不動産開発（施主側） の転職・求人検索一覧

仕事内容

クボタグループの環境事業を担う企業／水処理施設・廃棄物処理施設の建設・運転・メンテナンス事業で国内有数の規模/安定性・事業の幅の広さが魅力

■業務内容：水処理プラントの設計業務を行います。具体的には以下の業務を想定しています。
◎水処理プラント設計業務
・機器選定、機器レイアウト、配管設計、材料・工事手配
・原価管理、プロジェクトマネジメント

■入社後の環境：
入社後は原則OJTでの研修ですが、新卒社員が受講する座学研修も受講することが可能です。知識面での不足も補いながら安心して業務に臨むことが可能です。 疑問に思ったことは互いに教え合ったりするなど、協力して日々の業務に取り組んでいます。※スタッフの年齢層は幅広く、活気のある職場です。
■同社の働き方：
全社平均での残業時間は2030時間程度で働きやすい環境です。有給休暇の平均取得日数11.2日です。
会社はフリーデスクになり、テレワーク中心の働き方になります。出社の際には時差出勤も選択できるので、従業員の方々に多様な働き方が出来るよう、更に努めていきます。
■同社について：
クボタのグループ会社です。クボタが培った下水処理技術・プラント建設技術と、同社が長年手掛けてきたアフターサービスのノウハウを融合し、環境プラントの総合エンジニアリングを展開しています。
【年休125日/福利厚生も充実/離職率３%/安定した経営基盤の元長期的就業可能な環境です】同社が扱う環境プラントは生活において、なくてはならない施設です。また現在老朽化が進んでおり建て替え需要のニーズが高まっていること、建て替えに際しては建設メンテナンスまで一括受注するため安定した経営基盤を有します。

仕事内容

【東証プライム上場飯田グループ／ＰＣ強制シャットダウン&労務管理によって残業抑制中／残業25時間程度／年間休日120日／完全週休二日制】
■業務内容
用地の仕入れから住宅の企画・販売促進まで携わり、「家づくり」の面白さを味わえる仕事です！
まずは不動産仲介会社へ自社物件の紹介からスタートします。用地仕入れのご経験がある場合は、最初から用地の仕入れや企画に携わっていただきます。
経験やご希望に合わせて業務を任せていくので、未経験の方もご安心ください。
【家づくりの流れ】
・情報収集マーケティング：用地を仕入れるために、不動産仲介会社や不動産物件情報サイトから情報を収集。
良い用地が見つかったら、立地条件・周辺環境をくまなく調査し、役所へ行って規定を確認します。その後、販売に向けた大まかな計画書を作成します。
・用地仕入れ：間取りプランや価格などを記載した事業計画書を上司に提出し、決裁が下りれば用地を買い付けます。
企画が通るまでは最短1日。複数の住宅を建てられる大きな用地の場合でも数日と、決裁スピードが速いことが特徴です。
・商品企画：社内の設計担当と一緒に、立地・価格帯などを踏まえながらアイデアを盛り込んで、住宅の設計プランを作成します。
「南道路だったら」「角地だったら」というような過去の成功事例が社内に豊富なので、プランを検討しやすいです。
用地の仕入れと並行して仲介業者へ販売を案内し、早期に契約がまとまれば、お客様の意向を住宅の仕様に反映させることもできます。
・商品販売：仲介会社に住宅を販売していただいた後は、住宅の引き渡しにも立ち会い、設備説明などを担当します。
■キャリアステップ
主任・係長・店長・次長・部長というようにマネジメント範囲を広げていくことが可能です。
ご経験に応じて試用期間終了後、すぐに役職に就いていただくこともあります。
■働き方
休日：完全週休二日制（原則、水曜日＋火曜日又は木曜日）です。
夏季休暇や年末年始休暇も取得いただけますので、プライベートも充実させることが可能です。
■当社の魅力：
分譲住宅販売棟数において日本トップクラスの実績を誇る東証プライム市場上場飯田グループの中核企業です。高品質×低価格を実現し、住宅性能表示基準において、4項目で最高等級を取得しております。

仕事内容

元請け・大型クライアント多数・自社一貫施工／月平均残業業30時間以下／顧客の課題解決に向けたオフィスづくり
■採用背景：事業拡大のための増員です。案件引き合いも多く、施工管理のチームを今後増やしていく予定です。また、現在はオフィス中心に事業展開をしていますが、今後は、ビル再生などの横展開も視野に入れています。第二創業期である同社にて、施工管理のご経験は活かしつつ、組織固めや、工事ルールの再構築など会社の変化を楽しんでいける方を求めています。
■業務内容：内装施工管理担当として、オフィス移転・改修、ビル改修プロジェクトの施工管理をメインにしたマネジメント業務を行います。具体的には、クライアントとの打ち合わせ、ヒアリング、現地調査、工事計画企画書、見積書の作成、資材・業者の調達・手配、プロジェクト定例ミーティングでの進捗管理、業者間調整、コスト管理、品質管理、安全管理、引渡後のアフターフォローになります。扱う案件は、数千万円規模から数億円規模の案件となり元請けの案件が67割となります。
・施工例：外資系企業のオフィス移転入居工事／大手有名ホテルのリノベーション工事／国内大手企業のオフィス・ラボ移転入居工事　他多数
■組織構成：現在15名が所属しており、30代40代が中心となって管理職やリーダーを務めています。（20代：2名／30代：4名／40代：4名／50代：4名／60代：1名）
■魅力：
・案件の規模により24名のチームで現場での施工管理に携わります。プロジェクト物件は都内23区がメインで、転勤はありません。月平均残業は30時間以下です。休日出社の場合には代休を取得していただきます。
・内装施工のみではなく、テナントの要望における設備や内装設計などのプロパティマネジメント(PM)的業務も提案しています。そのため内装施工だけに留まらない各社との折衝を通じて、より広い知見を得ることが出来ます。
・施工管理の裁量が非常に大きく、工事や施工担当として、顧客と深いやり取りを行います。実際にクライアントからの相談は施工管理担当者に寄せられることが多く、発注者側と同社の施工管理担当が直接やりとりをするビジネスモデルになっています。

仕事内容

ゼネコン・サブコン・設備メーカー出身の方活躍中／業界トップクラスのマンション管理会社／No残業デー、月に1回15時で退社する制度、7時21時以外の時間のパソコンシャットダウンなど、働き方改革にも積極的

■業務内容：
事業用建物（オフィスビル・ホテル・商業施設等）の修繕技術担当を募集します。建物の修繕のご提案から受注後の施工管理、お客様へのご報告まで、一気通貫してご担当いただきます。

■具体的な業務：
（1）修繕提案業務
建物の現地調査や見積もり作成を行い、お客様（法人中心）へ修繕工事の提案を行っていただきます。
単に不具合個所を修繕するだけでなく、中長期的な修繕計画の作成や、一棟丸ごとのリノベーション企画、バリューアップ工事の企画提案も行っていただきます。
（例：ビルの照明器具のLED化、賃貸ﾏﾝｼｮﾝ⇒寮・社宅への用途変更を含むリノベーション、テナント入れ替えに伴う原復バリューアップ工事など。）

（2）施工管理業務
お客様から発注いただいた工事に対し、工事業者の選定・マネジメントを行い、適切な品質管理を実施します。
また、建物の利用者やテナントと円滑に工程が進むよう、各所との連携・折衝業務も行っていただきます。

（3）報告業務
提案した工事の進捗・完了報告はもちろん、中期から長期にわたっての計画修繕のご提案も行います。
定期的なお客様訪問で、現状のニーズの確認や課題の洗い出しなどを行っていただき、次の工事提案につなげます。

■仕事の特徴（経験できること）
・オフィスビル、商業施設、倉庫や賃貸マンションなど、多岐にわたる不動産に携わり、幅広く経験することができます。
・内装、外装等の建築修繕や設備の更新、修繕など、幅広い種別の工事を経験することができます。

■仕事の面白さ：
（1）単純な不具合の修繕ではなく、お客様（オーナー）・テナントの要望や資産状況、建物の劣化状態、施工会社との調整等、多角的な観点で工事を当社主導で企画し、お客様へ提案することが可能！
（2）お客様やテナントとやりとりを行うため、直接感謝のお言葉を頂けます。
（3）安定的な経営基盤・事業モデルがあるからこそ、「新しいサービスを開発する」「業務改善を図る」という変化の志向が求められ、新たな企画・提案業務にチャレンジできます。

仕事内容

【創業110年・世界No.1シェア製品多数のニッチトップ企業／IoT・AI化に欠かせない先端素材を開発／中途入社者活躍中】

JX金属製錬株式会社（佐賀関製錬所）へ出向していただき、プラントエンジニア（設計、保守）として下記業務をお任せします。
◆職務内容：
◇企画立案：設備・機器類の新規建設や改造時の企画立案やレイアウト検討、保全計画立案
◇詳細計画：基本プランに基づいた設備設計、予算作成
◇予実算：積算、見積引合、評価、査定
◇施工管理：工事の安全、品質、工期
◇設備故障時のトラブルシューティング
◇ISO14001、OHSAS18001、TPM活動、予防保全活動
◇組織内諸イベント（省エネルギー活動部会等）の取り纏め
◇協力会社（施工会社）の育成、指導

◆同社の特徴・魅力：
◇ＪＸ金属は、資源開発から、非鉄金属の製錬や先端素材加工、使用済み製品内の金属リサイクルまで一連したサイクルを手掛けているユニークな企業です。高機能金属素材の開発・製造は世界トップシェアです。IoT・AI社会において需要拡大が見込まれる先端材料の開発を積極的に行っている点も同社の強みです。
◇ＪＸ金属は、長年培ってきた技術や知見を生かし、高付加価値な製品・技術を提供する「技術立脚型企業」としての成長を目指します。グローバル企業として、先端素材と資源循環型事業によりSDGsをはじめとする国際的な開発目標の実現にも取り組みます。
◇各種手当や補助の充実はもちろん、復職支援制度や在宅勤務制度、育児・介護制度等も整っています。国外留学、自己啓発支援、管理職教育等、教育制度も充実です。

仕事内容

2018年7月に新設した不動産部にて、既存のサブリース事業の更なる拡大と、自社保有物件の不動産運用など事業強化に向けて積極的に取り組んで頂ける方を募集致します。

■業務概要：
・用地仕入れ
・サブリース営業
・ファシリティマネジメント（同社保有のマンション等の物件）

★不動産事業以外にも、別事業部の建築営業の受注サポート業務も行っていただきます。
具体的には様々なお客様の建築ニーズに対して、提案営業を行って頂きます。

■詳細：
デベロッパーや不動産仲介業者を回りながら、サブリースできる物件の情報収集や、土地・ビルなどの有効活用などの企画・提案を幅広く行って頂きます。
また、親会社にもアプローチし、グループ保有の不動産のファシリティマネジメントも行って頂きます。
【取り組み事例】老朽化したテナントビルを環境に配慮したゼッチマンション（ZEH-M）への建て替え
【エリア】大阪・神戸中心です（遠方出張は年数回程度）

■採用背景：上場企業のグループ会社のゼネコン・サブコンとして安定経営してきた同社。3年前に新設した不動産部では、これまで分譲マンションやサブリースで収益を得るビジネスモデルを推進して徐々に売り上げ拡大しており、昨年1.8億円まで伸長、更には今後3億円超まで売上を伸ばすことを目標にしています。更なる事業強化を図るための増員です。経験を活かしつつ、新たな目線で企画・提案ができる方を募集します。

■組織：不動産事業部：60代本部長、60代嘱託役員、40代課長、30代一般職、20代営業。紳士的な方が多く、社員同士分け隔てなくプロジェクトを進める風土です。

■その他：今回の配属先である不動産部は、3本目の柱として3年前に新設され、すでに売り上げも好調です。

仕事内容

【社員全体の約4割が女性。女性らしい働き方ができる／東証プライム上場のマンションディべロッパー】
■業務概要：
プロジェクトの仕入・企画・開発業務全般をご担当いただきます。主に新築分譲マンションの企画・用地仕入を行って頂きます。

■業務詳細：
・用地仕入
・立地調査
・取得交渉
・契約から商品企画
・事業収支管理業務全般　など
仕入エリアは47都道府県。ファミリーマンション、コンパクトマンション、駅前再開発事業と幅広い事業の仕入れをお任せします。

■女性らしい働き方ができる環境：
「お客さまの目線を大切にする」というフージャースならでのマインドがあります。例えば、お客さまがファミリーマンションを購入する際、旦那様よりも奥様が最終決定権を握っている場合が多く見受けられます。そのシーンにおいて、同じ目線を持つ女性の営業担当の方が共感を得られることは言うまでもありません。その視点は商品開発においてさらに重要なポイントになります。フージャースでは、女性の商品企画チームが活躍し、収納の便利さやお掃除のしやすさなど、女性ならではの感性を生かして随所に細やかな工夫を凝らした住宅づくりに取り組んでいます。そのため女性の意見を重要視しており、実際に社員全体の約4割が女性となります。女性のライフステージにあわせて産休や育休制度、時短勤務などの制度導入も進めており、女性のロールモデルも豊富にございます。フージャースは女性らしい働き方ができる環境です。

仕事内容

●業務内容
遮断器のオーダ設計業務（設計手配，４M変更，市場不具合対応）に加え，海外事業拡大に向けた取組（機種原低の設計，海外の販促，海外生産立上げ）業務を担当していただきます
■オーダー設計業務
顧客の要望に沿った設計業務。
(一から作るというよりかは、既存の遮断器に対して、顧客要望を追加していく)
■その他業務
・部材の交渉→部材の手配/調整業務のイメージ
・海外メーカーとの折衝
■その他情報
・海外に工場設立予定(仮)
具体的には
（1）海外向け真空遮断器のオーダ設計業務
・機種担当として，設計手配，見積，4M変更，原低の設計業務を行う
・4M変更，原低業務について，主に機械工学，材料力学などの技術が必要であり，OJTとして技術習得していく
（2）海外顧客への販促活動
・他場所（山電），営業部門，海外販社とともに海外顧客（主に東南アジア，インド）を巡回し，製品PR，客先ニーズ調査を行う
（3）海外生産の立上げへ向けた取組
・関連部門と連携し，生産拠点の立上げとして，現地サプライヤ調査，現地にあった設計変更，拠点立上げ準備などを推進する
●使用言語、環境、ツール等
・Office(Excel、Word、PowerPoint)
・英語（できれば）
●キャリアパス
数年後にはグループのリーダとして，メンバー（５６名）を牽引できる人になることを期待しています
●このポジションの魅力
（1）仕事の魅力
・自分のアイデアを具現化してテーマ提案ができます
・グローバルで活躍ができます
（2）製品・サービスの魅力
・当社真空遮断器の売上は国内トップシェアを維持
・キーパーツである真空バルブと遮断器の一体となった工場を保有
（3）職場環境
・新工場の事務所環境（設備が最新である）
・リモートワークの導入
●配属先ミッション
・開閉器製造部
部材長納期化や材料価格高騰の中、各種対策により売上・損益を堅持しながら、品質体制の再構築を行い、安全で風通しの良い職場づくりを行う。並行して、海外や新分野への参入による売上・利益拡大の端緒を開くための活動と将来的な生産拡大に向けた体制整備を推進
・遮断器設計課の方針
既存機種の競争力強化および機種絞り込みによる事業のスリム化（生産性向上）を図るとともに海外事業拡大に向けた取り組みを推進

仕事内容

■業務概要：化学・発電工場を対象としたプラントの新築、増改築の企画設計施工までを手掛ける当社にて、プラントエンジニアお任せいたします。
■職務詳細：
・業務範囲：基本設計・詳細設計・見積り・設計監理・工事管理など一連の流れ
・案件規模：数億円数十億円規模
■業務の特徴：
・化学・発電工場を対象としたプラントの新築、増改築の企画設計施工までを手掛ける当社にて、ご経験に応じた業務をお任せいたします。徐々に業務範囲を広げていただき、最終的には一連の流れを担当いただきます。部門は設計、機械、電気、配管でグループが分かれており、機械系プラントエンジニアとしての採用となります。
・国内海外を問わず、また化学・石油化学に留まらず、環境エネルギープラント関連の業務も数多く手がけていただきます。
・基本的にはOJTにて業務を覚えていただきます。先輩社員がサポートしますので実務未経験でもご安心ください。また、ご経験・習熟度に応じて親会社（JNC株式会社）の研修も受けることが可能です。
■組織構成：
エンジニアリング部には約40名が在籍しております。うち女性5名、平均年齢は40歳前後の組織です。
■会社・求人の魅力：
・1965年に、大手化学メーカー「JNC」の工務部門を分離独立して設立されたエンジニアリング会社です。信頼と実績からグループ会社以外の大手プラントメーカーからも案件を受注し、年商は100億円。安定した経営基盤を持ち、成長を続けています。
・全社方針として働き方改革を実施し、残業は月1020時間程度となっています。残業は事前承認制も取り入れ、月45時間以内に収まる事を必須としています。毎月20日時点で労働時間を確認、上長と相談の上、労働時間の調整に向けた働き方を計画するなどの取り組みを行っております。その結果、残業削減、3年以内の離職率0％と社員の定着率も上がっております。
・入社後、業務に慣れるまでは出社していただきますが、リモートワーク・フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。

仕事内容

施工管理経験者歓迎！／発注者側でワークライフバランスを整えながらキャリアアップ可能！／年休123日／土日祝休／残業月2030h程／東証プライム上場「双日」グループ

■業務概要
大手総合商社「双日(株)」グループの建物管理部門を担う当社にて、首都圏のマンションにおけるコンストラクションマネジメント業務をお任せします。
■業務詳細
事業者により近い立場で大規模修繕工事の建物診断工事完了までを主たる業務として一気通貫で担当いただく他、マンションで見込まれている計画修繕や日常的に生じる修繕についてもその提案から工事管理業務をお任せします。入社後は上席のサポートのもと、本人の経験に合わせた業務ボリュームで取り組んでいただきます。
【具体的には】
・修繕プランニング・内見見積精査、VE／CD
・発注先選定
・予算管理
・施工現場指導
・アフターサービス窓口対応等

■当ポジションの魅力
・発注者の立場での業務となる為、実際の施工業務等は協力会社が行う事となり、裁量をもってプロジェクトを進めることが可能です。
・年休123日（土日祝）×残業20~30h程度と非常に働きやすい環境です。
施工管理の知見を活かしキャリアアップをしつつ、プライベートとの両立も実現することが可能です！

■当社の魅力：
・双日グループの安定した経営基盤：同社は、日本有数の総合商社「双日株式会社」のグループ企業になります。
・事業の優位性：同社は分譲マンション、商業ビル、商業施設（ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など）、寮、社宅の総合管理を担っており、物件、建物は所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルが特徴です。
※双日株式会社について…それぞれ長い歴史を持つニチメン株式会社、日商岩井株式会社をルーツに持ち、160年以上にわたって多くの国と地域の発展を、ビジネスという側面からサポートしてまいりました。現在も国内外約400社の連結対象会社とともに、世界の様々な国と地域に事業を展開する総合商社として、幅広いビジネスを展開しています。

仕事内容

開発事業拡大により、業界経験者を募集します/不動産売買経験・売買仲介経験者歓迎/完全週休2日制（土日）祝/年休124日月/残業15h程度/クレディセゾンの子会社で安定の働き方を実現
■業務内容：
入社後は、主に事業用不動産開発における土地の仕入をご担当いただきます。主に不動産仲介会社から用地・物件情報を入手、立地や周辺環境などの現地調査を行い、ボリュームプラン・収支計画を立て提案書を作成します。提案が承認されれば、関係者との交渉を進め売買契約締結まで行います。主な仕入れ先は、不動産仲介会社、不動産業者、金融機関等のお取引先からの紹介です。
■就業環境：
完全週休2日制（土日祝）、平均残業月15時間と非常に働きやすい環境が整っております。クレディセゾングループの安定基盤の中、ワークライフバランスの働き方を実現できます。
■評価基準について：
人事評価は、年間の能力評価と半期ごとの業績評価で行っています。期初に上長と等級期待に応じた能力目標および業績目標について摺り合わせを行い、目標を設定します。目標に対する達成度や能力伸長、貢献度を評価し、昇給・賞与に反映します。
■組織構成：
本社で仕入を担当するのは20代の若手社員中心に13名で構成。中途入社のハンデもなく、実績に応じて昇進・昇格が可能です。
■当社の魅力：
クレディセゾン100％子会社という安定基盤の上で、若いうちから主体的な働き方ができます。経験ある上司や先輩のサポートを受けながら、入社後早いうちから多くの業務を経験できます。

仕事内容

フレックス制度あり！上場グループの総合ディベロッパー／上流工程に携われる◎

神戸・阪神間を中心とした不動産開発を手掛けている当社において、次の不動産取得に携わる業務全般をお任せいたします。

■業務内容：
◇分譲マンションや戸建て・完成宅地など分譲事業用地の仕入れ
◇賃貸マンション・オフィス・商業施設・物流倉庫などを収益不動産に仕立てる目的で開発し、短期転売する事業のための用地仕入れ
◇すでに安定稼働している収益不動産を長期運用の目的で購入する仕入れ
※部門の年間購入予算200億円程度

■業務詳細：
◇用地情報の取得
◇収益不動産情報の取得
◇用地情報提供者との関係構築
◇共同事業の組成
◇同業他社との関係構築
◇事業収支の検討

■当社について：
神戸・阪神間で強固な基盤をもつKOBELCOグループの一員（※）として事業を展開してきた当社は、HAT神戸、オーズタウンなど大規模な社有地再開発や、多角的な不動産関連サービス事業を手掛けております。総合生活関連企業として、ダイナミックな街づくりから、細部まで行き届いたサービスまで、幅広く対応する総合力を発揮しています。2018年に東京センチュリーを新たな親会社とし、積極的な事業投資や不動産事業に欠かせない情報ネットワークなど、グループシナジーを活かした総合サービス力を強化。住宅のみならず、商業施設や近年需要が高まっている物流倉庫の開発・運営など幅広い商材を扱う総合デベロッパーとして、「魅力ある街づくり」「豊かな暮らしづくり」を行い、新たなライフスタイルを提案し続けます。
（※）2018年より、東京センチュリーを新たな親会社とし、神戸製鋼所の関連会社となっております。

仕事内容

ベース賞与約4か月分に加え業績賞与支給有／ＡＭやＰＭを初め、総合デベロッパーとしての幅広いキャリア形成ができる
■職務概要：賃貸用不動産の開発に関する下記業務を担当頂きます。
法人営業を通じ首都圏の賃貸用の用地や不動産の仕入れの実施を行う。その後はオフィスや商業、マンションを中心に、建築企画部と連携しながらどのような建物を建てるのかプランを企画し、プロジェクトのマネジメントを行います。その後は同部署のリーシング担当が満室稼働にしたものを売却、または自社保有物件として運用する等の出口に向かっていきます。今回採用いただく方のメインミッションとしては、仕入れからプロジェクト推進、売却となりますが、同部署には開発後の物件のリーシングマネジメントに携わっている担当もおり、ご自身のスキルや志向性に応じてそちらの業務をお任せする可能性もございます。
■配属先の特徴：
各部署1520名で、20代30代の方が中心に活躍をしています。
前職は、ハウスメーカー出身者／売買仲介経験者／賃貸仲介経験者／不動産販売経験者等、幅広いバックグラウンドの方がご入社し、活躍しています。
■評価制度：
各部署に目標がつき、部署の目標が各社員に振り分け。目標は半期毎、年度毎に設定します。チームの協力のもと部署の目標を達成出来るよう連携し業務に取り組みます。各人の努力は、賞与や定期昇給時に評価される制度となっており、不動産会社によくあるインセンティブ給制度はありません。評価はプロセス7割、金額3割です。
■求人の特徴・魅力
・社員の8割は入社5年程度で異動しており、不動産流動化や不動産開発をはじめ、リーシング、PM、AM等、不動産のプロとして成長し、キャリアを積めます。
・メリハリをつけて働くことが会社の文化として根付いていることから、一定残業が多いといわれる開発職種においても残業は実績として20時間程度です。
■同社の特徴・魅力：
・不動産流動化、開発、賃貸、ファンド・コンサルティング、ホテル、管理の6事業を保有し、市況に合わせ６事業の推進力を柔軟に変化出来るポートフォリオ経営が強みです。
・多様な領域からなる事業ポートフォリオによる収益・利益の成長と安定のバランスを強みに、金融危機の直後も営業損失を計上しておりません。

仕事内容

【未経験歓迎／発注者側での業務有／ＮＥＣグループの安定基盤／建物の資産価値を高めるための数億円規模の案件や、『長期修繕計画』の提案にも関わることが可能】
【週休二日制(土日祝)／年間休日124日／研修制度も充実し資格獲得も可能／資格獲得時には奨励金あり】

■業務概要：
・半導体工場でのインフラの設備の施設管理を行っていただきます。
・設備の安定稼働・経費削減への貢献をミッションとし、生産設備を有する工場において
ユーティリティの適切な運転・維持管理を通じて、安定稼働・コスト削減・省エネルギーを支援頂きます。
■詳細業務
・中期及び年間メンテ計画及び投資立案　・工事計画（仕様決め、協力会社へ見積手配、見積作成）
・その他事務作業（審議資料作成及び法順守対応など）
※研修の一環として一定期間夜勤有のオペレーション業務に参加頂く可能性がございます。基本的には日勤で、あくまでも一定期間となります。
■採用背景：
会社の中核人材となりうる社員の採用を強化するための増員募集です。
■ＮＥＣプラントエンジニアリング株式会社について：
半導体生産拠点における施設管理等を行う新会社としてソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社とNECファシリティーズ株式会社で共同設立しました。ソニーセミコンダクタマニュファクチャリングの施設管理、修繕工事、保全工事等を請け負っております。
■企業の魅力
◇プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。腰を据えて働ける環境が整っています。
◇社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムを行っています。
入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。

仕事内容

■業務概要：
プロジェクトの仕入・企画・開発業務全般をご担当いただきます。主に新築分譲マンションの企画・用地仕入を行って頂きます。
■業務詳細：
・用地仕入
・立地調査
・取得交渉
・契約から商品企画
・事業収支管理業務全般　など
仕入エリアは47都道府県。ファミリーマンション、コンパクトマンション、駅前再開発事業と幅広い事業の仕入れをお任せします。
■同社の特徴：
同社グループは、「顧客のニーズに合った最高品質の住宅、サービスを提供し続けることで、日本の住まいを豊かにする」という経営の基本理念に基づき、首都圏エリアを中心にマンション及び戸建住宅の企画、分譲事業を展開しています。そして、企画、販売から入居後の管理、アフターサービスまで「製・販・管」一体の責任をもったサービスを行うことで、顧客との末永い付き合いを実現するとともに、真の顧客満足度No.1の企業グループであることを目指しています。

仕事内容

リクルートのDNAと大和ハウスGの安定性／「健康経営優良法人2021」認定／リモートやWEB会議、No残業デー、月に1回3時で退社する制度、7時21時以外の時間のPCシャットダウンなど、働き方改革に積極的
■業務内容：
事業用建物（オフィスビル・ホテル・商業施設等）の修繕技術担当を募集します。
建物の修繕のご提案から受注後の施工管理（発注者側の立場での協力会社の管理）、お客様へのご報告まで、一気通貫してご担当頂きます。
【具体的には】
（1）修繕提案業務：お客様（法人オーナー中心）への修繕工事の提案を行っていただきます。単に、不具合箇所を修繕するだけでなく、中長期的な修繕計画の作成や、一棟まるごとのリノベーション企画、バリューアップ工事の企画提案も行っていただきます（例：ビルの照明器具のLED化、賃貸ﾏﾝｼｮﾝ⇒寮・社宅への用途変更を含むリノベーション、テナント入れ替えに伴う原復バリューアップ工事など。）】
（2）施工管理業務：お客様から発注頂いた工事に対し、工事業者の選定・マネジメントを行い、適切な品質管理を実施します。また、建物の利用者やテナントと円滑に工程が進むよう、各所との連携・折衝業務も行って頂きます。
実際の現場の施工管理業務に関しては協力会社に外注をしている為、今回のポジションでは工事が予定通り行われているか協力会社の監理を行って頂きます。
（3）報告業務：提案した工事の進捗・完了報告はもちろん、中長期的に渡った計画修繕も提案しております。定期的なお客様訪問で、現状のニーズの確認や課題の洗い出しなどを行っていただき、次の工事提案に繋げます。
■求人の特徴：
・夜勤無、時間外の緊急対応も原則なく、残業は３０時間以内と仕事とお休みのメリハリをつけることが可能です。
・リモートやフレックス、WEB会議、No残業デー、月に1回3時で退社する制度、7時21時以外の時間のPCシャットダウンなど、働き方改革にも力を入れています。
■同社の魅力：
人材へのこだわりが強く、働く「人」が強みです。リクルート文化を持つ大和ライフネクスト（旧）と大和グループとしてのノウハウを持ったダイワサービスが合併し、新たなスタートを切った大和ライフネクストでは、中途入社者も多く、様々な価値観が混在しており、これまでの経験を活かしながら、切磋琢磨できる環境です。

仕事内容

元請け／ビルマネジメント会社における建物維持管理やリニューアル工事など／協力業者の管理などもお任せ／就業環境改善可能
■業務内容：
当社が管理受注する施設の改修/補修工事を中心とした施工管理をお任せします。
東急グループを中心としたオフィスビルや大型商業施設などを中心にご担当頂きます。担当エリアは、渋谷を中心とした東急線沿線がメインです。
ビルマネジメント会社（元請け）の立場で管理物件の資産価値向上に貢献できるやりがいあるポジションです。

■業務詳細：
・施工計画全般…積算・お見積もりの作成・予算管理など
・施工管理全般…工程表の作成・工程管理など
・工事竣工対応…現場での立ち合い・安全・品質管理など
・アフター対応…定期メンテナンスなど

■就業環境：
ビルマネジメント会社で元請けの立場となるため、協力会社との連携などもある分、現場に常に常駐するスタイルではありません。残業平均2030時間程度、シェアオフィスを活用した直行直帰など各種制度が充実しています。※商業施設など現場によっては、常駐するケースもあります。
・テレワーク…基本的に週２日まで自宅または会社が提携するシェアオフィス等で勤務することができます。また、外勤時には、カフェ等の任意の場所で勤務し、すきま時間を有効に活用することができます。
・スライド勤務…日々の始業時間を30分ごとに２時間の範囲で繰り上げまたは繰り下げて勤務することができます。 なお、半日単位、時間単位の年次有給休暇との併用も可能です。
・年次有給休暇…最大２１日を付与しています。また、半日単位や時間単位で取得することもできます。

■担当施設：
東急グループを中心としたオフィスビルや大型商業施設などを担当していただきます。担当エリアは、渋谷を中心とした東急線沿線がメインです。

■キャリアパス：
工事部で専門的なキャリアを築ける他、将来的にはPMやCMなどの職種へチャレンジできる可能性があります。

■工期：
12ヶ月程度の現場が多いです。大規模で4ヶ月程度。中小ビル・マンションですと数日１週間程度のものもあります。

仕事内容

■業務内容：系統変電システム製作所にて、工場敷地内における各種建屋・インフラの維持管理業務をお任せします。
・建築建屋の増築、改築、補修計画の策定と工事管理
・道路、排水路等の敷設工事計画の策定と工事管理
■業務の魅力：工場敷地内における各種建屋・インフラの維持管理業務
・建築建屋の増築、改築、補修計画の策定と工事管理
・道路、排水路等の敷設工事計画の策定と工事管理
■部門について：赤穂総務課の役割は、大きくは「工場インフラ管理」機能と「総務人事」機能があります。「工場インフラ管理」のグループでは、工場が安定した製品を作り出していくために、工場内のインフラ設備や建屋の維持管理を行います。
■キャリアアップイメージ：工場インフラ管理取り纏め業務を主として、幅広く工場管理業務を経験後、能力次第でグループリーダーから管理職への昇進を目指していくことが可能です。
■採用背景：世界的な電力需要の伸長と、地球環境への配慮という外部環境の変化に対して、そのニーズを満たす高品質の電力インフラを提供し続けます。今回は今後のさらなる事業成長に向けて建屋・インフラの維持管理業務をお任せする方を募集いたします。
■製作所（系統変電システム）について：系統変電システムは80年以上の開発の歴史を誇り、世界中から高い信頼を得ております。その技術力は海外でも高く評価されており、世界各国で多くの製品が今日まで運用されてきました。主な開発製品としては、当社がトップクラスのシェアを持つガス絶縁開閉装置（GIS）、大容量外鉄形変圧器や内鉄形中小容量変圧器、電力系統保護・制御・監視システムなどがございます。

仕事内容

■業務内容：
管理職候補（グループ長）として、全社（グループ会社含む）の労働安全衛生における管理業務を担当頂きます。

これまでのご経験も加味しながら、下記のような業務を担当頂きます。
（1）労働災害「０」への取組：予防活動と発生時の対応/再発防止活動
（2）各事業所の安全衛生委員会の指導、助言、監査
（3）全基準書、マネージメントシステムの運用
（4）業務災害等発生時の原因調査および対策の推進


■特徴：
スマートフォンや家電製品、自動車部品などの金型において世界有数の精密加工技術を持つメーカーです。
高い精密加工技術と高品質を軸に、日本国内のみならず海外でプレス用精密金型・工作機械・リードフレーム・モーターコア事業を展開しています。
特に近年では、ハイブリッド、電気自動車の急速な普及の後押しもあり、車載用モーターコアではトップクラスのシェア（世界シェア40％／同社調べ）を誇っています。
また毎年新卒採用を行いながらも、全社平均年齢40.2歳、平均勤続年数16.9年（2020／1決算情報）など、長く働かれる方が多い職場環境です。

仕事内容

【東証プライム上場飯田グループ／ＰＣ強制シャットダウン&労務管理によって残業抑制中／残業25時間程度／年間休日120日／完全週休二日制】
■業務内容
用地の仕入れから住宅の企画・販売促進まで携わり、「家づくり」の面白さを味わえる仕事です！
まずは不動産仲介会社へ自社物件の紹介からスタートします。用地仕入れのご経験がある場合は、最初から用地の仕入れや企画に携わっていただきます。
経験やご希望に合わせて業務を任せていくので、未経験の方もご安心ください。
【家づくりの流れ】
・情報収集マーケティング：用地を仕入れるために、不動産仲介会社や不動産物件情報サイトから情報を収集。
良い用地が見つかったら、立地条件・周辺環境をくまなく調査し、役所へ行って規定を確認します。その後、販売に向けた大まかな計画書を作成します。
・用地仕入れ：間取りプランや価格などを記載した事業計画書を上司に提出し、決裁が下りれば用地を買い付けます。
企画が通るまでは最短1日。複数の住宅を建てられる大きな用地の場合でも数日と、決裁スピードが速いことが特徴です。
・商品企画：社内の設計担当と一緒に、立地・価格帯などを踏まえながらアイデアを盛り込んで、住宅の設計プランを作成します。
「南道路だったら」「角地だったら」というような過去の成功事例が社内に豊富なので、プランを検討しやすいです。
用地の仕入れと並行して仲介業者へ販売を案内し、早期に契約がまとまれば、お客様の意向を住宅の仕様に反映させることもできます。
・商品販売：仲介会社に住宅を販売していただいた後は、住宅の引き渡しにも立ち会い、設備説明などを担当します。
■キャリアステップ
主任・係長・店長・次長・部長というようにマネジメント範囲を広げていくことが可能です。
ご経験に応じて試用期間終了後、すぐに役職に就いていただくこともあります。
■働き方
休日：完全週休二日制（原則、水曜日＋火曜日又は木曜日）です。
夏季休暇や年末年始休暇も取得いただけますので、プライベートも充実させることが可能です。
■当社の魅力：
分譲住宅販売棟数において日本トップクラスの実績を誇る東証プライム市場上場飯田グループの中核企業です。高品質×低価格を実現し、住宅性能表示基準において、4項目で最高等級を取得しております。