する可能性があります。代休が取得できなかった際は休日出勤手当が支給され、その場合の月残業平均が30h程度となります。
（3）元請け案件(全体の20%)、一次請け案件(全体の50%)の割合が多く、工期のしわ寄せの影響を受けにくい為、突貫工事が発生することは稀です。
■同社の特徴：
地下推進工法のパイオニアで実績日本一の同社は、その設計力や技術力に定評があり、大手ゼネコンや官公庁からの信頼を勝ち得ています。その為元請けや一次請けの案件が多く、その点が働きやすさに直結しています。

仕事内容

【全国鋼管杭市場No.1シェア/第二新卒歓迎/利益率17％・9年連続右肩上がりの売上6倍の急成長企業/風通しが良く社員定着率は95％を誇ります】
■業務概要：同社の施工管理担当として、基礎杭の施工管理を行っていただきます。
◇工期：杭の施工は平均工期が510日間程度となり、1案件あたりの工期・拘束時間が短いです。
◇充実のフォロー体制：トラブルが起きたとしても設計部や技術部全社で協力し対応する仕組みをとっています。緊急対応に追われて残業過多の労働になることはありません。※基本的には事前にスケジュールが共有され、緊急対応で休日出勤となった場合は3か月以内に振替休日を取っていただきます。
◇定着率高く長期就業可能：新卒・中途共にの定着率は非常に良く、直近4年間で新卒の離職者は1名のみです。
■同社の魅力：
【◇賞与3回・平均年収740万・奨学金返済補助制度など手厚いサポート】
社長が若手社員に気軽に声をかけるような、風通しのよい社風が自慢です。新卒・中途問わず、奨学金の返済がある社員に対しては奨学金の半分を会社が負担という制度もございます。1人1台PC支給し、直行直帰のための仕組みづくり（勤怠管理・工程管理へのにシステム導入）、奨学金の半分を会社が負担するなど、社員が働きやすい制度整備にも取り組んでいます。
【◇9年連続右肩上がりの全国鋼管杭市場No.1シェアメーカー】
建築構造物の土台となる「基礎杭」の製造から施工までを一貫して行う基礎杭メーカーです。杭メーカーでは珍しく、自社開発を行っており、2004年に同社の主力製品「G-ECSパイル」が誕生、その後改良を続け、現在では全国鋼管杭市場No.1のシェアを確立するまでとなりました。2010年には社員45名、売上げ25億でしたが、現在は社員が3倍強の150名、売上げが6倍以上の160億に増えております。

仕事内容

日本を代表する水環境ビジネスのリーディングカンパニー、メタウォーターの子会社/平均勤続年数17.6年・年間休日125日・残業月平均20h程度と就労環境良好・福利厚生充実/フルフレックス/公共インフラ関連事業のため景気の波に左右されにくく安定性抜群
■担当業務：
当社において、下記の通りの業務をお任せ致します。
１．上下水道施設の電気・計測・情報設備の保守点検、修繕
（1）書類（業務計画書、作業手順書、工程表、点検・修繕報告書、写真帳等）作成・取り纏め
（2）現地での保守点検及び修繕（外観検査、清掃、部品交換、単体機能確認、
組合せ機能確認）
２．電気・計装・情報設備の修繕・工事のエンジニアリング業務
上記（1）（2）及び図面の作成・確認、関連部門との調整
■当社の魅力：
◇当社の親会社であるメタウォーター株式会社は、2008年4月、日本ガイシと富士電機の水環境部門の合併により誕生した水環境分野では国内初となる機電一体型の会社です。国内最大級の水・環境分野の総合エンジニアリング企業として、水環境プラントに必要な機械設備・電気設計を製品として有するとともに、プラントの設計、施工、運転・維持管理までを網羅した事業内容で、上下水道施設に最適なソリューションを提供しています。今後海外事業の拡大を目指しており、更なる事業拡大、成長が期待できます。

仕事内容

【スタンダード上場企業のグループ会社/国内トップシェア製品を誇る優良企業の前澤工業のグループ会社/ライフラインである“水”に特化した企業/年間休日125日/福利厚生充実/長期就業◎】

■募集背景：
・同社はバルブや制水扉などの製造、水処理に装置の設計施工など“水”に特化したスタンダード上場の前澤工業100％のグループ会社です。老朽化した上下水道設備の更新需要を背景に同社への設備メンテナンスへの需要も増加しているため増員募集をすることになりました。
■職務内容：
拠点地域の上下水道にて水処理プラント機器の施工管理をお任せいたします。
■業務詳細：
・点検・調査、改修計画の立案…浄水場などで使用されている水処理設備の工事について、不具合などの相談にも応じます。
・施工管理、竣工検査…受注後は打ち合わせを経て施工管理を行い、工事終了後に竣工検査に立ち会います。工期は、2日、3日で終わるものもあれば2カ月で終わるものもあります。
・その他、予算管理、工程管理、売上処理などの管理業務等
※上記職務内容より経験・適性をふまえ徐々に業務をお任せします。
※同部署の残業時間は月20時間程度、平均有給取得日数8.6日、有給取得も奨励しています。官公庁がお客様のため夜遅くの残業や土日対応などがほぼありません。
■業界について：
地球上の水は表面にあってすぐに使える水資源は全体の約0.01％しかないといわれており、限られた資源である水をいかに使うか、それが今日の世界的規模での課題になっています。
世界における水ビジネスの市場規模は、2007年の36.2兆円から2025年には86.5兆円に成長すると見込まれており、そのうち約85％は上水道供給と下水処理の事業が占めています。現在は上下水道システムの老朽化が進んでおり、安定的かつ成長見込みのある業界といえます。
■同社の魅力：
・“水”に特化したスタンダード上場企業である前澤工業の100％グループ会社です。国内トップシェア製品を誇る優良企業です。
・全国にある大規模な水処理施設の多くに親会社の水処理設備が導入されており、メンテナンス部門を同社では担っています。埋設して40年の設計寿命を超えた上下水道のメンテナンス・リニューアル時期が来ており、国や地方自治体からの需要が高くなっています。

仕事内容

＼業界経験のない中途入社も多数活躍中／
現在社内で活躍する建築設計は、計72名（男性52名：女性20名）。
先輩の前職は、ゼネコン、工務店、設計事務所など。
会社規模は問いません。
介護・福祉以外の分野から転職してきたメンバーも多数活躍しています！

―◆ 実力を評価
リフォームまたは新築物件の設計・施工の経験がある方は尚歓迎！
経験年数は問いませんので、ぜひご応募ください！

■職務内容：
介護が必要なお客様宅に営業担当と一緒に訪問し、現状を把握するための調査を行った後、住環境整備のための介護リフォームのプランをご提案いただきます。

■職務詳細：
― 介護と生活を両立できる住まいづくりをお手伝い ―
単にバリアフリーにするのではなく、どのような生活を実現したいか様々な角度からプランニングします。

・営業から依頼を受けたお客様宅の家屋調査
・お困りごとの箇所のスケッチ／写真撮影
・リフォームプランの企画・ご提案
・工事の進捗管理　など

★建築の専門知識を活かし、お客様が求める提案を！
ご自宅を訪問する前は、事前に営業がヒアリングを行いますが、実際に現場を見て、「こうしたほうがもっと良くなるのでは」とプランを変更することも。
あなたには、建築の専門知識やノウハウを活かした提案に期待しています。

お困りごとを引き出すには、訪問時の室内の動線確認や介護状況などのヒアリングが大事。

当社では、お客様に心から喜んでもらえる提案を大切にしています。
リフォームプランの企画では、お客様の現状や今後を見据えた視点が重要に。そこで1件1件の提案に専念できるよう、図面作成や積算、施工店とのやり取り等を専門チームがサポートします！
「もっと1人1人のお客様と向き合った仕事がしたい」という方に最適です。

■フォロー体制：
介護・福祉の専門知識は１から習得できます
先輩社員とのOJT研修はもちろん、福祉の専門性が身につく研修等を豊富にご用意。
・疾病や身体機能に関する勉強会
・作業療法士によるスキルアップ研修
・高齢のお客様との会話集
・成功事例を社内共有する「P1グランプリ」など
異業界からの転職者も着実にキャリアが積めるよう、会社全体でバックアップします。

仕事内容

■業務概要：「建築と福祉の知識を持った介護リフォームの専門家」である住環境プランナーとして介護リフォームをお任せ致します。
■業務の流れ：
営業と連携し、住環境整備のためのリフォーム提案や設計を行います。
具体的には、「車いすでも快適に動ける台所にしたい」「入浴介助ができる浴室にしたい」といった要望を持つお客様宅を、営業と共に訪問。
家屋状況や身体状況を確認し、間取り図をその場で描いてお客様にプランをご提案します。
その後の商材手配や積算・現場管理を担当するサポート部門が別にいるので、プランニングに専念できる環境です。
独り立ちすぐは月1520件/経験を積むと月3040件現場調査をお任せ致します。（1日2件ほど現場調査して、スキマ時間に現場立ち合いor事務処理）
工期は1日で終了するものが多く、手すり施工や玄関先、トイレ・浴室改修が多くなっております。
■やりがい：一番のやりがいはお客様の人生に関わり、お客様の夢を実現し、喜びを共有できることです。
お客様は一人一人症状や環境が違うため、たくさんの要望の中で一番のお困りごとは何なのかを突き止め、想いをカタチにする。
お客様が身体状況等で「できなくなった」と諦めていたことを「またできるようになった」に変える仕事。
建築知識を活かし、多くの方を笑顔にし、楽しく過ごせる住まいを作れることに非常にやりがいを感じることができる仕事です。
■教育環境
同社のお客様の中には、認知症の方など一見すると環境整備が難しい方もいらっしゃいます。
そこで、社内の作業療法士による疾病別プラン研修や事例コンクールなど、全社で福祉知識を学ぶ機会を設け、
これまで100名以上の「福祉の知識に詳しい建築士」を育成しています。
現在では、年間約27,000件と業界トップクラスの施工実績を誇っています。

仕事内容

■業務概要：「建築と福祉の知識を持った介護リフォームの専門家」である住環境プランナーとして介護リフォームをお任せ致します。
■業務の流れ：
営業と連携し、住環境整備のためのリフォーム提案や設計を行います。
具体的には、「車いすでも快適に動ける台所にしたい」「入浴介助ができる浴室にしたい」といった要望を持つお客様宅を、営業と共に訪問。
家屋状況や身体状況を確認し、間取り図をその場で描いてお客様にプランをご提案します。
その後の商材手配や積算・現場管理を担当するサポート部門が別にいるので、プランニングに専念できる環境です。
独り立ちすぐは月1520件/経験を積むと月3040件現場調査をお任せ致します。（1日2件ほど現場調査して、スキマ時間に現場立ち合いor事務処理）
工期は1日で終了するものが多く、手すり施工や玄関先、トイレ・浴室改修が多くなっております。
■やりがい：一番のやりがいはお客様の人生に関わり、お客様の夢を実現し、喜びを共有できることです。
お客様は一人一人症状や環境が違うため、たくさんの要望の中で一番のお困りごとは何なのかを突き止め、想いをカタチにする。
お客様が身体状況等で「できなくなった」と諦めていたことを「またできるようになった」に変える仕事。
建築知識を活かし、多くの方を笑顔にし、楽しく過ごせる住まいを作れることに非常にやりがいを感じることができる仕事です。
■教育環境
同社のお客様の中には、認知症の方など一見すると環境整備が難しい方もいらっしゃいます。
そこで、社内の作業療法士による疾病別プラン研修や事例コンクールなど、全社で福祉知識を学ぶ機会を設け、
これまで100名以上の「福祉の知識に詳しい建築士」を育成しています。
現在では、年間約27,000件と業界トップクラスの施工実績を誇っています。

仕事内容

■職務内容：電子部品用セラミック製品の生産を行う当社において、工場安定稼働に向けての工務／保全業務全般（工場UTY管理、設備保全、工事業者管理等）をお任せします。
※工場の安定稼動に必要な「縁の下の力持ち!」的な、なくてはならない存在です。設備増強に伴う業務急増の為、即戦力を求めます。
■業務内容：
＜生産設備・機械保全業務＞
生産設備の日常データや、製品の仕上がりを見ながら安定稼働・品質維持に必要なメンテナンスや調整を行います。
・生産設備の点検、部品取替
・治工具も含めた改善設計、製作、修繕
・シーケンサを用いた電機、及び機械保全
・製造現場でのトラブルの処置対応…など
＜社内施設のメンテナンス＞
・空調衛生設備などの総合管理、運転監視、定期点検
・機械の導入や補修
・電気工事などにおける協力業者との打ち合わせ
・上記手配、社内ルールに伴う安全面／機密事項の認識共有など
■当社の特徴・魅力：
日本ガイシのグループ会社として電子部品に関わるセラミックス製品の生産を担っており、独自の特許技術を強みに設立以来順調に業績を拡大しています。2018年からは半導体製造装置用セラミックスの製造がスタート。半導体製造装置用セラミックスは世界中の多くの半導体工場で使用されています。また、2019年に岐阜県多治見市に多治見工場、2020年に富士吉田工場が立上がりました。
■就業時間補足：
5勤2休（昼勤）8：0017：00、（夜勤）20：005：00
4勤2休（昼勤）8：0017：00、（夜勤）20：006：00
※5勤2休・4勤2休は担当内容や状況によって異なる。
※5勤2休は土日休み。祝日は稼働日となります。

仕事内容

■職務内容：電子部品用セラミック製品の生産を行う当社において、工場安定稼働に向けての工務／保全業務全般（工場UTY管理、設備保全、工事業者管理等）をお任せします。
※工場の安定稼動に必要な「縁の下の力持ち!」的な、なくてはならない存在です。設備増強に伴う業務急増の為、即戦力を求めます。
■業務内容：
＜生産設備・機械保全業務＞
生産設備の日常データや、製品の仕上がりを見ながら安定稼働・品質維持に必要なメンテナンスや調整を行います。
・生産設備の点検、部品取替
・治工具も含めた改善設計、製作、修繕
・シーケンサを用いた電機、及び機械保全
・製造現場でのトラブルの処置対応…など
＜社内施設のメンテナンス＞
・空調衛生設備などの総合管理、運転監視、定期点検
・機械の導入や補修
・電気工事などにおける協力業者との打ち合わせ
・上記手配、社内ルールに伴う安全面／機密事項の認識共有など
■当社の特徴・魅力：
日本ガイシのグループ会社として電子部品に関わるセラミックス製品の生産を担っており、独自の特許技術を強みに設立以来順調に業績を拡大しています。2018年からは半導体製造装置用セラミックスの製造がスタート。半導体製造装置用セラミックスは世界中の多くの半導体工場で使用されています。また、2019年に岐阜県多治見市に多治見工場、2020年に富士吉田工場が立上がりました。
■就業時間補足：
5勤2休（昼勤）8：0017：00、（夜勤）20：005：00
4勤2休（昼勤）8：0017：00、（夜勤）20：006：00
※5勤2休・4勤2休は担当内容や状況によって異なる。
※5勤2休は土日休み。祝日は稼働日となります。

仕事内容

■業務概要：
製薬業界で取り扱われる、液体クロマトグラフィー用充填剤及び充填カラムの製造から販売等を手掛ける当社の設備保全担当として、下記業務をお任せします。
■業務内容：
機械や施設、設備を常に最適な状態に保つことを目的に、以下の業務に従事していただきます。
・工場建屋や機械装置の保全業務
・工事現場の管理
・設備案件の実施と予算管理
・設備機械の仕様選定 ・機械装置の故障
・トラブル対応
※建物側の改変は行いません。
■ポジションの特徴：
・全世界を網羅するグループネットワーク
・経営陣との距離が非常に近く、意思決定スピードが速さが特徴です。
・働きやすい環境で設備保全スタッフとしてのスキルを着実に磨くことが出来ます。
■事業の特徴：
当社の製品は厳重な品質管理を必要とする製薬や食品化学の分野で活用されています。医薬品を製造する工程で必須の分離精製技術を扱っており、主要取引先は製薬業界で、景気に左右されにくい安定した業界をターゲットに事業を行っています。また、当社は連続液体クロマトグラフィーという新事業も展開しています。この技術によって効果が高く、高額な医薬品の価格を抑えることができます。当社は医薬品を必要とするすべての人の命を救うことに寄与する社会的責任の大きい会社で、2022年3月期の連結決算では売上高が対前期比20％増加するなど、コロナ禍においても事業拡大を続けています。バイオや抗体医薬の需要はこの先も高まる見通しであり、当社もさらなる飛躍を目指しています。
■企業理念：
常に時代を先取りする技術・製品開発に取り組むグローバル企業を目指します。
【行動指針】
（1）「愚直であること」「誠実であること」を常とし、倫理観を持ち接します。
（2）志を高く、目線を正しく、情熱を持って全ての仕事に取り組みます。
（3）「チャレンジ精神」を忘れず、失敗を恐れず、新しい課題に挑戦します。
（4）あらゆる人にとって明るく働きやすい職場環境を作りあげていきます。

【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】

仕事内容

■業務内容：
当社の建築工事現場にて、施工管理業務（ＱＣＤＳＥの管理）を行って頂きます。
〇品質管理(Ｑ)：現場が図面通りに施工されているかチェックします・・・入社１年
〇安全管理(Ｓ)：近隣住民・職人さんにとって安全な環境を整えます・・・入社１年
〇環境管理(Ｅ)：周辺の環境や建設副産物の管理を適切に行い、地球環境にやさしいモノづくりに努めます・・・入社１年
残りの、工程管理(Ｄ)は３年目位から、原価管理(Ｃ)は７８年目位から、徐々に携わっていきます。
※入社後は、まず先輩社員の補助としてついて頂き、一連の流れを覚えて頂きます。その後、徐々にお任せしていきますので、安心してください。

■教育制度：
若手講習会（CAD講習等）、公的資格（施工管理技士等）の勉強会等を事業部毎に定期的に行い、
若手社員の技術力を底上げしています。

■キャリア/資格取得支援制度について
【昇格モデル】
28歳：２級相当の公的資格を取得し、主任へ。
33歳：１級相当の公的資格を取得し、係長へ。
40歳：現場管理を一通りこなせる技術者として、課長代理へ。
48歳：図面より品質の高いモノを施工。一人前の所長として、課長へ。
57歳：複数現場を統括管理できる、押しも押されぬ大所長。工事長へ

■業務詳細
【工事主任の場合】
図面、工程、業者選定、仮設計画、計画表作成、品質・安全管理など
【現場所長の場合】
客先対応、予算組み、社内調整、スケジュール管理、近隣への対応、コストダウンなど
＜取り扱い物件＞庁舎、集合住宅、オフィスビル、工場など RC、S、SRC造

■当社の特徴
工事を円滑に、かつ居住環境に配慮した高い技術力が強みです。
建築では建物への交通振動を低減させる「MBM工法」を採用。防振ゴムを建物の基礎下に敷設し、基礎、基礎梁、地下外周の側面にも防振ゴムを貼付け振動を減衰、反射させます。
土木では下水道工事で使われる小口径推進工法の新技術「ベル工法」が実力を発揮。柔らかい塩化ビニル管での長距離曲線推進を可能にし、これまで困難とされた軟弱地盤や液状化地盤にも適した工法として注目されています。

仕事内容

■業務内容：
当社の建築工事現場にて、施工管理業務（ＱＣＤＳＥの管理）を行って頂きます。
〇品質管理(Ｑ)：現場が図面通りに施工されているかチェックします・・・入社１年
〇安全管理(Ｓ)：近隣住民・職人さんにとって安全な環境を整えます・・・入社１年
〇環境管理(Ｅ)：周辺の環境や建設副産物の管理を適切に行い、地球環境にやさしいモノづくりに努めます・・・入社１年
残りの、工程管理(Ｄ)は３年目位から、原価管理(Ｃ)は７８年目位から、徐々に携わっていきます。
※入社後は、まず先輩社員の補助としてついて頂き、一連の流れを覚えて頂きます。その後、徐々にお任せしていきますので、安心してください。

■教育制度：
若手講習会（CAD講習等）、公的資格（施工管理技士等）の勉強会等を事業部毎に定期的に行い、
若手社員の技術力を底上げしています。

■キャリア/資格取得支援制度について
【昇格モデル】
28歳：２級相当の公的資格を取得し、主任へ。
33歳：１級相当の公的資格を取得し、係長へ。
40歳：現場管理を一通りこなせる技術者として、課長代理へ。
48歳：図面より品質の高いモノを施工。一人前の所長として、課長へ。
57歳：複数現場を統括管理できる、押しも押されぬ大所長。工事長へ

■業務詳細
【工事主任の場合】
図面、工程、業者選定、仮設計画、計画表作成、品質・安全管理など
【現場所長の場合】
客先対応、予算組み、社内調整、スケジュール管理、近隣への対応、コストダウンなど
＜取り扱い物件＞庁舎、集合住宅、オフィスビル、工場など RC、S、SRC造

■当社の特徴
工事を円滑に、かつ居住環境に配慮した高い技術力が強みです。
建築では建物への交通振動を低減させる「MBM工法」を採用。防振ゴムを建物の基礎下に敷設し、基礎、基礎梁、地下外周の側面にも防振ゴムを貼付け振動を減衰、反射させます。
土木では下水道工事で使われる小口径推進工法の新技術「ベル工法」が実力を発揮。柔らかい塩化ビニル管での長距離曲線推進を可能にし、これまで困難とされた軟弱地盤や液状化地盤にも適した工法として注目されています。

仕事内容

東証プライム上場・環境安全安心をテーマに「冷やす」技術で食と命を支える・自己資本比率66.8%・管理職約半数が中途入社者で多数活躍
■業務内容：飲食店やスーパー、コンビニ等に設置されている業務用冷凍冷蔵庫や冷凍・冷蔵ショーケース設置時の施工管理をお任せ致します。特にスーパー向けの案件をご担当いただく予定です。具体的には以下業務です。
◎顧客との工事施工に関する折衝・調整／◎工事見積り・工事施工計画作成／◎作業要員(外注施工業者)や重機等の手配及び管理／◎現地工事管理（工事進捗、安全衛生等）／◎試運転調整　等
■工期について：案件に応じて変動はありますが、新店の設置の場合は1か月1か月半程、改装の場合は12週間程です。案件規模は新店の場合45001億円程です。
■入社後の働き方について：まずは先輩社員に同行し改装・新店問わずに経験を積んでいただきます。独り立ちまで約2年程のイメージです。施工管理未経験の方の入社実績もありますので、積極的にご応募をお待ちしております。
■担当エリアと出張：担当エリアは関東が中心です（時期・場合によって他拠点の応援対応いただく可能性もあります）。基本直行直帰ですが、案件や工期に応じてはマンスリーマンションやホテルを宿泊いただくこともございます。
■働き方の魅力：フレックスが柔軟に使われている環境です（9：3010：00出社が多いです）。また現場から事務所に戻らなくても良く、直行直帰が可能です。現場ではiPadの導入中でより効率化を推進しております。
■作業時間：新店の場合は8：0018：00、改装の場合は閉店後の作業になるため深夜対応がございます。深夜作業が発生した場合は、午後出社や代休取得が奨励されております。ご自身で工事スケジュールは調整いただけます。
■組織：20代・30代の社員も多く平均年齢は30代後半です。
■教育体制：研修施設ガリレイアカデミーで1か月半弱の集合研修もあり、業務未経験の方の立ち上がりと第三種冷凍機械責任者・第二種電気工事士等必要資格の取得をサポートしています。
■製品：飲食店の厨房などで主に利用される「業務用冷凍冷蔵庫」や、スーパーの売場で生鮮食品などを陳列する「冷凍・冷蔵ショーケース」です。
■採用背景：受注増加、業績好調による増員募集です。

仕事内容

東証プライム上場・環境安全安心をテーマに「冷やす」技術で食と命を支える・管理職約半数が中途入社者で多数活躍
■ショーケース（スーパー・コンビニで冷凍・冷蔵食品が入っている棚）の設置工事の現場管理をしていただきます。
多くの人が安全に滞りなく工事作業が完了できるように、指示だしや全体の作業をマネジメントするお仕事です。
【入社１年目の仕事】まずは、先輩社員に同行していただき仕事の全体の流れを覚えていただきます。顧客や、協力会社様との打ち合わせに参加いただきます。現場のサポートを行っていただきます。また業者間の調整の伝達役を担います。
１年目の間に、２か月間ガリレイアカデミー（同社の研修施設）で技術の習得や資格取得をいただきます。（会社負担）
【１年目以降、独り立ち後】基本的にはお一人で現場管理を行っていただきます。安全管理（ショーケースをつなぐ配線/配管が通る壁や床の安全確保）・ショーケースの寸法確認・工事全体の工程管理のサポートを行っていただきます。
■やりがい　無事納入したショーケースが冷えていて顧客から感謝の言葉をもらった時や、自身の立てた計画をもとに、うまく工事現場を管理できた際は大きなやりがいを感じます。
■キャリアイメージ　同社で長く施工管理として働く方、営業や技術職など他の仕事に異動する方。店舗オープン改修をマネジメントした経験を生かして、店舗運営・管理に関する仕事に転職する方。電気や配管等の知見を活かして建設業に転職・独立される方など幅広い活躍が見込めるお仕事です。
■働き方イメージ
（1）スーパー新店のオープン時　8:00の朝礼からスタートし18:00の終礼まで現場のゼネコン、内装会社とともに現場の管理を行います
（2）スーパーの改修工事　閉店前後で本日の工事の工程確認を行い、翌朝まで工事の管理を行います。終了後、製品が冷えているか確認をし、退勤。
※平均残業時間は30-40時間/フレックス活用や現場監督へのipad支給などで残業を削減しています。※土日に出た場合は代休取得を徹底しています。
■魅力　東証プライム上場。食品の川上（食品製造）川下（販売）まですべての冷えに関わる機械を販売しています。平均年齢が30代後半で若くから活躍できる環境です。冷凍冷蔵食品のニーズが高まり同社の製品へのニーズも高まっております。

仕事内容

【面接1回／飲食業界・小売業界出身者・フリーター出身者活躍中／転勤なし・土日祝休み／中途入社の93％が未経験スタート／座学・実務に分けた充実した研修体制／フォロー担当がマンツーマンでサポート／コロナ禍でも業績好調】
■職務詳細：
建物の工事に関する管理系事務職（施工管理）をお任せします。建物を建てるのになくてはならない、工事のスケジュールの計画立てや業者の方との日程調整などを行うお仕事です。当社は93％が未経験出身の中途入社でしっかりとした研修体制が整っており、安心して就業いただける環境です。
＜具体的には＞
・オフィスワーク（書類・工事に使用する図面の整理、作成・保管 ）
・全体スケジュールの確認、管理
・職人さんへの連絡、現場の人員状況などを確認
・報告書等の作成・整理
・データ入力、電話応対等のサポートなど
事務作業も多く、業務に関する国家資格もあり、手に職をつけられる、市場でも引く手あまたのお仕事です。現場責任者の指示を頂きながら、円滑に工事が進むように スケジュールの確認や工程管理をお願いいたします。
■働き方：
土日祝休みが基本で、プロジェクトが終われば有給休暇をまとめてとる社員もいます。土日祝休みだと家族や友達と旅行に行ったり、フェスやライブに行ったりプライベートとの両立が叶います。
■キャリアパス：
まずは先輩の業務の補助からスタート頂き、慣れてきたら少しずつメイン業務をお任せしていきます。当社は資格取得支援もおこなっている事から、働きながら資格を取得する事も可能です。そして、技術者だけではなく現場での経験を活かして研修担当や本社の事務職にキャリアチェンジする事も可能です。
■未経験の社員が多数活躍しています：
フリーターや大学中退から入社している社員も多数活躍しています。事例：居酒屋ホール 、家電量販店スタッフ、自動車整備士 、カーディーラーなど。アパレルや飲食店、化粧品販売から転職をした女性社員も活躍中です！
■安心の研修・就業環境：
名刺交換や電話対応など社会人の基礎ビジネスマナーから業務に使用するパソコン操作や専門用語などは座学の研修でしっかり学ぶことができます。また、実際の業務においても座学だけではなく、研修センターで研修を受け、実務をおこなっていただきます。取得できる資格は80種類以上あります。

仕事内容

【面接1回／飲食業界・小売業界出身者・フリーター出身者活躍中／転勤なし・土日祝休み／中途入社の93％が未経験スタート／座学・実務に分けた充実した研修体制／フォロー担当がマンツーマンでサポート／コロナ禍でも業績好調】
■職務詳細：
建物の工事に関する管理系事務職（施工管理）をお任せします。建物を建てるのになくてはならない、工事のスケジュールの計画立てや業者の方との日程調整などを行うお仕事です。当社は93％が未経験出身の中途入社でしっかりとした研修体制が整っており、安心して就業いただける環境です。
＜具体的には＞
・オフィスワーク（書類・工事に使用する図面の整理、作成・保管 ）
・全体スケジュールの確認、管理
・職人さんへの連絡、現場の人員状況などを確認
・報告書等の作成・整理
・データ入力、電話応対等のサポートなど
事務作業も多く、業務に関する国家資格もあり、手に職をつけられる、市場でも引く手あまたのお仕事です。現場責任者の指示を頂きながら、円滑に工事が進むように スケジュールの確認や工程管理をお願いいたします。
■働き方：
土日祝休みが基本で、プロジェクトが終われば有給休暇をまとめてとる社員もいます。土日祝休みだと家族や友達と旅行に行ったり、フェスやライブに行ったりプライベートとの両立が叶います。
■キャリアパス：
まずは先輩の業務の補助からスタート頂き、慣れてきたら少しずつメイン業務をお任せしていきます。当社は資格取得支援もおこなっている事から、働きながら資格を取得する事も可能です。そして、技術者だけではなく現場での経験を活かして研修担当や本社の事務職にキャリアチェンジする事も可能です。
■未経験の社員が多数活躍しています：
フリーターや大学中退から入社している社員も多数活躍しています。事例：居酒屋ホール 、家電量販店スタッフ、自動車整備士 、カーディーラーなど。アパレルや飲食店、化粧品販売から転職をした女性社員も活躍中です！
■安心の研修・就業環境：
名刺交換や電話対応など社会人の基礎ビジネスマナーから業務に使用するパソコン操作や専門用語などは座学の研修でしっかり学ぶことができます。また、実際の業務においても座学だけではなく、研修センターで研修を受け、実務をおこなっていただきます。取得できる資格は80種類以上あります。

仕事内容

業界未経験可・総合建設コンサルタント/年休124日/転勤無

■建設コンサルタントとは：
社会資本の設計や事前調査及び計画立案などを行いクライアントに提案する業務
■担当業務：
「上下水道」「河川・ダム」「道路・トンネル・橋梁」「都市計画」などの土木事業全般に関する提案営業をお任せします。
具体的には、入札・随意契約・プロポーザルから始まり、技術部門が調査設計を行い、評価書や報告書として提出します。
また、顧客のフォローをしながらニーズの確認、次の案件獲得への情報収集も重要なミッションです。

■詳細：
クライアントである官公庁(8割)や民間企業(2割)と社内の技術スタッフとの橋渡し役となり都市基盤整備やまちづくりを支援するコーディネイターとしての役割を担って頂きます。設計業務等の構想段階から完了まで、スケールの大きい仕事の全容に携わることの出来る仕事です。

■仕事の流れ：
（1）官公庁の都市計画課、建設課、道路管理課、上下水道課等を訪問し開発情報のヒアリングを行います。
（2）官公庁の開発計画に伴う提案資料（図面等）を技術スタッフが作成し、技術者と共にプレゼンテーションを行います。
（3）提案が採用された際には、契約の締結を行います。
（4）業務完了までクライアントと連絡をとりながら納期管理を行っていただきます。
※官公庁の公示、指名があった際には入札に参加して頂きます。

■クライアントについて：
官公庁(県、市、町、村)7割、民間会社（ゼネコン、ディベロッパー）3割の割合です。約9割が既存顧客です。

■東洋設計について：
東洋設計は、1970年に石川県金沢市で創業し、2020年に創業50年を迎えました。同社は上下水道事業を初めとする「水」分野を中心に、道路や河川、まちづくり等に関わる「土木」分野、環境や再生エネルギー等に関わる「グリーンエネルギー」分野まで幅広く社会資本整備の調査、計画、設計に携わる「総合建設コンサルタント」としてサービスを提供しています。石川県から始まり、富山、福井、新潟へとエリアを広げ、現在は関東や中部地域にも取引を拡大しています。2016年には本社を新築・移転いたしました。

仕事内容

＼＼ここがポイント／／
★転勤なし！地域限定職
★世界に誇る消融雪技術とやりがいのある仕事
★業務は官公庁案件が9割
★業界大手、福田組のグループ会社
★資格取得を支援！合格したら受験費用等を全額補助
★年間休日124日

■仕事内容
━━━━
消融雪工事に関わる現場施工管理をお任せします。
※業務上、車を使用する機会あり（社有車有）

・進捗状況の確認
・施工状況や材料資材の写真撮影などの工事関係書類の作成
・官公庁、元請の提出書類の作成

◎雪を融かす設備を作っているので、その設備の点検や修繕を行っていただきます。

■入社後の流れ
━━━━
まずは先輩に同行し、OJTを通して業務の流れや必要な知識を学んでいきましょう。慣れてきたら責任者として案件をお任せします。階層別研修など豊富な研修プログラムや充実の資格取得支援もあり、確実に成長できる環境があります。未経験の方もご安心ください。

■雇用形態について
━━━━
採用時は契約社員ですが、正社員を前提とした採用になります。
3カ月半年で正社員登用されている方もいます。契約社員で入社し、正社員になった方も3名在籍中！

■キャリアアップも可能
━━━━
ゆくゆくは、地域を管轄するポジションを担っていただきます。ご希望があれば、本社の中心的な立場で活躍することも可能です。

◎新たな知識・技術を身に付け成長！
資格取得のために勉強会の開催や、受験の際にかかる費用（受験申込費用・交通費等）を支給しています。資格の取得時には、13万円の奨励金も。（現在は、50余の資格が対象）

■正当な人事評価制度
━━━━
年2回、上司と面談を行い、業務への取り組みについて振り返る機会を設けています。個人の成果を適切に評価し、個々のモチベーションアップや成長に繋げています。

仕事内容

【面接1回／飲食業界・小売業界出身者・フリーター出身者活躍中／転勤なし・土日祝休み／中途入社の93％が未経験スタート／座学・実務に分けた充実した研修体制／フォロー担当がマンツーマンでサポート／コロナ禍でも業績好調】
■職務詳細：
建物の工事に関する管理系事務職（施工管理）をお任せします。建物を建てるのになくてはならない、工事のスケジュールの計画立てや業者の方との日程調整などを行うお仕事です。当社は93％が未経験出身の中途入社でしっかりとした研修体制が整っており、安心して就業いただける環境です。
＜具体的には＞
・オフィスワーク（書類・工事に使用する図面の整理、作成・保管 ）
・全体スケジュールの確認、管理
・職人さんへの連絡、現場の人員状況などを確認
・報告書等の作成・整理
・データ入力、電話応対等のサポートなど
事務作業も多く、業務に関する国家資格もあり、手に職をつけられる、市場でも引く手あまたのお仕事です。現場責任者の指示を頂きながら、円滑に工事が進むように スケジュールの確認や工程管理をお願いいたします。
■働き方：
土日祝休みが基本で、プロジェクトが終われば有給休暇をまとめてとる社員もいます。土日祝休みだと家族や友達と旅行に行ったり、フェスやライブに行ったりプライベートとの両立が叶います。
■キャリアパス：
まずは先輩の業務の補助からスタート頂き、慣れてきたら少しずつメイン業務をお任せしていきます。当社は資格取得支援もおこなっている事から、働きながら資格を取得する事も可能です。そして、技術者だけではなく現場での経験を活かして研修担当や本社の事務職にキャリアチェンジする事も可能です。
■未経験の社員が多数活躍しています：
フリーターや大学中退から入社している社員も多数活躍しています。事例：居酒屋ホール 、家電量販店スタッフ、自動車整備士 、カーディーラーなど。アパレルや飲食店、化粧品販売から転職をした女性社員も活躍中です！
■安心の研修・就業環境：
名刺交換や電話対応など社会人の基礎ビジネスマナーから業務に使用するパソコン操作や専門用語などは座学の研修でしっかり学ぶことができます。また、実際の業務においても座学だけではなく、研修センターで研修を受け、実務をおこなっていただきます。取得できる資格は80種類以上あります。