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大阪府 の転職・求人検索一覧

大阪府 の転職・求人検索一覧です。
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現在の検索条件

大阪府
プラント施工管理

戸田建設株式会社/大阪府/プラント施工管理/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制/上場企業

年収 5,000,000円〜8,000,000円

大阪府 

プラント施工管理

仕事内容

■業務内容:
シールド工事・山岳トンネル工事での仮設電気計画、仮設備計画・維持管理をお任せします。
【基本的な仕事の流れ】
▼具体的プロジェクト内容の把握
▼電気・機械設備等の施工計画立案、施工図の作成
▼電気・機械設備等の段取り
▼電気・機械施工業者(協力会社)の手配、指示、打合せ
▼施工現場(特にシールド・山岳トンネル工事)における品質、原価、工程、安全、環境等を含め仮設備維持管理
▼竣工、引き渡し

■働き方改革への取り組み:
当社は持続的成長を図るための経営戦略の1つとして働き方改革を行っております。
◆育児休業制度・ならし保育制度・子の看護休暇制度を社員へ広く周知し、休暇を取りやすくしております。
◆男性女性ともに育児休暇取得率100%で、厚生労働省の「えるぼし認定」も取得しております。
◆長期的就業を見据え、60歳を定年とした再雇用制度や、61歳65歳までの選択定年制度もございます。
◆初年度より有給20日を付与しております。
◆年功序列ではなく評価次第で昇格の機会がございます。役職が上がれば手当もつくので、頑張りがしっかりと反映されるようになっております。

■戸田建設に関して:
1881年(明治14年)の創業以来、学校や病院、国の重要文化財、インフラなど、様々な施工に携わってきました。今後は企画から施工、リノベーションに至る全てのプロセスにおける知見を集約するプラットフォームの構築。日本初の浮体式洋上風力発電の事業者となった「再生可能エネルギー事業」をはじめとする新領域への挑戦。BIM/CIMモデルの構築や自動化施工などの革新的なものづくり手法の確立や新たな価値の創造を推進。SDGsの達成に向けて戸田建設が描くコンセプトシティの想像を目指します。

■実績:
井手口川ダム、国道45号大峠山地区道路工事、九州新幹線諫早トンネル、仙台湾南部海岸、釜石市北ブロック、多摩ニュータウン、ユーラス伊達ウインドファーム

土日祝休み
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制
上場企業
CADオペレーター

タマホーム株式会社/大阪府/CADオペレーター/学歴不問/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/上場企業

年収 3,000,000円〜6,030,000円

大阪府 

CADオペレーター

仕事内容

わずか15年でプライム市場上場/業界トップクラスの売上規模/累計引渡し棟数14万超/低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー/2030年までには売上高1兆円/年間休日120日/残業月2030時間程度/福利厚生充実◎

■業務内容:
木造注文住宅の設計職として主に以下業務をお任せします。
設計未経験の方もCAD経験があれば活躍可能です。
以下業務を少しずつ覚えながら、一人前になっていただきます。

■業務詳細:
(1)確認申請業務,工事管理業務:
・営業社員が作成したプランを法律や構造の観点からチェックを行う。
図面承認後、確認申請用図面書類の作成を行う。
・現地確認を行い、図面,書類作成後、役所へ確認申請を提出する。
・設計図面通りに工事が行われているかの最終チェックを行う。

(2)図面,見積作成業務:
・法及び構造チェック後の契約用図面と見積書の作成。実行予算書の作成。

(3)営業設計:
・お客様と打合せを行い、最終図面の決定。図面設計業務。

■魅力点:
・年間休日120日、残業は月20~30時間程度と働きやすい環境が整っています。
・CAD経験から住宅設計のプロを目指せます。
・低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニーであり、業界最大手の同社での設計経験は、今後設計職としてキャリアを歩みたい方には最適です。

■年収例:
15年目:課長/1,235万円(月収69.6万円+賞与+残業代)
13年目:係長/934万円(月収50.6万円+賞与+残業代)
6年目:主任/846万円(月収40.1万円+賞与+残業代)

■同社の魅力:
【売上高1兆円を目指す低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー】
「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。当社は「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」のCMでおなじみの低価格良質住宅市場のリーディングカンパニーです。低価格×良品質が当社の強みであり、独自の流通/調達/工事を導入したことで一般的な住宅坪単価の約半分の値段を実現しています。さらに住宅性能も7項目中6項目が最高等級を取得し、低価格×良品質の注文住宅を実現しています。

学歴不問
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
上場企業
CADオペレーター

タマホーム株式会社/大阪府/CADオペレーター/学歴不問/第二新卒歓迎/年間休日120日以上

年収 3,000,000円〜6,030,000円

大阪府 

CADオペレーター

仕事内容

わずか15年でプライム市場上場/業界トップクラスの売上規模/累計引渡し棟数14万超/低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー/2030年までには売上高1兆円/年間休日120日/残業月2030時間程度/福利厚生充実◎

■業務内容:
木造注文住宅の設計職として主に以下業務をお任せします。
設計未経験の方もCAD経験があれば活躍可能です。
以下業務を少しずつ覚えながら、一人前になっていただきます。

■業務詳細:
(1)確認申請業務,工事管理業務:
・営業社員が作成したプランを法律や構造の観点からチェックを行う。
図面承認後、確認申請用図面書類の作成を行う。
・現地確認を行い、図面,書類作成後、役所へ確認申請を提出する。
・設計図面通りに工事が行われているかの最終チェックを行う。

(2)図面,見積作成業務:
・法及び構造チェック後の契約用図面と見積書の作成。実行予算書の作成。

(3)営業設計:
・お客様と打合せを行い、最終図面の決定。図面設計業務。

■魅力点:
・年間休日120日、残業は月20~30時間程度と働きやすい環境が整っています。
・CAD経験から住宅設計のプロを目指せます。
・低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニーであり、業界最大手の同社での設計経験は、今後設計職としてキャリアを歩みたい方には最適です。

■年収例:
15年目:課長/1,235万円(月収69.6万円+賞与+残業代)
13年目:係長/934万円(月収50.6万円+賞与+残業代)
6年目:主任/846万円(月収40.1万円+賞与+残業代)

■同社の魅力:
【売上高1兆円を目指す低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー】
「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。当社は「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」のCMでおなじみの低価格良質住宅市場のリーディングカンパニーです。低価格×良品質が当社の強みであり、独自の流通/調達/工事を導入したことで一般的な住宅坪単価の約半分の値段を実現しています。さらに住宅性能も7項目中6項目が最高等級を取得し、低価格×良品質の注文住宅を実現しています。

学歴不問
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
建築施工管理

大和ハウス工業株式会社/大阪府/建築施工管理/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制/上場企業

年収 5,000,000円〜8,930,000円

大阪府 

建築施工管理

仕事内容

◎東証プライム市場上場:業界最大手で、建設業時価総額1位!
◎長期活躍:60歳一律役職定年の廃止(65歳まで60歳到達時の年収を維持可能!)
◎年休123日/完全週休二日制/福利厚生充実

■担当業務
業界No1の当社の【住宅事業部門】配属として、当社が施工建築する戸建住宅(店舗、賃貸、医院併用型も有)の施工管理をお任せ致します。

■担当業務:
・戸建住宅(店舗、賃貸、医院併用型も有)の施工管理業務
・木造や鉄骨、RC造等
・おおよそ平均5件程を担当(現場監督)
・併用住宅の場合は現場専任でお任せする事も有
*施工現場のDX化にも力を入れておりDX専門部署も設けております

■業務の特徴
・品質保証面において、技能検定を修了した施工店による自主検査と工事担当者による自主検査という二重のチェック
・本社籍の品質保証部員が工事監理者として第三者の目で現場での確認・監理も実施
・本社籍の品質保証部員が承認しない限り、保証書の発行はできません。
★当社では、上記のような高品質保証のための「トリプルチェック体制」をとっています。

■キャリア:
・複合商業施設や医療施設や物流施設など、大規模物件など幅広い建築物に携われます
・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり、年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施
・35歳40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境

■はたらき方:
・年間休日123日
・残業時間:平均21.8時間/月程度
▼以下、残業削減の取り組み▼
(1)完全週休二日制の導入…工事休止日を予め決めており、休日は現場を気にせず休息できる環境◎
(2)フレックス導入…現場が早く終わったら退社可能。月全体で労働時間を考えるため、残業時間過多にならないよう全体調整が可能。また、現場に担当者が2名いれば時差出勤なども可能
(3)iPad導入で現場から事務処理
(4)基本直行直帰 など
★業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れることで実現しています!

■配属地について
・初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。
・転勤が難しい方にはエリア限定職(正社員)ご用意していますので、応募時に相談ください。

土日祝休み
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制
上場企業
プロパティマネジメント(PM)

住友林業ホームテック株式会社/大阪府/プロパティマネジメント(PM)/学歴不問/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

年収 4,000,000円〜5,400,000円

大阪府 

プロパティマネジメント(PM)

仕事内容

■業務内容:
木造における注文住宅実績NO.1 、オリコン顧客満足度ランキング第4位の大手ハウスメーカー住友林業グループにて「住友林業の家」のアフターメンテナンス(保証基準に沿った建物内外の不具合の点検など)を担当していただきます。
・お引渡し後の定期点検(外壁、屋根、屋内の設備や建具など全体の点検)
・急な不具合への対応(訪問、補修の実施)
・工事管理(当ポジションで対応不可能な場合、専門業者への工事手配から現場管理までを担当)

■業務の特徴:
・入社後は、本社にて入社研修を受けていただきます。その後、社内資格を取得していただき、配属後は3ヶ月半年程度のOJTを実施いたします。ご自身の目で先輩社員が行っている業務を見て、流れをつかんでいただきます。その後も年4回程度本社にて研修を行います。経験豊富な社員が多数おりますので、高いノウハウを習得できるチャンスがございます。
・現在活躍しているメンバーは、過去に住宅業界で設計や施工管理をご経験されてきた方や、何かしらのアフターメンテナンス経験をお持ちの方で安定した環境で確実にキャリアを積みたいと考え入社した方、お客様との関係をしっかり構築したいという気持ちで業務に取り組んでいる方などが在籍しています。

■働きやすさ:
同職種は年休124日、残業20時間程度、火水祝固定休みと非常に働きやすい環境が整っております。ご年配の社員の方も多いため、定年まで腰を据えて働ける環境です。

■同社の特徴:
・木造注文住宅で国内トップクラスの実績を持つ住友林業グループの中でも市場の追い風を受け、今最も飛躍が期待されているのが同社の「リフォーム事業」です。リフォーム事業を担う同社は、創業以来、着実に成長を続ける安定性抜群の企業です。
・リフォーム市場が拡大する中で、さらに今後は「非住宅部門」にも力を入れて取り組みます。リフォームおよびメンテナンス累計33万棟以上をサポートしてきた実績の他、全国74拠点に店舗展開し、確かな顧客基盤を軸にさらなる成長を目指しております。

学歴不問
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制
CADオペレーター

タマホーム株式会社/大阪府/CADオペレーター/学歴不問/第二新卒歓迎/年間休日120日以上

年収 3,000,000円〜6,030,000円

大阪府 

CADオペレーター

仕事内容

わずか15年でプライム市場上場/業界トップクラスの売上規模/累計引渡し棟数14万超/低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー/2030年までには売上高1兆円/年間休日120日/残業月2030時間程度/福利厚生充実◎

■業務内容:
木造注文住宅の設計職として主に以下業務をお任せします。
設計未経験の方もCAD経験があれば活躍可能です。
以下業務を少しずつ覚えながら、一人前になっていただきます。

■業務詳細:
(1)確認申請業務,工事管理業務:
・営業社員が作成したプランを法律や構造の観点からチェックを行う。
図面承認後、確認申請用図面書類の作成を行う。
・現地確認を行い、図面,書類作成後、役所へ確認申請を提出する。
・設計図面通りに工事が行われているかの最終チェックを行う。

(2)図面,見積作成業務:
・法及び構造チェック後の契約用図面と見積書の作成。実行予算書の作成。

(3)営業設計:
・お客様と打合せを行い、最終図面の決定。図面設計業務。

■魅力点:
・年間休日120日、残業は月20~30時間程度と働きやすい環境が整っています。
・CAD経験から住宅設計のプロを目指せます。
・低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニーであり、業界最大手の同社での設計経験は、今後設計職としてキャリアを歩みたい方には最適です。

■年収例:
15年目:課長/1,235万円(月収69.6万円+賞与+残業代)
13年目:係長/934万円(月収50.6万円+賞与+残業代)
6年目:主任/846万円(月収40.1万円+賞与+残業代)

■同社の魅力:
【売上高1兆円を目指す低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー】
「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。当社は「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」のCMでおなじみの低価格良質住宅市場のリーディングカンパニーです。低価格×良品質が当社の強みであり、独自の流通/調達/工事を導入したことで一般的な住宅坪単価の約半分の値段を実現しています。さらに住宅性能も7項目中6項目が最高等級を取得し、低価格×良品質の注文住宅を実現しています。

学歴不問
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
電気施工管理

第二電力株式会社/大阪府/電気施工管理/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

年収 3,010,000円〜4,800,000円

大阪府 

電気施工管理

仕事内容

★働き方改善と社風で入社を決めた方がほぼ100%★
発注者側の電気施工監理/キャリアチェンジしたい・専門スキル身につく・SDGs需要で安定性◎

■ミッション:
太陽光発電事業を、建物の数だけ成約が見込める事業モデルで行う当社は、順調に拡大中(SDGs需要で、銀行アサイン等も多い)。そんな当社にて施工監理者を増員採用!

■業務概要:発注者側として太陽光発電設備の施工監理
・内勤多め…現場監督は下請け業者が担当するため、現場メインでなく、書類作成などの内勤業務の割合が多い
・その他…将来的には太陽光パネル設置後のアフターメンテナンス業務が発生する場合も
※繁忙期などは、メンテナンス職・発電モニタリング職の補助業務が発生する場合あり

■働き方情報:
・年休125日(完全週休2日・土日祝)
・残業月20h程…業務分担や人員補充にて、会社として残業削減に収める努めています。
・夜勤:現場状況により、年数回。代休や健康管理などを最優先に配慮。
・休日出勤:停電工事の日程よって発生/代休取得必ず取得/繁忙期で月2回程度を想定

■業務詳細:
・現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理
※「現場常駐型ではなく」工事の始めや適宜必要に応じて現場管理。常時平行して36案件担当
・予算管理(必要経費の計算や実費の把握)
・工程管理(工事が効率的に進むよう段取り)
・下請け工事業者の手配、資材置き場、工事用電源の確保など

■担当エリア:
関西一円:遠いところで車で34時間/現場によっては宿泊を伴う出張もまれにあります。

■社風:
分からないことはすぐに相談できる社風です。分からないことを分からないままにするのではなく、すぐに相談に行くことが優秀な施工監理職員となるため、入社後は積極的に質問や相談しながら業務を進めていただきます。

■入社後の研修について:
入社後の3ヶ月間は大阪本社で研修を行ないます。
まずは太陽光発電や電気の基礎について学ぶ座学からスタートしていただきます。※期間中は会社でマンスリーマンションを用意。※宿泊費・交通費などは全て会社負担。
その後は先輩とのOJTで、仕事の流れ、管理者としての業務、工程表といった書類作成業務についてレクチャーを受けていただきます。

土日祝休み
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制
営業

株式会社フェニックス管理/大阪府/営業/転勤なし(勤務地限定)

年収 5,000,000円〜8,500,000円

大阪府 

営業

仕事内容

オフィスビル(新築・既存)のテナントリーシングをご担当頂きます。
仲介業者とのネットワーク構築・情報収集によるリーシングを主な業務となります。

【具体的には】
・テナント誘致、マーケット調査(仲介会社への訪問営業)
・テナント入居後のサポート
・テナント賃貸借契約および再契約にかかる業務
・退去時の原状回復工事、確認
・募集賃料の見直し、バリューアップ提案

■仲介会社様への訪問営業/管理物件に関するマーケティング業務
仲介会社様への訪問営業にて関係構築と弊社物件の情報提供を行っていただき、部屋をお探しのお客様に1回でも多くご紹介してもらえるような関係性を築き上げていただきます。
さらにはお客様から直接声を聴いている仲介会社様からヒアリングを行い、「どんな方が借りるのか」「家賃の相場はいくらか」「周辺環境はどうか」などを調べ、現地調査を行います。

■物件の広告作成
仲介会社様へ提供する物件チラシやWebサイトに掲載する広告を作成します。
写真撮影や募集条件の入力、間取り図の修正などをすべて自分で手がけます。また、オーナー様へ直接相談し、賃料設定や契約時のキャンペーンなども企画し、実行していただくことも可能です。

■入居促進のための企画・提案
入居率100%をを目指すために必要なアイデアを企画・提案します。
「壁紙、床材を変更してみては?」といった内装リフォームや、エアコンなどの設備投資、Web広告の見直し・運用等にも携わります。

■リノベーション提案
入居率を高める施策として、空室のリノベーション提案も実施いただきます。
数百万規模の工事提案を行い、これまでよりもより入居者満足度の高い空間を作り上げます。
時には部分ではなくフルリノベーションを行い、空間全体を生まれ変わらせることもございます。

【配属情報】リーシング課
課長 40代男性 メンバー12名

【採用背景】
業績好調および3か年計画にて事業拡大や売上拡大を目指す為、居住用不動産だけにとどまらずオフィスビルや商業ビルの管理の拡大を実施。
それに伴い、テナントリーシングの経験者を増員する予定です。

転勤なし(勤務地限定)
建築積算

日成ビルド工業株式会社/大阪府/建築積算/学歴不問/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制

年収 4,000,000円〜9,200,000円

大阪府 

建築積算

仕事内容

【年間休日127日/18時以降はPC自動ロック・賞与査定等徹底した労務管理/中途活躍・研修制度充実】

■仕事内容:
積算担当者として主にシステム建築の見積もり・数量出しをお任せします。
設計図面や仕様書から材料の数量・合計金額を算出し、建設に必要な工事費用の見積書を作成します。

新型コロナウイルスの影響も薄れ、飲食の店舗出店、ホテルなどの立体駐車場の新規受注は回復、工場・倉庫・学校の仮設場所・プレハブハウス関連の受注はゼネコン・官公庁から安定して受注しており、売上・利益とも拡大局面に入っています。
【工事割合】システム建築:立体駐車場:7:3

■当社の強み:
独自の技術開発力によって経済性と機能性に優れたシステム建築や、高性能な立体駐車場システムを商品化できる点が大きな強みです。

【システム建築事業】
システム建築事業については、豊富なラインナップとスピーディな施工、そして高いコストパフォーマンスなどのシステム建築の特性を最大限に活かし、ホームセンターやコンビニエンスストア、教育関連施設などあらゆる所で当社の製品が利用されております。

【立体駐車場事業】
当社のもう一つの柱である立体駐車場事業では、独自の技術力を発揮し、業界に先駆けた技術開発に取り組んでいます。
タワー式駐車場のスタンダードである「エレベータ方式」の開発もその一つであり、全国で高いシェアを占有しています。

■働き方:
ワークライフバランスや社員の働きやすさを重要視しており、年間休日127日・残業時間月平均20時間と仕事もプライベートも両立できる環境です。
長時間労働抑制のため、18時以降はパソコン画面が自動でロックされ、事前に承認された場合のみ21時まで延長可能となります。

■キャリアパス:
中途新卒関係なく管理職を目指せる、正当な評価体制を敷いています。
それぞれのレベルに応じた、能力や行動の質の視点から公平に判断する評価制度を導入し、成果をあげていく人には誰にでも昇給・昇格のチャンスがあります。
また定期的に研修(マネジメント研修やコンプライアンス研修等)を実施し、社員のボトムアップを実践しています。

学歴不問
土日祝休み
年間休日120日以上
完全週休2日制
コンストラクションマネジメント(CM)

株式会社長谷工不動産/大阪府/コンストラクションマネジメント(CM)/学歴不問/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

年収 4,800,000円〜7,500,000円

大阪府 

コンストラクションマネジメント(CM)

仕事内容

RC造の施工管理業務のご経験者歓迎/工事着工後のディレクションをお任せ/幅広い年齢層の方が活躍している風通しの良い就業環境
■担当業務:発注者の立場で、自社開発物件の施工管理業務のディレクションを行って頂きます。
具体的には、工事の着工後のフェーズにおける工程・コスト管理、品質検査(基礎仕上)に関しての、協力会社のディレクション業務となります。
※各現場にて月1回の定例会議へ参加
物件の種類としては、マンションがメインとなっておりますが、非住宅系の物件(ホテルや商業施設)の開発を行う事もあります。
■組織構成:
同社の開発系部門は、営業的な立場で仕入れやプロジェクト推進、販売を行う部署(開発事業部)と、技術的な立場で開発に携わる部署で分かれております。
技術部門に関しては、主に着工前のフェーズを担当する事業推進部と、着工後のフェーズを担当する建築部で分かれており、今回は建築部での採用となります。
大坂の建築部は4名程度が在籍しております。
ゼネコン出身のメンバーも多く活躍している環境です。
■ポジションの特徴:
・発注を行う側のポジションであるため、自身で裁量を持ちながら、建築プロジェクトに携わることが出来ます。
・残業は20時間程度、土日祝休み、ご家庭を持たれながら働かれている方々も多く、有給も取得し易い充実した就業環境です。
■企業の特徴:
自社用地仕入部門だけでなく親会社である長谷工グループのネットワークを通じ、様々な物件の仕入れ情報や新規案件が入ってきます。そのため売り上げが立ち行かなくなる心配はなく、長谷工グループとしての大きなアドバンテージを活かしてさらなる売り上げ拡大が見込める環境となっています。
2015年に長谷工グループに仲間入りし拡大中の組織であるため、一人ひとりの役割や仕事に裁量があり、主体的に幅広く業務を進めていくことが歓迎されています。会社の中核を担っていきたい方や、自分のスキルを最大限に発揮していきたいという方にはぴったりの環境です。

学歴不問
土日祝休み
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制
管工事施工管理

株式会社淺沼組/大阪府/管工事施工管理/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制/上場企業

年収 7,000,000円〜9,000,000円

大阪府 

管工事施工管理

仕事内容

売上高全国23位の中堅ゼネコン 経験者優遇のフォローアップ体制

■職務内容:
オフィス、集合住宅、商業施設、病院、学校など様々な施設の工事現場における施工管理業務全般です。
具体的には、協力業者への作業内容の指示及び作業の進捗確認、そして翌日以降の業者の手配など工事の段取りが主な業務内容です。またスキルアップに応じて工程管理から、品質管理、安全管理、予算管理等、建築請負の管理など全てについて力を発揮する場があります。
※補足…マンションを中心に幅広い分野・規模の施工実績があるため、地図にのる大規模プロジェクトからリニューアル物件まで幅広いです。

■特徴・魅力:
(1)同社は創業120年以上(明治時代より創業)の歴史を持ち、首都、関西圏を中心に全国的に事業展開を行っています。現在建設業界は好調であり、同社も東京を中心として全国的に案件が増加しています。
(2)創業120年の長い歴史で積み上げてきた技術ノウハウと絶対的な信頼が同社の強みです。小規模な案件から大規模な案件まで幅広く対応してきた同社では、お客様のあらゆるご希望に応えることが可能です。また、日々の業務改善からなる納期設定、コスト提案によって顧客からの高い支持を得ています。

■施工実績:
(1)売上構成:大型物件(学校、商業施設施設、工場等)40%、マンション30%、リニューアル、修繕30%
(2)施工規模:受注金額520億円希望が主要案件となり、工期平均1年程度の物件が多くなります。
(3)施工例:ユニバーサルスタジオジャパン、大阪市中央体育館、東京湾横断道路(アクアライン)、関西電力長谷ダム、関西電力舞鶴発電所等

■キャリアパス:初めのうちは次席、三席の立場で現場に入っていただき、先輩方の教えのもとに、当社のやり方を学んでいただきます。ゆくゆくは作業所長として着工から竣工までを管理していただきます。

土日祝休み
年間休日120日以上
完全週休2日制
上場企業
建築施工管理

株式会社淺沼組/大阪府/建築施工管理/土日祝休み/年間休日120日以上/完全週休2日制/上場企業

年収 7,000,000円〜9,000,000円

大阪府 

建築施工管理

仕事内容

売上高全国23位の中堅ゼネコン 経験者優遇のフォローアップ体制

■職務内容:
オフィス、集合住宅、商業施設、病院、学校など様々な施設の工事現場における施工管理業務全般です。
具体的には、協力業者への作業内容の指示及び作業の進捗確認、そして翌日以降の業者の手配など工事の段取りが主な業務内容です。またスキルアップに応じて工程管理から、品質管理、安全管理、予算管理等、建築請負の管理など全てについて力を発揮する場があります。
※補足…マンションを中心に幅広い分野・規模の施工実績があるため、地図にのる大規模プロジェクトからリニューアル物件まで幅広いです。

■特徴・魅力:
(1)同社は創業120年以上(明治時代より創業)の歴史を持ち、首都、関西圏を中心に全国的に事業展開を行っています。現在建設業界は好調であり、同社も東京を中心として全国的に案件が増加しています。
(2)創業120年の長い歴史で積み上げてきた技術ノウハウと絶対的な信頼が同社の強みです。小規模な案件から大規模な案件まで幅広く対応してきた同社では、お客様のあらゆるご希望に応えることが可能です。また、日々の業務改善からなる納期設定、コスト提案によって顧客からの高い支持を得ています。

■施工実績:
(1)売上構成:大型物件(学校、商業施設施設、工場等)40%、マンション30%、リニューアル、修繕30%
(2)施工規模:受注金額520億円希望が主要案件となり、工期平均1年程度の物件が多くなります。
(3)施工例:ユニバーサルスタジオジャパン、大阪市中央体育館、東京湾横断道路(アクアライン)、関西電力長谷ダム、関西電力舞鶴発電所等

■キャリアパス:初めのうちは次席、三席の立場で現場に入っていただき、先輩方の教えのもとに、当社のやり方を学んでいただきます。ゆくゆくは作業所長として着工から竣工までを管理していただきます。

土日祝休み
年間休日120日以上
完全週休2日制
上場企業
測量

株式会社ニュージェック/大阪府/測量/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

年収 4,500,000円〜8,500,000円

大阪府 

測量

仕事内容

■業務内容
・土木構造物(ダム、道路・橋梁、発電施設等)の基礎(土質・岩盤) を対象とした地質調査 、地質解析業務
・防災関連(地すべり、急傾斜地、土石流危険渓流等)の調査、解析、施設維持管理業務
・道路整備、河川整備等に係わる水文調査
■組織構成
・グループマネジャー50代1名、チームマネジャー40代1名、マネジャー50代4名、一般社員50代・20代3名、嘱託60代1名で構成されております。
■ポジションの魅力
・国土交通省、水資源公団、地方自治体、NEXCO、電力関係他における土木構造物に対する地質調査・地質解析の多数の業務実績およびノウハウを有しており、高度で多様なスキルを身につけることが可能です。
■働き方
・業務(仕事)は、プロジェクトごとにチームを組んで対応します。
・当面はベテラン技術者との地質調査、地質解析から始めてもらうことになりますが、業務状況が把握され次第、業務の中心として働いてもらいたいと考えています。
・勤務は主に事務所内での作業となりますが、客先との打合せや現地調査等による出張は多い方です。
・ご入社頂く方の経験によっても異なりますが、岩盤調査の経験が豊富方であれば現場での業務比率が高くなると想定しております。解析や設計の経験がある方については1/3が現場、1/3が解析、1/3が設計という業務比率になる予定です。
・出張期間については案件によって異なりますが大半が2日3日程度です。プロジェクトが大きくなると2週間の出張等が発生致します。

土日祝休み
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制
内装施工管理

株式会社ベネフィットライン/大阪府/内装施工管理/学歴不問/土日祝休み/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/完全週休2日制

年収 4,000,000円〜8,500,000円

大阪府 

内装施工管理

仕事内容

ワークライフバランス◎/残業平均30h/土日祝休み/転勤無し/デザイン性が高く豊富な案件/景気に左右されないファンド物件も扱っています/
オフィスやホテルなどの大型物件やファンド物件などの内装施工管理業務をご担当いただきます。
■担当業務:
同社では、営業・設計・制作(施工管理)がチーム一体となるプロジェクト運営を行っています。業務量が偏らないように、各自の物件担当数を考慮して臨機応変にアサインされます。億単位の大規模案件も多く受注をしており、その場合には、23名の制作が常駐して対応を行います。現在は1つの案件に対して3名で対応しているケースが多いです。案件は、大阪のホテル・オフィス・ブライダル会場などデザイン性の高い建造物を数多く造っており、1憶円超の案件に関しては34件/月、3000万円程度の店舗改修等の案件に関しては6~7件/月程です。
近年では内外装工事受注、高利益率を確保できるファンド物件にも携わっており、一棟丸々の工事を行うため、夜間工事も少なく(外注)、景気に左右されない、安定+拡大成長も見込める状態です。
■ライフワークバランス◎:
システムで土日祝に出勤した場合振替休日を2か月以内に取得すること、6日間以上の連続勤務の禁止が義務付けられており、「社員ファースト」「働きやすさ、風土」を実現する取り組みをしています。社内異動の実績も多数あります。
■キャリアアップ:
ホテル・オフィス・飲食店・ブライダル会場などデザイン性の高い建造物の営業経験を積むことができます。
■組織構成:
5名在籍しており、全員30代中途入社のため、安心して働いていただけます。
■当社のビジョン:
2025年までのビジョンとして、売上高200億円を目指しております。個々人の圧倒的なデザイン力を引き出すだけではなく、チームとしてご要望以上のご提案ができるように部門や肩書の壁をなくし、協業の強化を行うなど、様々な行動指針を実行していきます。

学歴不問
土日祝休み
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
完全週休2日制
サービスエンジニア

穴吹興産株式会社/兵庫県 大阪府/サービスエンジニア/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/上場企業

年収 4,000,000円〜5,200,000円

兵庫県 大阪府 

サービスエンジニア

仕事内容

【東証スタンダード市場上場/残業月平均11時間/長期出張なし】

アフターサービス担当として、新築分譲マンションをご購入されたお客様が長く快適に住めるためのメンテナンス業務をご担当いただきます。

■業務内容:
・分譲マンションのアフターサービス対応
・新築分譲マンション定期メンテナンスサービス対応(マンションの引渡しより3ヵ月、1年目、2年目)

■業務詳細:
当社のコールセンターにマンション専有部分のトラブル(例:水漏れ、壁紙のはがれ等)連絡があった際に、受付内容を確認いただき補修工事の手配をいただきます。(施工会社の手配、訪問、工事の立合、確認等)

また、新築分譲マンションの定期メンテナンスについては物件ごとにスケジュール調整(準備)をいただきます。その中で、定期メンテナンス案内のチラシを作成いただいたり、(チラシ作成については雛形がございます。簡単なPC操作が発生します。)各物件への発送業務がございます。

■業務の特徴:
・担当エリアは大阪、姫路、神戸、和歌山、滋賀、三重です。

■組織構成:
支店は全体で20名体制です。

■就業環境:
長期出張はございません。日帰りもしくは1泊の出張程度です。繁忙期に土曜日出社になる場合もありますが、代休取得を必ず取って頂きます。就業環境は非常に良く、長期で働ける環境となっています。
現在大阪支店にはアフターメンテナンス担当は在籍していないため、姫路支店に在籍している先輩社員に教えてもらいながら業務を覚えていただきます。

■当社のビジョン:
(1)マンション事業のビジネスモデルを「見込み生産型」から「受注生産型」への転換を目指します。
(2)進出地域のあらゆる需要階層に対して、住宅の質的レベルを日本一にします。
(3)不動産価値創造企業になる。

■あなぶきグループ:
同グループは、地域社会において住まいや街づくりに関することから、人材サービス、保険、文化事業、健康増進、電力サービスなど様々な事業を展開しています。そのすべてに共通するのは、「人の人生に寄り添い、ともにしあわせを共有し、感動のある社会を築いていきたい」という熱い想いです。これからも同グループは、地域社会に愛され、信頼される企業グループを目指して、全社一丸となって一歩一歩前進していきます。

第二新卒歓迎
年間休日120日以上
上場企業

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