トヨタ紡織株式会社/愛知県/ファシリティーマネージャー（FM）/年間休日120日以上/完全週休2日制/上場企業

仕事内容

<消防士・消防法の知見活かせます/働き方改善/平均残15H/22年4月組成の新組織>



■業務概要

火災未然防止のための諸施策の検討と実施をお任せしたいと思います。

・火災風化防止教育(教育ビデオ制作、実考館での伝承)

・防火管理に関する規定整備

・排気ダクト(粉塵)清掃の効率化

・防火点検マニュアル、点検シート作成、展開

・火災が発生しない工程づくり



■組織構成・採用背景

2022年4月からの組織組成により、防火に関する知見をお持ちの方を募集します。社内異動などにより、様々なバックグランド(生産管理・品質管理・原価企画など)の社員で構成されていますが、専門知識を有した方にお越しいただき、全社の防火施策を前進させていきたいと考えています。



■特徴：トップ自ら行う防火点検

社長・統括工場長を筆頭にトップ自ら熱源や危険物などの管理・点検状況を確認する防火点検を全工場・国内関係会社で継続的に実施しています。

※毎年4月29日を「トヨタ紡織グループ　防火の日」とし、グローバルに展開しています。



■YouTube

https://www.youtube.com/channel/UCBdpUp2gEsUjz7BE3BT30tA/videos



■早わかりトヨタ紡織　https://www.toyota-boshoku.com/jp/hayawakari/



■当社の特徴

当社は、シート事業、内外装事業、ユニット部品事業の3つの領域を軸に事業展開をしています。特に自動車のシートは、トヨタ自動車の国内生産車両のほぼ全車種に搭載されています。こうした自動車用内装部品は、“乗り心地”に関わる部品。例えば、お客様に快適な環境で安全に運転をしていただくだけでなく、スポーツカーならではのエンジン音や路面の状況を感じていただくこと、高級車に静粛性をもたらすことも内装技術によるものであり、当社の腕の見せ所。お客様に当社の技術を身近に感じていただけるというのは、大きな魅力です。

応募条件

<消防士・消防法の知見活かせます/働き方改善/平均残15H/22年4月組成の新組織>

■業務概要
火災未然防止のための諸施策の検討と実施をお任せしたいと思います。
・火災風化防止教育(教育ビデオ制作、実考館での伝承)
・防火管理に関する規定整備
・排気ダクト(粉塵)清掃の効率化
・防火点検マニュアル、点検シート作成、展開
・火災が発生しない工程づくり

■組織構成・採用背景
2022年4月からの組織組成により、防火に関する知見をお持ちの方を募集します。社内異動などにより、様々なバックグランド(生産管理・品質管理・原価企画など)の社員で構成されていますが、専門知識を有した方にお越しいただき、全社の防火施策を前進させていきたいと考えています。

■特徴：トップ自ら行う防火点検
社長・統括工場長を筆頭にトップ自ら熱源や危険物などの管理・点検状況を確認する防火点検を全工場・国内関係会社で継続的に実施しています。
※毎年4月29日を「トヨタ紡織グループ　防火の日」とし、グローバルに展開しています。

■YouTube
https://www.youtube.com/channel/UCBdpUp2gEsUjz7BE3BT30tA/videos

■早わかりトヨタ紡織　https://www.toyota-boshoku.com/jp/hayawakari/

■当社の特徴
当社は、シート事業、内外装事業、ユニット部品事業の3つの領域を軸に事業展開をしています。特に自動車のシートは、トヨタ自動車の国内生産車両のほぼ全車種に搭載されています。こうした自動車用内装部品は、“乗り心地”に関わる部品。例えば、お客様に快適な環境で安全に運転をしていただくだけでなく、スポーツカーならではのエンジン音や路面の状況を感じていただくこと、高級車に静粛性をもたらすことも内装技術によるものであり、当社の腕の見せ所。お客様に当社の技術を身近に感じていただけるというのは、大きな魅力です。

求める人物像

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞

■必須要件

・消防法に関する知見を有している方(消防士、消火器メーカー出身の方も歓迎)

・消防設備備

・危険物取扱者乙種4類

・防火管理？

勤務地

＜勤務地詳細＞
猿投工場
住所：愛知県豊田市亀首町金山88番
勤務地最寄駅：愛知環状鉄道線／貝津駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
総合職採用となるため、将来的にはローテーション等による異動の可能性があります。

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制（フルフレックス）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有



＜標準的な勤務時間帯＞

8:30~17:30



＜時短勤務＞

相談可

待遇・福利厚生

＜予定年収＞

400万円800万円



＜賃金形態＞

月給制



＜賃金内訳＞

月額（基本給）：218,600円360,600円



＜月給＞

218,600円360,600円



＜昇給有無＞

有



＜残業手当＞

有



＜給与補足＞

※上記年収は目安であり、経験・スキル等を考慮の上、同社規定により決定します。

■昇給：年1回（4月）

■賞与：年2回（7月、12月）※2021年実績5.1ヶ月分



記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含みます。

休日日数

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

完全週休2日制(会社カレンダーによる)、土・日、GW・夏季・年末年始休暇等 長期連休あり
■有給休暇：1年目入社月により異なる(2年目17日、以降年1日ずつ増加　最高20日まで